
店长1-2人
途虎养车工厂店招聘:
一、店长2名
1、店长全面负责门店的日常营运及管理,完成下达的业绩指标;
2、负责门店人员管理,包括排班、考勤、办公行为规范纪律、制度遵守的管理等;
3、负责门店内技师及服务人员调度安排、相关工作配合衔接等:
4、做好经营服务和日常员工培训指导:
5、维护与客户的良好关系,妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
6、协助总部完成门店运营标准。
任职要求:
1、具备五年以上汽车行业从业经验,2年以上汽车服务实体门店管理经验:
2、具备精炼的文字表达能力和良好的沟通协调能力
3、具备严谨的逻辑思维能力和良好的风险判断能力,能够独立分析问题、解决问题;
4、价值观端正,责任心及抗压能力强。
工资待遇:5000~12000元
二、前台二名
要求:
,年龄20-40岁,高中及以上学历,会基础电脑操作,沟通能力好,有亲和力
工作内容:
日常客户接待、客户回访、邀请评价及途虎官方制定的各项工作内容与店长安排的任务
薪资待遇:
基础工资3000~6000
三、汽车维修技师4名
,18-45岁,有至少3年以上的汽车维修经验(机修电路均可)
工作内容:根据途虎要求与标准进行培训学习、完成每日到店车辆的维修保养
薪资待遇:4000~8000
保底大工6000+,中工4000四、洗美师2名
任职要求:
1、严格按照操作规范及流程进行清洗工作,能处理好各类汽车的美容装饰、清理等事项
2、完成汽车打蜡、内室清洗、漆面抛光、封釉、镀晶等各项美容项目
3、熟悉汽车美容工作,独立、熟练完成各汽车美容项目的施工
4、掌握相关产品知识和专业技术,不断提高自身职业素质和技能
5、愿积极配合上级领导的工作,有C1驾照优先。
6、具有1年以上汽车美容施工从业经验。
7、熟悉相关汽车美容的操作与培训能力,善于沟通身体健康,能吃苦耐劳提供午餐晚餐,每月公休四天,。
洗车工
任职要求:
1、负责到店车辆的清洗工作。
2、严格按照操作规范及流程进行清洗工作。
3、完工后及时清理场地保证场地整洁。
4、向客户介绍各服务项目,有C1驾照优先。
5、向客户讲解清洗车辆的关注点。
工资待遇3000~10000
地址:娄底涟钢途虎养车五洲郦城工场店
联系电话:
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3. 组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,具备较强的数据分析与问题解决能力
4. 熟练使用办公软件及主流POS系统
5. 诚实守信,认同企业价值观,能适应灵活工作安排
店长3-5人月结
招聘
店内销售员2名
外出业务员4一5名。
店长1名
热爱销售有较强的沟通协调能力和语音表达能力,抗压能力强。客户接待业务推广,有门窗销售工作经验者优先,
招年龄25一40岁,性格开朗。能吃苦耐劳,待遇:底薪十提成(月薪3000到4500)包吃包住。包中餐,
联系方式
工作地址新化红星美凯龙建材市场二期C10栋
志盛门业有限公司
门店店长
5千-1万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责
1. 门店整体运营管理
负责门店日常全面管理,统筹门店考勤、卫生、样品陈列、物料道具、样品维护更新,保持展厅样品、色卡、宣传资料完整规范;管控门店物料、报价单、合同单据管理,做好台账登记。
2. 销售目标达成
分解公司下达的月度、季度、年度销售业绩指标,制定门店销售计划;带领门店团队完成订单、回款目标,跟进意向客户、成交客户,把控订单报价、合同签订、收款全流程,跟进回款进度。
3. 团队管理与带教
管理门店销售团队,开展员工日常工作安排、业务培训,包含门窗产品知识、型材、五金、系统窗卖点、报价、谈单技巧;做好员工激励,督导日常接待、客户跟进,做好员工绩效考核,提升团队整体签单能力。
4. 客户服务与客诉处理
接待到店客户,主导大客户、疑难客户谈单;处理客户咨询、异议、售后客诉,对接工厂生产、安装环节,协调订单进度,维护客户口碑,做好老客户维护。
5. 渠道与异业维护
维护装修公司、设计师、工长等异业合作资源;配合小区推广、线下活动、团购活动落地执行;收集当地市场竞品价格、产品动态,反馈给公司。
