店长有责任心，团队意识强薪资福利:2500-7000招工人数:15工作地址:阜阳市颍州区华联大厦

店长薪资3000-8000

阜阳市颍州区东清小学南门小区招门店店长

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

装修公司，底薪＋提成

要求: 1.年龄25到45岁 3.有医助，理疗，健康管理师经验优先 4.工作时间六天休一 5.薪资待遇:底薪+满勤+奖金综合工资6000到20000元

现招安徽省·阜阳市店长、店员，按流程规范作业，要求经验不限，报酬详谈，加班另算，月底发放，长期有活，配合班组完成当天任务

阜南县跃卤鲜【岗位】：炒鸡师傅(底薪+全勤【岗位】：苗集店店长(底薪+奖金)【岗位】：总管理员【岗位】：店员【岗位】：视频剪辑师【岗位】：卤菜店后厨【岗位】：营业员工作轻松号码联系：刘先生

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务监督与现场协调 2. 主导陈列优化、补货理货及店面形象维护 3. 高效处理顾客退换货及基础售后问题，确保服务标准统一、响应及时 4.准确完成库存盘点、销售数据登记及各类运营报表提报 任职要求： 1. 学历不限，具备良好服务意识、亲和力与清晰的沟通表达能力 2. 工作认真负责，学习能力强，认同团队协作与结果导向文化 4. 能适应轮班制及节假日工作安排，服从门店统一调度 5.经验者优先（）

1、带领门店全员有效达成门店的销售目标，对门店各类经营数据结果负责，如：耗币、客流、营业额等。 2.负责对行业的分析和各类竞品运营的实时关注，并在此基础上结合大型节假日制定和调整经营计划（包括每周、月度和年度）。 3.控制店铺运营的各项成本支出，提升每项成本支出的效能（投资回报率）。 4.开展各类异业业态的外联工作，联合各异业业态做各种品牌推广方案，提升知名度和美誉度。 5.负责对商管以及相关部门的客情关系维护，做好公关服务工作。 1.负责制定月运营计划，并分解到周工作计划和日工作计划，并总结每日工作达成的结果。 2.每日对门店做全场巡查工作，包括：人员状态，形象规范、专业水平、工作服务态度、场地环境卫生、门店氛围、商品陈列、机台运营、运转数据、顾客体验感受等等，发现问题记录并一一整改。 3.合理安排每个部门班次，部署早晚值班经理巡查工作。 4.每周定期召开例会，复盘和总结门店运营中出现的问题并整合全店员工的意见解决发现的问题。 5.负责场地内突发事件和客诉的及时处理。

阜阳市临泉县招石膏板吊顶、装修木工

阜阳市养老院，急需男、女护工各一名，工资3500左右，60岁以下，身体健康，没有三高。联系电话：

招工有没有需要的，早八晚六，早九晚七，单休双休，兼职小时工，需要联系

招聘监控员若干名，要求年龄55岁以下，有消防中级证，身体健康，无犯罪记录，责任心强。岗位职责:1.发现问题及时报告并处理，确保所辖区域的安全;2.做好相关记录，爱护设备，定期巡检，发现问题及时汇报。工作时间:上12小时休12长白薪资待遇:管住宿，中，晚饭工资5000一月工资按时发放，入保险。报名联系:同步

迈出搞钱第一步，不必害怕被拒绝！！！ 穷不可怕，止步观望才赚不到钱。 高薪不是画饼，敢沟通就能拿到结果，零基础可做，全程老人一对一带。 薪资福利 1.?薪资构成：基础薪资+招聘提成1000?2000/人，缴纳五险，综合薪资8000?12000，上不封顶；长白班，包吃住。 2.?晋升透明：凭个人能力晋升管理岗，不看资历，多劳多得。 3.?团队福利：不定期团建、聚餐、户外游玩、年度集体旅游。 日常工作（全程室内办公 工作自由 管理人性化） 公司提供现成招聘平台资源。 1.?线上发布、刷新岗位信息； 2.?简单电话沟通，邀约求职人员入职； 3.?维护渠道，做好求职者对接跟进。 任职要求 17?35周岁，男女不限。 普通话流利，会基础打字、简单电脑操作即可，不需要任何招聘经验。 上班时间 9:00?17:00，长白班，单休，无夜班，不加班。 独立工位，一人一台电脑，恒温室内办公，团队氛围轻松。 与其躺平内耗，不如抓紧搞钱。 有意直接投递，收拾行李即可上岗，开启新的收入赛道.

