
店长服务员配菜
)微信同号揭阳潮汕高铁站内猪脚饭店招聘岗位:一:店长1名任职要求:年龄25-35岁,有快餐/猪脚饭/餐饮门店店长经验优先,能适应高铁站轮班、节假日上班;工作内容:负责门店全盘管理,人员排班、品质管控、客诉处理、对账盘点,有快餐店长经验优先,需健康证。福利待遇:1.免费工作餐+年假2.月休4天3.试用期6000(1个月),转正综合薪资7000元二:前厅服务员+帮厨阿姨各3人任职要求:年龄18-40岁,手脚麻利,能吃苦耐劳,适应高铁站快节奏;工作内容:点餐打餐、收台清洁、打包、前厅卫生,手脚麻利,适应轮班节假日,需要健康证。福利待遇:1.免费工作餐+年假2.月休4天3.试用期3500(1个月),转正综合薪资4000-4500元联系人:黄女士
店长1-2人月结全职
招聘:歪马送酒招聘店长
薪资:6000-8000元/月
【括聘岗位:店长】
招聘要求:拥有销售推广经验,不社恐。能管理团队,有酒水知识基础。
薪资待遇:底薪+绩效提成+配送提成+推广提成(综合薪资6k-8k)
广东揭阳招聘:店长薪资:6000.0-8000.0职位详情:熟悉移动业务,有管理门店经验
店长月结
招聘:店长薪资:6000.0-8000.0职位详情:熟悉移动业务,有管理门店经验
店长1-2人全职
3D打印,激光雕刻实体店,体验店,不是农场,要求深耕3D打印多年,有专业技术及自己见解。欢迎网络平台上专业up主来沟通,我投资你来运营。
五金店店长
8千-1万/月
店长1-2人月结全职
一、岗位定位
店长为五金门店第一负责人,全面负责门店销售、人员管理、货品管理、客户维护、成本管控、安全管理、日常运营,对门店整体业绩、盈亏、服务、安全全权负责。
二、任职基本条件(硬性标准)
1. 年龄:25–45岁,身体健康,能适应门店早晚班、日常值守。
2. 经验要求:具备2年以上五金、建材、机电、劳保类门店管理或销售经验;熟悉工地五金、装修五金、水电材料、工具耗材、配件型号规格。
3. 能力基础:会报价、会对账、会库存管理、会接待散户与工程客户,能独立带店运营。
4. 品行要求:诚信踏实、责任心强、无不良嗜好、不私收款项、不飞单、不私自外借货品。
5. 基础技能:熟练手机开单、电脑记账、库存登记、微信客户维护,简单Excel对账。
三、专业能力标准(必须达标)
1、产品专业能力
- 熟练掌握五金工具、电动工具、水暖配件、管材管件、劳保用品、电线电缆、建筑耗材、小型机电配件等主营产品型号、规格、用途、优劣、常用替代型号。
- 能快速根据工地需求、装修需求、维修需求精准配货、合理备货、避免错单漏单。
- 熟悉常用产品进价、卖价、利润空间,能灵活把控零售、批发、工程报价。
2、销售与客户能力
- 能独立开发装修队、包工头、工地项目部、工厂维修、散户长期客户。
- 会维护老客户、登记客户资料、跟进复购、处理欠账对账。
- 擅长议价、搭配销售、大单促成、工程单对接、送货跟单、售后处理。
- 能妥善处理客户投诉、质量异议、退换货,维护门店口碑。
3、库存与采购管理能力
- 每日检查畅销货、常用货库存,提前补货,杜绝缺货丢单。
- 把控进货验收、点数、验货、质量把关,杜绝残次品、错货、少货。
- 分类摆放货品、货架整齐、标识清晰、工具耗材分区明确。
- 每月定期全盘库存,账实相符,排查滞销品、积压品、破损品,及时清库存、报损耗。
- 控制库存积压、减少资金占用,合理优化备货结构。
4、人员管理能力
- 负责店员排班、考勤、日常工作分配、新人带教、技能培训。
- 监督店员服务态度、接待话术、开单规范、卫生纪律。
- 调动团队积极性,带领团队完成月度、季度、年度销售目标。
- 杜绝店员懒散、玩手机、离岗、服务怠慢、乱报价、私自优惠等问题。
5、账务与资金管理能力
- 所有销售必须正常开单入账,禁止私单、漏单、挂单不报。
- 每日核对营业额、收款、微信、支付宝、现金、记账台账。
- 清晰管理客户欠账、对公对账、工地月结,定期催收、登记明细。
- 严格把控门店成本、损耗、赠品、折扣权限,不乱让利、不乱记账。
四、日常工作标准(每日/每周/每月)
每日工作
1. 开门检查卫生、陈列、货品整齐、灯光设备。
2. 检查昨日账务、核对营收、有无漏单错单。
3. 巡查库存、补空缺畅销货。
4. 监督店员接待、服务、纪律。
5. 主动接待大客户、工地客户、谈大单、做报价。
6. 整理当日欠账、登记客户台账。
7. 晚间盘点畅销货、对账、关门安全检查。
每周工作
1. 全面整理货架、分类归位、清理灰尘、整理杂物。
