招聘：店长薪资：5000-20000元/月职位详情：岗位要求： 1、男女不限，大专以上学历者优先录用；  2、8年以上石材销售经验，具有丰富的石材专业知识，熟悉石材订单流程及加工流程；有大型工程订单和家装订单工作经验；  3、具有良好的团队管理能力，5年以上销售团队管理经验；  4、形象好，气质佳（身高170CM以上、身高160以上）；  5、具有良好的语言表达能力、抗压能力；  6、具有高度的集体荣誉感，对公司忠诚；联系电话：符小姐  吕小姐 工作性质：全职学历要求：不限经验要求：10年及以上招聘人数：1人公司介绍：海南闽泉山石业有限公司是海南省规模最大的石材企业。成立于1996年，是一家集进口、国产花岗岩、大理石、石材加工、批发、专业生产各种异形产品，形成一条龙综合性的企业。下属海南闽泉山石业海口一厂 海南闽泉山石业海口二厂 海南闽泉山石业三亚三厂 海南闽泉山石业城西门店 海南闽泉山石业万佳分店 福建峰达石业。 我公司规模宏大、货源充足、技术力量雄厚、拥有各种先进石材加工技术与设备，并于2004年引进的红外线全自动切割机、仿形机，先进的生产设备构建了闽泉山石业稳健发展的坚实基础，确保我们有足够的能力完成各种大工程。 长期以来我们一直致力于中国的建筑业，为了长期保证稳定的品质和充足货源，我公司常年派专业人员在各矿山采购优质石材，运用最好的原料及现代化的先进设备和精湛加工技术，生产出优质的产品。 信誉第一、顾客至上 是我们的宗旨，您的满意是我们永恒的追求！面对我们的客户，闽泉山人倾之以情，用之以心，以优良的品质与服务铸就了闽泉山石业的卓越品牌，并使每个工程都成为行业内经典之作 。日益辉煌的闽泉山石材诚挚欢迎广大客户来人、来电洽淡业务。地址一：海南省海口市城西路口23号地址二：海口市丘海大道延伸2公里处海南金盛达建材商城A1-A3、自建区3-4联系电话： 

门店店长（塑形管理） 薪资福利：保底6000元/月起（行业顶尖竞争力薪酬，具体可面议），业绩提成、节日福利、员工团建等多重福利； 岗位职责： 1.负责门店日常运营管理; 2.团队搭建与业绩目标达成; 3.维护客户关系并提升门店口碑; 岗位要求: 1. 年龄25-35岁，，身体健康，形象气质佳，具备较强的亲和力与服务热情； 2. 有服务行业、销售行业或美业门店管理经验者优先； 3.拥有良好的沟通表达能力与抗压能力，工作积极主动，有强烈的赚钱欲望与责任心。 关于我们： 本门店深耕体态管理服务领域，门店采用现代简约风格打造整洁舒适的工作环境，团队氛围轻松无内卷，是集专业与温度于一体的优质工作平台（附实景图）。现因业务高速拓展，诚邀志同道合的你加入，携手共创佳绩！

便利店店长，销售，能吃苦耐劳，有上进心，年龄18-40岁。

客户接待，报价，回访，直播引流

招聘精英人才 九牧卫浴零陵第二专卖店7.27已开业！ 一、总店长戓店长助理1名， *擅长店务管理数据管理服务意识强 *有财务戓跟单经验， 电脑操作及统计数据分析经验； *有品牌专卖店销售工作与管理经验优先 *高中戓大专以上学历 *店长薪资：3500-6000元每月 *店助薪资3000-4000元每月 福利：月休4天带薪国家法定节假日 联系电话：（）

招聘店长，有多店管理经验者优先，待遇面议，联系电话：

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.具备基础财务知识及信息系统操作能力（如POS、ERP系统） 5.有连锁品牌门店管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管理及销售目标达成 2. 制定并执行门店营销活动方案，提升客户满意度与复购率 3.组织员工培训与绩效考核，打造高效协作的团队氛围 4.监控门店财务数据与运营成本，确保合规经营与利润目标实现 5.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售、快消或服务业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与阶段性加班 4.具备基础数据分析与办公软件操作能力 5. 学历不限，有连锁品牌店长经验者可适当放宽学历要求

海南海口招聘一名店长，要求形象气质佳，身高158cm以上，年龄35岁以下，具备一年以上销售经验、出色的搭配能力、团队合作精神、责任感以及按时完成任务的能力，月薪范围在8000～15000元。

海南嘉步岩板直营店招聘以下岗位： 1. 店长一名。 2. CAD量尺寸一名，要求有5年以上经验。 3. CAD画图一名。 4. AC五轴桥切一名。 5. 精艺安装师傅二名。 6. 销售员四名。 7. 文员一名。 工作地址位于海南省海口市金盛达国际建材商场内石材区。