6. 数据报表工作
每日统计门店客流、到访、意向客户、签单数据;按时提交销售报表、客户台账;复盘门店销售情况,分析未成交原因,优化谈单策略。
7. 公司制度落地
严格执行公司报价体系、合同规范、财务回款制度;做好风险把控,规避报价出错、合同漏洞、回款逾期等问题,落实公司各项通知要求。
任职要求
1.工作经验
2 年及以上门窗、全屋定制、建材家居门店店长经验;熟悉铝合金系统门窗产品,懂型材、隔热条、五金、玻璃等门窗基础工艺优先;
具备门店团队管理经验,有带领团队完成销售业绩的实战经历。
2. 能力要求
具备较强谈单、逼单能力,能够独立接待高端客户,把控大单业务;
懂基础报价,看得懂门窗简单图纸,能快速讲解产品卖点;
擅长团队激励,沟通协调能力强,可以妥善处理客户纠纷与客诉;
有目标感,抗压能力强,对业绩结果负责。
3. 综合素质
熟悉建材门店运营流程,会做客户台账、销售数据统计;
诚实守信,有较强服务意识,遵守公司财务、合同管理制度;
年龄 28‑48 岁优先,能接受门店轮班、节假日上班;
有本地建材行业资源、异业渠道资源优先。
福利待遇
1. 薪资结构
底薪 + 绩效+全勤+门店团队业绩提成 + 个人开单提成 + 回款绩效奖金 +年度目标奖;多劳多得,业绩上不封顶。
2. 绩效激励
完成门店月度目标,发放团队达标奖励;超额完成设置超额激励;
回款考核奖励,杜绝呆账坏账;
年度评优,优秀店长享有奖金、岗位晋升机会,可往经理方向发展。
3. 福利保障
- ;
- 节日福利(端午、中秋、春节等节日礼品 / 礼金);
- 生日福利,员工团建聚餐、年度团建活动;
- 高温补贴、节假日加班补贴。
4. 成长培训
- 免费系统化培训:门窗产品知识、型材五金系统、谈单销售、门店管理、客诉处理;
- 公司定期组织行业学习交流;
- 内部晋升通道:门店店长→主管→经理。
烘焙店店长
7-9千/月
店长1-2人全职门店管理经验排班统筹团队氛围好
岗位职责:
1.负责前台日常运营管理,统筹收银、点单、客诉处理等工作;
2.带领前台团队完成销售目标,做好员工排班与工作指导;
3.协助盘点前台物料,保障商品陈列规范、库存充足;
4.维护前台服务秩序,提升顾客消费体验。
任职要求:
1.1年以上烘焙/餐饮行业前台或收银管理经验;
2.熟悉收银系统操作,具备基础账务处理能力;
3.沟通能力强,有责任心,能灵活应对顾客需求;
4.热爱烘焙行业,有团队协作意识。
门店店长
5千-1万/月
店长1-2人月结
一关于我们
雀时光是一家致力于为顾客提供优质娱乐体验的KTV品牌。我们注重团队成长与职业发展,现为有志于在服务行业长期发展的伙伴提供一条清晰的晋升通道,助力你从门店管理迈向运营高层。
岗位职责
1.全面负责门店日常运营管理,包括保洁团队的工作安排与监督,持续优化环境品质,打造整洁、舒适、安全的娱乐空间。
2.主动服务顾客,处理各类咨询、投诉与突发事件,建立客户满意度跟踪机制,提升顾客体验与忠诚度。
3.制定月度、季度运营计划,参与营销活动策划与落地执行,推动门店业绩稳步增长。
4.负责员工排班、培训与团队建设,营造积极协作的工作氛围,提升整体服务效率。
5.监督库存管理与设备维护,确保物资充足、设施正常运转。
6.逐步学习并参与门店数据复盘、成本控制及市场调研,为运营决策提供支持。
岗位要求
1.大专及以上学历,具备2年以上服务行业管理经验,有KTV、酒店、餐饮等行业经验者优先。
2.擅长沟通协调,具备团队协作意识,能够有效激励与带领团队完成目标。
3.责任心强,执行力突出,能适应快节奏工作环境,对运营细节有敏锐把控力。
4.热爱服务行业,性格开朗,具备良好的客户服务意识与应变能力。
5.具备基础数据分析能力,熟练使用办公软件(如Excel、PPT)。
6.愿意从门店基层管理做起,认同公司文化,有明确的职业成长意愿。
店长
招聘:店长(包吃包住+月休三天)薪资:4000-6000元职位名称:火锅店店长岗位职责:全面负责门店日常运营管理工作,确保服务质量和顾客满意度;制定并执行销售目标与成本控制计划,提升门店盈利能力;招聘、培训、激励和管理门店员工,营造积极向上的团队氛围;监督食品安全、卫生标准及操作流程,确保合规运营;处理顾客投诉与突发情况,维护品牌形象;配合总部完成各项运营指标与市场活动落地。任职要求:有至少2年以上火锅店或餐饮行业门店管理经验,熟悉餐饮运营全流程;具备良好的团队管理能力和沟通协调能力,能带领团队达成业绩目标;熟悉食品安全法规及门店日常运营管理规范;工作责任心强,具备较强的执行力和抗压能力;有带团队经验者优先,有连锁餐饮管理经验者更佳。
