
酒店工程部经理(直接电联)
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
招聘:工程部经理岗位一名
【岗位职责】
1、负责工程部人员培训及管理,搭建工程团队架构,制定岗位职责与培训计划,统筹安排日常运维、检修及应急抢修工作,提升团队专业能力与工作效率。
2. 精通酒店工程系统(水电、暖通、消防、智能化)的日常保养、故障排查与大修方案设计,制定年度/季度设施设备检修计划,降低设备故障率。
3. 合理规划工程类预算(如耗材采购、设备维修、改造项目),优化采购流程与供应商管理,在保证运维质量的前提下,控制工程成本不超预算。
4. 对酒店突发工程问题(如停水停电、设备故障、消防隐患),制定应急预案并组织实施,减少对酒店运营的影响。
【任职要求】
学历专业:中专或者高级技工及以上学历,酒店管理或者相关工程类专业者优先;
工作经验:有同类型酒店经理岗位至少2年以上工作经理,需要有电工证或者高压电工证专业能力:熟悉酒店各类设施设备(如暖通、水电、中央空调、消防、电梯、智能化系统)的运维逻辑。
职业素养:具备强烈的安全意识,将设备安全、操作安全作为工作核心,杜绝违规操作与安全隐患。
-工作严谨细致,对工程图纸、检修记录、预算报表等关键文件的准确性负责,能通过数据复盘优化运维方案。
-具备良好的沟通协调能力,能跨部门对接需求,也能有效对接外部供应商、维保单位。
-抗压能力强,能适应酒店24小时应急响应需求,可统筹处理多线程工作(如日常运维、紧急抢修、项目改造同步推进)。
【薪资待遇】
月薪范围:具体面议,根据能力定薪
工作时间:8小时
福利待遇:五险、节日福利等
联系人:吕主任
酒店前台月结
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调,确保服务响应及时专业
4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接,保障财务合规
5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及突发事件初步应对
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于40字/分钟
4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排
5.学历不限,中专/高中及以上学历优先,持有普通话等级证书或酒店从业资格证者加分
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
1、负责酒店客人入住、离店手续办理
2、处理客人简单投诉及安抚工作
3、40岁以下,形象气质佳,沟通能力强;
4、保底工资2720元+点评提成+自来客提成+全勤工资50元+工龄工资
5、提供员工宿舍,工作满一年后有工龄上调100元
6、部分节日有礼品发放
桂林七星区东二环冠涛大酒店招聘:长期前台1名,以上职位包吃包住,薪资面议。联系电话:
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
东二环冠涛大酒店招聘:长期前台1名,以上职位包吃包住,薪资面议。联系电话:
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职性格 开朗活泼 大方得体
岗位职责:
1.负责接待酒店到店客人,办理入住和退房手续,提供热情周到的前台服务
2.解答客人咨询,处理预订、续住、换房等需求,提升客户满意度
3.熟练操作酒店管理系统,准确录入和核对宾客信息,确保数据安全与完整
4.协调与其他部门的工作对接,如客房、安保、餐饮等,保障运营顺畅
5.处理突发情况及客人投诉,及时上报并妥善解决,维护酒店良好形象
任职要求:
1.具备良好的服务意识和沟通能力,性格亲和、耐心细致
2.能够适应轮班工作制,有较强的责任心和应变能力
3.熟练使用常用办公软件及酒店管理相关系统
4.有酒店前台工作经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑
5.学历不限,具备基本读写算能力,普通话流利
6、要会视频剪辑
北海海城区酒店前台跟餐厅服务员长期薪资福利:面议工作地址:滴水村白房子
酒店前台月结全职
酒店前台跟餐厅服务员
长期
薪资福利:面议
工作地址:滴水村白房子
酒店前台2000-3000,包吃住,全勤奖
2000-3000元/月
酒店前台月结全职全勤奖,五险,包吃住
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 提供酒店设施、周边交通及旅游资讯咨询,主动推荐增值服务,提升客户满意度
