上海长宁区日料店招聘店长一位，(18-35岁)，有日料餐饮店长工作经验优先工资10000-12000，包食宿，五险，电话

上海长宁咖啡招聘｜1年以上经验 长宁国际三立方咖啡 写字楼稳定客流，不熬夜。 全职咖啡师 4.5k-6.5k 要求：1年+Manner实操经验，熟练标准化出品，抗压稳岗 门店店长 7k-9k 要求：1年+Manner管理经验，会排班、库存、品控，月工时封 福利：薪资准时发放，纯饮品店，工作氛围简单

负责门店全盘运营、人员管理、业绩目标、客诉处理、耗材盘点，带动团队完成美甲美睫及储值卡业绩。 待遇：个人业绩35%提成+奖金+卡金+门店纯利5%分红，有店长管理经验优先，技术过硬，擅长客户维护，欢迎面谈！

本店主营：中老年人旅游、产品直播、社群团购 现诚聘店长1名，期待有能力、有责任心的你加入！ 【岗位职责】 1. 负责门店日常运营管理、人员安排、客户服务； ​ 2. 统筹社群团购、直播推广、中老年旅游产品落地执行； ​ 3. 维护客户关系，提升门店业绩与口碑。 【任职要求】 1. 有门店运营管理经验，执行力强； ​ 2. 有社区团购、药店、保险相关工作经验者优先； ​ 3. 善于沟通，亲和力强，熟悉中老年客户群体优先； ​ 4. 会基础社群运营、直播协助、活动组织。 【我们提供】 稳定平台 + 合理薪酬 + 晋升空间 + 团队氛围好 有意者请联系：（电话/微信）

岗位职责： 1、负责店铺内商品的日常销售工作，积极与客户沟通，提供优质服务； 2、维护店内商品陈列，确保商品展示吸引顾客，提升销售业绩； 3、参与店铺促销活动策划与执行，推动销售增长； 4、定期盘点库存，确保商品信息的准确性，协助货品管理。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够积极主动地与顾客互动； 2、有销售相关工作经验者优先，但欢迎对销售工作有热情的新人； 3、熟悉零售行业基本操作，了解商品陈列和销售技巧； 4、有最基础的英语能力（如数字表达等）； 5、能够承受一定工作压力，对工作结果有责任心。 工作地址在：上海市黄浦区福民街76号旅游纪念品店（启豫酒店城隍庙店隔壁） 欢迎直接到店面谈

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.有零售行业经验或销售业绩突出者优先

煎饼店员岗位职责： 1、煎饼店员做煎饼，烤串，炸串，有餐饮经验者优先 2、年龄25-48周岁，性格开朗，动手能力强 工作时间：根据门店安排，月休两天 工作要求：对餐饮感兴趣，细心，有责任心，吃苦耐劳 工资6000——7500 包吃包住 加提成 年终奖金 带薪年假

长宁区红宝石路东银中心招聘保洁人员一名，要求会刮玻璃、会做晶面处理。工作时间：周一至周五7:00～21:00，双休日加班7:00～16:00，做六休一。工资6100元左右。

招聘:长宁区娄山关路，公司招聘配膳阿姨，识字，50岁左右，根据营养师安排做客户营养餐，要食品健康证，活很轻松，7点-16点，做五休二，工资:5000元/月。联系电话魏先生

招聘：办公楼保洁员男58岁左右，机动岗男：做一休一，早7点-19点，工资3100/月，本月单号班，做五休二女55岁左右，8点-17点半，工资4200元/月，（内保洁）以上岗位加班费另算，服从管理，有责任心，眼里有活地址：长宁区天山西路799号联系电话

单位招聘消控人员1人，包住240元一天，有食堂10元营养餐便宜，条件：持消控证上岗及无犯罪证明，身高170以上，年龄50岁以下。工作地点：长宁区新径镇，工作内容：门岗服务，联系电话：莫经理

各位本公司招聘内保洁阿姨1名，年龄50岁～57岁以下，上海阿姨、外来媳妇，外地阿姨都可以上班时间：7:30-16:30做五休二工资4000元/月上班地址：长宁区遵义路150号B座保洁要求：有做过内保洁经验，眼睛里有活，望大家推荐！谢谢大家，联系人联系人王经理:

【招聘信息·免费就业】赵一鸣零食（振堂路店，交警对过）高薪招聘！招聘岗位：店长1名、店员5名要求：员工，20-45岁，有超市相关工作经验优先，做事麻利，有团队协作精神薪资待遇：面议联系电话：有意向欢迎来电咨询！

招聘店长1名任职要求：高中及以上学历，有家电卖场/零售门店管理经验优先；熟悉门店运营、人员管理、活动策划，沟通能力强，能够带领团队完成销售目标。电话：【清河国美电器】

【天津果乐多生鲜超市】诚聘管理层精英生活超市经理（2名）·薪资结构：底薪10000元-12000+绩效提成五险·岗位要求：熟悉生活超市品类管理，具备采购、陈列或损耗控制经验者优先我们提供:·具备竞争力的薪酬体系+清晰的晋升通道·完善的培训与带教机制，助力快速成长·团结进取的团队氛围，共同打造本地生鲜标杆品牌工作地点：天津联系咨询：

大槐树景区附近急需店长一名有火锅工作经验优先工资面议联系电话：

急聘东北地区优秀售前院长一名前美多名电话同步

岗位职责： 1、负责餐厅日常运营管理，确保服务质量与顾客满意度； 2、制定并执行有效的营销策略，提升餐厅营业额； 3、管理店内团队，进行人员排班、培训与绩效评估； 4、控制成本，包括食材采购、库存管理等，确保财务健康。 任职要求： 1、热爱餐饮行业，具备良好的领导力和团队管理能力； 2、有2年以上餐饮行业管理经验，熟悉餐厅运营流程； 3、优秀的沟通技巧和服务意识，能够有效处理顾客投诉； 4、具备基本的财务管理能力，能够监控和优化成本。

