招聘前台经理1名。要求大专及以上学历，具有3年以上酒店前台管理工作经验，具备团队管理、客诉处理及统筹协调能力。薪资面议。福利包括缴纳五险、法定节假日三倍工资、满勤奖加绩效提成、提供工作餐、岗前系统培训以及清晰的内部晋升通道。工作地址位于潜山市舒州大道1008号。

汉庭安庆岳西世纪华联酒店招聘。要求：有酒店行业相关工作经验者优先，熟悉酒店日常运营管理；做事认真负责，沟通能力良好，具备一定统筹协调能力；服从门店工作安排，能吃苦耐劳，有较强的服务意识；年龄25至50周岁，身体健康。岗位职责：负责门店日常运营管理，统筹前台、客房等岗位工作，处理门店日常客诉，落实酒店各项管理制度，保障门店正常运转。

工资面议

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

工作时间8-20点为白班 20-8点为夜班，上两天白班两天夜班休息两天薪资待遇4000左右具体可以电话沟通

【岗位职责】 1、负责酒店客人入住、退房办理、登记、收银、开具票据等前台日常工作； 2、解答客户咨询，处理入住过程中的基础问题，维护良好的客诉体验； 3、做好前台卫生、台账登记、房态核对，配合客房、后勤团队完成日常运营； 4、维护前台区域形象，礼貌接待每一位到店及线上咨询客户； 5、完成领导交办的其他日常工作。 【任职要求】 1、年龄18–26岁，形象干净整洁，谈吐大方，性格开朗有耐心； 2、有无经验均可！零基础可学，专人一对一带教，上手快； 3、会基本电脑操作，打字熟练，工作认真负责、不拖沓； 4、服务意识好，能礼貌沟通，服从店内排班安排； 5、无不良记录，长期稳定求职者优先。 【薪资福利】 薪资稳定：底薪+全勤+提成+节日福利，每月准时发薪，不拖欠； 新手友好：无需经验，全程带教，轻松上手，无压力上岗； 工作轻松：环境干净优雅，室内恒温办公，不用风吹日晒； 生活保障：包吃包住，宿舍环境好，拎包入住，节省生活开支； 休息合理：月休可调，排班正规，不强制无偿加班； 晋升清晰：前台→前台经理→店助→店长，长期发展有空间； 额外福利：节日福利、工龄奖、带薪假期。 【工作时间】 轮班制（早班/晚班），排班轮换，作息规律，具体面议。 【工作地点】 合肥高新龙湖天街长江西路轻居酒店 【岗位优势】 工作简单轻松、办公环境干净舒适，团队年轻化、氛围好，没有复杂职场内卷。适合想找稳定工作、想学一门技能、长期踏实上班的小伙伴！ 有意直接投递，看到马上回复！

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

前台接待员负责前台接待 办理入住

岗位职责： 负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接维护前台区域整洁有序，确保服务环境专业温馨 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备责任心与服务意识，能适应轮班制工作安排 5.学历不限，热爱服务行业，愿意长期稳定发展

安庆市宿松县招广告安装

招3个搬运工芜湖包吃包住，人走账清！！！ 32一个小时，一天工作轻松，非流水线！！！ 点击屏幕下方【免费聊】优先录用！！！

招聘分拣工，薪资为3000-5000元/月。岗位职责包括：负责货物分拣与包装，确保准确无误；按照流程完成物料归类及库存整理；协助完成仓库日常盘点与数据记录。

招聘服务员，薪资为3500元/月。岗位职责包括：负责餐厅顾客接待与引导，提供优质的用餐服务；关注顾客用餐需求，积极响应并解决各类问题。

饭店招聘服务员一名:年龄50以内，会识字，有责任心，服从管理工资待遇面谈，咨询电话工作地址:高河稼先路老体育场旁

招聘东城区前厅经理一名。要求酒店管理等相关专业，具备良好的沟通协调与抗压能力，有酒店前厅管理经验者优先。综合薪资6000-10000元/月，另加菜品提成、酒水提成、节日福利和奖金。上班时间为15:30至次日1:30，每月调休2天。餐饮行业应聘者请于下午四点后电话联系。

招聘前厅部经理。要求2年以上酒店相关工作经验，熟悉前厅整体运营流程；擅长人员管理、客户接待、客诉处理；具备良好的团队管理能力及服务理念。薪资福利为4000-7000元。工作地址在温县或焦作市区，可接受两地调配上班。有意者可直接私聊咨询或投递简历。

前厅经理 / 前台经理（无锡新店筹备） 岗位职责 1、全面负责前厅日常运营管理、人员管理、排班管理、服务标准落地，统筹前厅整体工作； 2、负责门店接待礼仪、入住退房流程、前台账务、交接班、夜审核对、台账管理； 3、具备较强销售能力，负责企业协议客户开发、长租客户拓展、会员转化、客源维护，提升门店出租率及营收； 4、负责OTA评价管理、差评整改、客诉处理、宾客关系维护，提升门店口碑评分； 5、负责前厅员工培训、带教、服务质检、仪容仪表、流程规范管理； 6、协助店长完成门店经营指标、成本管控、安全消防自查、门店品质管理； 7、配合新店开业筹备、流程搭建、制度落地、团队搭建工作。 任职要求 1、22–38岁，形象气质佳，沟通流畅，抗压能力强； 2、1–3年连锁酒店前厅管理经验，华住体系优先； 3、熟悉酒店PMS系统、OTA后台操作、前厅账务、夜审流程； 4、具备销售思维和客户开发能力，能独立谈企业协议、维护长租客源； 5、懂前厅团队管理、人员带教、服务品质把控； 6、执行力强、责任心重、稳定性高，能配合门店轮班。 薪资待遇 1、综合薪资：5000–8500元/月 2、薪资结构：底薪 + 月度绩效 + 门店季度绩效奖金 3、享有夜班补贴、法定节假日三薪、工龄福利 4、销售业绩优秀者绩效上浮，营收提成上不封顶 员工福利 1、全新门店、环境好、设备新、团队年轻化； 2、制度透明、不克扣、薪资准时、晋升通道清晰； 3、新店晋升机会多，优先提拔核心骨干； 4、长期稳定发展平台。 工作地点 无锡市滨湖区太湖科教产业园（全新公寓酒店筹备中） 有意向可直接私信，可随时预约面试、提前锁定岗位！

