招聘:店长，销售员 汽车养护全国连锁店招聘 店长，28-40岁，有销售经验，简单实用电脑，性格开朗。会拍视频，执行力强。赚钱欲望强 保底工资4000+会员卡提成+直播信息。综合工资6000元以上 时间:早八晚六时间 地址:永州新田店车佰佳汽车养护中心

冷水滩鲜野生生鲜店诚聘一、店长/副店长（1名）-薪资：3000-8000元/月-性别：男女不限，具体面议二、理货销售员（3名）-薪资：2500-3200元/月-年龄：18-52岁-上班时间：6:30~10:30，17:00~21:00或临时工只上半天或上全天可选择工资面谈。岗位职责：1. 商品上货、理货、货架整理；2. 生鲜蔬菜售卖、称重联系电话，张总上班地址：冷水滩河东滨江豪园

湖南永州市众盈建材商贸有限公司店面经理刘小姐薪资为每月6000至8000元。

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永州市众盈建材商贸有限公司招聘店面经理。月薪范围为6000-8000元。联系人刘女士。

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招聘值班经理。要求：学历不限，年龄25-45周岁，有一定的服务行业管理工作经验，能熟练使用电脑办公。具有较高的顾客服务意识，性格热情开朗，具有亲和力。能适应综合工时制倒班，能吃苦耐劳，有相关工作经验者优先。职责：执行营运标准，保证服务品质，提高顾客满意度。保证放映质量，做好清洁管理、经营场地管理、设备设施维护。掌控营运期间现场状况，对各岗位及时调整，保证营运工作顺利进行。根据卖品要求制定影城卖品促销计划，按卖品指标制定卖品激励政策并落实奖励。负责卖品订货、收货和库存管理。预估下一阶段营运人员需求、员工排班需求，科学排班。定期组织员工培训，以及对培训效果进行检验。薪资福利：底薪加提成，薪资范围在3000元至5000元左右。公司提供员工免费观影，每月另有免费观影券发放，员工生日公司赠送一份蛋糕。每月10日发放上月工资，年底有丰厚的年终奖金，有良好的培训和晋升空间。工作满一年以上，公司购买个人养老保险。工作地址：祁阳县人民东路86号（楚湘国际影城）。

副店/店长（蒸湘万达店） 岗位职责： 1. 负责所属门店新店项目规划与筹备工作； 2. 负责本门店的经营管理事务。根据总部的经营策略、规则、实施方案及制度，制定门店经营计划，完成公司下达的各项年度计划及经营指标； 3. 根据公司政策,传达公司企业文化给员工、顾客，维护公司的良好形象 4. 形成门店竞争优势； 5. 负责所属关键业绩指标的达成，包括销售额、毛利、营运成本、利润、商品损耗、库存等； 6. 确保门店门店各项业务操作、形象、服务、商品、资金、资产、安全等符合公司标准； 7. 负责门店人员管理和发展、团队建设、各项HR指标的达成； 8. 负责协调及统筹各职能资源在门店门店的分配与落实； 9. 预期顾客、竞争者与环境的变化以强化并提升市场占有率。 任职要求： 1、年龄35岁以下，大专及以上学历，3年以上零售连锁企业工作经验、2年以上管理工作经验； 2、精通零售业管理知识，掌握商品管理、营运管理、财务管理、人员管理等知识，熟悉零售连锁卖场的操作流程； 3、具备较强的决策、计划、执行、沟通、控制及解决问题能力，学习能力强； 4、善于团队作战，有较强的人格魅力； 5、有基层工作经验，有过营采，培训等工作经验的为佳； 6、有创业意愿，吃苦耐劳，能承受压力； 7、有首饰、饰品连锁相关经验者优先。 成为我们中的一员，您可以享受以下福利待遇 1、薪酬福利： 带薪培训+基本工资+绩效工资+销门店售提成+分红+其他福利； 2、晋升空间： 每月内部选拔，半年一次晋升考评，绝无“空降兵”！明确的晋升时间，科学的晋升制度，完善的晋升体系，致力于打造一个公开，公平，透明的晋升平台。  3、培训体系： 新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领； 后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师； 4、其它福利：健全的福利体系，每年额外一份商业保险，带薪年假，内购优惠；  5、奖励体系：各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励； 6、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助、团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境。 良好的职业晋升通道，表现优异者可成为公司事业合伙人，享受公司利润分红。

1. 年龄25–45岁，身体健康，能适应生鲜门店早班、倒班工作节奏。 ​ 2. 有超市/生鲜店/菜市场管理经验优先，熟悉蔬菜、水果、肉禽、水产等品类运营。 ​ 3. 懂生鲜订货、收货、验货、库存管理、损耗控制，能有效降低损耗、提升毛利。 ​ 4. 具备门店现场管理能力：人员排班、员工带教、服务监督、卫生安全管理。 ​ 5. 熟悉生鲜陈列、促销、应季操作，会做简单活动拉动销售。 ​ 6. 责任心强，抗压能力好，执行力强，能主动解决问题。 ​ 7. 会基本手机/电脑操作，能看报表、盘点、对账。 ​ 8. 人品端正，做事踏实，有团队意识，服从公司管理。

