招聘零食店员工，包括收银员、理货员、组长和店长。综合薪资为2500-4500元/月，由底薪、绩效提成和全勤构成。要求身体健康，责任心强。工作稳定，薪资按时发放。

招聘门店主管/店长，年龄要求25至45岁，大专及以上学历，具有一年相关经验者优先。工作地点位于南充市顺庆区四川南充。

招聘店长1名。要求两年以上商品零售管理工作经验，具备较强的沟通协调和组织实施能力，有责任心与服务意识，具有奉献、创新和拼搏精神。有亲和力，热爱养生行业，有养生行业经验者优先。薪资福利面议。工作地址位于南部县百盛街45号。

招聘：润乃贝贝店长薪资：4000-6000元/月岗位职责：1、全面主持店面的管理工作2、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；3、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；任职资格：1、大专及以上学历,专业不限；2、有相关工作经验者优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4.带领团队开展营销活动执行与本地化推广，提升门店区域影响力 5.定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，处理事情的情商一定要高 2.有较强的团队领导力与跨部门协作能力，能独立统筹多线任务 3. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 4. 服务意识强，抗压能力好，适应灵活工作时间 5.学历不限，有成功带店经验者优先 6.要具备很强的销售能力，在原来团队经常是销冠的这种 7.之前深耕建材装修行业，全屋定制体系优先录取

招聘店长一名。薪资为4000-8000元/月。岗位职责包括：负责店铺整体运营，提升销售额与利润；管理店铺员工，制定并执行工作计划；把控商品质量，做好库存管理与调配。任职要求：零售管理等相关专业；熟悉店铺运营流程，具备良好沟通能力；有零售行业店长经验者优先。

门窗锁销售3000-10000

南充急招·店长】 旧厨房改造领军品牌——荣星烟机（以旧换新业务）诚聘精英！ 我们是个体老板直招，氛围务实，不看学历只看能力。如果你懂销售、会管理、想在南充踏实赚钱，欢迎加入！ 岗位：门店店长 工作地：南充 年龄：25-40岁（男女不限） 薪资待遇： 月薪 6000~10000元（上不封顶） 底薪 + 高额提成（烟机以旧换新、旧厨房改造业务提成丰厚） 年终奖（业绩越好，红包越厚） 你需要做什么： 负责门店日常运营，带领团队完成销售目标 推广“旧厨房改造+烟机以旧换新”业务，对接客户需求 安排上门测量、方案沟通、安装协调等流程 维护老客户，挖掘社区、小区的改造意向客户 我们希望你： 有建材、厨电、家装或零售行业1年以上门店管理经验 性格外向，能吃苦，熟悉南充本地市场优先 会基础电脑操作，能简单拍图、跟进订单 有赚钱欲望，对“以旧换新”业务有认同感 加入理由： 品牌有口碑（荣星专业做吸力烟机，适合老旧厨房改造） 业务刚需——旧厨房改造市场大，客户换新需求旺 老板直管，沟通直接，提成透明，年底有奖金 应聘方式： 电话/微信： 加微信请备注“应聘店长+姓名” 一周内可上岗。

店长，年龄范围在30至55岁之间，，吃苦耐劳，团队协作能力强，服从调配安排，短工勿扰，工作地点位于四川南充，薪资和福利待遇面议。

【招聘岗位】运营店长、服装搭配师【薪资待遇】运营店长6000－15000服装搭配师4000－10000上班时间半天制底薪＋高额提成+奖励带薪年假|节日福利|免费专业运营培训【岗位要求】运营店长:具备3年以上服装门店管理经验，精通货品管理、活动策划、店员带教、会新零售运营、会员管理，能独立运营门店等。服装搭配师:审美佳，精通成套穿搭，擅长搭配连带销售会视频拍摄剪辑、直播经验优先。【工作地址】南部县西街68号【联系电话】

日兴附近继续找个长期的驾驶员，电话联系

岗位要求：驾照满3年，没有酒驾，没有毒驾，没有犯罪记录 工作安排：完成公司每日安排的接送任务 工作时间：8-10小时，单休 公司的车，没有押金（车辆后期保养，修理是公司负责） 收入：月综合7-8千 面试地址：成都市武侯区

J103LV0001 【岗位亮点】 - 不露脸直播：纯声音出镜，保护隐私，社恐友好 - 时间超自由：每天仅需3~6小时，时段自选，兼职全职均可 - 薪资周结：礼物提成 36%-41%，平均月薪 8000-15000+，多劳多得 - 居家办公：有手机或电脑即可，地点不限 - 零经验可做：公会免费培训，运营1对1带教，小白快速上手 【平台优势】 正规绿色直播平台，流量池大，公会提供推荐位扶持与新人流量包，开播即有曝光。 【工作内容】 1. 进行不露脸声音直播，通过语音互动+弹幕文字与观众交流，展现个人声音魅力； 2. 直播内容灵活多样：情感电台、音乐分享、配音互动、热点话题聊天等，风格由你定； 3. 活跃直播间氛围，与粉丝积极互动，提升观众停留与互动率。 【任职要求】 成年，普通话标准，口齿清晰 2. 性格活泼开朗，有亲和力，乐于沟通； 3. 具备手机或电脑，网络环境稳定； 4. 每天可稳定安排 3~6小时 直播时间，时段自由，满足时长即可。 【薪资结算】 - 提成比例：36%-41% - 平均月薪：8000-15000+（上不封顶） - 结算方式：工资日/周结，不拖不欠

