
酒店经理
岗位职责:
1.全面负责前厅部的日常管理工作,确保服务流程的高效运行和员工的高效协作;
2.监控宾客满意度,及时处理宾客投诉和问题,提升宾客体验;
3.管理客人入住和退房手续,包括预订、登记、查询等,保证信息准确无误;
4.监督前厅区域卫生和服务质量,维护酒店形象;
5.与其他部门密切合作,确保客人需求得到及时响应和满足。
任职要求:
1.具备酒店管理或相关领域的管理经验,熟悉前厅运作流程;
2.优秀的沟通和人际交往能力,能够处理各类客户问题;
3.良好的领导力和团队建设能力,能够有效激励员工;
4.强烈的责任心和客户服务意识,能够在压力下保持冷静;
5.熟练使用酒店管理软件,具备基本的财务管理知识。
大堂经理1-2人
九龙坡润璟广场招聘大堂经理一名,年龄30/40岁左右。有带团队的意识,沟通表达能力强,熟悉电脑及收银系统的使用。工资底薪加业绩提成,面议,[握手][握手][握手]
酒店经理1-2人
黔江贵丰金澜酒店诚聘:前厅经理1名,,年龄45岁以下!同行同岗同体量3年以上工作经验(详细要求可电话咨询)。联系电话:
大堂经理
万州望江农家小苑,需要个大堂经理40以下的要能说会接待客人,服务经验丰富的要人,人品好的,工资好说有的请打电话罗总重庆重庆
酒店经理1-2人月结全职
岗位名称
店长助理 / 前厅客服经理
岗位核心定位
全面负责前厅运营、客户服务、客房质检、日常门店管理辅助工作,统筹前厅与客房衔接,保障门店日常稳定运营,提升入住体验、好评率及复购率,协助店长完成门店经营与人员管理。
主要工作职责
一、前厅全盘运营管理
1. 负责前厅日常接待、入住、退房、续住、换房、问询、寄存、收银对账等全流程工作,保证服务标准统一、礼貌规范。
2. 负责美团、携程、飞猪等OTA后台订单处理、确认接单、房态维护、价格核对、房量管控,杜绝超售、漏单、错单。
3. 熟练处理客诉、差评预警、特殊客情,快速解决入住噪音、卫生、设备故障、房型差异等问题,控制差评、维护店铺评分。
4. 负责前台交接班、账务核对、现金/线上账款日清日结,保证账目清晰、无长短款。
5. 管理前台物资、房卡、发票、登记本、易耗品库存,及时补库、登记台账。
二、客房管理与质检统筹
1. 统筹客房保洁工作,合理分配每日房量、查房顺序、退房急单安排。
大堂经理
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大堂经理
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物业维修工餐补月结
招聘:小区物业维修工/五险一金4.5K薪资:4000-5000元物业维修工要求:45岁内,有低压电工证工作内容:1.负责住宅日常工程维修工作;2.负责各类设施、设备的维修、保养工作,并认真做好有关记录;3.负责突发事件处理,采取应急措施,保证设施设备的正常运行;4.协助上级做好本小区日常其他工作。综合薪资:4500左右200餐补,五险一金,节假日福利,上班时间:8:30-17:30,月休4天
不要经验 300/一天 包吃包住 当天分配住宿
6-7千/月
装配工包住包吃6-10人月结全职
岗位职责:
1. 按照生产流程完成指定工序的操作与装配任务
2. 严格遵守车间安全规范及设备操作规程
3. 配合班组长完成日常生产计划与质量自检工作
4. 保持工位整洁,协助物料整理与交接
5. 参与基础技能培训,持续提升操作熟练度
任职要求:
1. 16-47周岁,身体健康,能适应倒班或流水线作业节奏
2. 学历不限,有制造业一线经验者优先
3. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通协作能力
4. 接受岗前培训,服从工作安排与管理
5. 提供免费食宿,入职当天安排住宿,欢迎长期稳定发展
分拣电气工
工作地址位于两江新区玉峰山镇桐桂大道(吉能电气)。工作时间08:30-20:30,两班倒。薪资为纯计件,日均240-260元/天,最高日均可达280-300元/天,综合月入8000-9000元以上。直签正式工,入职次月即购买五险。岗位为分拣产品,要求必须有相关经验,年龄25-50岁。
日结酒水营销
1-1.1万/月
销售经理包住包吃6-10人经验不限学历不限网络销售基本坐班按单提成无经验要求
岗位职责:
1.制定并执行销售策略与年度/季度销售计划,达成团队业绩目标
