店长 薪资福利:工资待遇面谈 招工人数:1名

店长 26 - 35岁，1年以上相关经验 薪资福利:4500元/月 招工人数:1名

店长 薪资福利:全勤奖、半年奖、**员工奖、加班补贴、带薪年假，住宿补贴

红绿灯酒吧 · 招全职店长啦 有酒吧经营经验、有能力有想法 年龄23-35岁，男女不限 薪资2000-4000，具体面议 有意直接联系：0

店长、拍摄 形象气质端庄大方，吃苦耐劳，具备较强的抗压能力及沟通能力，有团队精神 薪资福利:5000-15000元+全勤奖+油补+餐补+话补 招工人数:各1名 更多详情扫下方二维码 / 工作地址:富源县王家屯建材市场二楼马可波罗瓷砖店

店长 男女不限，年龄30-45岁，会电脑操作，会收银软件使用，有服装销售工作经验 薪资福利:底薪2500+提成，提供一餐，两班倒，月休4天 招工人数:1名 工作地址:龙潭公园附近

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店长 年龄22 - 45 薪资福利:底薪3000 - 10000+总提+业绩提成+补贴 招工人数:1名 更多详情扫下方二维码 工作地址:富源祥云花园小区红绿灯旁

工作内容: 1.店铺020运营管理模式:负责线下回收门店的日常运营加线上用户维护，店面环境维护、收衣服流程执行、库存整理与暂存管理 2.数据记录与分析支持:准确记录每日回收量、品类数据、用户反馈等信息；协助收集并向技术团队反馈AI系统运行数据及优化建议支持算法模型迭代 3.社区推广与用户教育:在社讯内宣传AI旧衣回收理念、流程和环保价值，吸引用户参与；教育用户如何正确上传，提升AI识别正确率 任务要求: 1.基础技术操作能力:熟悉智能设备的基本操作和维护能处理常件软硬件小问题或及时报修 2.沟通与服务能力:具备优秀的沟通技巧和耐心，能清晰指导不同年龄层用户使用AI回收流程，妥善处理用户咨询和投诉 3.责任心与执行力:对店铺运营、设备维护、数据准确性负责，严格执行操作流程和安全规范 4.环保意识与社区亲和力:认同循环经济理念，乐于在社区进行宣环保宣传推广，建立良好社区关系。 特别说明: 1.AI理解者而非开发者:重点在于理解AI回收流程逻辑、识别常建问题模式，并能清晰反馈给技术团队，不要求具备AI算法开发能力 2.持续学习:需适应AI系统、操作流程和持续更新迭代，主动学习新功能和优化点 3:环保先锋:作为品牌在社区的环保形象代表，需以身作则，积极传播可持续理念 欢迎志同道合的伙伴加入我们

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曲靖罗平富乐镇来一台二字头的挖机干两个月。

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店长 具备新店筹备和老店改造经验。制定整体运营规划、讲课，月目标解码（人、事、时间节点、标准） 薪资福利:3000-6000，具体请致电面议详谈。 招工人数:2名 工作地址:圣艾艾灸馆太和街道办事处太和东路竹鹰社区95号；蕲艾艾灸馆山水园商业街9号10号商铺

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宣威市区（辰瑞商贸有限公司）急聘 急聘 急聘 职位：店长1名 岗位要求： 1. 具有管理能力，高中及以上学历（薪资面议） 2. 店面销售5名 /初级及以上证书，有相关工作经验者优先。 薪酬：3000-5000元+提成 3安装售后师傅3名 工作细致、责任心强，有安装经验者优先。 联系人：黄女士

招聘：餐饮部经理 薪资：5-7K 岗位职责； 全面负责制订并实施餐饮部工作计划和经营预算，督导餐饮部日常运转管理，确保为客人提供优质高效的餐饮服务并进行成本控制。 1、负责制定餐饮部营销计划、长短期经营预算，带领全体员工积极完成和超额完成经营指标。 2、主持建立和完善餐饮部的各项规章制度及服务程序与标准，并督导实施。 3、定期深入各部门听取汇报并检查工作情况，控制餐饮部各项收支，制定餐饮价格，监督采购和盘点工作，进行有效的成本控制。 4、检查管理人员的工作情况和餐厅服务规范及各项规章制度的执行情况,发现问题及时采取措施,出色的完成各项工作,进行有效的成本控制。 5、定期同行政总厨研究新菜点，推出新菜单并有针对性地进行各项促销活动。 6、负责下属部门负责人的任用及其管理工作的日常督导，定期对下属进行绩效评估。 7、组织和实施餐饮部员工的服务技术培训工作，提高员工素质，为饭店树立良好的形象和声誉。 8、建立良好的对客关系，主动征求客人对餐饮的意见和建议，积极认真地处理宾客的投诉，保证尽高程度满足宾客的餐饮需求，提高餐饮服务质量。 9、重视安全和饮食卫生工作，认真贯彻实施“食品卫生法”，开展经常性的安全保卫、防火教育，确保宾客安全和餐厅、厨房及库房的安全。 10、做好餐饮部与其他各部门之间的沟通、协调和配合工作。 11、参加每周工作例会，主持每日餐饮部例会，保证工作指令得到有效的执行。 12、完成总经理交给的其他工作。 任职要求； 1、受过系统的餐饮管理培训，有2年以上的餐饮管理经历。 2、具有丰富的餐饮服务、成本控制、烹饪技术、设施设备维护、市场营销、食品营养卫生等餐饮专业知识。 3、有强烈的事业心和责任感，工作认真，讲究效率，坚持原则，不谋私利，处事公正，知人善任。 4、具有较强的组织管理能力，能科学地制定各项餐饮计划，有效地控制餐饮成本，合理地安排工作，能督导各种餐饮服务规范和菜肴质量标准的执行，具有较强的口头表达能力和撰写业务报告的能力。 5、身体健康，精力充沛

南城2楼 招精英销售及店长 1，要求：有实战工作经验、会留客、逼单，懂搭配、会穿版、懂客户，沟通能力强。（身高163以上、体重不过百）能力强可升店长 2，待遇：底薪+提成＋个提+总提+达标奖金。 薪资 8500/30000 3:有意者+ V ：

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