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酒店经理月结
招聘:前厅管家 薪资:4000-5000元/月 专科以上学历,,熟练使用电脑,良好的沟通能力,有前台接待经验或酒店管理专业优先
湛江
5月9日 14:47拨打电话
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台招聘,要求高中以上学历,有酒店前台工作经验优先,年龄22-27岁,男女不限。
前台接待
5000-8000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3. 处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务 4. 协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉 5.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作,确保账实相符 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4.具备服务意识与责任心,能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
深圳光明区1.接待客户2.态度好,有礼貌
3000-6000元/月
酒店前台月结全职
1.接待客户 2.态度好,有礼貌
全季酒店前厅接待
3000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责酒店前台接待工作,为客人提供入住、退房等服务; 2.协助处理客人咨询、投诉及其他相关服务需求; 3.维护前台区域的整洁与秩序,确保服务流程顺畅; 4.配合完成酒店日常运营中的相关记录与报表工作。 任职要求: 1.有酒店前台工作经验优先; 2.具备一定的外在形象和气质; 3.普通话标准,有良好的沟通能力和服务意识。
酒店经理1-2人月结全职
一、基本条件 - 年龄:23–55岁 - 形象:气质好、谈吐得体、五官端正、着装精致 - 学历:大专及以上 - 性别:不限 - 健康:身体健康、无不良嗜好、能适应晚班/节假日 二、核心经验要求 - 3–5年+ 高端会所/五星级酒店/私宴/高端餐饮管理经验 - 2年+ 团队管理、店总/店长/运营负责人岗位 - 精通:前厅+后厨、接待、私宴、VIP服务全流程 - 有会员体系、私密服务、成本管控经验 - 高端会所/政企会所/圈层会所经验优先 三、专业能力 1. 运营管理 - 制定经营目标(营收、毛利、成本)、对盈亏负责 - 建立SOP、服务标准、卫生/安保/食品安全体系 - 预算、采购、库存、成本控制、财务核算 - 设施维护、环境品质、消防安全管理 2. 客户与VIP服务 - 高端商务礼仪、私密接待、隐私保护 - 会员维护、档案管理、定制化服务、投诉处理 - 私宴统筹、现场控场、高净值客户公关 - 本地政企/圈层资源优先 3. 团队管理 - 招聘、培训、考核、激励、团队文化建设 - 跨部门协调(前厅/后厨/保洁/安保) - 服务意识、纪律、仪容仪表督导 4. 软实力 - 极强沟通、公关、应变、抗压能力 - 细节控、保密意识强、责任心重 - 有品位、懂生活方式、审美在线 - 活动策划、私域/新媒体运营加分 四、优先加分项 - 有高端客户资源、政企资源、本地圈层 - 红酒/雪茄/茶艺/西餐/私厨知识丰富 - 会所筹备/开业经验、多店管理经验 五、岗位职责(核心) - 全面负责会所日常运营、服务品质、经营业绩 - 团队管理、培训、考核、激励 - VIP接待、会员维护、私宴统筹 - 成本控制、预算、财务、采购、安全 - 活动策划、品牌维护、资源拓展 - 处理投诉、突发事件、保障隐私
酒店前台专职晚班23/36岁男女不限底薪加歺补加全勤
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台专职夜班年龄23/36岁
夜班酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职最紧要开心
岗位职责: 1.负责接待酒店到店客人,办理入住及退房手续,提供热情周到的前台服务 2.解答客人关于酒店设施、周边交通及旅游信息的咨询,提升客户满意度 3.熟练操作酒店管理系统,准确处理预订、房态更新 4.协调与其他部门的沟通,确保客人需求得到及时响应与处理 5.维护前台区域的整洁与秩序,保持良好的职业形象和仪容仪表 任职要求: 1.具备良好的服务意识和沟通能力,有责任心,能应对高峰期工作压力 2.有酒店前台工作经验者优先 3.熟练使用常用办公软件及酒店管理相关系统 4.形象端正,普通话标准,具备基本英语沟通能力者更佳 5.学历不限,持相关服务行业资格证书者可优先考虑
