告庄服装店招聘1.门店店长1名需要有服装销售或相关门店管理经验月薪:6000-8000提供食宿，带薪休假联系电话：李先生（）门店地址：告庄西双景景兰大酒店旁边

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岗位职责: 1. 负责加油站日常运营管理，确保各项业务有序进行 2. 协调团队工作，提升服务质量与客户满意度 3. 监督设备运行及安全规范，保障作业环境安全 任职要求： 1. 大专及以上学历，30-45，三年及以上加油站运营管理工作经验 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 薪资待遇：综合年薪8-10万，五险、节假日福利、定期体检等具体薪资待遇联系。。

太和一加盟店，以外面为主，堂食很少，早中晚三餐，招聘店长一名，工资面议，主要负责店里的管理，线上线下运营，老板电话，

阜南萃华金店【岗位】：金店主管【岗位】：珠宝销售导购员【待遇】底薪+提成+奖金喜欢的工作，企业号码联系~孟总

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好想来品牌零食招聘店长1名。不招聘假期工和短期工。有相关工作经验者优先。薪资待遇为每月4000-5000元，包含底薪和奖金，并提供技能培训与晋升空间。

店长工作地址:围辣小火锅5000-6000元/月

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

【薪资待遇】 30/时，每天按照12小时计薪 每个月的最低工资不会低于9000 【发薪时间】每月10号发薪，不压工资，工作7天缺钱可预支1000，异地求职 【工作时间】 早8:00到晚8:00，一天12小时，中途会有两个半小时休息吃饭时间，一天记薪12个小时 【工作岗位】 岗位职责负责搬运装卸货物，15-20斤小件 【吃住问题】 管三餐住宿，提供夫妻房，吃住水电全免，外宿房补500 在芜湖市！！！在芜湖市！！！

招聘：去安徽宣城做燃气管道3人，电工带证一人，40-50管套丝，要熟练工，工资350-400包吃住，找施工队3组

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安徽阜阳电子厂！！ 独家招聘500人 优质企业阜阳汽车线束厂大量招聘缺口500人 重点须知:男女不限，16至45周岁，个别超出几岁的提前报备 优势一：包吃住，会简单填表即可 优势二：地理位置好，靠近市区出行方便 优势三: 人性化管理,企业喜欢用 优势四: 工时较高,员工可以申请多加班 【工作内容】主要生产汽车线束.绕线、缠线、检测等 【招聘要求】 男女不限，年龄16周岁-45周岁，身体健康，个人身份证，小学以上学历，服从管理。个别无文化提前报备好同样可以安排 【工作环境】两班倒为主,有少量长白班，站班，空调车间，人非常自由,做事非常轻松 【薪资待遇】 统一19.5元每小时，月综合约280个工时以上，，月收入6000-8000元，15号准时发放上个月工资 【上班时间】 长白班:8:00-20:00，两班倒 20:00-8:00 【食宿条件】吃饭补贴，住宿免费5人间，上床下桌，水电费自理，房间配有空调、热水器、桌椅、衣柜、独立卫生间、独立阳台，洗衣机 【其它费用】【公司福利】端午、中秋、春节等传统节日发放礼品；

招户用光伏电焊工。 有做过光伏的优先。 二把手勿扰。要求能吃苦耐劳 联系方式。安徽省阜阳市临泉县临泉工业园区(瑶海家具城对面)

招聘门面主管1名。岗位职责包括门店日常管理、销售客户维护、货品管理及团队日常管理。薪资为每月4000元加提成。工作地址位于兴宾区天然桥路238号桂中农贸市场22栋5楼。

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招聘一名优秀店长。年龄要求为35至45岁。薪资福利为工资5000元加提成。

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超市收银员/理货员工作地址:瓦店2000-3000元/月

花园农贸市场旁卤菜店招聘卤菜制作及销售工作人员。工作地点位于安徽省阜阳市。岗位主要负责卤菜加工制作、打包销售及日常店面维护等工作。要求身体健康，吃苦耐劳，有相关经验者优先。薪资待遇3000至3600元每月，具体面议。

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确、日清日结 2. 核对商品信息与价格，处理退换货、优惠券及会员积分等业务 3. 保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及单据，及时上报异常情况 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助维护门店良好购物体验 5.配合完成日常报表填写、交接班记录及临时交办的运营支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本识字算数能力及良好沟通表达能力 2. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日上岗安排 3.无不良信用及违法犯罪记录，能长期稳定工作者优先 4. 有零售、商超或餐饮行业收银经验者可适当放宽其他条件 5.接受岗前带教培训，能快速掌握系统操作与服务规范

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