招聘直营店长，不限男女【工作内容】-全面负责门店日常运营管理，确保销售目标达成，提升门店业绩与客户满意度；-制定并执行销售计划，带领团队完成月度、季度销售任务，推动重点产品推广与促销活动落地；-负责生鲜肉品的进销存管理，严格把控产品质量与新鲜度，确保库存合理、损耗可控；-管理门店员工排班、培训及绩效考核，营造积极***的团队氛围，提升服务品质；-维护客户关系，拓展稳定客户资源，提升复购率，建立良好的市场口碑；-配合总部政策落实，及时反馈市场信息与顾客需求，优化门店运营策略。【任职要求】-2年以上零售行业门店管理经验，有肉品或生鲜品类管理经验者优先；-熟悉生鲜商品特性及销售流程，具备较强的成本控制意识和数据分析能力；-具备优秀的沟通协调能力与团队领导力，能有效激励员工、提升团队战斗力；-工作主动积极，责任心强，抗压能力强，能适应早班及节假日轮岗工作安排；-有良好的服务意识和客户导向思维，注重细节，能快速响应现场问题。

高薪招聘店长高薪聘请：店长、主管。2年以上餐饮前厅管理经验，形象得体、谈吐温和、执行力强。薪资5500-7000+。前厅岗位：服务员、吧员、茶饮师，薪资3500-4200+。后厨岗位：后厨学徒、烧烤师、日料、西餐主厨、副厨，薪资4500-6000+。以上人员，男女不限，年龄25-48周岁。待遇福利：底薪+满勤+绩效+月休2天。***安静的工作空间，标准化培训，待遇从优，团队氛围好，拒绝内耗。晋升空间大，长期稳定团队，欢迎踏实能干的你加入我们！！！

招聘：好想来诚聘-店长（5000+月休3天）薪资：面议好想来【招聘岗位】：店长【薪资待遇】：月薪5000【休息时间】：月休3天【岗位要求】：统筹门店运营、人员管理、货品盘点与陈列，完成销售目标，处理客诉，有零食零售管理经验优先，责任心强【店铺名称】：好想来【店铺地址】：扬中油坊注：点击下方 申请职位后点击拨打电话即可联系招聘单位，电话联系请说明是在扬中如意招聘（直接联系求职更高效）过程中需要先缴纳的一律不要相信！

店长有管理经验、责任心强，有美业经验优先薪资福利:6000～10000有培训环境良好绩效奖金工作地址:易县二次美形象馆

招聘：店长薪资：4500-5999周小姐，下午两点后联系

招：杀鱼工3500-4200（上午班或者全天班）电话：

招聘：饭店招聘员工薪资：3000-5000诚招后厨工作人员6名，工作环境好，不加班，包吃，享有带薪年假和年终奖。岗位职责：负责食材处理、菜品备料及厨房日常清洁等工作，确保出品质量与卫生安全。任职要求：身体健康，有责任心，能适应早班工作节奏，服从安排，与同事友好协作。工作时间：早5点至下午3点，工作节奏稳定，无需夜班。欢迎踏实肯干、热爱餐饮工作的朋友加入，共同打造高效温馨的厨房团队。待遇优厚，福利齐全，晋升空间广阔，期待您的加入！

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招聘案板工资4500月休两天电话地点太和白马固小鹅

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新店筹备：招聘凉菜老大一名：工资7500-8000.占板老大一名工资：7000元。面点老大一名工资：6500元。炒锅师傅两名：工资7000元。每月四天休息，有住宿空调洗浴。电话：.欢迎同行推荐和有志之士加入。

明天要一个案子带班，鸽子勿扰，辛苦费200.电话:

招聘：门店店长(福利+工作氛围好)薪资：5000-8000元/月【任职要求】1.沟通能力良好，积极上进，2.有服装销售经验，无经验可学！【岗位职责】1.负责门店日常运营及客户接待，2.维护门店良好形象【薪资待遇】月均5000-8000元。【工作地点】颍上县邮政广场对面如果感兴趣的话，请直接投递简历后打电话吧！

城南方向，招切配两名，有闲的朋友联系我

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