负责门店日常运营，卤菜制作和销售

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，确保服务品质与顾客满意度持续提升 2.制定并执行月度经营计划，统筹人员排班、成本控制及库存管理 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 定期分析经营数据，优化菜品结构、营销策略及服务流程 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉连锁餐饮运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 3.有责任心，执行力强，能适应快节奏工作环境 4. 具备基础财务知识与数据分析能力者优先 5. 学历不限，热爱餐饮事业，认同企业文化

管理门店销售和财务

每日工作时间低于8小时，开业期间上午7:00-10:00 下午2:00-4:00，后期工作时间只减不加，工作轻松。30岁以上55岁以下，无业绩压力，主要负责：店铺运营，客户接待，秩序维护，礼品发放，打扫卫生等！

AI电商店长 工作地点：桂林市临桂区世纪东路11号二楼 薪资待遇：底薪3000 + 店铺业绩提成 + 多项考核提成 备注（兼职想赚钱的，直接通过后台，不闲聊）招聘要求已完整的描述请往下看。 岗位职责 1、全权负责乐选线上店铺整体管理及日常运营维护，定期做店铺巡检； 2、跟进订单全流程，及时回复店铺咨询消息，处理客户基础问题，做好问题登记汇总并上报； 3、严格遵守平台规则维护店铺，配合运营中心各项工作安排，达成店铺经营目标； 4、统计跟踪店铺销售数据，做好台账记录，出现店铺异常第一时间上报反馈。 任职要求 1、熟练手机基础操作，作息时间稳定，责任心强，执行力高； 2、有电商，有创业经验、销售相关经验优先，零经验可参加公司系统化带教培训； 3、沟通表达良好，服从团队管理，愿意长期稳定发展； 上班时间：专兼职均可，不限工作地点； 培训说明：学习全程0费用 4、寻找志同道合的事业伙伴，欢迎渴望高收入、有责任担当，怀揣创业想法，想要突破现状改变生活的人才；只求安稳死工资、追求躺平的，请勿投递。 应聘须知 有意向直接微信/电话对接，谢绝闲聊。 线下应聘接待时间：每周周一、周四 上午10:30 面试地址：桂林市临桂区世纪东路11号二楼

桂林铁山七里店长白小时工4800-6000（女工18-44岁，男工18-35岁）（有工作餐提供住宿）（推荐、介绍人入职有推荐奖励150元/人）1.吃饭伙食好，有荤有素有汤有水果2.男女不限（每周可以预支工资500）3.【宿舍】空调热水，洗衣机4.待遇:16元/小时，月综合工资4800-6000元/月，【上班时间】长白班8.30-20.30，月休四天上班地址：桂林七星桂磨路联系：（）

岗位职责： - 负责门店日常运营、销售管理、客户接待与成交 ​ - 带领团队完成销售目标，维护客户关系 ​ - 熟悉新能源汽车产品、政策及购车流程 任职要求： - 年龄20-30岁，形象端正、沟通能力强 ​ - 有汽车销售、门店管理、新能源行业经验优先 ​ - 有责任心、执行力强，能主动开拓客户 薪资待遇： - 月薪：1万-3万（底薪+提成+奖金+福利） ​ - 晋升空间大，团队氛围好

想找一份氛围轻松的茶饮工作看这里！ 春莱·泰式奶茶老挝冰咖啡(安吉万达店)正式招人啦！ 我们主打东南亚风味茶饮，门店氛围简单融洽，同事好相处，无复杂内耗，期待做事麻利、热爱服务的小伙伴加入团队。 岗位：门店店长 1.负责点单收银、饮品制作、物料备料、排班管理、物料盘点以及门店环境卫生维护等日常门店运营工作 2.年龄18‑30岁，有无经验均可，有茶饮行业管理经验优先 3.性格开朗，手脚勤快，具备服务意识，能接受轮班制 薪资待遇 1.底薪++全勤奖励+岗位考核，达标享有额外业绩提成 2.综合月到手4000-5000 3.月休4天，法定节假日享有三倍工资 员工福利 1.每月18杯员工奶茶券，实现奶茶自由 2.设置优秀员工奖励 3.入职满半年，月薪上调100元 上班班次（每日工作9小时，内含30-60分钟休息） 早班：09:30‑18:30 中班：11:00‑21:00 晚班：14:00‑23:00