店长3-5人月结
招聘
店内销售员2名
外出业务员4一5名。
店长1名
热爱销售有较强的沟通协调能力和语音表达能力,抗压能力强。客户接待业务推广,有门窗销售工作经验者优先,
,性格开朗。能吃苦耐劳,待遇:底薪十提成(月薪3000到4500)包吃包住。包中餐,
联系方式
工作地址新化红星美凯龙建材市场二期C10栋
志盛门业
本次招聘为南旭公益性招聘,有需要请自行联系
复
店长3-5人月结
招聘
店内销售员2名
外出业务员4一5名。
店长1名
热爱销售有较强的沟通协调能力和语音表达能力,抗压能力强。客户接待业务推广,有门窗销售工作经验者优先,
招年龄25一40岁,性格开朗。能吃苦耐劳,待遇:底薪十提成(月薪3000到4500)包吃包住。包中餐,
联系方式
工作地址新化红星美凯龙建材市场二期C10栋
志盛门业有限公司
湖南娄底明天上午城发小区8点需熟手保洁2人,到手28,做一天,磁砖需要除腊,联系高老师。
28元/天
保洁开荒保洁1-4天1-2人
明天上午城发小区8点需熟手保洁2人,到手28,做一天,磁砖需要除腊,联系高老师。
要三个二保焊工,一天450 不要证 二把刀也要
1.1-1.2万/月
二保焊工厂焊工工龄奖高温补贴社保包住保险20人以上月结
太仓厂招焊工450一天,包吃住不要证会焊就行,
年龄50岁以内都可以
点击下方【免费聊】联系我报名
泥瓦工1-4天1-2人完工结算包工专业师傅自备工具
娄底市娄星区三泰檀香山小区招泥瓦工,要求如下:
1.已精装修房屋阳台墙面保温砂浆剔除至砖墙或结构面后,刮批抗裂砂浆找平,找平层干燥后,涂刷防水,防水干燥后,批刮砂浆保护层。
2.所有工序施工时,需对其他装修完成面进行成品保护,防止破坏和污染。
3.包工包料包卫生,价格面谈。
娄底新化县70平方密实底2.0毫米地胶安装,刮胶水打焊线,材料齐全,清工现结
810-850元/天
地胶板1-4天1-2人完工结算
70平方密实底2.0毫米地胶安装,刮胶水打焊线,材料齐全,清工现结
店长
招聘岗位:店长,店员杰西图品牌男装工作时间:半天班年龄:18-55岁薪资福利:底薪+全勤+提成1.有望成为顶尖销售高手,收入上不封顶2.性格开朗有爱心和责任心3.沟通能力强有优秀管理能力4.吃苦耐劳,有经验者优先5.优秀者可放宽条件地点:开封市万达广场负一层华豫佰佳超市外租联系方式:
店长1-2人月结
熙头堂养发馆现招聘:养发师5名,新媒体运营助理2名店长2名,年龄要求:21岁~40岁,女性,工作内容:帮助客户服务头皮养护工作月薪4000+长白班,月休4天,工作环境舒心,晋空升间大,学会技术也可独立开店,感兴趣的朋友可以联系我熙头堂养发馆专业调理:脱发生发斑秃头油头屑头痒白发转黑发,毛囊修复,头部经络按摩,治疗失眠焦虑,传统中药健康生发养发领导品牌地址:总店正定燕赵北大街新华书店对面熙头堂养发馆。地址莲池店分店:正定恒州南街274号(莲池公园往北2千米)熙头堂养发馆电话:(同步)
店长店员
好想来零食乐园招聘啦店长 2名 薪资:4500-5000元店员 5名 薪资:3700-4200元上班时长9小时(含1小时吃饭)加班另算15元/小时补贴店铺评分优秀还有额外奖励有意联系:
店长店员营业员
速冻食品商贸招聘,缴纳五险,白班,提供员工餐。工作时间早7:00至晚5:00,月休2天。
食堂做饭:做一顿饭,工资1800。
打单员:工资3400加提成。
店员:工资3200。
司机:工资4500加提成。
业务员:综合工资6000以上。
锦州港店招聘店长,工资面议;业务员综合工资5000。
工作地点可就近分配,包括妇婴附近。
店长
保定市里饭店招聘店长经理7000------10000男女不限,管吃住,只要你有能力工资不是问题何经理联系
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、提升营收,确保各项经营指标达成
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的服务氛围
