储备干部 学历要求：大专及以上；面向专业：不限；职能要求：勤劳，踏实，肯干，有团队协作意识；有酒店管理工作经验优先。 薪资福利:薪资：2500 - 3500元/月； 招工人数:1人 工作地址:金秀自治县金秀镇功德路1号瑶乡印月小区

前台迎宾岗位 工作内容：接待客户、核实预订客户信息、引领客户入座。 时间：20.30-3.30左右包两餐 可调休 薪资4000+提成 包吃住小区宿舍当天入职的话就可以安排入住 工作地址：兴宁区吾悦广场

18-25 有想法来咨询

酒店前台，接待客人入住，退房等

岗位名称：前台管家（酒店）; 岗位要求：形象气质佳；懂电脑操作；性格开朗，热情大方，工作认真负责，有主动服务意识。 薪资待遇：底薪＋二销提成+节假日补贴，薪资范围3k—6k。招工人数：一名。

招酒店前台

招聘酒店前台年龄18-36岁。

前台底薪3000，包吃包住

前台接待办理入住离店手续，客房巡查

招在一个钟点工，两个小时60块，必须熟手生长勿扰弟子阳光100。

2026年建筑模板厂家招工如下。排板数名男女不限。过胶3名。压板5名。锯板2名。本厂生意好，整年无淡季。有22条小板生产线。5条大板生产线。有条件的兄弟姐妹请联系。。

产房饲养员。日常饲喂，异常猪采样，治疗，小猪调栏 接产技工。分娩数据，完成日常领导安排的工作 水电工。负责区域板块水电维修保养 配种技工。配种查情。 完成日常领导安排的工作

拖头司机 驾龄不限，持有A2驾照；要求熟悉路况、车辆保养，熟练使用导航，有货运从业资格证；长期稳定工作，能吃苦耐劳。职位类型为货车司机 薪资福利:8000 - 15000元/月，包住且宿舍配备空调 工作地址:广西自治区来宾市武宣县河西工业园

小动物招来一帮小朋友。

大堂经理 有经验 薪资福利:5000 - 6000元 工作地址:安平县红旗街

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划及预算，监控营收、成本与利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广，提升客户满意度、复购率及品牌美誉度 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设，营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围 5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度，保障酒店合法合规、安全稳定运行 任职要求： 1.具备3-5年及以上星级酒店管理经验，有单体酒店或中型连锁酒店全面管理经历者优先 2.熟悉酒店运营全流程，具备较强的经营分析、成本管控与突发事件处理能力 3. 具备优秀的沟通协调、团队领导与跨部门协作能力，抗压能力强 4.形象端正，服务意识强。

招聘 诚聘前台主管一名，联系电话 东明路黄河路交叉口向南五十米路东城市之缘酒店

桂林惠林顿智隐酒店（叠彩万达附近）酒店诚聘以下岗位： 1、前台主管: ，40岁以下，有相关工作者优先，薪资: 3500-4500 2、前厅专职夜班及前台接待员：年龄40岁以下，会简单电脑操作，有相关工作经验者优先,薪资：2500-4000 4、公共卫生保洁员（PA），55岁以下，有相关工作经验者优先，薪资2500-2800 5、销售经理2名：有酒店销售工作经验，薪资3800-6000 联系方式：陈经理：

招聘：店助 薪资：4500-5500元/月 岗位职责：具备良好的服务意识与沟通表达能力；熟悉酒店基础运营流程，有3年或以上酒店相关工作经验者优先。 岗位要求：具备良好的服务意识与沟通表达能力；熟悉酒店基础运营流程，有3年或以上酒店相关工作经验者优先，身体健康，无不良记录。

招聘：酒店前台 薪资：2000-3000元/月 一、基本要求 1. *****以下，形象气质佳，、 2. 有团队意识，服从管理，遵守酒店规章制度 3. 有无经验均可，有酒店前台/收银/客服经验优先 二、岗位职责 1. 办理入住、退房、续住、换房、及账务结算 2. 接听电话、预订登记、咨询解答、投诉初步处理 3. 房态核对、单据整理、交接班记录 4. 维护前台区域整洁，配合客房、销售等部门工作