2. 统计本周销量、畅销品类、滞销品类。
3. 跟进老客户回访、维护、激活复购。
4. 复盘本周盈亏、利润、问题整改。
每月工作
1. 全盘库存、账实核对、报损耗、报积压。
2. 制定下月销售目标、备货计划。
3. 员工月度考核、工作复盘、问题整改。
店长开荒保洁保洁
店长/吧台/后厨/保洁负责人年龄20-30岁,服务意识强,条理清晰,做事细心。形象整洁,只招长期稳定员工,短期勿扰有经验者优先。点单、收银,运营,后厨,备料,摆盘,保洁等薪资福利:底薪加提成,月休2天工作地址:兴华路
营业员收银员
捷龙生鲜超市(梅云店)招聘[太阳]蔬菜+水果主管1名(3年以上经验.30岁以上)待遇8000+200满勤提成+包住+伙食补贴上班10小时+月休2天[太阳]水产主管1名(3年以上经验30岁以上)待遇7000+200满勤提成+包住+伙食补贴上班10小时+月休2天[机智]要求:会叫卖+会陈列+懂销售+控损耗+服从管理眼中有活!懒人!酒鬼!鬼勿扰上班10小时+月休2天~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~收银员3名!18-40岁.会本地话优先)要求:懂电脑+服务意识强+防损警惕性高+能服从安排(无不良嗜好)上班9小时+月休2天!待遇3500+风险金200(优秀待遇面谈)营业员8名18-40岁上班9小时+月休2天!待遇3500(优秀待遇面谈)工作地点:揭阳市榕城区梅云镇商业街(同步)备注岗位广东揭阳
门店店长
5-7千/月
店长1-2人月结全职
包吃 包住,能力决定薪资,具体薪资面试而定。
本岗位招聘店长1人;
年龄要求在25‑38之间;
1、全面负责门店日常运营管理,统筹前厅、后厨整体工作,保障门店正常、高效营业。
2、负责门店QSC管理(品质、服务、卫生),严格落实门店标准化流程,提升顾客体验、门店口碑及复购率。
3、负责团队管理:员工招聘、培训、排班、带教、绩效考核,稳定团队、降低人员流失,提升整体服务执行力。
4、负责门店成本管控:食材损耗、物料管控、能耗管控
5、负责门店业绩管理
6、负责客诉、差评、高峰期应急处理,及时解决门店突发问题(设备故障、食材短缺、突发情况)。
7、执行公司各项制度、活动、培训及整改要求
普宁招日结骑手一天280/时间自由/提供车/送奶茶零食小物品
250-300元/天
外卖骑手免费培训3-5人日结
工作时间: 时间自由安排,兼职日结!!
不限结算方式:日结
岗位基本要求
1.男女不限,会骑电动车
2:会骑电动车,会看导航即可
4:按照派单量而定
5:可提供车子
6:每月有休息日,自由安排
7:各种额外补贴和冲单奖励,早晚送单还有额外补贴
8:新人包教包会,提供试岗,双
向选择
9:每天有40-90单给你派送,多劳多得
请联系我。全职/兼职都可!!
广东揭阳招聘叉车班次人员。薪资为一小时20元,日结。工作时间为20点至次日8点。
20元/时
叉车工日结
招聘叉车班次人员。薪资为一小时20元,日结。工作时间为20点至次日8点。
广东揭阳招聘日结班次叉车岗位。薪资为一小时20元。工作时间为20点至次日8点。
20元/时
叉车工1-4天日结
招聘日结班次叉车岗位。薪资为一小时20元。工作时间为20点至次日8点。
店长月结
店长零基础包教包会,带薪培训,有经验高薪优先,年龄:25-45岁,沟通正常,长期稳定薪资福利:月薪3500-12000元,月休4天,工作时间:纯白班,无夜班,有效期到9月23日工作地址:就近安排
店长客房服务员保安酒店前台
招聘信息:金百川美居酒店诚聘 店长,要求有酒店管理从业经历;酒店前台3600-4500、客房服务员3500-4300,酒店保安3000-3500。联系电话:
店长小工
招聘岗位为综合服务人员,薪资待遇为综合薪资4000-8000元,底薪丰厚以保障基础收入,另有绩效提成,多劳多得,优秀者收入上不封顶。
招聘要求:
1. 年龄25-48周岁,形象气质佳,性格开朗温和。
2. 工作内容包括服务客户、操作仪器、门店杂活,有无经验均可,公司提供培训。
3. 服务意识强,对待顾客有耐心、有爱心。
4. 踏实靠谱,工作认真负责,具有团队协作精神。
5. 晋升路线为员工、店长、分店老板。
6. 支持个人创业加盟,全程陪跑赋能。
工作地点位于云龙万达西斜对面御众堂。
店长
7千-1万/月
店长1-2人月结全职
一、岗位职责
1.全面负责门店整体业绩、团队管理与日常运营,确保经营目标达成;