工作地点：上海东庄海岸高尔夫俱乐部 【岗位标准及要求】 岗位核心标准：形象气质佳，待人接物端庄得体丨高星级酒店大堂经理，宾客服务经理，高端会所服务及管理经验丨小团队管理及培训经验。 1.教育与经验：大专及以上学历，拥有3年以上高端酒店（前厅、宾客关系、大堂经理、行政酒廊）、高端会所、等相关高端服务岗位经验；具备VIP服务经验尤佳； 2.服务意识与技能：具备极强的服务意识，笑容自然，仪态端庄，沟通表达流畅得体。精通商务礼仪，能把握服务分寸，做到热情而不失分寸； 3.高端客户理解： 熟悉高端客户的消费心理、行为习惯及服务期待，懂得如何与之建立信任并维护长期关系； 5.个人素质： 形象气质佳（硬性条件），有极强的亲和力、学习能力和团队合作精神，能承受一定的工作压力。 工作内容 1. 统筹东庄海岸高尔夫俱乐部茶空间整体运营、人员管理与团队带教； 2. 独立策划落地高端私享茶会、企业茶宴、商务沙龙活动； 3. 维护高净值客户，搭建长期合作关系，完成经营指标； 4. 把控空间美学、服务标准，统筹合作资源，优化运营效益。 我们提供 品牌全链路赋能、优厚业绩分红、顶层圈层资源对接

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与运营效率 4.负责团队建设与员工培训，提升管理团队专业能力与服务意识 5.处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与管理体系 2.具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力 3. 优秀的沟通表达与团队领导能力，责任心强，抗压能力佳 4.熟悉OTA平台、会员体系及收益管理工具者优先 5. 具备良好职业道德与服务意识，认同hospitality 行业价值观

招聘前台接待员6名。要求大专及以上学历，应届生亦可，有酒店经验者优先。能接受轮班倒班制度。工作细致耐心，有良好客户服务意识。薪资面议。福利包括缴纳五险、法定节假日三倍工资、满勤奖加绩效提成、提供工作餐、岗前系统培训及清晰的内部晋升通道。工作地址位于潜山市舒州大道1008号。

岳西喆啡酒店招聘前台两名。工作时间：上二休二，需上夜班。要求：有酒店经验者优先，年龄25到37岁。薪资待遇：转正后底薪2900元加100元满勤，另有提成、补助及节假日福利。有意者请联系或添。地址：岳西智胜时代城喆啡酒店。安徽安庆

招聘客房服务员1名，要求年龄55周岁以下，具有1-2年相关工作经验，学历不限。岗位职责包括完成分配的清扫房任务，保持所属公区（工作间、走廊）的卫生，以及客房设备、设施的日常保养和易耗品补充。任职要求为一年以上相关经验，条件优秀者可放宽条件。工作地点在百官街道，薪资为5000-8000元/月。

怀宁派柏云酒店招聘前台薪资：面议，底薪提成20-38岁，有无工作经验均可联系方式：

招聘客房服务员2名。要求干净、勤快、手脚麻利，无经验者可带薪培训。工作认真负责、细心严谨，具备良好的沟通能力和服务意识。负责客房及公共区域的清洁整理工作，确保房间整洁达标、物品摆放规范，为客人提供干净舒适的入住环境。薪资面议。工作地址位于岳西县温泉镇资福新区步文大道88号。

招聘酒店前台人员。薪资为140.00元/天。工作内容包括：负责酒店前台日常接待工作，为客人提供热情周到的服务；办理宾客的入住登记和退房手续，确保流程高效准确；接受并处理客人的咨询与需求，提升客户满意度；协调相关部门解决客人在住店期间的问题。要求具备良好的服务意识和沟通能力，态度亲切有礼；能够适应轮班工作，具备一定的应变能力；熟悉前台基本操作流程，能快速学习岗位相关系统；具备团队协作精神，工作认真负责。

雷池宾馆招客房服务员，可兼职可全职有意向电话或致店面聊

招聘客房服务员2名。要求干净、勤快、手脚麻利，无经验者可带薪培训，工作认真负责、细心严谨，具备良好的沟通能力和服务意识。负责客房及公共区域的清洁整理工作，确保房间整洁达标、物品摆放规范，为客人提供干净舒适的入住环境。薪资面议。工作地址位于岳西县温泉镇资福新区步文大道88号。

招聘酒店前台人员。薪资为140.00元/天。工作内容包括：负责酒店前台日常接待工作，为客人提供热情周到的服务；办理宾客的入住登记和退房手续，确保流程高效准确；接受并处理客人的咨询与需求，提升客户满意度；协调相关部门解决客人在住店期间的问题。要求具备良好的服务意识和沟通能力，态度亲切有礼；能够适应轮班工作，具备一定的应变能力；熟悉前台基本操作流程，能快速学习岗位相关系统；具备团队协作精神，工作认真负责。

岳西山澜酒店招聘前台人员。工作时间为上一休一。薪资为保底2800元加提成。要求会简单的电脑操作，有前台经验者优先。