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招聘：新洗点洗衣洗鞋招聘店长 薪资：3000-5000元/月 新洗点干洗店招聘店长1名 <BR>要求：*性（长期干）屋里没有太多打扰 ，**岁以下 ，善于沟通交流，与人和善 干过销售的** <BR>上班地点：西城国际紫薇小区对面 <BR>上班时间：8:30-19:30（休息一个半小时）月休两天 <BR>工资：底薪+提成+奖金+年底分红3000-5000 不用投简历直接联系。 <BR>电话：182****7167

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陇县妮子服饰店（BABIBOY 男装）招聘简章 一、招聘岗位 导购、店长 二、薪资待遇 - 导购：月薪4000-6000元以上（底薪+个人提成+店铺提成+奖金） - 优秀店长：年薪120000-280000元（底薪+高额提成+奖金） - 福利：包住、社保、节日福利、婚假 三、岗位职责 1. 接待顾客咨询，了解需求并达成销售； 2. 负责货品销售记录、盘点、账目核对； 3. 完成商品验收、陈列、补货、退货等日常营业工作； 4. 维护负责区域的卫生清洁； 5. 完成上级交办的其他任务。 四、任职要求 1. 年龄20-40岁，身体健康； 2. 有服装/销售行业经验者优先，热爱服装行业； 3. 沟通能力强，有服务意识，吃苦耐劳，抗压能力强； 4. 责任心强，赚钱欲望强烈，无玻璃心。 五、联系方式 联系人：王娜 电话/：

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网球学练馆馆长 工作地址:宝鸡市金台区金台大道

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，向总部反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉服装零售服务类行业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力强，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4. 学历不限，有相关行业店长经验者优先

女装店长岗位1年以上，懂搭配

招聘厨师：1名、帮厨：4名工作要求：年龄30至50岁，工作踏实、干活利索有吃苦耐劳精神。薪资:厨师4500元+带薪休假，帮厨3200元+带薪休假。有餐饮相关经验的优先。服务员：2名工作要求：年龄18至45岁，接人待物热情大方，手脚麻利眼里有活，有相关经验者优先。薪资：3200元+带薪休假。有餐饮相关经验的优先。收银员：1名工作要求；年龄18至40岁，会电脑基本操作，会点餐。有相关经验者优先。薪资：3200元+带薪休假，月休3天。店长：1名工作要求：年龄30至48岁，有较强的团队管理能力，会电脑操作能点餐，擅长成本管控、服务品质把控。薪资4000元+带薪休假，月休4天。以上招聘岗位需要长期稳定工作，短期勿扰。联系电话：

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招聘店长，3名 一定要在四季青开过店的或者带:过4人以上团队，有档口整体运营管理经验，联系电话：(!!没有店长经验勿扰)

店长 年龄18 - 40岁，身体健康，手脚麻利，学习能力强 薪资福利:月薪2000 - 3500元底薪加全勤加业绩

年龄45岁以下，灵活应用手机把枪等电子设备，较强的与人沟通交流能力

前台收银 形象好，气质佳。沟通能力好，有服务意识，会基础的电脑操作 薪资福利:待遇优厚，带薪休假，工龄工资+全勤奖+提成奖 招工人数:2名 有工作经验者优先

宝鸡市信德通达电子有限公司技术员（弱电行业）（接受应届毕业生）职位要求：年龄20-45岁，负责电子设备安装调试及维修，负责综合布线及网络设备等的安装调试，负责网络设备调试，有监控、音视频设备及LED等安装调试经验优先；福利待遇：薪资面议，缴纳社保，周末双休，法定节假日正常休息； 店员（联想专卖店）（接受应届毕业生）职位要求：年龄20-40岁，沟通能力强，勇于挑战，品行端正，对待工作的态度端正，团队协作能力强。有电脑销售经验者优先；福利待遇：底薪加提成，缴纳社保，每周一天假； 上班时间：08:30-18:00     联系人：杨女士 地址：宝鸡市渭滨区火炬路3号 （联想智商务店）

【岗位职责】 -负责酒馆日常运营督导工作 -协助提升店里服务与管理质量 【职位要求】 -无学历及工作经验限制 -熟悉运作优先考虑 【工作时间】 -每日16:00-24:00 【薪资福利】 -薪资范围：2000~3000元

台球厅收银，12小时两班倒

赵一鸣零食招聘要求及待遇：一要求 1、年龄20到45之间。 2、能吃苦耐劳、团结协作、服从安排，能接受早、晚班安排或长期晚班。 3、懂拼音，能看清楚生产日期。 4、要有健康证 二：工作时间 1、每天工作时间是8小时（不包含吃饭时间）（注：所有人都会安排负责区域，在下班前一定要完成自己负责区域的各项工作并拍照打卡，否则自己加班完成并且用）。 2、早班上午8点到4点半下班，晚班下午二点到晚上10点半，中间吃饭半小时。（工作时间按实际情况调整） 3、刚开始可以试工3天，3天试工后不做的工资50/天。试工后进入试用期15天，试用期工资按实勤80元/天，期间没有全勤奖和带薪假。 4、+搬货300+200全勤+200的加班补贴 三：优秀门店绩效奖励 1、本店公司95分以上每人奖励200元/月，具体评分标准由公司评定。 四：和交接 1：，工作和奖金足额发放。 2：自动离职的，工资按80%发放。 3：因达不到用工标准被辞退的工资正常发放，如因不服管理、违纪、消极态度，，扣除奖金，，如给公司造成损失的需赔偿公司损失后发放，如造成重大损失的报警和法院起诉处理。 5:所有人入职都会发放工衣，离职后需清洗干净后归还，否则照价赔偿。 本店具体规章制度后续参照公司。 6：正常月休提前一天说，，。（特殊情况除外） 7：工资每个月30号发放。（工资，）

眉县奥克斯智能空调专卖店 招聘： 销售业务经理，（人可以不到店）（底薪➕提成）月入过万。 空调维修师傅，3人 空调安装师傅，10人 店内导购（底薪➕提成）2人 电话；王刚 地址：眉县双虎家私名品正对面奥克斯智能空调专卖店

1. 负责商品上架、陈列与补货，按规范整理排面，确保商品整洁有序、价签对应准确。 ​2. 及时检查商品保质期，清理临期、破损商品并按流程上报。 ​3. 维护负责区域的环境卫生，配合促销活动完成商品堆头搭建与调整。 4. 协助顾客查找商品，解答简单咨询，配合收银员完成临时支援工作。

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招聘 招聘 因工作需要倍儿鲜生鲜超市招聘以下人员 理货员：2名 收银员: 3名 联系电话