优居房产连锁店：招聘 即将开业的：三中店，招聘店经理2名，销售15人 平谷城区：实力乐西店： 招聘5人 马坊新店：招聘2人 多年马坊老店： 招聘3人 入职要求：25-45岁，有销售经验，优先录取 底薪：3500/月 + 提成 无底薪提成：50%起 工作时间：8小时 社保+国内旅游+定期团建 详情咨询☎（同）

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在大学内，驿站招工 .出入库+送货100，管吃住，8000，

任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.能独立完成对接顾客 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识和客户服务意识

京润珍珠北京翠微百货店 店长1人 【福利】：购买五险一金、节日礼、店铺任务目标奖等 【待遇】：底薪+绩效+店铺提成，法定节假日三薪，平均薪资6000-10000上不封 【班次】：排班轮休 【要求】： 1具有1年以上珠宝店长工作经验，熟悉珠宝行业，具有相关的知识和技能； 2.具备良好的沟通技巧和销售策略，具有领导能力和团队合作精神； 3.具备基本的财务管理和法律知识，能够处理店内的财务和合规事项； 4.具有良好的人际关系和领导能力，能够有效地管理团队和处理员工问题； 5.具有积极的态度和抗压能力，能够处理突发情况和应对挑战； 6.有线上运营直播工作经验者优先。

百丽公司招聘：昌平悦荟（万科）天美意诚聘 1：底薪+提成+公司五险发展空间大 2：早晚班倒满一年员工有5天带薪年假，法定节假日三薪 3：公司定期给员工做培训，表现优秀者有上升空间要求： 良好的表达和沟通能力，执行力强 2：性格开朗热情，具备优秀服务意识 3：适应零售业工作环境和工作时间 4：40岁以下，有责任心，具备迅速敏捷的行动力，会电脑，工作态度积极，普通话流利，良好的沟通学习能力 联系电话：可以到店面试昌平悦荟二层

能配合分公司完成门店日常工作管理门店日常运营和员工

工作内容主要是是负责打理鲜花，售卖，换水，陈列等！有无经验都可以，但是一定要有责任心的人。有专业的人带教！

生鲜店，理货，卖货，收银

招募冷饮店店长，店员。工作地点：北京朝阳区雅宝城国际大厦地下1层，高碑店泰禾大厦便利蜂内，西城区海峡大厦便利蜂内。另招聘开店店长负责本城市加盟冷饮店的装修，店员招募，店铺管理等一切开店管理事宜。按照开店指引手册操作即可，总公司督导远程指引协助开店，开店后完全自主管理门店一切事宜。基础薪资+绩效+月销售流水提成。另招募创业合伙人，加盟费0元，，房租，装修，设备等费用总公司负责，个人无须付一分钱。可按月销售额提成比例分配或只领取店长工资两种形式。

北京平谷区大型餐饮酒楼招聘 凉菜主管8000-10000 京鲁家常菜炒锅7000-9000 切配5000-6500 月休4天，宿舍在酒楼院内24小时热水、洗衣机、无线网 胡师傅

现在平谷峪口用30钩机替班，

北京市平谷区招冷库安装/切割打板，最好会开车

北京市平谷区招吊车司机

北京平谷区峪口镇招电梯司机，，，每月4300元一个月，工作10个小时，加班15一个小时。每个月发生活费2000元，剩下的钱，工资有保障，电话：，陈女士。

广州花都生鲜店急招 经验熟手优先、薪资优厚！ 水产师傅 底薪：7500起 要求：会冰鲜海鲜、叫卖 生鲜店长 底薪：8000起 要求：能独立管店 福利：底薪+补贴+提成+超产奖+积分奖+年终奖 要求：两年以上经验、会叫卖、控损耗、管毛利、执行力强 包吃包住、上班10.5小时、月休两天 联系： 【非诚勿扰、详谈薪资】