酒店前台夜班
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.核对账务,完成日结报表,确保现金与系统数据一致 5. 保持前台区域整洁有序,维护良好服务形象 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4. 具备基本英语会话能力,能应对外籍客人 5. 责任心强,抗压能力好,可适应轮班制工作
酒店前台夜班
3000-4000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
过年期间兼职
销售导购
【晚安家居旗舰店】招聘 1、家居导购 多名 ✅任职要求 年龄22–45岁,沟通顺畅,亲和力强; 热爱销售、踏实肯干、有团队合作精神。 ✅薪资待遇 底薪+提成+餐补+话补 2、直播主播 1名(有无经验均可) ✅岗位职责 负责/短视频平台家具直播、讲解产品、互动留人; 拍摄简单短视频,配合运营做好账号日常更新。 ✅任职要求 性格开朗、镜头感好、敢说敢表达; 喜欢短视频、热爱家居行业,气质大方,善于沟通。 ✅薪资待遇 底薪+流量奖励+业绩提成 3、电商运营 1名 ✅岗位职责 负责门店账号运营、短视频剪辑、脚本发布; 直播场控、投流优化、数据分析、客户线上引流; 规划店铺线上推广方案,提高曝光与客源。 ✅任职要求 熟悉运营、会剪辑、有电商/家居行业经验优先; 做事认真负责,有独立思维,执行力强。 ✅薪资待遇 底薪+流量奖励+业绩提成 电话:黄小姐 地址:雷州市区
湛江 雷州市
5月12日 22:58拨打电话
军训教官免费培训20人以上月结
驻校教官1.师范类院校毕业,本科学历,具备相关专业的教师资格证;2.可胜任班主任工作,有树立全员育人的思想,有计划有针对性地做好学生思想教育工作;3.有相关经验者优先。薪资福利:(一)待遇从优,薪资面谈。(二)优厚的期中期末教学成绩奖、每学期期末奖金、法定节日福利补贴。(三)每年享受带薪两假(寒暑假)、法定节假日、旅游等福利。(四)广阔的职业提升空间,公平的晋升机制。(五)良好的工作环境和团队氛围,丰富的员工活动。(六)学校免费为教师提供早餐、午餐、下午茶点、晚饭。招工人数:21.2026年秋到岗;2.通过电话联系校方,确定相关信息以及面试时间;3.面试时需要带以下文件:个人简历、身份证、教师资格证、职称证、普通话等级证、毕业证、学位证、荣誉证等;4.招聘程序:报名→资格审查→面试(试讲)→面谈→签订劳动合同;5.报名时间:即日起-2026年6月1日;6.学校邮箱:工作地址:吴川市人民东路架罗岭
湛江 吴川市
5月12日 22:53拨打电话
广东湛江区有几套房的阳台要装防盗网上面的不锈钢遮雨卷皮。如有师傅是做室内装修工程的可以联系
防盗网
湛江市区有几套房的阳台要装防盗网上面的不锈钢遮雨卷皮。如有师傅是做室内装修工程的可以联系本人请致电
湛江
5月12日 22:48拨打电话
湛江徐闻县剪荔枝!!!剪荔枝!!剪荔枝!!大量要人,包吃住,按天计算三百块钱一天
200-300元/天
小工包住包吃1-2人日结
剪荔枝!!!剪荔枝!!剪荔枝!! 大量要人,包吃住,按天计算三百块钱一天
湛江 徐闻县
5月12日 22:47拨打电话
店员月结
招聘啦 零食店店员 地点:二力城 ✅18-40 岁,不限学历、 ✅有零售经验优先,做事靠谱细心、肯踏实干活就可 ⏰轮班制,薪资面议 联系:()
湛江
5月12日 22:37拨打电话
经理,主管
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
招聘酒店经理,主管
酒店前厅经理
4000-5000元/月
酒店经理1-2人
华驿精选酒店中捷店前厅经理 岗位职责: 1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 统筹前厅、客房、餐饮等部门协调运作,优化服务流程与运营效率 3. 制定并执行销售策略与营收计划,完成年度经营指标与预算目标 4. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围 5. 处理客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营秩序 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,有前厅经理或同等岗位实操经历者优先 2. 熟悉酒店运营标准、服务规范及OTA平台操作流程 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 4. 学历不限,热爱服务行业,责任心强,形象气质佳 5. 持有酒店管理类证书或英语能力良好者更受青睐
