
收银
4-5千/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,熟练操作收银系统,确保账款准确无误
2.核对商品价格与促销信息,及时处理退换货及消费纠纷
3.每日营业结束后完成现金清点、报表填写及交接工作
4. 保持收银台及周边区域整洁有序,协助做好商品陈列与补货
5. 主动提供礼貌服务,维护良好客户体验与门店形象
任职要求:
1. 身体健康,责任心强,具备基本服务意识
2.诚实守信,无不良信用或违法犯罪记录
3.具备基础计算机操作能力,能快速学习收银系统操作
4.工作认真细致,具备一定抗压能力与沟通协调能力
5.学历不限,有零售/商超收银经验者优先
收银员
4-5千/月
收银员1-2人
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统并开具票据
2.保持收银台整洁有序,每日清点现金及核对账目
3. 识别并处理假币、异常支付及退换货业务
4.主动提供礼貌服务,解答顾客基础咨询,维护良好购物体验
5.配合门店完成盘点、促销执行及临时交办任务
任职要求:
1.学历不限,具备基本识字算数与沟通能力
2. 无经验要求,有零售或收银实习经历者优先
3.责任心强,细致耐心,能适应
4. 遵守财务制度,严守收银纪律与信息安全规范
5. 形象端正,服务意识佳,具备团队协作精神
崖州湾三角梅科博园附近美宜佳超市收银员两名(收银+理货)
4-5千/月
收银员长期1-2人月结全职
八小时工作制,月休两天。工作轻松。待遇3600-4500,具体来电详谈,VX
宜之客连锁便利店
3-4千/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统,确保账款日清日结
2.核对商品价格与促销信息,及时处理退换货及消费纠纷
3.保持收银台整洁有序,定期盘点备用金及销售单据
4.配合门店完成日常巡检、防损防盗及基础客户服务工作
5.协助完成早晚班交接、报表填写及临时交办的运营支持任务
任职要求:
1.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的服务意识和沟通能力
2.能熟练使用计算器及基础办公软件,有收银系统操作经验者优先
3. 无不良信用记录,能接受轮班制及节假日在岗安排
4. 学历不限,年龄18-45周岁,身体健康,形象端正
5.遵守公司规章制度,服从门店统一管理与工作调配
收银底薪5000包吃住
4-5千/月
收银员3-6个月1-2人月结全职
依据点菜单或收银系统订单,准确录入消费金额,选择微信、支付宝、现金、银行卡等支付方式。
•收取现金时需当面核对金额、辨别真伪,找零确保数目准确;处理电子支付时确认到账后再完成订单。
•开具发票,按顾客需求填写抬头、金额等信息,保证发票信息无误。
家具安装1-2人日结活动家具点工吃苦耐劳
岗位职责:
1. 负责家具的现场测量、组装、安装及调试工作,确保符合客户要求与设计图纸
2. 配合销售或客服完成上门安装服务,做好客户沟通与售后问题初步处理
3. 检查家具配件完整性,及时反馈缺件、损件情况并协助补发
4. 保持安装工具齐全完好,规范使用并定期维护
5. 遵守安全操作规程,保障作业过程人身与财产安全
任职要求:
1. 有家具安装相关经验者优先,无经验者可提供带薪培训
2. 动手能力强,能识图、懂基本五金装配原理
3. 吃苦耐劳,适应海南万宁本地及周边区域上门服务
4. 具备良好服务意识和沟通能力,注重客户体验
5. 身体健康,无恐高、晕动等影响登高作业的生理限制
收银员月结
招聘:预定吧员/收银薪资:4000-5000元/月岗位职责1.负责顾客接待与订单处理,确保收银流程准确高效2.熟悉商品信息,提供售前咨询与售后服务支持3.协助盘点库存,保持收银区域整洁有序任职要求1.初中及以上学历,具备基础电脑操作能力2.具备良好沟通能力与服务意识3.有零售或服务行业经验者优先
收银员6-10人月结
招聘:【新博浪电竞馆】招聘收银员薪资:2000-3500一、招聘职位、条件及待遇:1、收银员/吧员10名:2、限*性,年龄18-*岁,身高155cm以上;3、形象气质佳,身材适中,普通话标准流利优先录取,有相关工作经验者优先录用;4、薪酬待遇:底薪加提成2000-3500元;上班时间按照上4休2轮班制;5、其他福利:包吃、网费充值、其他福利。二、报名时间及地点:1、面试时间:每天9点半—下午5点,持有效身份证原件和复印件及一寸登记照1张到新博浪办公室面试。面试地址:黔江区体育场正河对面,盛黔桥头往新华中学方向前行约50米,新基地电竞馆三楼(原对窝田方向)
甘肃酒泉店员18-45岁。收银,理货薪资福利:薪资:3600元+,每月有休息招工人数:8名
店员理货员收银员
店员18-45岁。收银,理货薪资福利:薪资:3600元+,每月有休息招工人数:8名
收银员月结
