岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括商品陈列、库存管理、收银监督及服务质量把控 2.制定并执行销售目标与促销计划，提升门店营业额与客户复购率 3. 管理门店员工排班、培训与绩效考核，营造积极高效的团队氛围 4. 处理顾客咨询与投诉，维护品牌形象与顾客满意度 5. 执行公司各项标准流程及安全规范，确保门店合规运营 任职要求： 1. 具有7-Eleven、罗森、全家等连锁便利店店长或副店长经验1年以上 2.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 3.责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 4. 学历不限，有零售行业管理经验者优先 5.接受轮班制及节假日在岗安排

不包吃住 工作内容 店长工作内容: 1、点餐、收银、炸制、出餐，外卖打包，设备清洁等日常工作 2、负责排班，考勤 3、负责备货、订货、卸货 4、负责店铺运营，完成营业目标 5、美团，淘宝，京东外卖平台维护及运营，负责处理顾客差评投诉，维护店铺评分 6、成本管控，控制成本，降低损耗，负责盘点库存 7、负责维护私域群，抖音等运营，提升门店曝光率 8 维护商场物业等关系，与其他商户保持良好关系 任职要求 1. 22-35岁，1年以上餐饮门店管理经验，炸物小吃店优先 2. 懂门店排班、考勤，会基础营收核算 3. 能接受早晚班、节假日在岗，擅长带团队处理客诉 4. 细心负责，执行力强

服务点，店长

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与复购率 4.带领团队开展营销活动执行与本地化推广，提升区域品牌影响力 5. 定期分析经营数据，提出优化建议并推动改进措施落地 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/餐饮/服务行业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能有效激励一线员工 3.责任心强，抗压能力好，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础财务与进销存管理知识，熟练使用办公软件 5.学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

随时联系，在我这里你最大，工作简单，无经验带薪学，无试用期 1.招营业员 负责超市日常商品陈列、补货， 引导顾客购物 2.招分拣员 找货分货打包 3.招帮我送货的，3公里范围内，单价高 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和沟通意愿 2. 责任心强，踏实肯干 3. 无不良记录，能长期稳定工作者优先 4. 具备基本识字算数能力 5. 提供包吃住，工作环境安全舒适 北京可就近安排工作地点，有意向发简历或直接来电，随时接听

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，提出改进建议并落实执行 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.熟悉门店运营全流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，结果导向，具备较强的数据分析与问题解决能力 5. 学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

紫光园招聘售卖人员1名。工作地点位于北京市海淀区清河街道安宁庄西路与安宁庄南路交叉口东南角。主要负责窗口日常售卖工作，包括产品陈列、顾客接待、点单推荐及收银结算等环节。要求服务态度热情、动作利落，具备良好的沟通能力和团队协作精神。薪资待遇为每月600-6500元，根据实际工作表现和出勤情况发放。

招聘实木家具销售店面销售要求：1，有实木定制家具经验者2、形象气质佳，30岁以上3、薪资待遇：底薪提成联系人：李先生电话：（同）

肉店 分割 零售猪肉

娃娃屋营业员， 工作内容：礼品兑换，摆放娃娃机内娃娃，日常卫生清洁。

北京市西城区招消防水，师傅2人，二把刀2人，工资实名制打卡有保障。

北京市西城区招电焊

北京市丰台区招泥瓦工，贴砖， 老旧改修补贴砖，铺贴厕所地砖，工资日结

岗位职责： 1.负责厨房食材的清洗、切配、腌制等前期准备工作 2.协助厨师完成菜品制作，保持操作区域整洁有序 3.按规范进行餐具清洗、消毒及厨具归位管理 4.配合完成仓库物料清点、搬运及日常卫生保洁工作 5.严格遵守食品安全与操作安全规范，杜绝卫生隐患 任职要求： 1. 吃苦耐劳，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.服从安排，具备基本沟通能力与团队协作意识 3.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带教上岗 4.能适应早晚班轮岗及节假日工作安排 5. 学历不限，年龄18-55周岁

北京市西城区招配电室值班，上24休72，夜连白，19日夜20日白，管吃，工作简单，3000元，物业公司招综合维修工两名，空调运行维修工1名，配电室运行1名，招全职，兼职勿扰，管吃管住，上五险，节假日双休，节假日三薪，加班费另算，社保到手大约4500

工作内容: 迎宾送餐:为客人点单，并将饮品和小食送到他们手中。 推销特色产品:适当推销清吧的特色美食和饮品,传递快乐。 清理桌面:保持环境整洁，给客人良好的体验。加入游戏玩耍，活跃气氛 任职要求: 形象气质佳:不需要超高颜值，但需保持清爽干净。性格开朗:喜欢与人交流，亲和力强，能说会道是加分项。 无经验要求:欢迎新手

连锁足浴店招聘店长店员，可来店实习，一经录用待遇从优。月休四天，带薪休假。工作内容简单工作环境轻松

定远百万门店招经理主管各一名，待遇私聊。

置地国际（男装）基地HC绘川233-235档招聘店长2名销售5名（男女都可以）职位要求：会搭配，拍照，身高体重要求：男生可以穿版薪资待遇：面谈年龄限制：无要求，女生年纪大一点都没事风格：日系休闲，老钱风联系方式：首选。电话

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要求能和顾客有良好的沟通，口齿伶俐，头脑清晰，有销售经验优先考虑。做过促销员者优先。工作性质简单，以销售为主，不需要为超市理货，工资底薪加提成，2人倒班上，有意者可联系

西城区汇都休闲娱乐服务中心面向社会诚聘：前台收银员5名超市收银员5名包房服务员10名保洁员5名领班2名主管2名经理1名上班时间为：白班下午一点到夜里十点夜班下午六点到凌晨三点基础工资及福利待遇为：收银员：底薪+提成～3900—6000+包吃+月休三天保洁员：底薪+提成～3300—4000+包吃+月休三天领班：底薪+提成～4200—7000+包吃+月休三天主管：底薪+提成～4500—8000+包吃+月休三天经理：底薪+提成～6000—10000+包吃+月休三天如果有意愿，需要到店内面试详谈！每天下午六点到店找值班经理面试即可！地址：西二路北一路中国银行北侧，联系电话：

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程 3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑 5. 对接总部运营政策，按时完成各类报表及巡检整改任务 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题 3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先 4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质

岗位职责： 1.负责货物的清点、分类、上架及库存整理，确保账实相符 2.按照订单要求准确拣选、打包并核对商品信息 3. 定期盘点库存，及时上报差异并协助查明原因 4. 维护理货区域整洁有序，保障作业通道畅通与安全 5. 配合仓管员完成出入库登记及系统数据录入 任职要求： 1. 学历不限，能熟练使用基础办公软件及仓储管理系统 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识 3. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4.有仓储、物流或零售行业理货经验者优先 5.服从安排，可接受轮班或旺季加班

【工作内容】： - 根据线上订单，在货架上找到对应商品，把商品装进打包袋，完成打包 - 全程室内空调房作业 【工作时间】： - 长白班，6-22区间排班，每天12小时 【薪资-待遇】： 每日补贴+分拣计件 多劳多得 综合7000-8000 【工作要求】： 20-40岁之间，有无经验均可

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北京盛鼎禾食品科技有限公司 因公司业务发展需要，现面向社会诚聘熟食促销人员和技工 快餐服务员：月工资6000元（2名） 要求： 1.年龄45岁以下，干净利索，眼里有活 2：吃苦耐劳，服从管理，有坚定团队精神 3：热情大方，有较强的沟通能力和服务意识

负责夜间商品售卖，负责夜间物流到货验货上架，早间销售商品准备，打扫卫生

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