门店店长1、大专以上学历，喜欢烘焙行业，愿意在烘焙行业长期发展；2、从事相应岗位或同行业3年工作经验；3、有较强的沟通、协调及管理能力，调动员工积极性，增强团队凝聚力；4、能够根据销售目标，合理安排，确保目标的顺利完成。5、晋升渠道：店长→区域经理→营运总监薪资福利:5500-12000/月，每月四天休息、管吃住、工作地址:北京市怀柔区商业街23号好美滋

怀柔火锅店招聘店长2名工资7000-8000元前厅主管1名工资6000-7000元配菜2名4000-5000元面点1名4000-5000元服务员2名4500-5500元以上岗位一年涨200元，管吃住，需要长期工，每月3天休假电话

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，确保服务品质与顾客满意度持续提升 2. 制定并执行月度经营计划，统筹人员排班、成本控制及营收目标达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全与卫生标准落实，确保合规运营并通过各项检查 5. 处理客户投诉与突发事件，及时优化服务流程与现场管理 任职要求： 1.具备餐饮行业管理工作经验，25-35岁，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2. 具有良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务 3.具备基础财务意识和数据分析能力，可熟练使用常用办公软件 4. 有责任心、服务意识强，认同企业文化并注重团队协作 5. 学历不限，有连锁餐饮品牌店长经验者优先

负责门店管理，接待门店来访人员，负责门店的宣传推广

岗位职责： 1.负责家装主材的销售工作（瓷砖、室内门、洁具、橱柜等），了解市场动态，为客户提供专业的产品介绍、价格预算及搭配建议； 2.维护公司分配的渠道和客户关系，定期与渠道沟通，了解需求，提供优质的服务； 3.完成销售目标，制定销售计划，跟踪销售订单，确保销售流程的顺畅； 4.与供应商和生产商沟通，协调产品供应和交付时间； 5.收集市场和竞争对手信息，为产品和服务优化提供参考。 任职要求： 1、高中及以上学历，市场营销、室内设计等相关专业优先； 2、2年以上家居建材行业经验优先；熟悉家装主材产品知识及装修流程，有一定审美能力； 3、形象气质佳，具备良好的沟通能力和谈判技巧； 4、有较强的市场分析和销售规划能力，能够独立完成销售任务； 5、形象气质佳，具备良好的客户服务意识，能够处理客户的投诉和问题； 6、具有团队合作精神，能够与团队成员共同进步。能承受工作压力，有较强的目标感和执行力。 薪资福利： 1、薪资结构：底薪+提成+年终业绩奖金 2、福利：社保、午餐、定期培训、丰富团建 3、晋升空间：销售专员—店面经理—项目总

招临时替班烤鸭师傅，明后两天，地址北京怀柔口头村，联系电话赵厨

1、工资标准：22元/小时，综合工资6000-7000元。 2、工作时间：长白班，8-12小时白班 3、要求：员工，20一30岁。 4、工作内容：汽车装配、焊接，工作简单易学，培训后可直接上岗 5、其他待遇：免费提供住宿（），有洗澡，空调。福利食堂（3-6元）/餐（可预支工资）。 工作地点：北京市怀柔区赵各庄

怀柔汽车配件厂(五险一金) 怀柔开发区乐园庄，月结白班200;夜班220。45以下，40岁以下，身高160以上，男女不限，综合工资7000-9000，最少12个小时，接受加班。初中以上学历 工作时间:8:00-20:00两班倒。每月25号发上个月工资。 每天下午面试，符合条件都可以。入职后每天上下班打卡。

干一天也有钱 210一天， [红包]新厂老厂都要人 [红包]男女不限，年龄18-45周岁 [红包]无工期限制 [红包]工作1天就有工资 [红包]月综合6000—7000元 一、工资待遇 1、白班200元，夜班210元，每月25号发工资 2、免费一餐 3、工作时间，12小时，两班倒 二、其它 1、，入职满2个月。

一天210，提供食宿   怀柔电子厂招聘 120人 岗位要求: 男女不限 年龄18-45周岁 ，认识英文字母，无明显纹身，能接受倒班 工作内容:生产手机配件，生产组装手机后壳，加湿器等小型电子产品。大部分岗位穿普通工服 工作时间:两班倒 工资待遇:白班200元，夜班210元，工资月结，每月25号结算上个月工资 食宿:公司福利食堂早餐2块，中餐免费，晚餐2元。住宿厂外，班车接送，宿舍有暖气热水器，住宿费每月200元，水电费平摊（），， 面试地址:怀柔区雁栖经济开发区雁栖大街41 面试时间: 10月12日上午八点