海口市美兰区招家具修复云贵川优先。不要海南的

招工，招聘加砌块师傅，要求手艺好。工作地点在临高，工地临时有一道墙需要砌筑。

急急急住家/不住家都可以地址：琼山椰博路世纪佳城3大人，150平，主要做饭打扫卫生，辅助带2个多月娃，需要证书，45岁以下，做饭打扫，工资5500-6000月休四天+法定（不住家8点半到8点，工资4500元）符姐（合适随时上单）

临高工地招聘专业打混凝土、打振动棒、找平的师傅。

招聘环氧自流平工人，工作地点位于海口文昌。

速冻食品商贸公司招聘，缴纳五险，白班，提供员工餐，工作时间早7:00至晚5:00，月休2天。 食堂做饭：做一顿饭，工资1800。 打单员：工资3400加提成。 店员：工资3200。 司机：工资4500加提成。 业务员：综合工资6000以上。 锦州港店招聘店长，工资面议；业务员综合工资5000。 工作地点可就近分配，包括妇婴附近。

小满鱼杂火锅招聘【岗位名称】店长【岗位职责】门店整体运营管理，带领团队开展门店日常工作【岗位要求】年龄35-50岁，有餐饮相关经验优先；踏实肯干，勤快，沟通能力强，责任心强，能带团队【上班时间】10:00-14:00，16:00-23:00，月休2天【薪资待遇】工资3000-5000，包吃【工作地址】驻马店驿城区金雀路与文祥路交叉口向北20米，小满·鱼杂火锅【联系电话】点击查看：========================｜商家入驻、号码查询一站式搞定！各类便民信息，找商家、查电话，点进来全都有井号/subPack/merchant/merchantIndex发布信息点击：

岗位2大营街干洗店店长玉美嘉家政招聘大营街干洗店店长，要求家住大营街附近的，适合在家带娃的宝妈，只需要在店里守店，验券收银即可，工资面议，电话

招聘店长一名，夜班，必须要有一定的能力！五千到六千！长期的打电话！

招聘店长一名，夜班，必须要有一定的能力！五千到六千！服务员多名工资待遇电话聊长期的打电话！

厨师长（保亭）有3年以上湘菜连锁店厨师长经验，熟悉电脑。薪资福利:8000-12000招工人数:1全职工作地址:海南省海口市

配合店里工作，店里调色学徒。

学徒，配合店里工作。

岗位职责： 1. 负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2. 热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及日结工作，确保账实相符 4. 协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据记录反馈 5. 及时上报商品损耗、设备异常及顾客投诉等运营问题 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作认真负责，有较强的学习能力和团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 有零售行业从业经验者优先 5. 具备基础电脑操作能力，能快速掌握门店管理系统 6.有烟酒商行工作经验，懂雪茄方面知识优先

KTV收银员 4500-5500元/月 18-30 岁，会基础电脑操作，有收银经验优先，工作轻松无压力，环境好氛围佳 KTV包厢服务员/营销员、 小时薪180-360元，7天就结薪！不压工资不拖欠！不压工资不拖欠！ 工作内容：包厢点歌开酒、活跃消费氛围、整理台面卫生，穿搭自由，无强制工装要求 零门槛！新手可免费带薪培训，一对一带教，快速上手赚钱 全岗位包吃包住 月休4天，固定晚班18:00-凌晨3:00，作息规律 连锁品牌新店，正规靠谱，无任何押金、隐形收费 新店开业名额有限，想稳定、想赚高薪的直接私信我，随时可到店面试！已招满，

日常工作是收银，检查货物缺失补货，订货，保持店面卫生，都会有人教

负责收银买单

代【高薪招店长｜3M授权贴膜店】招成熟贴膜店长1名懂门店运营｜懂品控损耗｜能带团队负责门店全盘管理、业绩操盘、渠道维护实权岗位、氛围轻松、客源稳定薪资：高薪底薪+业绩提成+绩效奖金，上不封顶工作地点：海口市南海大道宝驹广场联系电话：联系人：沈女士欢迎大家推荐，谢谢

海口国贸玉沙路烧烤店招主管一名，工资面议，包吃住，要求:能接受夜班，责任心强，有担当，3年以上主管工作经验。下午3点以后联系。

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的服务氛围 4. 处理客诉及突发事件，维护品牌形象与门店安全运营秩序 5. 对接总部运营政策，落实标准化流程与食品安全规范要求 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或储备店长经验，熟悉前厅后厨全流程管理 2.具备基础财务意识与数据分析能力，能独立完成经营报表分析 3. 优秀的沟通协调能力与抗压能力，善于激励团队、解决实际问题 4.持有健康证，了解《食品安全法》及相关卫生管理规定 5.学历不限，有连锁餐饮品牌管理经验者优先