招聘:收银员薪资:2800-3500元/月岗位职责1.负责门店日常收银工作,确保账目准确无误。2.提供优质的顾客服务,维护良好的客户关系。3.协助完成商品盘点及库存管理相关工作。任职要求:1.工作认真,责任心重2.1年以上工作经验3.工作时间下午13点一22:00
汽修店前台
3-5千/月
收银员1-2人
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统并开具票据
2.核对每日营业款,完成现金、移动支付等各类款项清点与交接
3.保持收银台整洁有序,及时补充耗材并维护设备正常运行
4. 主动提供礼貌服务,解答顾客咨询,协助处理退换货及投诉
5.配合门店盘点工作,确保账实相符,及时上报异常情况
任职要求:
1. 学历不限,具备基本识字算数能力及沟通表达能力
2.工作认真细致,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
3.无不良信用记录,服从管理,遵守财务及服务规范
4. 有零售、餐饮等行业收银经验者优先
5.能熟练使用扫码枪、POS机等基础收银设备
海南万宁招聘兴隆食药学院食堂水果捞店长店员,18到30岁。男女不限。有水果捞、奶茶店工作经验优先。王老师
3-4千/月
店员有提成免费培训1-2人月结全职
招聘兴隆食药学院食堂水果捞店长店员,18到30岁。男女不限。有水果捞、奶茶店工作经验优先。王老师
销售导购月结
固定薪资(基本工资+餐补+绩效)3300-4500(根据面试情况定岗级定薪资),再加个人销售提成,综合薪资5000-9000,试用期三个月,,婚假,产假,陪产假按照海南省政策执行【工作岗位】凤凰机场导购员【工作内容】给顾客介绍特产食品、销售文创产品,需要站班工作。【工作要求】有销售经验,22-35岁;男女不限、形象要好,女生身高160以上、男生身高170以上【工作时间】06:00-23:00三班倒,8小时/天,月休4-6天,法定节假日三倍薪资;提供住宿【工作地点】三亚凤凰机场店;万宁日月湾店【联系方式】()
餐饮店长月结全职35+
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营
5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营动态与改进建议
6.对自媒体有一定的经验
7.具体薪酬、福利待遇面议
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或储备店长经验,熟悉连锁餐饮运营模式
2.具有良好的沟通协调能力与团队管理能力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班与节假日工作安排
4.具备基础财务意识与数据分析能力
5.学历不限,有相关管理经验者优先
店员有提成免费培训3-5人月结全职
招聘:巧克力店员
薪资:2800-4000
商店顾客接待、商品销售;店内饮品制作;店铺卫生管理,店铺产品盘点,店铺收银;性别不限,五官端正,40岁以下;亲和力好、沟通能力强,具备一定的培训、导购等经验,接受店铺岗位轮岗;认同岗位轮岗要求;好沟通、服从上级领导安排工作。
高端民宿客服前台
4-5千/月
酒店前台月结全职形象好气质佳
1. 负责客房前台接待。
2. 办理入住、退房、换房、续住等手续。
3. 解答问询,处理投诉与请求。
4. 响应客人的合理需求,提供友好、高效的接待服务。
5. 酒店、民宿客房管理电脑系统,完成房态更新、工作报表填写等文书工作。
6. 年龄要求:,25-35岁,身体健康,能接受上夜班。
7. 工作经验:具有两年以上酒店客服工作经验,熟悉接待流程。
8. 技能要求:
- 工作积极主动,认真负责,能适应一定的工作强度。
- 能熟练进行基本的电脑操作(如Word, Excel等)。
- 熟练操作酒店、民宿客房管理电脑系统,完成房态更新、工作报表填写等文书工作。
超市收银员,理货,
3-4千/月
收银员1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序
2.热情接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售达成
3.熟练操作收银系统,准确完成结账、开票及现金管理
4. 协助开展促销活动,及时反馈顾客需求与市场信息
5. 配合店长完成库存盘点、报表填写及基础行政事务
任职要求:
1.学历不限,有零售行业经验者优先
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3.工作认真负责,具备基本的数字处理与学习能力
4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一管理
5.无不良从业记录,认同企业服务理念
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