酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
工作时间：上午8点到第二天8点，上24小时歇48小时
工作内容
1.负责酒店前台的接待工作，包括接待客人、办理入住和退房手续等;
2及时协助客人解决各种问题，提供优质的服务;
3.实时处理酒店订单，及时开关房态等。
要求
1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够热情接待客人;形象气质佳;
2.具备较强的组织协调能力和应变能力，能够应对各种突发情况;
3.具备良好的工作责任心；
4.能够长期稳定工作，不招短期工
济宁鱼台县招聘：前台薪资：面议前台接待，收银，房间开卡指引，熟练使用电脑，
2-3千/月
酒店前台月结全职
招聘：前台
薪资：面议
前台接待，收银，房间开卡指引，熟练使用电脑，
酒店前台月结全职
经区新开酒店招聘前台服务员，客服服务员，工程保障，华住集团旗下酒店，保险法定节假日按正常标准执行，月休4天，有想法请联系于经理
酒店前台
2-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1. 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息
2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4. 管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录
5. 维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效
任职要求：
1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限
3. 学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分
5. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排
酒店前台上一休一有夜班包住宿法定节假日三薪
4-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1、客人接待与入住/退房服务 ；
2、处理电话、网络或现场的客房预订，准确录入系统；
3、客户服务与投诉处理，联系维修、保洁等；
4、协助客房清洁；
5、前台日常工作
任职要求：
1、中专以上学历，做过酒店前台工作
2、形象得体，普通话标准，能接受上夜班（可以休息）
工作时间：
8:30-次日8:30（做一休一），不能接受勿扰；
2027年春节正常上班，不放假，不能接受勿扰
薪资待遇：
1、基本工资3000+绩效500+全勤奖500+餐补300+夜班补助20/夜+好评奖，到手4600以上；
2、法定节假日三薪，免费提供宿舍
酒店前台月结全职
诚聘公寓前台，底薪3000提成，上12休24，工作环境舒服，24小时空调。工作地点:北城新区，欢迎自荐或者推荐
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及单据，每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂秩序与环境整洁，展现酒店专业形象
任职要求：
1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先，无经验者可带薪培训
3.普通话标准，具备基础英语会话能力者更佳
4.形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排
5.熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），学习能力强
前台接待
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责：
1.负责酒店前台的日常管理与运营；
2.监督并提升服务质量，确保顾客满意度；
3.组织并实施员工培训计划。
任职要求：
1.具备良好的沟通能力和团队协作精神；
2.对餐饮行业有热情，能够承担工作压力；
3.具有较强的服务意识和责任心。
山东潍坊现在需要人员前往进行两个小时的抹灰工作。
350元/天
抹灰1-4天1-2人日结
潍坊奎文区，明天找两个专业抹灰的。一天350日结。劳务市场都不要。不能超过50岁。张
山东潍坊招聘工地上料人员，有相关经验者优先，能长期工作者优先。薪资220元，管饭。
220元/天
力工长期
招聘工地上料人员，有相关经验者优先，能长期工作者优先。薪资220元，管饭。
货运司机
诚招危险品长工一名，负责拉成品油或半成品油。工资及时不拖欠，驾驶员底薪7500元加提成，每月收入约15000元；业务熟练者优先。工作地点在潍城上车。
酒店经理
8千-1.1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责店内日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标
3. 统筹技师、等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率
任职要求：
1. 具备足浴管理相关工作经验，熟悉足浴运营标准与流程
2. 具备优秀的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备较强的财务分析与成本管控意识
4.有客户导向思维，注重服务细节与体验提升
5. 能适应轮班及节假日工作安排
前厅经理
4-7千/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅经理 岗位职责
一、岗位概述
全面负责酒店前厅部的运营管理，统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作；带领前厅团队，落实服务标准，控制运营风险，提升入住率、宾客满意度，完成部门经营指标。
二、主要工作职责
1. 团队管理