3. 处理客人投诉与特殊需求,及时协调客房、餐饮等部门高效响应
4. 管理前台现金及票据,完成日结账与报表提交,确保账实相符
5.维护前台区域整洁有序,保持专业仪容仪表与亲切服务形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或同类型服务岗位经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 熟练操作办公软件及酒店PMS系统,具备基础英语会话能力更佳
4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备团队协作精神
5.学历不限,热爱服务行业,认同酒店企业文化
桂林叠彩区高铁北站附近,远方的家精品民宿,招聘全职前台2名,要求有相关工作经验者优先
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
桂林高铁北站附近,远方的家精品民宿,招聘全职前台2名,要求有相关工作经验者优先
前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调等等
酒店前台月结全职
酒店夜班1名,工资待遇3500元一个月,月休2天。 工作要求:1、负责夜班期间的前台接待工作,确保客人入住和
退房流程的顺畅;
2、处理夜间客人咨询和请求,提供高质量的客户服务;
3、维护前台区域的整洁与安全,确保所有设施正常运作;
4、协助处理夜间突发状况,保障客人安全与满意度。
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和服务意识,能够在夜间工作中保持专业和礼貌;
2、熟悉基本的电脑操作,能够快速准确地录入信
息;
3、具有团队合作精神,能够与同事有效协作,共同应对工作挑战;
4、有责任心,能够在压力下保持冷静,解决问题
联系人罗女士,联系电话
阳和座椅厂急招|两班倒工时足、包吃有住
4000-5000元/月
泡沫工免费培训包吃包住11-20人月结
【招聘岗位薪资】
总装:18元/小时(需借调柳东支援)
铆接:18元/小时
装配:18元/小时
泡沫工:18元/小时
泡沫搬运工:16元/小时
物流搬运工:18元/小时
机械手:19元/小时
电焊工:25元/小时(仅限熟手,需经验)
【上班模式】
八对八两班倒,每日有效工时10.5小时,工时充足、薪资稳定
【食宿福利】
包工作餐,免费提供宿舍,住宿无忧
【年龄要求】
18-50 周岁
16-53 周岁
未满18岁仅可安排:总装、搬运岗位
【入职须知】
1、试工期7天,资料齐全方可办理正式入职
2、入职所需资料:体检表、无犯罪记录证明、身份证复印件,可先入职、后补体检
3、面试必备:身份证原件
4、面试着装:禁止穿拖鞋、凉鞋、短裤、裙子,着装整洁规范
柳州城中区招工地小工/杂工。爬梯子,脚手架,会电锤。
110-200元/天
小工1-4天1-2人日结个人
柳州市城中区招工地小工/杂工。爬梯子,脚手架,会电锤。
酒店经理6-10人
南苑宾馆招聘:储备管理人员:6人年龄:35岁以下性别:不限身高:女162cm以上、男172cm以上学历:本科(形象气质佳者可大专)薪资:面议福利:购买五险+提供免费员工食堂+提供免费员工宿舍工作内容:1.轮岗学习客房、餐饮、前厅各部门实操,熟悉星级酒店政务、商务标准化接待流程;2.协助开展日常运营督导、服务品质巡检、宾客服务及投诉处理,落实场地安全与卫生管控;3.负责基础台账统计、物资管理及能耗把控,配合排班、员工培训与大型接待保障工作,协助完成部门日常管理事务。联系人:王女士,
安徽合肥招聘外籍管理雇员进行派遣。要求具备旅游及酒店管理本科或硕士学历,拥有相关管理经验,
酒店经理
招聘外籍管理雇员进行派遣。要求具备旅游及酒店管理本科或硕士学历,拥有相关管理经验,且英文流利。
酒店经理1-2人
招聘:酒店经理(冷湖160间客房)岗位:酒店经理1名工作内容1. 全面负责酒店日常运营,管理前厅、客房全体员工。2. 管控营收、成本,运营线上平台、对接旅行社客源。3. 把控服务、卫生、消防安全,处理客诉及日常突发问题。任职要求1. 有大中型酒店管理经验,做过百间房店长优先。2. 熟悉OTA运营、成本管控,能适应冷湖驻地工作。3. 管理能力强,踏实负责。薪资待遇薪资面议,包吃住,福利待遇从优。工作地点:青海冷湖电话联系:
酒店总经理
9000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职
一、基本条件
- 年龄:23–55岁
- 形象:气质好、谈吐得体、五官端正、着装精致
- 学历:大专及以上/或同等岗位管理经理5年以上
- 性别:不限
- 健康:身体健康、无不良嗜好、能适应晚班/节假日
二、核心经验要求