【秦屿招聘】燕京联华生鲜超市招聘1.理货员若干名2.收银员若干名3.生鲜理货员若干名4.店长一名工作地点：太姥山镇寒碧路168号燕京联华生鲜超市（四中蜜雪冰城街）薪资面议有经验/长期稳定优先有意联系：

点击查详情井号:///u87YgAkSglSPP5r店长一名店员两名【公司】：赤峰松山区悦颜柚见生活美容馆【薪资】：2800-8000元【地址】：内蒙古自治区赤峰市松山区应昌街35-1东南方向160米富和园七区【电话】：

靖远芝华仕头等舱沙发、欧派整装定制招聘导购员，负责销售家具及定制产品。送货安装家具师傅岗位保底薪资5000元/月，长白班，无任务要求。公司提供免费培训，由老师及店长指导，无经验者亦可，培训直至掌握为止。另招聘职业店长经理，保底薪资10000元；全屋定制设计师，保底薪资8000元；新媒体主播及工长，保底薪资8000元。上班地址位于靖远县浙江商贸城芝华仕头等舱家居、欧派全屋定制。

店长1、男女不限，学历不限；2、有无经验均可，零基础可培训上岗，老手优先；3、性格开朗、沟通能力良好，做事认真负责、踏实稳定；4、热爱服务行业，服从门店安排，长期稳定工作优先；5、无不良嗜好，形象端正，有团队合作意识。1、接待到店顾客，完成配镜咨询、选款、销售、售后等服务；2、协助验光师完成验光、度数核对、镜片加工核对等工作；3、负责门店陈列整理、卫生维护、货品盘点；4、维护老顾客，做好日常回访与服务跟进；5、配合门店完成日常经营工作。薪资福利:1、薪资结构：底薪+高额提成+月度奖金+节日福利；2、月综合工资4000–8000元（能力越强薪资越高，上不封顶）；3、新人免费系统培训：专业验光知识、配镜技巧、销售技巧、近视防控知识；4、工作环境干净轻松，冬暖夏凉，氛围和睦，无重体力劳动；5、定期团建、节日福利、长期稳定岗位，适合长期发展。正常营业班次（排班制），月休可调，具体面议。工作地址:N1负一层

店长有经验者优先录用薪资福利:薪资待遇面议招工人数:1名工作地址:N1二层

怀柔庙城首鲜生活超市招主食熟食联系电话：

同-----------------招聘:北京怀柔招聘主厨工资6500-7000厨师工资6000切配干零活3800-4000面食大工5500-6000面食中工5000面食大工替班220一天厨师长

兼职夜班小时工身体健康、责任心强、吃苦耐劳、干活踏实，有无经验均可，但必须能长期适应夜班上加班工作。日常理货、补货、来车卸货、下库等工作招聘国庆七天兼职也可以。主要负责岗位要求：联系方式：于女士工作地址:怀柔南小街

长期日结：夜班220元，管饭，45以下男女不限，8-8站岗。认识26个字母，戴眼镜不近视，身体健康，地点：怀柔雁栖开发区长期操作工：综合工资7000～10000元以上，长白班管吃住每天工作8-12小时，认识26个英文字母男女均可（18-45周岁）无明显纹身，无犯罪记录，地点：怀柔雁栖开发区零食超市店员：男，底薪5000+餐补+加班+绩效，综合工资6000-7000元，免费提供宿舍，水电均摊；要求无犯罪记录、北京食品健康证，11小时早晚班，地点：北京市朝阳区六里屯图书批发大厦长期日结工：年龄18-45男女不限，长白班8:30-8:30，休1小时，半小时。19元/小时，工作地点：顺义高丽营镇金马工业区通州万达附近小区男保安18-50岁4000/白班3800/夜班工时：12小时管吃管住，要求：无犯罪记录证明，身体健康，无明显纹身顺义保安性别：男年龄：18-50岁，白班12小时3600/月要求：无犯罪记录证明，需要保安证，身体健康，无明显纹身

小时工长期店员，40岁以下，有经验优先薪资福利:工资2800-3400元/月招聘：、晚班：16:00-22:00（6个小时），工作地址:怀柔雁栖附近

招聘两名理货员，年龄不超过60岁，身体健康且吃苦耐劳，工作地点在怀柔王化村北京，招工时间为9月19日。

招聘长期六日促销怀柔京北大世界永辉中骏世界城180/天月结永辉房山印象城(档期10.9-10.30)180/天50岁以内，有健康证，有促销经验/同步

不卷学历，不熬资历，工作简单上手快！老板超痛快！欢迎大家骚扰！

招聘！！！品牌餐饮店招服务员3名有经验的领班2名传菜生2名工资4200～5800元怀柔南大街电话：

兼职夜班小时工身体健康、责任心强、吃苦耐劳、干活踏实，有无经验均可，但必须能长期适应夜班上加班工作。日常理货、补货、来车卸货、下库等工作招聘国庆七天兼职也可以。主要负责。岗位要求：联系方式：房女士工作地址:怀柔南小街