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 严格执行食品安全、卫生及消防安全规范,落实各项合规管理要求
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理工作经验,熟悉前厅、后厨及运营全流程
2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4. 具备基础财务知识,能独立完成营收分析与成本管控
5.服务意识突出,认同餐饮企业文化,适应轮班制工作安排
新店开业
3-6千/月
导购家电销售销售3-5人月结全职
岗位:家电销售导购
地点:娄底娄星区吉星路
薪资:3500-6000元/月
职责:接待顾客、讲解家电、促成销售,整理货品。
要求:18-45岁,会沟通,有经验优先,带薪培训。
福利:底薪+高提成+月休4天+节日福利
导购销售6-10人月结全职
喜盈门家居诚聘:
安装师:2名
导购:8名
任职要求:一年以上相关行业销售经验;能吃苦耐劳;具有一定的抗压能力。
导购-薪资待遇:平均一年有5千一月,月休3天!
联系电话:欧阳
龚
猪肉师傅
3-6千/月
营业员包住1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率
2. 熟悉商品信息,准确解答顾客咨询,协助完成下单、收银及售后处理
3. 维护店内陈列整洁美观,定期盘点库存,及时反馈补货需求
4. 配合开展促销活动,主动引导顾客参与,达成销售目标
5. 遵守服务规范与安全制度,保持良好职业形象与团队协作意识
任职要求:
1. 学历不限,有零售行业服务经验者优先
2. 具备良好的沟通表达能力与亲和力,责任心强
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4. 无不良从业记录,能服从门店统一管理
店长月结
招聘:招聘店长,8小时工作制薪资:4000-10000华帝诚聘店长工作职能:门店销售团队管理、人员培训、协助成交、文化建设薪资方式:底薪+绩效+门店销售提成+活动奖励+休息方式:月休4天,自由调休工作时间:8小时制
KTV 收银员
1-1.2万/月
收银员3-6个月3-5人月结兼职全职
岗位职责
1。负责顾客接待,点单,上菜及结账等全流程服务工作2。保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生3。主动了解顾客需求,提供礼貌,热情,细致的服务体
验
4。协助处理顾客咨询与合理诉求,维护良好客户关系5。配合店长完成日常运营支持及临时交办任务
营业员有提成免费培训3-5人月结全职热爱美妆,有无经验均可
营业员
年龄:20 - 40岁,五官端正,形象气质佳,沟通能力强。乐观、积极、热情(有无经验均可,我们将为你全程培训),有相关销售经验者优先。
薪资福利:底薪+提成+奖金+福利+旅游+年底奖金+伙食补贴+全勤奖+工龄工资+现金奖励+产品奖励+内部折扣价+免费带薪培训,3000 - 7000+元/月
:,各门店美丽热线:旗舰店、艺芳·新天地店、新一中店、五里店、富厚店、财富店、杏子店
工作地址:旗舰店:双峰复兴路482号(王太坪路口);艺芳·新天地店:双峰艺芳商业街(艺芳新天地5 - 105);新一中店:双峰新一中名人学府8、9号门面;五里店:双峰汽车西站往县城方向100米处;富厚店:双峰曾国藩故里荷叶镇农村信用社对面;财富店:双峰青树坪步行街2期(天桥下面);杏子店:双峰县杏子铺镇睦家塘市场大门右边第七门面(百花超市对面)
促销员
百花招聘促销员多名,100块钱一天加提成,5个小时60块钱加提成,有感兴趣的请致电长期穏定的大学生勿扰
促销员月结
【招长促】地址:盒马鲜生王府井店工作内容:手工现切牛肉火锅片、牛肉类加工(牛肉串,牛肉丸)工资:前三个月4500福利:交五险,法定节日福利工作时间:正常工作时间九个小时(一个小时吃饭时间)两班倒,周末需要加班,加班费20块钱一个小时要求:有健康证、能吃苦耐劳、积极主动叫卖、年龄18-50岁有意者私聊哦
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供娄底直招店长4500一月在线招聘信息,主要招聘娄底门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。