富华超市招聘：课长 因公司发展需要，现招聘： 生鲜课长 1 名 日配课长 1名 肉部课长 1名 负责柜组日常商品管理、人员安排、任务跟进、库存管理。 有现场管理经验，执行力强，善于沟通，能熟练操作电脑。有超市相关工作经验1年以上。 薪资4500-5000元，年龄22-50岁，学历：初中以上，福利齐全，晋升空间大。 公司提供稳定平台与良好待遇，期待您的加入。 工作地点：天柱廊桥二楼富华超市 联系电话：

招聘 ✅招店长销售员数名 ⏰工作时长:每天8小时内 ‼要求:年龄20-45岁 有耐心，责任心 入职实习期公司组织带薪学习、 每月4天公休 传统节日福利 薪资待遇:2500-8000 上不封顶 ☎联系电话:（同步） 地址:武陟县全境，就近分配

招聘食堂面馆店长 工作地点：东北大学南湖校区学生食堂 工作时间：早8:00–晚8:00 薪资待遇：月薪5000元 休息安排：月休2天 岗位要求： 1. 年龄不超过50岁 2. 工作轻松不累，责任心强，有餐饮相关经验优先 3. 能长期稳定工作，服从食堂管理 联系方式： 费经理

老意法 3023 A 专裤子高薪招: 店长1名. 有客户资源优先 踏实 靠谱 ，勤快 肯干 电话

书店店员 1.大专以上学历，年纪30以下，会做简单的PPT，能独立讲课，做手工。 2.月休4天，调休。 3.工资3000到3500，。

岗位职责：（全国出差） 1向经销商和员工宣贯公司的营销政策和经营理念； 2负责对经销商进行经营指导、培训；协助、指导经销商提升团队激情； 3监督店面的布置，布局和软硬件设施落实；确保货品供应和库存； 4根据体验店经营情况，提出合理的促销方案； 5收集顾客反馈，及时上报上级领导； 6负责公司大小型会议等市场活动策划的实施； 7负责监督、检查经销商对公司统一VI的执行情况 任职要求：年龄23-35可以接受全国出差有督导销售经验优先 福利待遇：六险管食宿话补免费旅游月休8天（每周日根据情况在市场休月末集中休4天）每半年一次晋升机会

分拣员&理货补货员 北京全城门店就近分配｜空调仓库｜团队年轻！ 薪资炸裂，多劳多得！ 分拣快手岗：首月保底3920元+计件 综合薪资：7000-9000（手速越快赚越多！) ①周周预支工资！ ②！ ③住宿可选！6-8人间，房费先住后付 ④免经验培训！95后组长手把手带，氛围超nice. 工作时间灵活 白班：分拣7:00-19:00/8-20【两个班次固定一个班次】 理货7-16/13-22【两个班次固定一个班次】 夜班：22:00-7:00（收货岗，活少钱多！） 排班自由沟通！拒绝PUA！ 应聘要求 年龄18-40岁｜简单识字 速抢面试机会 24小时内安排就近门店面试

岗位职责： 1.负责门店日常保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成并提升客户满意。 3.形象好，气质佳，沟通能力强，有家具销售的，包吃包住。 任职要求 ，19-40岁左右，学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 工作认真负责，有较强的学习能力和团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 有零售行业从业经验者优先 5.具备基础电脑操作能力，能快速掌握门店管理系统