2.负责货品上架、陈列、保质期/鲜度管理、报损及库存周转;
3.组织店员培训、排班、考核激励与日常行政管理,营造优质消费体验氛围;
4.开展门店销售数据与客流分析,制定促销方案、节庆活动及会员运营计划;
5.统筹店内资产、收银账务、顾客服务标准及客诉处理,维护门店形象;
6.完成领导交办的其他工作。
二、任职要求
1.年龄40周岁以下;
2.大专及以上学历,零售管理、市场营销、工商管理等相关专业优先;
3.具备5年以上零售/服务行业店长经验,有食品、生鲜、进口商品或体验店管理经验者优先;
4.具备商品管理、人员带教、经营分析与促销活动策划能力,服务意识与沟通协调力强;
5.能适应轮班制、节假日排班及高强度运营节奏;
6.熟悉进口产品特性或具备跨境贸易认知者优先。
零食店店长
6-8千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具
5.有同行业店长经验者优先,学历不限
具体薪资面议
广东揭阳日料自助新店筹备中招聘各岗位人才动作快干活麻利的煮、烤区域主管7–8K联系电话同步
7-8千/月
厨师长月结
日料自助新店筹备中招聘各岗位人才动作快干活麻利的煮、烤区域主管7–8K联系电话同步
广东揭阳青菜店招工啦招工(要求会熬夜,肯吃苦,手脚灵活,25到45岁)工资待遇面议或者有意
营业员
青菜店招工啦招工(要求会熬夜,肯吃苦,手脚灵活,25到45岁)工资待遇面议或者有意者详谈。
营业员有提成月结
电器门店销售沟通表达良好,服从工作安排,热爱销售,做事认真细心,有责任心。有无经验均可,不会可教,形象整洁大方。电器门店销售薪资福利:试用期底薪3000元转正底薪+销售提成月休4天不包吃住电器门店招人啦岗位:电器门店销售职位要求:沟通表达良好,服从工作安排,热爱销售,做事认真细心,有责任心。有无经验均可,不会可教,形象整洁大方。上班时间:早班:09:00‑18:00晚班:13:00‑21:00薪资福利:试用期底薪3000元转正底薪+销售提成购买社保、医保月休4天不包吃住工作地点:棉湖镇棉湖一号对面美的智慧家应聘方式:添加备注:应聘门店销售家Midea|美的智慧家家Midea|美的智慧家相信钢材限公司GLOBAL500美的智慧家电连接智能家居体验店一站式服务美的智慧家全屋智能解决方案欢迎光临您的专属工作地址:棉湖镇棉湖一号对面美的智慧家
促销员
王老吉(铁罐)中秋招促销员多名薪资待遇:120元/天工作时间:9月21日—24日工作内容:王老吉产品促销推广、货架陈列补货等,简单易上手工作地点:磐东乔东晟旺家、东山大发惠众、乐丰生鲜超市、新亨世纪联晟、新亨宜家乐、仙桥万福、锡场合润发、锡场顺发、锡场永惠万家、华丽购物、城西东邻惠家、霖磐旺佳兴、炮台好又多、炮台88经营部有意电联:
营业员1-2人月结
春兰细粄招聘本店现招工人1名【任职要求】年龄25‑45岁,手脚麻利,做事踏实,服从安排【工作时间】6:00‑11:30,下午13:30‑15:30,每日7.5小时薪资待遇2200‑2700元,加班另算加班费工作地点:春兰细粄联系电话:有意者欢迎来电咨询,非诚勿扰!
营业员有提成月结
新惠来生鲜超市招聘刀手底薪6000+满勤200+销售提成+公休≈综合工资7000+要求:服务态度好,卫生干净立正,懂分割电话
促销员月结
葵潭点促销员年龄18至45岁2.具有良好的沟通能力,能吃苦耐劳,责任心强,性格开朗,服从管理安排;薪资福利:薪资待遇面谈!月休4天!招工人数:多名详细请致电或添咨询~
店员1-2人
招店员2名18-35岁,勤快灵活,在家会做饭做家务,有餐饮经验优先上班时间14-18,21-凌晨1点左右上班地点:榕城区上义村义和路(大敏甜品)/梅兜路清河城(潮喜甜糖水冰铺)联系电话:()详细介绍地址:井号:///万事圈/mqxICFpSpD3CPec
店长营业员
招聘精英工作地点:揭阳,惠来招聘岗位生鲜店长一名12000-15000水产师傅6000-7000水产主管8000-9000蔬菜主管8000-9000猪肉主管8000-90000要求:会叫卖,有责任心,勤快工作有效率,服从安排管理,懒人酱油者勿扰!月休2天,销售能力越强工资越高联系电话;平台[抱拳][抱拳][抱拳]
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供揭阳急聘店长4800一月在线招聘信息,主要招聘揭阳门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。