1、要求：18-50岁，无案底，无传染疾病，会骑车，会看导航。 2、送件5-10元一件，真实单价，月工资5000-10000，直接来站点面谈！！！ 3、3公里小范围配送，工作流程简单适合小白没有经验的也可以！！ 4、一天单量50-70单（多劳多得）站点直招，不收任何费用0元入职，站点可以提供吃住车子装备。 承诺：直接站点面试，不是中介，面试不会收任何费用，不会套路租车，已租代购的。不会高价租车，不会绑定几个月起租等。

报名可当天安排吃住，上班后可预支！ -薪资- 薪资280元一天，月收入5600-7800元/月，不压工资，可做短期； -包吃包住- 1、包住：住宿4-6人间当天安排，有空调，热水器，独立卫生间。 2、包吃：三餐四菜一汤，菜品多样化，保证味道营养； -任职条件- 16-42岁，无需经验，身体健康，服从安排； -时间- 每天8-10小时班，月休4-6天，节假日正常休息； -招聘岗位- 主要做分装，分拣，扫码，贴标签，包装，学徒工等，新手有人教当天能熟。 -福利优势- 1、节日礼品，节日晚会，年会等活动； 2、车间舒适中央空调全天开放； 3、运动设施、阅览中心、商超等设备设施齐全； 4、所有岗位坐着作业，无需相关经验，细心即可。

招聘门店经理1名，家具顾问5名。要求形象好气质佳，年龄26-36岁，有销售经验者优先，无经验肯学习也可。团队全新组建，起点相同，不存在老员工排挤，晋升渠道公开透明。

招聘家具顾问和门店经理。门店经理1名，可晋升。家具顾问5名。要求形象好、气质佳，年龄26-36岁。有销售经验者优先，无经验肯学习也可。全新组建团队，起点相同，不存在老员工排挤现象，晋升渠道公开透明。

户外服饰诚聘：店长：1名（底薪4000-8000/月）底薪+提成+带薪休假要求：1年以上服装店管理经验，擅长服装搭配和销售，具备良好的管理能力和沟通服务能力导购专员：3-5名(底薪2500-5000/月)底薪+提成+带薪休假不限经验，欢迎新人挑战(有服装店工作经验者优先)，喜欢装搭配和销售，具备良好的沟通能力和服务意识上班地点:本店（泰安路429-439号）欢迎咨询：钱:

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.熟悉门店运营流程及基础财务、数据分析知识 4.责任心强，服务意识佳，具备较强的执行力与问题解决能力 5. 学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，提出改进建议并落实执行 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.熟悉门店运营全流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，结果导向，具备较强的数据分析与问题解决能力 5. 学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

招聘店员。薪资为3000-4500元/月。岗位职责包括：负责店铺整体运营，提升销售额与利润；管理店铺员工，制定并执行工作计划；把控商品质量，做好库存管理与调配。任职要求：零售管理等相关专业；熟悉店铺运营流程，具备良好沟通能力；有零售行业店长经验者优先。

招聘外卖超市营业员，可接受暑假工，就近入职。薪资为3200-4000元/月，试用期工资3200元，缴纳社保。工作地址可选人民北路或气象公园。岗位职责包括：负责商品验收入库、收货入库；按照作业流程完成拣货任务，确保时效与准确性；店内清洁；盘点。任职要求：具备基本商品辨识能力，能熟练操作手机；工作认真踏实，具备较强的责任心和执行力；能适应仓储环境工作环境；服从工作安排，具备良好的团队协作意识。

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.具备基础电脑操作能力，能适应轮班制工作安排 4.有零售/快消行业导购经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士应聘

招聘：绸都潮牛道招聘收银员薪资：3000-3500岗位职责：负责收银台的日常操作，包括接收现金、刷卡支付及其他支付方式。任职要求：1、工作细致认真，具备较强的服务意识和沟通能力.2、具备相关工作经验者优先。月休：3天薪资待遇：底薪2900+全勤100+提成地址：东海滨江城一期嘉滨路348号

招聘收银员1名。要求40岁以下，中专以上学历，，形象气质佳、有亲和力。负责门店收银、预订及协助接待等工作。薪资为3500-5000元/月，福利包括全勤奖、节日福利、法定节假日等。工作地址位于南充市阆中市七里街道。

招聘建材店长。无责底薪3000元，综合薪资5000-10000元/月，购买五险。岗位职责包括负责建材产品销售及客户关系维护，完成区域市场开拓与渠道建设，协同团队完成销售目标与任务分解。任职要求为熟悉建材行业，无相关经验者请勿联系。

南部圣桦时代一楼（大润发楼上）深港鞋业招聘店员3名。薪资为底薪加提成加绩效奖金，综合工资3000至6000元/月。岗位职责包括负责店铺日常运营，为顾客提供优质服务（如产品介绍、试穿等），整理商品陈列，协助收银、盘点等销售事务，反馈顾客需求，以及负责店铺卫生清洁。任职要求为具备认真、细心、负责的工作态度，沟通能力良好，能适应早晚班工作制度，有较强的责任心和服务意识，注重细节，具备团队协作精神，熟练掌握销售技巧及相关业务流程者优先。工作时间分早晚班：早班9:30至18:30，晚班15:00至22:00。

招聘配件店店长，熟练使用电脑，平时负责收货发货，月中月初收帐。薪资4500，包工作餐。工作时间：8点30到9点，地址：南充市顺庆区，联系电：

招聘导购人员。薪资为3000-8000元/月，包含社保和福利。岗位职责包括：负责门店商品陈列与销售支持工作；执行促销活动方案，提升客户购买转化率；提供专业产品介绍，解答顾客疑问。任职要求：工作认真负责；具备良好沟通能力与服务意识；熟悉零售行业流程，有促销经验者优先。

招聘杀鸡员，性别不限，年龄58岁以下，要求身体健康、做事踏实、有责任心，生熟手均可。工作地点位于南充市高坪区林海北路。