客房服务员 踏实肯干，服从管理，责任心强 薪资福利:底薪1800元/月+提成，白班，月休4天，包食宿，带薪年假等 招工人数:1名 工作地址:武宣县城北路666号

招聘：前厅接待 薪资：2500-3000元/月 负责接待宾客、提供咨询、办理入住与退房手续、处理宾客投拆等

招聘：客房领班 薪资：3.8-5K元/月 1、制定年度、月度经营计划、成本预算，定期分析经营情况，带领部门完成各项经营指标；推行饮新零售，根据市场变化制定促销方案。 2、持续创新，积极推出特色食品，定期举办美食节、美食周等促销活动。 3、实施周、天的成本控制核算，灵活调整餐饮价格，控制成本；合理制定采购计划，重点关注贵重材料的申购、验收、申领、使用； 4、与客交流，搭建关系。收集常来宾客对菜肴和服务的建议和意见，并采取相应的改进措施，妥善地解决客人的投诉。 5、制定部门员工排班及考勤表，定期对部门员工进行思想沟通及行为评估,定期进行部门年度、季度评优事项;制定员工培训计划，开展员工礼貌和职业道德教育，组织员工技能竞赛、微笑服务，提升员工的工作能力和职业素养。 6、加强日常管理、防火防盗、食品卫生、设备维护，防止事故发生。 7、主持内例会，完成上传下达的工作，并做好内部协调及与有关部门的沟通合作；检查厨房食品及其环境的清洁卫生状况，检查贮存原料及食品的质量和数量，发现问题及时解决；检查当日预定和特别宴会的各项准备工作；负责每次接待账目结算,每月或每周与财务的账目核算。 薪资福利： 1、月休4天 2、提供营养可口的三餐和住宿 3、法定假节假日11天和年假5天 4、购买社保 5、带薪培训、品牌晋升平台

招聘：大堂礼宾 薪资：7-9K/月 岗位要求 1有写字楼物业前台酒店服务经验，相关接待工作经验者优先； 2普通话标准流利语言表达能力和亲和力强； 3具有良好的服务意识和交流沟通能力。 岗位职责 1提供按梯问询解答等礼宾服务，确保客人得到及时专业的帮助； 2耐心倾听客户意见，协助处理客户投诉，提升客户满意度。 3负责宾客接待工作，包括来访客人的登记引导至指定区域等。 4负责大堂现场对客服务，每日来访登记及客户咨询解答，来宾参观接待现场配合，严格执行公司接待规范，保持良好礼节仪态; 5礼貌地接听电话，及时做好电话记录，准确无误的将电话内容传达给相关部门 6负责前台工作区域的环境维护，保证各项设备安全正常运转; 7配合部门处理突发和应急事宜; 8对闸机系统做好监督和管理工作，并按照需求做好访客信息登记及核查工作

招聘：酒店客房服务员 薪资：2000-2500元/月 岗位职责：负责检查客房的清洁状况和布置规格达到酒店规定的标准；负责客房楼层的家具、设备以及清洁卫生器具的保养工作；检查所有的VIP房，每班抽查一定数量的客房，发现异常情况及时处理并向上级汇报；负责员工的排班、考勤和休假的初审工作，安排日常工作，发现日常工作中发生的问题要及时汇报与处理；掌握客房状态，及时将变化情况，做好客人遗留物品记录及招领工作；协助部门经理做好员工评估和考核工作；落实每月的培训计划； 任职要求：熟悉客房各岗位流程，较强的沟通能力；有很强的服务意识和学习能力；

招聘：前台 薪资：1800-3000元/月 工作时间：8:00-20:00、20:00-8:00 懂电脑操作，有酒店工作经验者优先

招聘：前台 薪资：1800元以上/月 工作时间：8:00-20:00、20:00-8:00懂电脑操作，有酒店工作经验者优先

招聘：前台专职夜班（五险） 薪资：2300-2500元/月 前台专职夜班1名（要求有前台工作经验，**优先），底薪+全勤+夜班补贴+提成 福利：缴纳五险➕ 免费提供工作餐➕ **** 面试地址：来宾市兴宾区迎宾路北443号嘉信国际酒店综合办公室

招聘：前台服务员 薪资：3001-4000元/月 要求：1、；学历：高中及以上；2、热爱酒店行业，会电脑操作，身体健康、吃苦耐劳，能值中、夜班，有相关酒店工作经验者优先。

酒店前台招聘 急聘酒店前台，坐班轻松！底薪+补助+提成，综合薪资可达2800元左右，多劳多得！ 薪资结构 底薪2000元++扫码好评提成，综合收入看个人能力，上不封顶！ 工作时间 早班8:00-16:00|中班16:00-24:00|夜班0:00-8:00 月休4天，夜班每月仅需出勤1-2天，轻松无压力！ 岗位职责 负责客人入住、退房登记等前台日常工作，坐班制，无需奔波。 任职要求 沟通顺畅，有责任心，有无经验均可，新手可教！