无老板娱乐俱乐部招聘（店长） 岗位职责 - 线上运营：负责美团、抖音等平台推广，提升曝光与口碑，处理线上咨询和客诉。 - 门店管理：检查设备、维护卫生，远程处理突发情况，保障无人模式顺畅。 - 活动策划：策划节假日促销，分析经营数据，优化价格策略和会员体系。 薪资待遇 - 店长：综合薪资约 2000- 5000元，含底薪与绩效。 ️ 任职要求 - 经验背景：有服务、零售或茶饮行业运营经验者优先。 - 技能特长：熟悉美团/抖音规则。 - 个人素质：沟通能力强，服务意识好，能适应弹性工作及远程响应。 地址：郴州市青年大道锦绣东城 ：（常）

招聘洗碗工1名，年龄55周岁以内，地址大路新区，管住宿三餐，联系电话

碧桂园旁边蒋记鸡公招师傅一名月休2天工资6仟以上，蒋总电话

冷水滩河西夜宵店招配菜一名.杀手一名.联系电话

本岗位系本公司岗位，您可以直接（添加微信)详细了解 亮点：月保底8500+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 薪资待遇： 1、30/小时，320一天，月薪保底8500-9900！！！！随走随结，入职7天既可预支！ 小时工：30/小时，320一天，月薪保底8580-9900！！！随走随结，入职7天既可预支！ 小时工：30/小时，320一天，月薪保底8580-9900！！！随走随结，入职7天既可预支！ 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇； (一)上班时间 (1)长白班 (2) (3)上午4小时：08：00-12：00 (4)下午4小时：13：00-17：00 (5)晚上2小时：18：00-20：00 (二)工作环境 (1)一人一张办公桌。独立岗位 (2)坐着上班；穿个人服装上班。 (3)坐着上班，做事轻松简单，无污染. (三)伙食问题 (1)住宿免费；水电免费；伙食免费； (2) 坐着上班；穿个人服装上班。 (3) 坐着上班，做事轻松简单，无污染. （三）伙食问题 (1) 住宿免费；水电免费；伙食免费； (2) 凭刷卡吃饭，自助餐形式。 (3) 有清淡粤菜食堂 + 辣味湘菜食堂. 有意者请直接（添加微信）详细了 解！！！可优先安排！！！ (4)工作地点：江苏苏州

永州市蓝山县招工地小工/杂工吊砖头上

【•】华银时代店长1名工资：底薪3000+提成+奖金➫上不封顶店员10名店内接待工作，不跑外，简单好干20-55岁，经验不限工资：无责保底底薪2500+提成+奖金时间：早8点晚5点，月休四天，法定假日有休息工作地址：古塔区大润发,新店储备中应聘电话：

招聘店总岗位。薪资范围为10000至15000。工作地址位于南昌。

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高薪聘请服装店经理1名工作内容：负责电商、线下门店管理工作任职要求：40岁内，形象气质好，外形端正2、有服装销售经验，有校服/服装行业经验优先薪资面议，购买社保联系电话：（同步）工作地址：阳江市江城区

招聘:招聘招聘喀什品牌玉器店招聘店长1名。条件：1.30岁-40岁，男女不限。2.从事和田玉行业5年以上，有过50万以上大单成交经验。3.优秀的管理能力，有10人以上店铺管理经验。4.优秀的领导能力，有一定的抗压能力，带领门店冲击业绩高峰。薪资：面议，年薪不低于15万联系人：朱经理

古城祁阳土货铺：高薪招聘待遇好，工作轻松：欢迎私聊电话（）

招聘管理能力强的厨师长一名炒菜师傅—名地址凤凰园澳州花园老钱家联系电话

招牌兼职工作地点：全民健身中心工作内容：，固定摊位售卖副食，下午一点准时到，开始备货。下午五点开始售卖，到大约11点到11点半左右将设备收回仓库，包晚饭（不低于20元的盒装快餐，两荤两素一蛋一饭一汤）。要求：18~35岁，遵纪守法，听从指挥，必须有，合作三次以上，长期合作优先。薪资：100元。男女都要。

河东招聘促销员一人晚7-12时间段，四个小时哈！会根据店铺生意定时间哦！需要工作的联系我！

导购员需要整理货物，陈列货物，猪肉师傅需要分割商品售卖

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负责便利店收银

招聘社区食堂负责人。薪资为10000-20000元。岗位职责包括：全面负责社区食堂日常运营管理，制定食堂管理制度、就餐流程与工作计划，保障食堂高效运转；负责食材采购验收、库存管理、成本核算与菜品定价，严控食材品质与经营成本；统筹食堂后厨与前厅人员管理，做好人员排班，保障就餐服务效率；严格落实食品安全管理制度，做好食材储存、加工、烹饪、餐具消毒、环境卫生管理，杜绝食品安全隐患；根据社区居民需求，制定营养均衡的每日食谱，优化菜品口味与品类，提升就餐满意度；负责食堂就餐秩序维护、客户服务、意见收集与投诉处理，提升服务口碑；对接社区、供应商、监管部门，合规运营，完成食材溯源、卫生检查等工作；做好食堂设备维护、水电能耗管控与安全管理，完成上级交办的其他食堂运营工作。任职要求包括：有餐饮管理、食堂管理相关经验；熟悉食品安全法、食堂运营流程、食材采购与成本管控，持有健康证；懂营养配餐，擅长家常菜制作与食堂菜品规划，了解社区长者饮食需求优先；责任心强、细心严谨，具备良好的沟通能力、团队管理能力与问题处理能力。