- 3–5年+ 高端会所/五星级酒店/私宴/高端餐饮管理经验
- 2年+ 团队管理、店总/店长/运营负责人岗位
- 精通:前厅+后厨、接待、私宴、VIP服务全流程
- 有会员体系、私密服务、成本管控经验
- 高端会所/政企会所/圈层会所经验优先
三、专业能力
1. 运营管理
- 建立SOP、服务标准、卫生/安保/食品安全体系
- 预算、采购、库存、成本控制、财务核算
- 设施维护、环境品质、消防安全管理
2. 客户与VIP服务
- 高端商务礼仪、私密接待、隐私保护
- 会员维护、档案管理、定制化服务、投诉处理
- 私宴统筹、现场控场、高净值客户公关
- 本地政企/圈层资源优先
3. 团队管理
- 招聘、培训、考核、激励、团队文化建设
- 跨部门协调(前厅/后厨/保洁/安保)
- 服务意识、纪律、仪容仪表督导
4. 软实力
- 极强沟通、公关、应变、抗压能力
- 细节控、保密意识强、责任心重
- 有品位、懂生活方式、审美在线
- 活动策划、私域/新媒体运营加分
四、优先加分项
- 有高端客户资源、政企资源、本地圈层
- 红酒/雪茄/茶艺/西餐/私厨知识丰富
- 会所筹备/开业经验、多店管理经验
五、岗位职责(核心)
- 全面负责会所日常运营、服务品质、经营业绩
- 团队管理、培训、考核、激励
- VIP接待、会员维护、私宴统筹
- 成本控制、预算、财务、采购、安全
- 活动策划、品牌维护、资源拓展
- 处理投诉、突发事件、保障隐私
柳州柳南区招聘客房主管。工作地点位于万达。薪资范围为3500-4200元。
3500-4200元/月
客房经理月结
招聘客房主管。工作地点位于柳南万达。薪资范围为3500-4200元。
广西柳州招聘早班客房服务员,工作地点为江滨店,薪资为3000-4500元。
3000-4500元/月
客房服务员月结
招聘早班客房服务员,工作地点为江滨店,薪资为3000-4500元。
柳州柳南区前台接待员岗位职责:1.负责客人接待、入住手续办理、散客及团队预定等接待工作;2
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
前台接待员
岗位职责:
1.负责客人接待、入住手续办理、散客及团队预定等接待工作;
2.负责前台房间接待登记、结账、电话接听、客人问询等相关服务工作;
3.确保按照酒店服务标准,提供高质量前台服务工作;
4.确保入住登记单详细、准确、清晰、符合有关部门的规定;
5.领导安排的其他工作事项。
要求:
1.35岁以内,中专以上学历,有相关工作经验优先;
2.热爱酒店服务工作,工作认真、踏实、有较强的责任心;
3.性格开朗、头脑灵活、工作踏实、具有较强的服务意识和营销意识;
4.能适应倒班制工作。
酒店前台接待
2000-4000元/月
酒店前台月结全职
•通常要求五官端正,形象良好,气质优雅,能够给来访人员留下良好的第一印象。
沟通能力
•具备良好的语言表达能力,能够清晰、准确地与来访者、员工及外部人员进行沟通交流。
•善于倾听,能理解他人需求,并给予恰当回应和帮助。
服务意识
•有较强的服务意识和亲和力,乐于为他人提供帮助,能以热情、周到的态度对待每一位来访者和员工。
酒店前台
招聘酒店前台接待。薪资为2600-4000元每月。要求形象气质佳,待人热情有礼貌。有酒店前台工作经验者优先,需熟悉入住退房流程。要求会基本电脑操作,沟通顺畅,责任心强。工作认真细心,服从管理。薪资待遇包含底薪、提成、福利、月休和餐补。工作环境舒适,工作轻松。工作内容包括客人接待、入住退房、订单处理以及日常前台打理。工作地址位于颖嘉商务酒店(融洲风情原维也纳店)。有意者请直接私聊联系。
前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
南宁火车站旁酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
工作地点:南宁市中华路84号南宁铁道饭店(南宁火车站旁边)
招聘 1名前台服务员
3000元/月+提成+社保,包工作餐,月休 4 天,法定节假日有补贴。
要求年龄22-40岁,男女皆可,有相关经验者优先,身体健康。
联系方式:
倪经理
前厅接待
2000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐
4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分
5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供柳州招酒店经理230一天在线招聘信息,主要招聘柳州酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。