
店长
招聘健瑞母儿婴东方昌江人招才募门长店店1名工作地点:东方万达青鸾储备管理层定培向养面向25-26业毕届应届生工作地点:东方/昌江品销促牌员3名工作地点:东方共热赢线文店长:(同)同心聚力,共篇新启。
自行车维修技师兼销售
3-5千/月
营业员有提成免费培训1-2人月结
负责自行车店日常运营,销售兼维修。无经验也可以,需要有悟性,志存高远,脚踏实地,有格局有担当。
方太厨具专卖店店长
8千-1.3万/月
店长1-2人
1. 销售管理与目标达成:
-根据公司整体销售计划,制定门店月度、季度及年度销售目标,并分解至团队成员,监督目标达成进度。
-分析门店销售数据、市场趋势及客户需求,制定针对性销售策略,推动产品(如方太油烟机、燃气灶、消毒柜等)销售增长,提升门店业绩。
-组织开展促销活动(如节假日促销、新品推广等),优化活动方案,确保活动效果最大化。
2. 团队管理与建设:
-负责门店员工的招聘、培训、排班及绩效考核,提升团队专业能力(如产品知识、销售技巧、客户服务流程等)。
-营造积极的团队氛围,激励员工积极性,协调解决团队内部问题,增强团队凝聚力。
-带领团队严格执行公司规章制度及服务标准,确保门店运营规范。
3. 客户关系维护:
-统筹门店客户服务工作,处理客户咨询、投诉及售后问题,提升客户满意度和忠诚度。
-建立客户档案,定期回访重要客户,挖掘潜在销售机会,维护良好客情关系。
4. 门店运营与管理:
-负责门店日常运营,包括货品陈列、库存管理(补货、盘点、滞销品处理等)、环境卫生及安全管理,确保门店正常有序运转。
-监控门店各项费用支出,控制运营成本,提高门店盈利能力。
-配合公司市场、财务等部门工作,及时反馈门店运营情况,提交各类报表。
5. 品牌推广与市场维护:
-维护方太品牌形象,确保门店宣传物料、陈列符合品牌标准。
-关注周边市场竞争动态(如竞品促销、价格变化等),及时反馈并提出应对建议,维护门店市场竞争力。
店员包吃3-5人月结全职
IP零售店员
【招聘人数】
5人
【薪资待遇】
税前4000-8000元/月(含底薪+提成+绩效)
【岗位职责】
1. 负责顶流IP周边销售、专业讲解及打卡引导;
2. 承担货品入库、陈列及库存清点;
3. 兼顾收银相关工作(协助录入收银系统、对账,旺季重点补位),同时协助茶饮区点单与客流引导。
【任职条件】
1. 1年以上潮玩零售服务经验;
2. 熟悉主流IP文化,表达能力强;
3. 形象潮流,接受弹性排班。
营运店长
5-8千/月
店长1-2人月结全职责任心
岗位职责:1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店安全运营5.定期分析经营数据,向上级反馈市场动态及优化建议
任职要求:
1.具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务类行业运营流程
2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.责任心强,具备较强的数据分析意识与问题解决能力
4.学历不限,有相关行业店长经验者优先
5.能适应轮班制工作安排,服从公司统一调配
娱乐场所店员
7-8千/月
店员有提成包吃交通补助包住6-10人周结兼职假期工全职
岗位:门店店员,全职招聘
岗位职责:
负责到店顾客接待、引导入座
包厢物品清点、卫生维护、物资补给
前台相关协助工作,维护门店日常秩序
任职要求:
态度端正,沟通良好,有服务意识
能够配合门店排班
有无相关经验均可,门店可培训
岗位福利:
门店提供岗前培训,环境舒适,薪资面议,具体待遇面试沟通。
有意向求职者可直接投递简历,邀约到店面试!
餐饮店长月结全职35+
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营
5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营动态与改进建议
6.对自媒体有一定的经验
7.具体薪酬、福利待遇面议
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或储备店长经验,熟悉连锁餐饮运营模式
2.具有良好的沟通协调能力与团队管理能力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班与节假日工作安排
4.具备基础财务意识与数据分析能力
5.学历不限,有相关管理经验者优先
店长1-2人月结
招聘精英人才
九牧卫浴零陵第二专卖店7.27已开业!
