店助/超市店长 年龄35岁以下品貌端正，熟练操作电脑软件，有商超行业管理经验者优先考虑，能适应早晚倒班制；身体健康，持健康证上岗，吃苦耐劳，工作沉稳、细致、认真、负责，能够服从公司工作调动及领导其它临时性工作安排 薪资福利:5000~8000元/月 招工人数:5人 / 工作地址:面试地址：北京市怀柔区下元综合贸易市场小泉河东侧88号；工作地址：怀柔城区

需要熟练果切，门店日常管理，处理售后服务

吉桥-优质乡村振兴企业招聘，现面向社会招募各类核心人才，岗位优质、发展空间广阔，诚邀有志之士加入 ! 大型连锁超市店长 -薪资（15-20K) 招聘人数：若干名 岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，统筹销售、服务、库存、人员、安全等全维度工作，达成公司下达的销售目标、利润指标及运营考核要求。 2. 制定门店月度/季度销售计划，分析商圈客流、竞品动态及门店经营数据，及时调整商品陈列、促销活动策略，提升门店业绩与市场占有率。 3. 负责门店人员团队建设，包括招聘、培训、排班、绩效考核及激励管理，打造高效、专业的销售与运营团队，提升团队凝聚力和工作效率。 4. 管控门店商品库存，对接采购部门做好补货、调货、退换货及临期品处理，确保商品供应充足、库存周转合理，降低损耗。 5. 监督门店商品陈列、卫生清洁、服务礼仪等工作，严格执行公司运营标准和品牌形象要求，提升顾客购物体验，维护门店口碑。 6. 负责门店成本管控，优化人力、物料、能耗等各项开支，确保门店经营效益最大化。 7. 处理门店日常突发问题（如顾客投诉、设备故障、安全隐患等），保障门店正常运营，维护门店及公司品牌形象。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限，（工商管理、市场营销、零售管理等相关专业优先）。 2. 具备3年及以上大型连锁超市/综合商超店长或副店长工作经验，熟悉超市全流程运营管理，有快消品零售行业资源者优先。 3. 具备较强的销售策划和业绩提升能力，能精准分析经营数据，制定有效的营销和运营策略，达成业绩目标。 4. 拥有优秀的团队管理和领导能力，善于识人、用人、培养人，能有效激励团队，提升团队整体业务能力。 5. 具备良好的成本管控和库存管理能力，熟悉商超商品进销存流程，能有效降低门店损耗，提升库存周转率。 6. 拥有出色的沟通协调和问题解决能力，能妥善处理顾客投诉、供应商对接及各类突发状况，维护各方关系。 7. 具备较强的执行力和责任心，严格遵守公司制度，能高效推进各项工作落地，对门店经营结果负责。

一.完成门店业绩 -完成门店营业收入指标和利润指标 -提升新老会员的续签率，完成公司所设的的目标 -收集汇总行业动态，竞争对手情况，客户反馈等信息整理并分析 -配合市场展开推广营销策略及课程产品的开发，提高市场占有率日门店日常运营 二.店内日常运营 -负责门店的环境和设备及各方面的管理和维护，保证店铺的正常运营 -建立并维护良好的客户关系，妥善处理客户投诉，收集并反馈客户重要建议 -汇总每日、周、月销售任务报表并分析任务达成情况 -配合公司落实其他各项经营对策 三.员工的培养与指导 -做好门店的员工运营培训指导、人才储备和绩效考核并合理激励员工，督促其客户维护情况，确保其服务的积极性、专业性和准确性 -门店流程及标准化建设 -发掘并培养潜力员工，为其定制发展培训计划 -不断优化客户接待流程、运营流程和服务标准等以提升客户满意度我们，期待你 -至少具备3-5年瑜伽、健身、培训等行业门店运营或销售管理经验 -责任心强，有较强的抗压能力 -具备较强的管理能力、沟通能力、灵活应变能力、团队协作能力及执行力 你将获得 -专业高效且欢乐有爱的团队氛围 -每月多样团建活动 -每周定期培训学习，完善的内训体系 -底薪10000元/月+15%-20％超高提成+门店奖金+年度分红

1.负责老客户维护，新客户开发； 2.做好客户分级分类服务； 3.日常经营数据维护； 4.定期盘点； 5.节日大促等活动筹备与实施。

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本岗位会根据住处就近安排门店上班，具体工作内容： 1、维护服务门店的会员客户，建立良好的客户口碑； 2、在店长的带领安排下，邀请会员客户参与线上线下的团购促销活动； 3、团品到店，大家一起根据团购明细打包分装； 4、店内接待客户，落实团品分发到客户手里； 5、积极完成店长安排的其他日常工作等。 本工作销售难度不高，全靠团队协作，收入有保障。 新人入职，有人帮带，熟悉工作，有无经验均可。 工作时间比较弹性，忙一阵闲一阵。具体待遇可以电话或者微信联系沟通，面试详聊！

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保安公司直招 1.保安员40人，年满18—51岁以下，身材匀称，条件好，可适当放松，身高1.72以上，身体健康，无犯罪记录、综合工资4000—4500，退伍军 2.班队长5人，综合工资4500+ 3.保洁员20人 集合时间：集合，发放服装 每个月15日工资打卡 公司免费提供食宿，服装 联系电话：（） 工作地址：怀柔学校，开发区高档住宅，小区  发发

怀柔线束长白班  包吃住 工作内容：汽车线束的切线，绞线，手压，缠线，压线，接线 岗位要求:男女不限 ，年龄18-46周岁以内，无色盲、色弱、身体健康，无明显纹身、无烟疤、无不良嗜好 工作时间：长白班无夜班 薪资待遇:综合工资5500-6500

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等常规故障诊断与维修保养 2.按标准流程完成车辆二级维护、总成更换及技术升级作业 3. 使用专业检测设备进行故障码读取、数据流分析及性能测试 4.配合质检人员完成维修质量验收，确保出厂车辆符合安全与技术规范 5.定期维护保养维修工具及检测设备，保持工位整洁与作业安全 任职要求： 1. 热爱汽车行业，具备良好的服务意识和责任心 2.持有有效机动车维修从业资格证（或能尽快考取） 3.熟悉主流燃油车及新能源车型基本结构与维修要点者优先 4. 能适应快节奏工作环境，具备基础沟通与团队协作能力 5.学历不限，有汽车维修相关经验者优先

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面点主管 1、35 - 50岁，身体健康，持有健康证，持厨师证上岗；2、具有2年以上食堂工作经验，有客饭工作经验，有厨师等级证书者优先；3、有责任心，吃苦耐劳；4、提供无犯罪记录证明，身体无纹身。1、根据食堂预算制作面点；2、根据客饭量准备当天使用的面点食材，做好准备工作；3、负责客饭的面点制作工作；4、保证面点的出品质量；5、开发新的面点食品；6、安全使用机械制作，严格操作规程，避免发生事故。7、做好个人卫生，乐观落实卫生岗位责任，保证食品卫生，避免食物中毒。8、完成上级交代的其他任务； 薪资福利:5000—8000元/月，定期体检，五险、有工作餐，月休4天。 邮箱：，简历可发送至此邮箱 工作地址:北京市怀柔区科学城