品牌火锅店招聘店长、经理、服务员、配菜，薪资待遇面议！

【薪资】固定：4800+不固定季度奖金：900；固定五险一金交完到手3700左右； 【门店排班】 早班：6:30-15:00（40分钟左右可到店，需确认早班有车） 中班：7:00-15:30/10:30-21:00 晚班：14:00-22:30（晚班结束） 每周休息2天轮班，月休8天；月总工时166小时；门店综合工时制； 【工作核心职责】负责门店日常值班管理：门店QSC，新员工培训，班次统筹，客诉处理，配合相关部门食品安全检查，物料解冻，效期管理，接货、理货，物料损耗管理。其它：外送平台评分，稽核检查； 【休息】：做五休二，排班轮休，每天6-8小时，月总工时166小时(每周上5天，每个班次8小时，月总166小时左右)，综合工时制(打卡)； 【加班】：平时工时按照1.5倍，节假日3倍；【五险一金】：原则（本地五险一金，全额实缴非最低缴纳），试用期薪资不变； 【福利】五险一金、完善的培训(线上课程+线下实操)和晋升体系、员工认可的激励机制、舒适的工作环境、灵活的工作时间、每月福利餐券和员工折扣承包你的Tims咖啡与暖食，带薪年假、服务年限调薪，助力你的工作； 岗位目的：作为值班伙伴，协助门店负责人为门店伙伴提供指导和教练，确保所负责班次持续高水平的营运质量、顾客服务和清洁标准（QSC），以支持门店长期健康发展。主要服务对象包括门店伙伴、门店负责人和顾客。 QSC1.执行门店基础营运工作，制作和提供品质如一的饮料、咖啡和食品；2.负责当班次的楼面管理工作，通过楼面巡视保证各项营运工作的有效进行；3.协助门店负责人定期进行门店检查，监督门店伙伴严格执行总部的各项营运标准，包括产品标准、操作规范、食品安全、设备标准等，针对非标准操作等情况给与门店伙伴及时的反馈与辅导；4.全面执行当班次的服务标准，保证当班次顾客满意度，包含但不限于，解决简单客诉问题，第一时间安抚道歉与倾听记录，并根据事件等级逐级上报；营业额提升与利润管理 1.承接门店当日营业额目标并执行落地，促进门店整体营业额达成；2.协助进行门店企划布置，配合市场活动的执行落地；3.控制当班次的物料成本、分差损耗在合理范围内；其他1.承担新入职门店伙伴的带教工作并给予伙伴相应的指导和教练，确保伙伴工作体验，创造良好的工作环境；2.协助门店负责人进行门店盘点工作，包含系统数据的校准与查核；3.对当班次的突发事件进行紧急响应与处理，并根据事件等级逐级上报；4.协助接待到店的商业客户、物业及相关政府监管部门等；5.支持门店负责人安排的其他工作；任职要求：1.中专/高中及以上学历；2.1年以上餐饮行业经验，有楼面管理经验优先；3.良好的顾客服务意识，可以耐心友善的和顾客沟通；4.对大型餐饮连锁管理有一定的兴趣，愿意长期发展；4.有责任心，动手能力强，能够按照工作要求完成任务；5.能够支持门店负责人安排的其他工作；

负责店内货品进货渠道的拓展

德国鸟车birdy进口折叠自行车店员营业员 工作地址北京东单东方新天地购物中心一层 工作时间早班早10点~晚7点 晚班下午1点~晚10点 工作内容及要求 负责店内进货陈列卫生及客户接待工作 负责店内小红书抖音等宣传工作 有相关自行车经验或者自行车骑行爱好优先 18-30岁 工资面议

岗位职责： 1在前台负责顾客的入场、充值、兑换游戏卡或代币。 2操作收银系统，处理现金和信用卡交易，并确保账款准确。 3解答顾客关于游戏规则、奖品兑换的疑问。 4协助顾客兑换奖品，管理奖品库存。 5定期巡视游戏区域，确保所有游戏设备正常运行。 6保持游戏机、前台、奖品区和整个大厅的清洁与整洁。 7补充游戏机内的票券或纸卷。 8负责设置和关闭游戏设备。 任职要求 1年满18岁。 2出色的客户服务能力和沟通技巧。 3具备基本的数学计算能力，以处理现金交易。 4注重细节，有责任感，能够独立工作。 5积极主动、性格开朗、有团队合作精神。 优先考虑条件 1拥有零售、餐饮或客户服务行业的工作经验。 2 对街机游戏、弹珠机或流行文化有浓厚的兴趣和了解。

1.主要工作:洗水果，切水果，打包。 干活麻利，讲究卫生，反应快 2.可以适应外卖快节奏工作 3.年龄:18-45 4.工作时间:月休4天，早班8-17，晚班15-24 5.有果切经验优先 6.工资:5000-6500，包吃不包住