招聘：酒店管理员薪资：4000元以上/月具有一定的管理领导能力；有过酒店管理经验

1、负责酒店前台日常管理工作，确保服务质量2、监督管理前台员工，提升服务水平3、处理客户问题4、日常前台财务管理5、熟悉OTA各项操作

酒店前厅接待

酒店前台急招，上夜班，，要求18~35岁，细心踏实，工作轻松，工资3000起，有提成、全勤奖、过年红包，上班地点：杨侨镇，非诚勿扰

美豪酒店广州增城店 招聘一、酒店弱电工程主管 1名25-45岁 工作内容：1.全面负责酒店工程维修及维护工作。2.遵守操作规程及酒店规章制度。3.有做过酒店工程经验优先考虑。4.有责任心，执行能力强。5.持有电工证二、酒店餐厅主管 1名 25-40岁1、有中餐 、楼面、宴席相关工作经验，能吃苦耐劳；2、熟悉餐饮管理相关知识，有一定的管理组织能力；3、热爱餐饮行业，有良好的服务意识，有一定的职业操守、责任心强；4、愿意亲力亲为，以身作则。三、酒店前台经理全面负责前厅部的工作，对总经理负责、、制定前厅部的培训计划并组织实施，提高部门员工的专业工作技能。要求：勤快踏实肯干；福利待遇：面谈联系人：张小姐

工作认真，服从安排

服务数据1）关注分店的服务数据是否达标，每日对当月、当日累计的携程分值、百人差评值、官网分值、官网24h差评未回复率进行跟进，并填写服务数据跟踪表；2）每周根据服务周报、月报，对服务数据工作做分析，找出分店的问题，及时为前厅员工培训；3）关注各渠道顾客点评与回复情况，按照公司规定网评指标，统筹管理网络点评数据，确保分店各项网评数据达标；同时，根据客人在OTA渠道的差评内容，进行跟踪、回访客人、结合具体内容进行整改；4）参与并督导酒店所有员工关注客人入住体验，第一时间解决客人不满和投诉并及时采取补救措施；帮助客人解决住店期间的各类问题及突发状况，对客人需求及建议及时响应，将每日客情，服务数据汇总上报店总，同时分享给酒店员工；5）定期回访客人、建立良好的宾客关系，建立前厅客人入住登记本，定期对入住的客人进行电话回访；6）做好服务经理工作日志填写（存档保留），完整详细的记录在职班期间所发生和处理的任何事项，跟进客人诉求的改进结果；服务呈现1）定期规划并组织门店员工的培训，对培训结果进行监督、跟进、负责；定期对员工进行技能考核，保障服务工作的功能性、专业性、标准性；2）关注并参与酒店的整体服务内容（五大核心服务、百分百执行条例、员工仪容仪表等），根据公司规定和内容，严格要求酒店的服务质量，提升服务品质；3）负责新员工的培训和考核，树立希岸人的价值观和服务观；4）落实公司服务各项管理规定，确保外借物品种类齐全且能正常使用，监督并主动呈现服务结果，创新服务呈现方式，体现酒店整体服务价值；服务质检1）根据质检表内容（前厅、客房、销售、内务），每月对分店进行自检，确保总部质检合格；2）针对总部质检的问题进行专项整改及培训，提交整改方案；客房管理1）每天至少五间房抽查，确保房间的品质；2）日常房态核实无误，确保系统房态的真实性；3）督促客房经理落实分店客房产品和卫生整改问题；商品销售1）每月根据公司发布的销售目标，制定分店的销售计划，完成当月销售额；2）积极鼓励引导员工售卖；IP房执行1）完成IP房所需要产品的采购及备货，保障IP房的布置；2）引导前厅积极推荐IP房型，促进产品的二次销售；经营结果协助总经理对经营结果进行把控和监督，确保各项考核指标完成

接待客人，办理入住

主要负责前台接待

招聘：酒店前台服务员薪资：3500-4500元/月岗位职责：酒店服务员需要在所指派的岗位内招呼客人，留意客人进餐情况，服从上司指派，为客人提供良好服务‌。服务员需要处理客人的投诉和遗留物品，及时上交客人的遗留物品并做好登记‌。服务员需要检查所在区域设备设施及客房内各种设施的运转情况，及时报告维修项目，发现异常及时上报处理‌。岗位要求：大专及以上学历，年龄18至35周岁，性格开朗，有酒店行业经验者更优。

日用瓷:招压力2对，地址凤塘镇南陇吴厝开发区，联系电话代友招工熟练日用陶瓷厂招注浆2对、地址凤塘镇南陇吴厝。联系方

市区学校食堂招聘以下职位：①厨师副厨一名 要求有学校食堂工作经验。熟练大锅菜技术，负有责任心，勤劳踏实。有提供住宿，工资4800-5000左右②煮粿条汤师傅一名要求有学校食堂工作经验，会煮粿条汤面，负有责任心，勤劳踏实，有提供住宿，工资3600左右食堂工人多名，工作内容：切菜，窗口打菜，洗碗，打杂等，要求有工作经验，吃苦耐劳，有提供住宿，薪资面议应聘了解联系：

