岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，打造高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识 3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力，能有效激励一线员工 4. 熟悉酒店管理系统（PMS）及基础财务分析工具者优先 5.学历不限，持有酒店管理类证书或相关专业背景者更佳

经验者优先

一.岗位工作内容： 1.全面负责会所日常运营管理办法 2.管理团队 3.负责客户接待 4.物资采购.维护场所里的设备和安全隐患 二.任职要求： 男女不限，年龄30-50岁，有会所、酒店、餐饮、休闲娱乐管理经验优先。 熟悉服务行业运营流程，具备良好的现场管理与应急处理能力。 形象气质佳，沟通表达能力强，有较强责任心与执行力。 能适应轮班/弹性工作，服从安排，吃苦耐劳，服务意识强。

，容貌端正，年龄 25~45 岁之间，身体健康，服务热情，讲究卫生，有工作经验者优先。

佛山顺德区招餐厅领班

岗位职责 1、全面负责前厅部日常运营，制定并执行服务标准与操作流程，确保入住、退房、预订、问询、行李等服务高效规范； 2、掌控酒店房态、房价、预订数据，优化客房分配，配合提升酒店收益； 3、负责前厅部人员排班与考核，搭建岗前+在岗培训（服务礼仪、系统操作、应急处理等），提升团队专业度； 4、营造积极协作的团队氛围，定期组织部门例会，传达酒店政策，复盘运营问题，推动服务与效率提升。 二、任职要求 1、大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先； 2、3年及以上高星级/知名连锁酒店酒店前厅管理经验，熟悉酒店前厅部全流程运营； 3、专业能力：掌握收益管理、服务质量管理、应急处置、团队管理等专业知识，具备较强的数据分析与问题解决能力。 4、综合素质：形象气质佳，沟通协调、抗压能力强，服务意识与责任心突出，注重细节，具备良好的职业素养。 四、福利待遇 具有竞争力的薪资+绩效奖金； 购买社保、带薪年假、法定节假日福利、全包食宿； 完善的培训体系、晋升通道及酒店内部员工优惠； 四、应聘方式 简历投递邮箱：@qq.com 联系电话：

岗位职责: 1.负责餐厅的整体管理与运营，确保服务质量。 2.监督和管理餐厅员工，包括招聘、培训、排班及绩效评估。 3.确保餐厅卫生和安全标准符合要求。 4.制定和实施餐厅营运标准和流程，提升工作效率。 5.推动餐厅销售目标，实施销售策略以提升营业额。 任职要求： 1.具备良好的领导能力和团队管理经验。 2.优秀的沟通能力和协调能力，能有效解决员工关系问题。 3.对餐饮服务行业有深刻理解，能够把握客户需求。 4.具有较强的组织能力和执行力，能够带领团队达成目标。 5.对食品安全和卫生标准有高度责任心。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程，提升翻台率与坪效 3.组织员工培训与考核，打造高效服务团队，落实食品安全与卫生管理制度 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象，协调与供应商、物业及监管部门的关系 5.定期提交运营报表，配合总部完成稽核、巡检及标准化落地工作 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁餐饮或中大型社会餐饮运营模式 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及数据分析意识 3.熟悉《食品安全法》及相关操作规范，有餐饮服务许可证管理经验者优先 4.责任心强，具备团队带教意识与服务导向思维 5.学历不限，有成功门店扭亏或新店筹建经验者优先

1.烧烤店前厅经理。 2.沟通能力强，能处理客人客诉，协调好服务员工作。 3.服从管理，勤恳耐劳。

服务点餐和管理

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招聘：客房服务员薪资：3000-6000元/月：1、做好工作前个人卫生预备。如仪容、制服、鞋、袜等。2、遇到客人和领导，要微笑及适当的称呀。了、生疏各种清洁工具及清洁剂的正确使用方法。4、做好工作车上物品供应及摆放是否整齐。5、清理工作间及走廊环境卫生。6、检查空置房间及抹坐，如有特殊应马上报告领班。了、报纸分派.8、每天按要求及操作规程，完成客房的清洁。9、供应住客一般服务，如：快速回应客人召唤、擦鞋、供应用品。10、报告有关住客遗留的物品。11、报告房间损坏或物品的遗失。12、报告有关客房的修理事项。13、接收并处理客人的洗衣。14、处理房间内的饮食餐具。15、报告佳容及房间的特别状况。奶房间喧哗、多人聚会、饲养动物等。负责开房间给有关部门执行工作。17、报告有关楼层或房间的保安事项。18、清洁指定区域的通道，楼梯及走廊，留意不要有什么堵塞物。19、精确填写服务员报表。

可短期/可长期做/可以当天安排宿舍/无需面试/接受生手/接受实习生 珠海长隆旅游度假区即日起天天安排可安排月平均工资高达6000-9000左右 珠海长隆酒店招客房生熟手不限 工资待遇：带薪培训学习17元一小时。熟手标间17-18元/间，房量稳定，每天12--20间左右，包吃包住，法定节假日双薪，月平均工资6000～9000左右.看个人能力，多劳多得, 要求：年龄18岁起，可接受大龄工50以下，男女不限，能吃苦耐劳，无纹身无犯罪记录,有责任心，服从安排 工作内容：打扫酒店客房卫生，更换床上用品，补充物品，把房间清洁干净到可卖状态 上班时间：每天9-18:00左右 工期:最少做完日，可以申请长期做 张染发及发型，持有健康证或者健康证回执，需要能服从企业安排。

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