副店长 20 - 35岁 薪资福利:底薪+提成+奖金，综合月薪2800~4500；轻松的工作氛围+无限的发展空间 招工人数:1名 工作地址:荥经县财富中心茶百道

店长 1.45岁以下，有餐饮管理岗位工作经验。2.熟悉餐厅运营各环节，具备沟通、领导、抗压能力。3.有市场洞察力、营销策划能力，注重食品安全与成本控制。向股东负责，全面管理餐厅日常运营，把控服务质量及成本，负责团队建设、市场信息收集等工作。 薪资福利:1.薪资面议。2.有良好的晋升空间。 招工人数:1名 工作地址:天全县城厢镇正西街88号

主管 年龄30到35岁，有通讯店工作经验 薪资福利:2500 招工人数:1名

岗位名称：社区店店长；店员岗位要求（社区店店长）：1.有至少两年的店面管理经验；2.具备组建团队的能力和对团队目标的清晰认知；3.能按时完成任务，有激情，认可养老行业。薪资待遇（社区店店长）：底薪4000元+五险+销售总业绩提成2%+福利。岗位要求（店员）：亲和力强；有热情、服务意识；学习力强。薪资待遇（店员）：底薪2200元+五险+个人销售业绩提成5%+福利+奖金。

招聘：【招聘】犇犇牛牛牛店长 服务员 店长 服务员 切肉工

1.经营管理：制定门店月度、季度销售目标与营销策略，把控成本（食材、人力、能耗），完成营收指标；分析经营数据，优化菜品结构与定价策略。 2.团队管理：负责前厅、后厨员工的招聘、培训、排班与绩效考核，组织例会传达品牌标准，提升团队服务与操作技能，营造积极的工作氛围。 3.服务与品质管控：监督前厅服务流程，确保顾客用餐体验；把控后厨食材采购、验收、储存及菜品出品质量，严格执行食品安全规范，杜绝食品安全问题。 4.客户关系维护：处理顾客投诉与建议，及时解决用餐过程中的突发问题；建立会员体系，维护老客户关系，提升顾客复购率与口碑。 5.门店日常运营：检查门店设施设备（厨房灶具、空调、收银系统等）的运行状态，及时报修维护；负责门店安全管理（防火、防盗、燃气安全），落实卫生清洁标准，确保门店符合相关监管要求。 6.品牌与合规执行：严格执行品牌方的形象标准、促销活动要求；遵守工商、税务、食品安全等相关法律法规，配合各类检查工作。 要不要我帮你整理一份火锅店店长的绩效考核表？

岗位职责： 1、负责城市门店的宣传，通过各大平台做日常的宣传工作； 2、建立和用户的交互工作，推进对用户合理化建议的改善； 3、利用互联网对门店引流，对店铺的流量负责； 4、检查门店内器材复位和卫生清洁情况； 任职要求： 1、大专及以上学历，有视频制作从业经验优先； 2、对抖音等品牌的内容制作，有一定的见解； 3、具备较好的沟通表达和应变能力； 4、熟悉互联网，具备较好的视频剪辑能力

店员薪资待遇： 底薪2500提成绩效奖金综合3-5k 岗位职责：任职要求: 20-35周岁，男女不限，要求有一定审美，亲和力强，能说普通话 3.有过美妆、美甲、服装、饰品等门店管理经验优先考虑 4.能吃苦耐劳，快速接手门店管理事务;5.对销售有激情，对管理有认知。 上一休一：两班倒

招聘茶楼店长 岗位职责: 1、对门店业绩负责，制定并落实门店经营规划，统筹门店日常运营工作，发展、经营VIP客户，带领团队完成门店销售目标，并及时向上级反馈客户建议和市场信息; 2、贯彻并落实公司的各项规章制度，监督陈列、考勤、仪容等工作标准的执行，并适当提出优化及改进建议; 3、负责团队人员的培养、发展、激活等团队管理工作，提升团队的专业素养和服务水平，保证团队稳定; 4、负责店内产品的调拨及库存管理，做好热销产品分析，精简库存，落实精细化商品管理以及相关陈列工作; 5、负责门店日常店务管理工作，包括但不限于门店培训会议、活动举办、客户档案管理、账务管理、处理客户各种诉求，并维持良好关系； 6、维护门店整体形象，保证门店顾客满意度、经营质量的提升，监控门店的费用支出情况，确保资源合理有效使用。 职位要求: 1、25-40岁，大学专科及以上学历，任职过店长岗; 2、热爱茶文化，具备扎实的茶知识和技能，有丰富的茶楼工作经验，至少[1]年以上； 3、5年以上销售团队管理经验、丰富的销售经验或大型连锁门店管理经验; 4、具备良好的领导能力、沟通能力和团队合作精神； 5、有较强的营销策划和客户服务意识； 6、形象气质佳，有亲和力，能为客户提供优质的服务体验。 工作时间： 月休4天，中班：11:00-21:00。 薪资： 底薪4600（1800+2300+500）+绩效工资（KPI考核）+提成+奖金+包吃+社保（入职就购买） 综合薪资8000-13000元/月 福利：年终分红+门店股份+年假、婚假、产假、丧假+不定期团建+各项奖

岗位职责： 1.负责店铺商品的销售及顾客服务。 2.管理店铺商品陈列，确保商品有序、清洁。 3.接收和保管货物，做好货品的进销存管理。 4.维护店面的整洁与安全，确保营业环境符合公司标准。 岗位要求： 1.有良好的服务意识和沟通能力。 2.能适应三班倒的工作时间。（地铁站附近店铺不用上夜班） 3.具备基本的数学计算能力及货币找零能力。 薪资待遇：综合4000左右