• 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤，组织岗前及在岗培训，提升员工业务能力、服务礼仪。
• 监督前台接待、收银员的工作状态，做好绩效考核，辅导员工，处理员工矛盾，搭建高效稳定的前厅团队。
• 主持班前会、交接班会议，布置当日工作重点，复盘问题，传达酒店制度与通知。
2. 运营与房态管理
• 统筹客房房态管控，对接客房部，及时核对干净房、脏房、维修房状态，减少错房、超售、漏单。
• 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单，把控预订、排房流程，协助做好客源维护。
• 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品，做好申领、盘点、管控，控制部门消耗成本。
3. 账务、收银风险管理
• 监督前台收银流程，审核每日营收报表、交班报表，核查押金、房费、杂费、退款账目，排查长短款问题。
• 规范票据、发票、备用金管理制度，定期抽查，规避财务风险；对接财务部门完成每日、月度数据报送。
4. 宾客服务与客诉处理
• 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理，快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题，降低差评风险。
• 巡查前台服务礼仪、服务效率，检查前台环境卫生，督导员工落实服务标准，提升客人体验。
• 收集宾客意见，定期复盘服务问题，制定改进方案，提高好评率。
5. 制度落实与安全管理
• 贯彻落实公安住宿登记制度，监督身份证录入、访客登记工作，杜绝违规登记。
• 落实消防安全、治安防范要求，检查前厅消防器材，做好突发事件（停电、设备故障、客人纠纷）的应急处置。
• 执行酒店各项规章，制定前厅工作细则、操作流程，并监督落地执行。
6. 经营协助与汇报工作
• 分析前厅经营数据，协助店长/总经理制定销售策略，提升散客复购、会员转化率。
• 定期提交前厅运营报告，汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划；完成上级交办的其他工作。
三、任职要求（配套）
1. 年龄25‑45岁，高中及以上学历，1–3年酒店前厅主管、前台领班经验，有连锁酒店管理经验优先。
2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作，精通前台接待、收银全套业务流程。
3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力，能妥善处理各类客诉；具备成本意识与数据思维。
4. 能适应轮班制度，可上夜班值守，抗压能力强，做事严谨细心，责任心强。
5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范，有良好职业操守。
四、薪资参考
综合薪资5500‑9000，底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利；包吃住，缴纳社保，享有管理岗位津贴。
如果你需要，我可以帮你把这份职责压缩成一页简版，直接复制粘贴到招聘平台发布。
山东潍坊斐曼轻奢酒店急聘酒店前台接待3500底薪提成上班时间白，夜，休地址：卧龙街永安路东
酒店前台
斐曼轻奢酒店急聘酒店前台接待3500底薪提成上班时间白，夜，休地址：卧龙街永安路东联系
酒店前台
招聘：宾馆前台，年龄30‑55岁，会简单电脑操作，责任心强，干活踏实，有服务意识，待人热情，有经验优先。工作内容：接待客人、登记入住退房、收银开票，薪资：工资面议，，工作地点：石桥子附近有意者电话联系：___
酒店前台月结
云门东艺术民宿诚聘前台一名：35岁以下，上一休一，三个月实习期，底薪餐补全勤，工资面议，有工作经验最好负责宾客全流程接待，精准处理入住，退房，续住等业务，有酒店前台经验优先古城附近
酒店前台月结
云门东艺术民宿诚聘前台一名：35岁以下，上一休一，三个月实习期，底薪餐补全勤，工资面议，有工作经验最好负责宾客全流程接待，精准处理入住，退房，续住等业务，有酒店前台经验优先古城附近
酒店前台月结
云门东艺术民宿诚聘前台一名：35岁以下，上一休一，三个月实习期，底薪餐补全勤，三个月转正后底薪餐补全勤提成节日福利（）工资面议，有工作经验最好负责宾客全流程接待，精准处理入住，退房，续住等业务，有酒店前台经验优先古城附近
客房服务员
客房服务员能够配合酒店轮班制度，接受节假日、周末在岗工作负责客房清扫、布草更换、卫生间清洁、垃圾清运、客房物品补给摆放等全套客房保洁工作；巡检客房设施设备，发现墙面渗水、家电损坏、水电故障等问题及时上报维修；做好客房消杀、防潮防霉工作，维护客房整洁美观，保障住客居住体验；服从前台调度，及时完成退房、续住房清扫任务，配合做好宾客临时服务需求；保管清洁工具、洗涤耗材，节约物料，做好区域卫生日常自查。，客房清扫、布草更换、卫生间清洁、垃圾清运、客房物品补给摆放、设施巡检、问题上报、消杀防潮、服从调度、完成临时服务、工具耗材保管、物料节约、卫生自查，有无酒店客房工作经验均可，有酒店保洁、客房服务经验者优先录用50周岁以内
客房保洁
2-3千/月
客房服务员月结全职人员简单，无勾心斗角时间相对自由，电联
岗位职责：
1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2.补充客房内洗漱用品、茶水包、纸巾等消耗品，及时更换布草及垃圾袋
3.检查房间设施设备（如灯具、空调、电视、卫浴）运行状况，发现异常及时报修
4.协助办理客人入住/退房相关服务，响应客房服务需求，提供礼貌周到的接待支持
5.配合主管完成楼层巡查、物品盘点及临时交办任务，维护良好服务形象
任职要求：
1.学历不限，身体健康，仪容整洁，具备良好的服务意识和沟通能力
2.无经验要求，有酒店或服务业从业经历者优先
3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排
4.遵守职业规范，服从管理，具备基本安全与消防常识
5.无不良记录，能提供有效身份证明及健康证
栏目概述
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