酒店经理1-2人月结全职民宿店长民宿负责人高端酒店店长
岗位职责: 1.门店整体运营管理:全面负责民宿日常经营管理,统筹客房、公区、人员、物资、成本,保障民宿正常、稳定运营,完成月度、年度营收目标。 2.线上平台运营:负责携程、美团、飞猪、小红书等OTA平台房源上架、定价、房态维护、图片优化、评价管理;处理订单、改价、控房、活动报名,提升房源曝光与排名。 3.客户接待服务:负责客人咨询、预定确认、入住接待、退房核验;处理客诉、特殊需求,维护客户关系,提高好评率、复购率。 4.客房与卫生管理:制定清洁标准,监督保洁人员打扫质量,检查房间卫生、布草、耗材、设施摆放,把控入住品质。 5.物资与采购管理:统计日常耗材(洗漱用品、饮用水、清洁物料),定期盘点库存,按需采购,控制运营成本,做好台账记录。 6.设施维护保养:日常巡检房屋水电、家具、家电、卫浴、庭院设施,发现损坏及时报修、维修,保障民宿硬件完好、安全合规。 7.账务与数据统计:每日登记营收、支出、流水,定期提交经营报表;统计入住率、客源、差评原因,优化经营方案。 8.团队管理:管理保洁、前台、服务人员、后勤,排班调度、工作分配、人员培训,维持店内服务标准。 9.氛围及活动打造:维护民宿环境氛围感,定期打理庭院、公区;可根据季节、节假日策划简单引流活动,提高入住率。 招聘要求: 1.年龄:30—45岁,男女不限,形象干净得体。 2.经验:有民宿、高端酒店、客栈店长经验。有酒店、民宿0-1的团队搭建经验。 3.能力要求:熟练使用办公软件、简单图片处理;懂基础定价、房源优化。 4.个人素质:性格温和、情商高,善于沟通待客,耐心处理客人问题;抗压能力强,节假日可正常上班。 5.工作态度:做事勤快、自律性强,爱干净、注重细节,热爱民宿行业,能长期稳定任职。 6.硬性条件:有高端酒店、民宿店长经验,具备较强的领导统筹能力和应变能力,无不良嗜好,无犯罪记录,诚实守信;能接受民宿居住、驻店工作。 7.加分项:会构图拍照、会简单文案、懂小红书/短视频引流、会简单园艺。 薪酬福利: 1.薪资结构:底薪 + 营收提成 + 好评奖金 + 节日福利,综合薪资面议(6K-10K,优秀者可上调)。 2.福利:包吃住、水电全免、生活用品配齐;定期团建、节日礼品、员工聚餐。 3.晋升:表现优异可晋升区域主管、多家门店统筹管理。
酒店经理
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
【岗位职责】: 1、全面负责酒店的经营管理工作,制定年度经营计划,对酒店的业绩、服务和品质负责, 2做好酒店市场调研、掌握顾客需求和市场动态,不断开拓酒店市场及客户维护 3、建立、健全酒店 标准化管理体系,包括各项规章制度、规范化标准、流程等,并监督贯彻执行; 4、负责酒店的成本管控,严格审查酒店各项成本费用支出,督导酒店节能工作,确保酒店的运营成本和费用得到合理控制; 5、建立高效的客户意见反馈机制,及时有效处理住店宾客投诉和宾客意见的收集反馈,不断提升服务质量; 6、全面负责酒店的安全管理,抓好消防、食品卫生和治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全; 7、督促酒店的维修保养工作,结合酒店实际,提出硬件更新改造计划; 8、维护酒店与外联的公共关系,为酒店营造良好的经营环境,维护酒店形象; 9、做好酒店人才梯队建设、培养人才,致力于打造一支高效、高执行力的团队; 10、充分配合集团总部各职能部门对酒店职能板块的条线管理工作。 【任职要求】: 1、专科或以上学历(条件优秀的可适当放宽), 熟悉广州酒店市场; 2、从事酒店工作8年以上,具有3年以上总经理岗位工作经验优先,有营销管理工作经验及过往工作的酒店含客房+自营大餐饮管理经验的优先; 3、事业心强,具备较强的经营管理、团队管理及营销能力; 4、精通酒店整体运营管理、品质管控、服务流程,有丰富的相关资源; 5、具备良好的职业素养,有较强的沟通、计划、 决策和综合判断能力。 6、年龄30-45岁。
经理