我们想找这样的您 不限定您来自金融、财富、保险、汽车、房产、家居、银行客户服务、茶酒礼品、医美健康、企业服务、工业品或其他行业 这次招聘的本质是找真正愿意做销售、过去积累过优质客户资源的人。我们不限定您来自保险、汽车、房产、家居、银行客户服务、茶酒礼品、医美健康、企业服务、工业品或其他行业，只要你会和客户建立信任，做过真实成交，也愿意跨行业尝试，都欢迎来聊。 您现在不一定已经有形成订单的客户，但希望您过去确实服务过一批有价值的客户，知道客户从哪里来、为什么信任您，以及怎样把关系一步步转化为业务。 如果您手上有正在推进的单子，或者有一支成熟销售团队，我们会优先安排进一步沟通。尤其欢迎愿意带团队一起发展的负责人，职位、薪酬、团队政策和发展条件可以单独详谈。 您主要会做什么 - 开发和维护客户，了解客户需求，建立长期信任； - 邀约客户到店体验或参加品鉴、主题活动，推动成交； - 做好成交后的客户服务、复购和转介绍； - 结合门店、活动、会员社群和自己的客户资源开展业务； - 有团队管理能力的人选，可以进一步承担招募、培养、目标拆解和团队管理； - 有门店经营或招商渠道经验的人选，也可以进一步沟通经营管理或招商拓展方向。 我们更看重什么 - 真正做过销售，能够讲清自己的客户来源、代表性成交和维护方法； - 过去积累过优质客户资源，愿意主动开发，而不是等公司分配客户； - 沟通真诚、有目标感，愿意把客户关系做深、把结果做出来； - 有高客单、会员经营、企业客户、本地商务客户或长期客户服务经验会更容易上手； - 有成熟团队的人选优先，希望您确实招过人、带过人，也能讲清团队规模和过往结果。 行业经验不是硬门槛。我们更关心你的客户基础、销售能力和投入度，产品与业务知识可以入职后学习。 关于“带单”和团队 公司过去遇到过少数伙伴入职后的实际投入与面试沟通不一致，长期没有真正开展业务。这样既耽误个人时间，也会让认真做客户、做业绩的伙伴觉得不公平。 所以面试时，我们会和你坦诚聊聊过去的客户资源、正在推进的机会和入职后的首月计划。“带单”不是让您自己购买，也不是让亲友帮忙凑业绩；现在暂时没有形成订单，只要您过去有真实的优质客户资源和清晰的转化思路，也欢迎沟通。 如果您有成熟团队，可以直接告诉我们团队人数、所在城市、主要行业和近期业绩，我们会安排负责人单独沟通适合的职位与合作条件。 薪酬与福利 - 收入由固定工资、岗位工资、销售提成和相关激励组成； - 个人管理序列现有固定部分参考为 16000 元、24000 元、30000 元或 38000 元/月，最终档位结合过往业绩、客户资源和可承担目标确定，提成及激励另计； - 有现成业务机会或成熟团队的人选，职位、薪酬和团队政策单独沟通； - 公司为正式入职员工缴纳五险一金，试用期也缴纳； - 提供产品和业务培训，并有年假、节日福利、团建等员工安排； - 日常工作时间为 9:00—18:00，销售活动、客户接待及休息调休结合所在城市和岗位安排。 关于公司 圣沐元做的是线上线下结合的文化零售业务，目前以消费+收藏产品为主要切入点，通过实体门店、线上商城、品鉴活动和会员社群服务客户。我们既重视产品销售，也重视到店体验、客户关系、复购和转介绍。目前北京和河北唐山是重点招聘和业务拓展地区。 联系我们时，可以这样介绍自己 为了让我们更快了解你，可以发送以下信息： 1. 意向方向：`个人销售方向`、`现成单子方向`、`自带团队方向`、`门店经营方向`或`招商渠道方向`； 2. 希望工作的城市：北京或唐山； 3. 过去所在行业和代表性销售成绩； 4. 主要客户类型，以及是否有正在推进的客户、成熟团队、门店经营或招商渠道经验。 不确定自己更适合哪个方向也没关系，把真实经历告诉我们，HR 会和您一起判断。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营动态与改进建议 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排 4.熟悉食品安全法规及门店标准化操作流程 5. 学历不限，有相关管理经验者优先