一、总店长戓店长助理1名,
*擅长店务管理数据管理服务意识强
*有财务戓跟单经验,
电脑操作及统计数据分析经验;
*有品牌专卖店销售工作与管理经验优先
*高中戓大专以上学历
*店长薪资:3500-6000元每月
*店助薪资3000-4000元每月
福利:月休4天带薪国家法定节假日
联系电话:()
海南昌江黎族自治县招其他农机手、种植工/杂工、砍伐工
200-400元/天
农机手种植工砍伐工15-30天20人以上周结
昌江黎族自治县招其他农机手, /种植工/杂工、砍伐工 招工热线
店长包吃包住年终奖全勤奖有提成1-2人月结
店长1年|高中。店长薪资福利:5000~8000环境好,年终奖,包食宿,管理规范,有提成,全勤奖招工人数:2名店长2名要求:有相关管理工作经验者优先。
店长年终奖全勤奖有提成1-2人月结
店长1年|高中。店长薪资福利:5000~8000环境好,年终奖,包食宿,管理规范,有提成,全勤奖招工人数:2名店长2名要求:有相关管理工作经验者优先。
海口美兰区海甸岛超市招聘!!
1-3千/月
营业员1-2人月结兼职
超市招聘!!
一、岗位及工作时间
接菜小时工
4:30-9:30
二、工资待遇
20元/小时,工资月结,发放准时
三、工作要求
18~55岁,持有食品健康证,能长期稳定做;家住附近、有力气、做事踏实。
四、工作地址
海口美兰海甸岛五西路
五、联系方式
微信/电话
招石材销售,营业员
3-8千/月
营业员有提成1-2人月结全职
岗位职责
1、负责接待到店客户、设计师、装修师傅、业主,讲解石材、岩板、石英砖、莱姆石等产品材质、花色、工艺、价格及铺贴注意事项。
2、根据客户户型、装修风格推荐合适石材,算量、出报价、跟进订单成交。
3、维护老客户、对接复购、跟进工地订单进度。
4、负责展厅样品整理、卫生维护、样品更新、陈列整洁。
5、简单电脑操作:报价单、登记客户资料、日常台账。
任职要
海南万宁招聘兴隆食药学院食堂水果捞店长店员,18到30岁。男女不限。有水果捞、奶茶店工作经验优先。王老师
3-4千/月
店员有提成免费培训1-2人月结全职
招聘兴隆食药学院食堂水果捞店长店员,18到30岁。男女不限。有水果捞、奶茶店工作经验优先。王老师
店员有提成包吃包住6-10人月结假期工全职
三亚海棠湾景区项目招聘
亲子项目店员,
工作内容:店铺日常整理,配合引导排队,做好基本服务接待。
白班:08:30-15:00(包一餐)
晚餐:15:00-22:00(包一餐)
要求:不染头发,,无明显纹身,无犯罪记录
【包住】
三亚天涯区区招聘多名彩票销售人员!有经验者优先,也接受小白!
3-4千/月
营业员有提成免费培训月结全职
三亚市区招聘多名彩票销售人员!有经验者优先,也接受小白!
黑龙江黑河店长薪资福利:月薪3000+正常点上下班,每月休4天,感兴趣者可以电话联系工作地
3千/月
店长月结
店长薪资福利:月薪3000+正常点上下班,每月休4天,感兴趣者可以电话联系工作地址:迎恩路47号
店长月结
门店主管22-45岁,积极主动,认真负责,学习能力强,服务意识强薪资福利:5500-6500三险、节假日福利、带薪年假、员工购物折扣、定期团建。早中晚轮班,每月2天休息工作地址:大公馆正门口
营业员有提成3-5人月结全职
招聘:营业员
薪资:3000元
岗位职责:
1.负责水果、生鲜产品的陈列、补货、整理,保证商品摆放整齐、新鲜;
2.准确向顾客介绍产品特点、价格等信息,提供热情周到的服务,协助顾客挑选商品;
3.做好区域内卫生清洁工作,保持货架、地面干净整洁;
4.监控商品品质,及时处理临期、变质商品,确保商品质量;
5.协助完成盘点、促销活动等其他门店运营相关工作。
任职要求:
-年龄18-45周岁,身体健康,吃苦耐劳,能适应站立工作;
-具备良好的沟通能力和服务意识,对待顾客耐心热情;
-有生鲜、零售行业相关工作经验者优先,无经验者可培训;
-工作认真负责,手脚麻利,能快速熟悉商品信息;
-遵守门店规章制度,服从工作安排。
-薪资:底薪+提成+全勤奖
-福利:节日福利、定期培训、晋升空间等。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供昌江诚聘店长4500一月在线招聘信息,主要招聘昌江门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。