7000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化 5.处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护餐厅品牌形象 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力 3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立制定并推动经营决策 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强,可适应轮班与节假日工作安排 5.持有酒店管理类职业资格证书者优先
酒店前台酒店迎宾员
前台接待员 热情接待宾客,熟练办理预订、入住、退房;收集客诉反馈,处理遗留物品、行李寄存;熟练前台业务,完成每日销售指标 薪资福利:2800元左右;包吃+夜班补贴+年终奖+节日福利+晋升空间 招工人数:1名 8小时三班倒(早/中/晚);有效期至:2026年6月30日; 工作地址:徐闻县木兰大道(新国线车站对面)
湛江 徐闻县
5月9日 18:29拨打电话
楼层服务员月结
【徐闻招聘】徐闻县博麟酒店招聘岗位:楼层服务员招聘人数:1名工作要求:55岁以下,身体健康会说普通话,有一定的服务意识,生熟手不限。工作内容:打扫房间,换床单。工作时间:08:00-16:00或16:00-23:30(二选一)薪资待遇:3000-4500元工作地址:城东大道南段东园南路448号博麟酒店联系人:杨(
湛江 徐闻县
5月12日 10:02拨打电话
客房经理月结
客房主管 1、,30-50周岁,熟悉酒店客房管理工作;2、身体健康,吃苦耐劳,经验丰富工作能力强者优先考虑。负责酒店日常清洁,查房,物资分配整理,计划卫生,日常培训等管理工作以及上级分配的其他工作。 薪资福利:底薪3000元+补贴(综合3500-4000元起) 招工人数:1名 工作地址:徐闻县徐城街道贵生路2号(城西市场正对面)
湛江 徐闻县
5月10日 10:25拨打电话
客房经理月结
客房主管 1、,30-50周岁,熟悉酒店客房管理工作;2、身体健康,吃苦耐劳,经验丰富工作能力强者优先考虑。负责酒店日常清洁,查房,物资分配整理,计划卫生,日常培训等管理工作以及上级分配的其他工作。 薪资福利:底薪3000元+补贴(综合3500-4000元起) 招工人数:1名 工作地址:徐闻县徐城街道贵生路2号(城西市场正对面)
湛江 徐闻县
5月8日 10:02拨打电话
客房服务员月结
廉江锦绣华景维也纳3好。 招客房服务员一名。 年龄50岁以下,工资3500到450O左右,月休4天,包吃。 购买社保。 编号20260429
湛江 廉江市
5月8日 08:43拨打电话
酒店前台酒店迎宾员
廉江粤界酒店招聘以下岗位: 前台接待员 底薪+全勤+化妆补贴+夜班补贴+提成 月休+法定假日再加补休 客房保洁(熟手) 底薪+全勤+夜班补贴+提成 月休+法定假日再加补休 联系人:罗经理
湛江 廉江市
5月5日 12:21拨打电话
酒店迎宾员月结
前厅接待(固定夜班) 性别男女不限,学历不限,年龄18 - 45,服务态度好,会基本电脑操作技能 薪资福利:面谈 招工人数:1 - 2人 同步 工作地址:湛江市麻章区东海岛东简镇东坑村57号瑞云酒店
湛江 麻章区
5月12日 21:45拨打电话
酒店前台酒店迎宾员
前台接待1、年龄18-30岁之间,学历不限,有连锁酒店行业经验优先;2、拥有好的服务意识与沟通技巧,电脑基础操作,善于与人沟通。负责前台接待工作。工作时间:三班倒,8:00-16:00;16:00-24:00;24:00-8:00;每月休四天薪资福利:保底底薪2300元+200元绩效+200元全勤+提成+补贴+社保招工人数:2名工作地址:徐闻县城东大道维也纳智好酒店
湛江 徐闻县
5月3日 10:19拨打电话
客房服务员月结
华都汇招聘一、客房服务员:8:00-16:30,负责客房的清洁换床单等。工资2800元-3000元。二、保洁员:6名,负责商场的日常清洁,轮班制8:00-16:30,14:00-22:30,不能固定班次。工资:2300-2500元。月休四天,有社保。工作地址:湛江市绿华路48号华都汇,联系电话:/,招聘:
湛江
5月11日 17:21拨打电话
前台主管
酒店前台月结全职
,熟悉前台操作流程,负责前厅日常工作,后台网络订房
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供湛江招酒店经理210一天在线招聘信息,主要招聘湛江酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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