雅安万达诚聘全职茶饮师/寒假全职兼职 品牌：陈多多豆腐奶茶 职位：茶饮师（熟手更有优势），没有经验可以一对一教学 人数：1-2人 年龄：18-35岁 工作时间：三班制 月休：4天 待遇：可面谈 有兴趣可联系： 全职要求：无不良嗜好、无传染病 兼职时间：能做到 3 月 5 号后

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活找人 (1).军川农场50顷找两位普通月工，会放水干零活的，9000一个月。 (2)，普阳农场40顷地找一位普通月工，9000一个月。 (3)，名山48顷地雇两位会打浆耙地，不用开插秧机，9500一个月。 (4).军川找一位全能百天工，会耙地开插秧机的，28顷地，32000元。 (5).军川30顷地找一位长工，1500一顷，两块地。 (6).军川47顷地找一位好长工，1300一顷，管大棚。 (7).军川52顷地雇两位普通百天工，30000元。 (8).军川40顷雇一位长工，1400一顷，不用管大棚。 (9).军川雇一位全能月工，会耙地，会推票子的，12000元。 (10).普阳17顷雇一位长工，30000元。电话

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龙湾区永中街道 餐饮店及生鲜超市，诚心招聘： 炉台（若干名）10000～12000 烧烤老师（若干名）9000～10000 改刀（若干名）5500～7000 杀洗（若干名）4500～5500 洗碗（若干名）4000～5000 服务员（若干名）4000～5000 收银员（若干名）4500～5500 餐饮店长（若干名）5500～6500 生鲜超市店长（若干名）5000～6000 生鲜超市店员（若干名）4000～5000 【包吃包住】 联系电话：

14、门店经理：20000-60000 上班早9晚6，中休息2小时，提供吃住

店长 经验丰富，动手能力强，逻辑思维强，负责任 薪资福利:薪资面谈

巴人制灶鱼火锅北关店新店开业，特招聘以下人员： 服务员 ：6名，薪资4000-4500元 杀鱼工 ：1名，薪资4000-4500元 配菜师傅 ：2名，薪资4000-4500元 店长 ：1名，薪资面议 应聘电话：

店长, 薪资4500-4500元/月, 石城县小菇糯蜜猪食品店,，90后性格外向,联系电话：

营业员 年龄25－40岁。门店销售陈列配单 薪资福利:3000一个月

底薪2500，有提成，提成面议，上班时间早上9点到晚上9点，每月3天假期。

店员 ，有责任心，活泼开朗，动手能力强，爱干净，具有良好的服务意识、亲和力。无不良嗜好，有无经验者均可 薪资福利:工资面议 招工人数:1名 暑假工、长期工皆可 工作地址:东风路一段96号榴心仙（龙江首座楼下，树高零食有鸣正对面）

最新招聘↓↓↓ 丽婴宝贝母婴店招聘 营业员：1名 工资：4000-6000底薪+提成+社保。 工作时间:08:30-21:00，上一天休一天。 要求:。热情大方，有爱心，责任心强。有母婴工作经验或销售经验优先，年龄26岁以上，带过宝宝。 上班地址:顺河街市医院旁 联系方式:

招聘：品牌店店员 薪资：2500~5500元/月 品牌店店员： 负责品牌店的运营管理，表达能力强，一年及相关的工作经验，有责任心，务实。 员工，要有亲和力，执行力；最好会做些家常菜。 年龄27-45优先

收银员 18 - 28岁，做事认真踏实 过年期间正常上班，做不到勿扰

易购美家连锁超市招聘 领地店：营业员、生鲜员工数名。 一：、年龄55岁以下，吃苦耐劳，身体健康，沟通能力良好，有零售经验者优先。 二：能适应轮班制（含早睌班） 三：薪资待遇：基本工资+全勤+提成+加班工资+福利（）。 联系电话：

特百惠招聘 营业员2名。年龄25-45岁，工资待遇（底薪＋提成+带薪年假+产品奖励） 有意者请联系：周女士

招聘：导购员 薪资：2500~4000元/月 伊利液态奶业务管家招聘启事 加入伊利，共创健康未来！ 职位招募：伊利牛奶导购员 一、公司简介： 伊利，作为中国乳业领航者，始终致力于为消费者提供高品质、多元化的乳制品。现因业务快速发展需要，诚邀有志之士加入我们的大家庭，共同开启健康与美味的传递之旅！ 二、职位详情： 职位名称：超市导购员 岗位职责： - 负责鑫馨超市环湖路店的抄单、理货，达成个人及团队销售目标； - 深入市场，了解顾客需求，提供专业的产品介绍与购买建议； - 维护良好的客户关系，定期回访，促进复购与口碑传播； - 收集市场信息，分析竞争对手动态，为销售策略调整提供数据支持； - 执行公司项目工作，提升市场基础及品牌影响力。 任职要求： -身体健康，沟通、动手能力强； - 有快消品或乳制品销售经验者优先考虑。 - 具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够承受一定的工作压力； - 热爱销售工作，勇于挑战自我，追求高业绩。 三、薪酬福利： - 底薪保障：底薪2000元。 - 绩效提成：根据个人销售业绩单独核算提成，综合薪资可达2500-4000元，上不封顶。 - 完善福利：（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。 - 团队氛围：加入一个充满活力与激情的团队，不定时团建。 地点：环湖路鑫馨超市

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