
全球服装设计师集合平台:线下实体店店长
6千-1万/月
店长1-2人月结全职
关于我们
坐落衡山路8号艺术地标,坐拥梧桐区核心景观,800㎡沉浸式美学穿搭空间,汇聚国内外独立设计师原创服装、小众高定配饰、艺术穿搭单品。
我们拒绝流水线快时尚,主打高级质感、私人定制穿搭、高端精致生活方式,服务上海高净值客群。
无强制推销、无内卷内耗、无低端客诉,以审美共鸣、专业穿搭服务打动客户,打造上海小众高端的美学标杆门店。
岗位职责
1、专属穿搭美学服务(核心)
深耕店内各设计师品牌风格、面料工艺、设计理念、版型特点,根据客户身形、气质、职业、日常/宴会/通勤场景,一对一定制专属成套穿搭方案;摒弃硬推销,用审美和专业建立客户信任,完成高品质成交。
2、高端客户接待与私域维护
负责到店客户全程精细化接待、试穿陪伴、贴心答疑,保持松弛、高级、舒适的服务氛围;精准记录客户风格偏好、尺码、消费需求,建立专属高端客户档案;定期维护老客,跟进新品上新、专属穿搭福利、门店美学沙龙活动,提升客户复购与长期粘性。
3、门店美学陈列与空间打理
配合店长完成门店货品陈列、模特造型搭配、展区氛围微调,结合季节、新品、艺术主题优化视觉效果,维持800㎡大店统一的高级美学调性;日常规整衣物、整理试衣间、养护高端面料单品,保证展区干净精致、货品整洁完好。
4、门店日常运营管理
负责货品上新、整理、库存核对、定期盘点,及时反馈断码、瑕疵、缺货货品;熟练完成开单、收银、货品打包、基础售后对接;积极配合门店新品品鉴会、穿搭分享会、会员私享活动落地执行。
5、个人专业持续提升
主动关注小众设计师潮流、高端穿搭趋势、面料穿搭知识,持续提升个人审美、穿搭能力、高端服务素养,保持个人形象与门店高端调性高度契合。
任职要求
1. 审美在线:热爱时尚,懂穿搭、有自己的风格,认可原创设计师品牌理念,拒绝千篇一律的穿搭模板;
2. 气质适配:形象干净精致、谈吐温柔有分寸,气质优雅大方,有高端服务意识,待人真诚有同理心;
3. 沟通舒适:善于倾听客户需求,沟通自然松弛,耐心细致,情商高,能轻松对接高端客群;
4. 经验不限:有高端女装、设计师集合店、奢侈品零售、私人穿搭顾问经验者优先;无经验但热爱穿搭、学习能力强、形象气质佳可带薪培养;
5. 态度踏实:热爱零售行业,稳定性强,积极上进,愿意长期深耕高端穿搭服务。
岗位核心优势(区别普通服装店)
1、地标高端平台:衡山路8号网红艺术地标,工作环境轻奢高级、氛围感拉满,工作圈层优质;
2、轻松无内卷:无硬性推销、无尬聊开单、无高压罚款,靠审美和专业成交,工作氛围自由松弛;
3、持续成长增值:零距离接触一线设计师单品、高定面料、高端穿搭体系,快速提升审美、气质、专业能力,实现个人增值;
4、客群纯粹优质:服务上海高净值精致人群,沟通舒适、极少客诉,积累高端优质人脉;
5、收入上限极高:高端高客单价单品,单客成交价值高,提成远超普通服装店,多劳多得、上不封顶。
ba&sh店铺经理-港汇(新店)
1.4-2.2万/月
店长1-2人月结全职女装销售,店铺运营,数据分析,人员组建
岗位职责:
1. 全面负责ba&sh港汇新店的日常运营管理,确保门店高效、规范、有序运转
2. 制定并落实销售目标与经营计划,持续提升门店业绩与顾客满意度
3. 统筹人员排班、培训与绩效管理,打造高执行力、高凝聚力的零售团队
4. 严格执行品牌标准,把控商品陈列、库存周转、服务流程及形象维护
5. 主动开展客户关系维护与本地化营销活动,提升品牌在区域市场的影响力
任职要求:
1. 具备零售行业门店管理经验,有轻奢/时尚品牌店长经历者优先
2. 具备良好的数据分析能力与目标拆解执行能力
3. 优秀的沟通协调能力与抗压能力,能适应新店筹备期高强度工作
4. 责任心强,注重细节,具备较强的服务意识与品牌认同感
5. 学历不限,热爱零售事业,认同ba&sh品牌理念
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责中医养生店的全面运营管理,确保店铺运营顺畅,达成销售与顾客服务目标;
2、领导团队提供专业的中医养生咨询服务,提升顾客满意度与忠诚度;
3、结合市场趋势,策划并执行推广活动,增强品牌影响力;
4、监督库存管理,确保商品品质与供应充足;
5、维护店内环境卫生,营造舒适的顾客体验环境。
任职要求:
1、熟悉中医养生知识,具备相关产品或服务的管理经验;
2、优秀的团队领导能力,能够激励团队成员达成业绩目标;
3、出色的客户服务意识,能够提供个性化养生方案;
4、良好的沟通与协调能力,能有效处理顾客与员工关系;
5、具有一定的商业敏锐度,能够分析市场动态,制定相应策略。
店长
1-1.5万/月
店长1-2人月结全职有责任心,上进心。中午快餐,晚上点菜经验者优先年龄20-45岁
岗位职责:
1、统筹门店日常运营管理,确保服务流程顺畅,提升顾客用餐体验;
2、监督门店员工工作状态,协调团队合作,推动整体运营效率;
3、管理库存与物资调配,保障商品供应及时、成本可控。
任职要求:
1、具备良好的沟通能力与服务意识,能有效处理顾客反馈与突发情况;
2、有较强的责任心与执行力,能够独立承担门店管理工作;
3、学习能力强,具备基本的数据分析和业绩管理能力;
4、形象端正,具有团队协作精神和一定的创新思维。
上海徐汇区[烟花][烟花][烟花]淮海路地段精品店招店员/店长,全职或者兼职。年龄要求:25-50,有相关工
5-8千/月
店长有提成1-2人月结兼职全职
淮海路地段精品店招店员/店长,全职或者兼职。年龄要求:25-50,有相关工作经验。
礼品零售店店长
5-6千/月
店长1-2人月结3-5年学历不限全职电子商务专业接受居家办公数据分析能力
任职要求:有在连锁便利店、礼品店上班的经验优先。
岗位职责:
1.线上:负责外卖及小程序店铺日常商品上下架。以及订单缺货沟通。
2.线下门店零售用户到店产品介绍及自助收银操作辅助引导。和用户的订单发票开具。
小物品整理店员221一天
200-290元/天
店员20人以上日结兼职假期工
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及库存盘点,确保货架整洁
工资200-300左右,时间9-18点左右
任职要求:
1.学历不限,有零售行业经验者优先
2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识,亲和力强
3. 工作认真细致,责任心强,能适应轮班制工作安排
上海徐汇区糖水川菜要一个冷菜小工,大姐也可以,工资6500月休四天,联系电话秦厨
6.5千/月
冷菜1-2人月结
上海徐汇区糖水川菜要一个冷菜小工,大姐也可以,工资6500月休四天,联系电话秦厨
招几个干杂活的,320一天,管吃住
310-320元/天
工厂搬运工夜班补贴保险高温补贴社保包住加班补贴包吃五险五险一金3-5人日结
工厂搬运工常州,主要负责新能源汽车零部件,显示屏,车灯等物料搬运,320一天包吃住,不要经验文化,年龄16-55
右下角【免费聊】免费咨询! ! !
服务员
5-6千/月
服务员包住包吃1-2人月结兼职全职
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3. 主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病
2. 形象端正,具备良好的沟通表达能力和服务意识
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4. 有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 学历不限,初中及以上文化程度
强电1-2人月结
招聘高压电工1名。工作地址位于上海市徐汇区东安路。做五休二,上班时间为8:30至17:30,午餐时间1小时。税前薪资为5000-5500元/月,缴纳五险一金,另有高温补贴。要求年龄在62周岁以下,持有高压电工证。
上海徐汇区长度2.8米,宽度90公分的石材台面安装,四块合一块,需做抛光打磨处理
180-200元/趟
石材抛光1-2人
长度2.8米,宽度90公分的石材台面安装,四块合一块,需做抛光打磨处理
店长服务员配菜开荒保洁保洁后厨切配打荷
喜棠炉·普洱原味私房菜火热招人招聘岗位店长2名:有门店管理经验,善于沟通统筹服务员8名:热情勤快,有无经验均可配菜师1名:懂后厨切配,做事麻利,有经验优先洗捡2名|打荷1名保洁洗菜2名:爱干净,干活踏实为什么选择我们工资准时发放,绝不拖欠薪资待遇优厚,面议团队氛围轻松,同事好相处有意向直接来电,也可以到店面试!电话:地址:滇池卫城欣街坊B区(万达大道北)喜棠炉·普洱原味私房菜
店长包吃有提成1-2人月结
店长年龄25–45岁,男女不限2年以上餐饮管理经验,会排班、收银、待客薪资福利:工资(底薪+提成,具体面议)招工人数:1名包吃、月休4天、节假日有福利工作地址:玉门市广宇综合楼
店长有提成
门店店长坐店接待,负责到店客户谈单成交,善于沟通,形象大方,有家具建材销售经验优先薪资福利:底薪高提成奖金,多劳多得,收入上不封顶平台稳定、客源充足,寻找踏实肯干想挣钱的伙伴
店长理货员收银员
超市招聘店长1名(工资面议)收银员3名理货员8名工资3000元!每月每天上班10小时!要求:干活利索,服务热情,有长性的联系电话
建材门店导购(薪资范围5k-10k,上海五险一金)
5千-1万/月
导购销售1-2人月结全职
岗位职责:
1.接待进店客户,用心服务客户,为客户提供专业的产品介绍,帮助客户选购合适的地板产品;
2.负责做好货品销售记录,按规定完成各项系统工作;
3.跟据店长安排,利用各种获客渠道邀约客户进店,增加进店量及成交率;
4.用心维护每个客户,根据客户需要协调售后送货、安装、维修等事宜;
5.根据公司政策,完成各项促销活动,达成销售业绩目标;
6.维护提升公司品牌形象,执行门店标准化管理要求;
7.完成上级交办的其他任务。
任职要求:
1.1年以上的销售经验,沟通表达良好;