恰货铺子门店店长 1、统筹门店日常运营管理，落实门店各项运营标准，做好开店、闭店全流程管理工作。 2、完成门店月度销售及毛利指标，组织门店促销活动，提升客流量与销售额。 3、负责门店人员管理：人员调配、日常培训、工作考核，维持门店人员稳定。 4、管控商品进销存：合理下单订货，把控商品陈列、保质期，定期盘点，严控商品损耗。 5、维护门店服务质量，妥善处理顾客纠纷，维护门店形象。 6、每日核对营业账目，上报门店经营情况。 任职条件 1、2年及以上便利店、超市、零食门店管理经验优先。 2、熟悉门店进销存逻辑，具备基础数据分析能力，有业绩意识。 3、性格稳重，善于沟通管理，责任心强，服从管理，可适应轮班工作。 4、会基础电脑办公操作。

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生鲜超市招水果领班一名以上职位包吃住，月休两天，地址：佛山南海电话：（打不通电话）提供的平台

招聘主管工资：6000-6500，店长工资：10000-12000有责任心，有过管理经验，电话：，不接电话可。

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店长，1工作地址:通辽总店早7.30--晚8.00会普通话，懂蒙古语优先（接待本地牧民客户加分），能长期稳定干，短期临时工不优先；能接受轮班、节假日上班，形象：干净清爽，指甲短、不做夸张美甲，上班不戴过多首饰；接待顾客：热情有礼貌，会介绍奶食（奶豆腐、奶皮子、黄油、炒米、奶糕、酸奶等），能简单讲解口味、吃法、储存方法；售卖收银：会用收银机、扫码收款，盘点货品，简单记账，对账细心，不出长短款；货品管理：整理货架、散装奶食称重、打包、贴价签；检查保质期，奶食容易变质，及时挑出过期、返潮货品；收货、清点入库，做好库存摆放；卫生工作：操作台、冰柜、展柜、地面每日清洁；散装奶食做好防尘保鲜；基础：会简单打包礼盒，接待散客、批发客户；会直播，会切片优先22–45岁

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招聘：【招聘】招聘酒店前台服务员服务员3500-5000元/月百官街道经验不限学历不限招2人岗位介绍年龄要求：18-35岁工作内容1.负责酒店前台的日常接待工作，包括客人接待、信息咨询等。2.完成酒店前台的基础工作，如来宾登记、房价确认、换房申请等。3.维持酒店前台区域的秩序，协调与其他部门的配合...

招聘：酒店前台薪资：2000-3000任职要求：需要责任心强年龄20以上长期稳定一年以上♀优先考虑三班倒已有固定晚班岗位内容：1.负责酒店前台的日常接待工作，包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。2.完成酒店前台的基础工作，如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。3.维持酒店前台区域的秩序，协调与其他部门的配合统筹，确保酒店日常运营工作顺利。4.提供优质的服务体验，关注客人反馈和需求，维护好酒店品牌形象。电话薇

招聘：酒店前台(不限)薪资：2.5-3.3K元/月要求1.前厅开房退房登记身份证等2.听从店长安排如收租等做好热情接待各方来宾，为客人提供良好的服务登记好预定，交接后勤跟前厅工作等详细内容可面议3.上班时间：00-8、8-16、16-00可以固定夜班或者三班倒底薪2300，餐补300、全勤奖200、夜班补贴

客房服务员：踏实肯干，服从管理，责任心强 薪资福利:包食宿，带薪年假等 综合薪资：3000元及以上/月 招工人数:1名 工作地址:武宣县城北路666号

前台招聘一名小工，有意者可联系。工作地点为和云居朋来宾馆。

前台薪资福利:底薪十提成（高）十全勤十店龄，综合薪资3500一4500元/月招工人数:1名工作地址:优悦酒店桂中店

招聘：客房服务——象州县美象酒店管理有限公司（尚客优县府店） 薪资：2500元/月 有健康证，手脚麻利，服从安排，有客房服务经验优先。

招聘：前台—象州县泊雅斯时尚酒店薪资：2500-2800元/月吃苦耐劳，会基本电脑操作。

招聘：保洁员（武宣镇金隆商务酒店）薪资：2000-2000要求：身体健康，吃苦耐劳，工作认真负责，有服务意识。工作内容：（1）客房及公共区域清洁整理；（2）更换布草、补充客房用品，保持环境整洁。上班时间：白班8:00-9:00左右到岗，工作完成可提前下班。薪资待遇：试用期1800元/月，试用期满后2000元/月，月休4天。

招聘：客房服务员—来宾市城市达人花园大酒店薪资：3001-3500元/月身体健康，服从安排，吃苦耐劳，有客房服务经验优先。

壮鸽小厨靖西店 1，招店长1名。要求：有2年餐饮管理经验，45岁以下，待遇面议，微信电话：