日用瓷厂招工1.滚压安装工（做杯子）2对査坯1名(专查杯子)地址：古板头中路电话☎：

招安装一对，条件还好，吃住都有，如需要联系

招A2后翻自卸挂车司机，熟悉漳州—饶平路况，车停饶平电话

汉庭酒店招聘：高级值班经理一名值班经理一名（有华住经验）前台二名（有华住经验，级别可谈）电话：（）

部门主管大专以上或酒店管理相关专业，有相关岗位工作经验优先考虑；为人踏实可靠，沟通能力强，能处理酒店各类服务问题；协助部门经理做好部门经营管理工作。薪资福利:薪酬面议招工人数:5名河北敬业酒店隶属于—敬业集团，是一家集餐饮、住宿、会议、娱乐为一体的五星级商务花园酒店。酒店重视人才引进和在岗培训，培养的年轻员工先后获得省市技能比赛一等奖。优秀员工按照“赛马不相马”的原则提拔干部，畅通职业发展通道。酒店先后获得五星级旅游饭店、国家五叶级绿色饭店、国家五钻级酒家、金钥匙国际联盟酒店、中国服务示范企业、中国酒店业卓越服务酒店等行业内顶级认证，并加入中国旅游饭店协会会员、中国烹饪协会会员。（同）工作地址:石家庄市鹿泉开发区昌盛大街110号酒店办公楼201室

酒店常务副总年龄35 - 45周岁，男女不限，大专或以上学历，责任心强，吃苦耐劳，有奉献精神，有相关酒店管理经验3年以上。协助总经理执行酒店各项决议，完成总经理做出的经营计划以及分配的各项具体任务；检查酒店管理制度、岗位责任制和服务规范的落实、执行情况；随时督导各部门的服务质量；熟悉掌握酒店日常经营情况，查阅酒店经营日报表；需根据总经理安排，主持召开经营例会或专项业务会议，对业务工作进行协调；根据旅游市场及酒店经营管理方针制定酒店长远规划和年度计划；制定各部门工作目标、工作流程和标准、协调各部门关系、审批各部门计划、检查督导下级工作计划的落实及各部门原材料和各项成本控制；研究市场动向、搜集信息，协助开发新菜品、开发新客源。薪资福利:15000 - 18000元/月，月薪1.5万以上，与业绩挂钩，年终奖+包吃包住+五险等/工作地址:浙江省嘉兴市海盐县长安北路1887号

酒店总经理大专及以上学历，酒店管理、工商管理、旅游管理等相关专业优先，至少5 - 8年酒店行业工作经验，其中3 - 5年担任高级管理职位（如副总经理、运营总监等）。具备高度的责任感和职业道德，具备创新思维，具备出色的领导才能，具备优秀的沟通和协调能力，具备较强的财务管理能力，熟悉酒店运营的各个环节，熟悉酒店管理系统（PMS）、客户关系管理（CRM）系统等信息化工具，熟悉酒店行业的法律法规，熟悉当地市场和文化，熟悉市场动态，注重客户体验。带领团队实现酒店目标，引入新的管理理念和服务模式，提升酒店竞争力，激励和管理团队，提升员工的工作效率和满意度，在复杂情况下做出快速而有效的决策，确保酒店运营的顺利进行，与员工、客户、供应商及合作伙伴保持良好的关系，制定预算、控制成本、提高盈利能力，熟悉酒店运营的各个环节，通过数据分析发现问题并提出改进措施，优化酒店运营，确保酒店运营符合相关法律要求，根据本地需求调整酒店运营策略，制定并执行有效的市场营销策略，提升酒店的知名度和入住率，注重客户体验，提升服务质量，确保客户满意度和忠诚度。薪资福利:15000 - 30000元/月，年终奖+包吃包住+五险等/工作地址:浙江省嘉兴市海盐县长安北路1887号

奎屯丽呈睿轩酒店招聘：前厅接待：要求高中及以上学历，五官端正，会简单电脑，年龄18-40岁，薪资3500-5000加提成前厅主管：要求高中及以上学历，五官端正，年龄18-40岁，薪资3800-5500加提成前厅经理：要求高中及以上学历，年龄18-50岁，有酒店管理经验者优先，薪资4000-6500加提成以上岗位均免费培训，并有缴纳社保，员工餐，节假日福利，生日补贴等福利面试电话：赵经理

民宿管家年龄28岁以内，服务意识强，做事细心，视力无障碍。长期民宿管家薪资福利:待遇从优，包吃包住谢绝短期兼职，

潮州市潮安区招客房服务员

客房房间打扫，对客服务

潮州潮安招客房服务员

简单直白，招工。联系电话：！民宿客栈招早班前台：8:30点-下午5:30点。晚班前台：5:30-12点工作地点：潮州古城西马路

民宿招聘夜班客服管家，男女不限一.时间晚班：21:00-8:30二.待遇月工资3500-4000+（底薪加提成），年薪4.5-5万，月休两天要求：长期稳定，会电脑打字，有经验优先，无经验培训三.工作地点：牌坊街

招聘：酒店前台接待（驻凤凰）薪资：3.5-7K要求身体健康，工作仔细认真，有团队合作精神，责任心和服务意识，会电脑基本操作，接受三班轮班制（下半夜班补贴100元/夜），工资3500元起+订房奖励。

维也纳酒店(潮州潮汕高铁站店)维也纳酒店诚聘:前台文员2名综合工资3000-6000元/月，八小时三班倒。负责办理前台入住登记、退房、预订、问询、总机/接待、收银等业务。包吃住，员工宿舍设备齐全(空调、WIFI、洗衣机)。月休四天，员工聚餐、节日晚会、旅游活动、夜班补贴、达标奖、年终奖、年假、工龄奖等地址:潮安区金石镇潮汕公路镜鸿路口维也纳酒店人资部电话:(郑小姐)()期待您的加入

负责酒店客房卫生工作的打扫！联系电话前台

客房主管有服务意识，服从部门工作安排,有客房领班两年或客房主管半年以上相关经验薪资福利:4K及以上，月休四天，法定节假日休息，为员工购买五险