招聘营业员一名，要求28--38岁，全职11个小时--12个小时，早上6点--13点 中午休息17--21点，工资可谈(有经验者优先），店里是一个团体，上班就是上班，非必要不可以玩手机 ，有责任心，包括卫生 ，因为早餐店， 需要的可以联系

1.负责店铺货品日期管理，销售，整理排面 2.遵守尚嘉中心商场相关要求上下班制度 3.商场营业时间:10:00-21:30，做五休二 核心能力要求: ‌沟通能力‌：需主动了解顾客需求并推荐合适产品，建立良好互动。‌ ‌销售技巧‌：掌握产品知识、促销策略，有效促成交易，连带做大单。‌ 团队合作:性格开朗大方，跟同事配合冲刺销售目标。

二把手或售卖员会包会卖的，做事认真，讲卫生，听从安排，半桶水的勿扰薪资福利:8000-8500招工人数:一位手机同步工作地址:上海市长宁区

便利店工作，负责接待顾客、商品陈列(整理货架、补货)、收银、理货、盘点、清洁等日常工作。

岗位职责 负责门店日常运营，包括产品介绍、用户接待、产品体验引导及销售转化； 向用户生动讲解产品的核心功能、技术亮点与使用场景，激发用户兴趣，并完成动态的铲批你深度体验； 主动挖掘用户需求，提供有针对性的推荐建议； 收集用户反馈，协助产品优化与市场策略迭代； 参与门店活动策划与执行，营造科技感与互动性强的消费体验； 维护门店形象，确保产品展示状态、体验设备正常运行。 任职要求 年龄30岁以下，形象气质佳，阳光自信，亲和力强； 对科技类产品有浓厚兴趣，日常主动关注或体验智能硬件、机器人、3C数码等产品； 具备2-3年3C数码、智能硬件或高端消费品门店销售经验； 性格外向开朗，善于与陌生人沟通，能快速建立信任关系； 表达清晰、逻辑缜密，既能传递产品价值，也能给予客户情绪价值； 具备小型演讲或直播经验； 能吃苦、抗压能力强，愿意在快节奏、高成长的创业环境中长期发展； 认同机器人行业前景，愿意与公司共同成长，成为智能生活时代的“布道者”。

岗位职责 1、负责辖区加盟店的管理工作，完成公司下达的业绩指标。 2、管理加盟店的物料张贴、串货、客诉等问题。 3、新店的筹建、培训。 4、市场竞品信息的收集。 5、指导门店如何高效经营。 任职要求 具备零售行业2年以上工作经验为佳 熟练使用office等软件办公软件，尤其是excel和ppt. 良好的沟通协调能力、营销服务意识。 有零售连锁管理维护经验者、冻品行业优先 工作时间： 上六休一，早八点半晚五点半，外勤打卡，一天四次，早八点半之前一次，晚五点半之后一次，中间任意时间两次 可交上海社保，因公司只在苏州注册公司，故通过第三方机构代缴， 底薪6100+2000绩效+销量提成+开发奖励

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发状况 3.协助店长完成员工培训、绩效考核及团队建设工作 4.核对营业数据，盘点物料库存，确保成本合理可控 5.维护餐厅环境整洁与设备安全，落实各项卫生与安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅领班相关工作经验，熟悉中高端餐饮运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立带班作业 3.服务意识强，形象端正，具备基本的英语对话能力者优先 4. 具备基础财务知识及办公软件操作能力 5. 身体健康，无传染性疾病，持有效健康证

工资200-300左右，时间9-18点左右 任职要求： 1.年满18周岁，学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强、责任心佳

J105Y0032 岗位职责： 负责学习门店的服务工作，为客人提供高标准的优质服务； 严格管理门店的设备、物资、用具等，做到帐物相符，保持规定的完好率； 每日检查设备、产品的摆设及其完成情况; 妥善处理客人投诉，搞好对客关系； 检查门店营业区域，督导员工做好前期准备； 服从门店工作安排。 任职要求： 年龄：18-50（部分门店：22-45）学历不限； 持食品健康证上岗； 排班制：每月至少上岗160小时； 薪资： 时薪制，月结，多劳多得。

招聘优秀技师为顾客提供专业采耳、头疗、保健服务，规范操作，做好客户服务与项目介绍。-配合完成美容、按摩等综合健康护理项目。-协助团队管理，指导新人工作。【职位要求】-经验丰富，精通可视古法采耳、修面、水洗头疗、中式推拿精油开背；品貌端正，团队意识好；-店长1名具备团队管理经验者优先长期招学员免费培训-学历不限，年龄不限。【薪资福利】-综合薪资8000-18000元/月；-包住、包吃。。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品周转高效、账实相符 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，推动区域市场占有率提升 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店一线管理经验，有快消、零售或餐饮行业店长经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队带教意识，能独立承担经营责任 3.熟悉POS系统、进销存管理及基础财务指标，具备数据分析意识 4.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间与阶段性加班 5. 学历不限，有相关行业管理证书或成功业绩案例者更受青睐

职位描述 工作内容： 1.负责门店日常运营和团队管理； 2.制定销售目标，提升门店业绩； 3.维护客户关系，提高客户满意度； 4.与总部协同，执行品牌策略。 岗位要求： 2年以上大品牌女装门店管理经验； 2.良好的沟通能力和团队领导力； 3.对流行趋势有敏锐的观察力； 4.能承受一定的工作压力。