2.有建材家居等行业经验者优先录用。
餐饮店长
8千-1万/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责烧烤、烤鱼餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保门店盈利水平与运营效率
3.负责员工招聘、培训、考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规经营与顾客健康安全
5. 处理客诉与突发事件,及时向上级反馈运营问题并提出优化建议
任职要求:
1. 具备烤鱼、烧烤餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮运营模式
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立统筹多任务推进
3.有责任心、服务意识强,具备基础财务与数据分析能力
4.身体健康,能适应餐饮行业弹性工作时间
餐厅领班
5-8千/月
餐厅领班月结全职
统筹门店运营管理,包括卫生安全、食品安全及顾客服务监督。
制定并执行销售目标,控制成本损耗,监督商品陈列与库存管理。
处理客诉与突发事件,优化顾客体验。
组织员工培训,实施绩效考核与团队建设。
任职要求。
学历:高中/中专以上学历,大专优先(连锁餐饮需管理类专业)。
经验:3年以上餐饮管理经验,熟悉运营标准化流程。
能力:具备成本核算、数据分析及应急决策能力,抗压性强。
薪资与福利。
薪资结构:底薪(5000-8000元)+销售提成
电玩城营业员300一天
7-8千/月
店员营业员20人以上日结兼职假期工
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售行业店员/营业员经验者优先
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基础计算机操作能力,学习意愿强
5. 形象端正,亲和力佳,认同品牌服务理念
店员营业员月结
好特卖店员/营业员5500/月月薪5200-5500好特卖店员,就近分配门店!工作内容:负责前台收银,门店排面的整理,过期商品检查,贴价签、外卖订单分拣打包,客诉问题处理以及门店零食/日化区商品的补货理货等要求:18-35周岁能吃苦有责任心勤奋踏实能干上班时间:9:00-18:00/13:00-22:00/13:30-22:30具体根据门店安排,做六休一薪资:综合5200-5500底薪4800+门店流水奖金+夜班补贴发薪日:15日地址:上海徐汇区柳州路962号百丽大厦好特卖。具体时间沟通
一鸣真鲜奶吧——营业员,储备店长
4-6千/月
营业员1-2人月结
一鸣真鲜奶吧,现招聘2名全职营业员/储备店长,薪资范围为5000-6000元/月,每月18号准时发放工资。我们提供社保、绩效奖金和年终奖等福利待遇。工作时间为做六休一,早晚班。
职位要求:
年龄:18-35岁,学历高中及以上优先考虑
具有收银管理经验和客户服务能力;
熟悉收银台操作和门店服务管理;
能处理客诉管理问题;
持有健康证;
有收银经验者优先。
招理货员
4-5千/月
理货员1-2人月结全职兼职
工作内容:工资5000.工作地点华东理工大学,工作种类超市搬运货物,及货架补充货物,不包吃住
职位要求:招工28至45岁男女不限
工作时间:工作8个小时,有休息时间,面议
营业厅营业员/前台
4-8千/月
营业员有提成免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1.了解中国移动营业厅相关套餐办理流程,为中国移动客户办理宽带、套餐及各类业务的增值服务,主动向客户介绍中国移动的最新业务;
2.负责及时与客户沟通进度、处理各项业务投诉、反馈相关信息;
3.完成门店下达的月度手机销售、卡号、业务酬金指标,以及厅经理安排的其他工作;
4.负责门店各项业务对接及相关沟通。
任职要求:
1.专科及以上学历,形象端正,口齿清楚。耐心细致,态度积极,待人热情礼貌;
2.具有良好的人际沟通能力,有一定的团结合作意识和沟通能力,较高的工作效率,手脚灵活;
3.能够使用各类办公软件(包括WORD、EXCEL、PPT等),打字熟练;
4.具有一定亲和力,能听懂上海话最佳,有通讯行业工作经验优先考虑。
岗位福利:
(1)薪资待遇:底薪4000+上不封顶奖金
(2)五险一金、绩效奖金、带薪休假、法定节假日三薪
(3)团队气氛活泼、年轻化团队
工作时间:
9:00-18:00 做五休二
工作地点:上海各大营业厅就近选择
(1)徐汇区罗城路
(2)宝山区淞南长逸路
(3)嘉定区绿苑路
(4)杨浦区开鲁路
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供徐汇区招店长4500一月在线招聘信息,主要招聘徐汇门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。