2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度管理,提升复购率与客单价
3.带领销售团队开展日常业务,组织培训、辅导与绩效管理,提升团队专业能力
4. 分析市场动态与竞品信息,优化产品推广方案与销售话术
5. 协同运营、产品等部门推进项目落地,确保客户交付质量与服务体验
任职要求:
1. 具备销售管理经验,有团队带教或业绩统筹经验者优先
2.沟通协调能力强,具备优秀的谈判能力与客户服务意识
3. 目标导向,抗压能力强,能适应阶段性高强度工作节奏
4. 学历不限,具备良好职业素养与责任心
5.善于数据分析,熟练使用办公软件,有行业资源者加分
酒店经理
酒店店长工作地址:弥勒孜玛格尼温泉度假酒店面议1.全面统筹酒店整体运营管理,落实四星级酒店服务、卫生、安全标准,统筹前厅、客房、后勤、温泉板块工作。2.制定经营计划,管控营收、成本,维护OTA平台,提升酒店口碑、好评率与入住率。3.搭建团队,负责员工排班、培训、绩效考核,规范各岗位服务流程。4.妥善处理宾客重大投诉与各类突发事件,落实消防、安全巡检工作。5.对接供应商,管控物资采购、库存管理,把控客房备品、欢迎礼遇、公共区域品质。
安徽宿州如家睿柏云酒店,招聘店长,善于沟通,活泼开朗,熟练操作电脑,工资详谈,联系电话
酒店经理
如家睿柏云酒店,招聘店长,善于沟通,活泼开朗,熟练操作电脑,工资详谈,联系电话
高端私人会所经理
1.8-2.1万/月
酒店经理1-2人月结
设施巡查与维护:
· 每日定时巡查会所各区域(大堂、餐厅、卫生间、休息区、娱乐设施等),确保环境整洁、设施完好、物品摆放整齐。
· 及时发现并上报设备故障,跟踪维修进度。
2. 库存管理:
· 管理前台、吧台、休息区的物品库存,如酒水、饮料、小吃、报刊杂志、鲜花等。
· 及时申请采购,确保供应充足且符合标准。
3. 部门协调与沟通:
· 作为信息中枢,与餐饮部、康乐部、保洁部、安保部等其他部门保持高效沟通,确保会员的需求被准确传达并执行。
· 例如:将会员的订餐信息准确传达给厨房;将会议室的需求告知会议服务团队。
知识储备:了解葡萄酒、雪茄、咖啡、茶艺、高尔夫、艺术品鉴赏等其中一项或多项知识。
· 活动策划能力:有协助或主导小型高端活动(如品酒会、生日宴、商务沙龙)的经验。
· 驾驶技能:持有驾照,并能熟练驾驶,有时可能需要协助会员安排车辆或临时接送。
要有一定的工作经验,情商高,指挥能力强,策划能力强
语言要求:普通话和粤语
薪资:18000~21000
重庆【商业经济】招聘啦五桥诺兰酒店招前台一名熟手优先工资面议上一休一电话:(作者:TT*)
酒店前台月结
【商业经济】招聘啦五桥诺兰酒店招前台一名熟手优先工资面议上一休一电话:(作者:TT*)
客房服务员月结
客房打扫员工福利优越,招聘两名员工,底薪4000元加饭费补贴450元,并有提成,工作地点位于重庆南岸公租房底商。
重庆招聘:客房服务员薪资:2600元以上/月45岁以内,身体健康,熟手优先,有良好的服务意
客房服务员月结
招聘:客房服务员薪资:2600元以上/月45岁以内,身体健康,熟手优先,有良好的服务意识和责任感
餐厅领班月结
招前厅经理8000~12000两江新区龙溪,包三餐,包住工作内容,负责前厅日常运营管理,确保服务质量和工作效率,制定并执行前厅工作流程和标准,优化客户体验,培训,监督,评估前厅员工,提升团队整体表现,处理客户投诉和特殊需求,与其他部门协调合作,确保店整体运营通畅,岗位要求28岁以上,具备相关工作经验,熟悉前厅运营流程及管理规范,具备优秀的沟通能力和客户服务意识,能够有效管理团队,具备较强的领导力,具备较强的应变能力和问题解决能力重庆七十二行餐饮管理联系电话,李老师
酒店前台酒店迎宾员
招聘:前台接待(底薪+提成)薪资:2700-3000元/月岗位职责1.负责客户接待与入住登记,确保流程规范2.处理日常咨询与投诉,提升客户满意度任职要求1.熟悉办公软件操作,有酒店工作经验者优先2.具备良好沟通能力与服务意识
重庆招聘:朝天门酒店兼职帮工薪资:15.0工作内容:清洁客房职位要求:熟手工作时间:
客房服务员
招聘:朝天门酒店兼职帮工薪资:15.0工作内容:清洁客房职位要求:熟手工作时间:
服务员
媚娘重庆老火锅诚聘领班2名。工资6000-7000)白班夜班个一名服务员3名。工资5000-6000(白班、夜班)后厨4名工资4000-5000(白班、夜班)电话同步以上人员包食宿地址北三东路希望家园本信息人已经找到,不用打电话了,感谢!
川菜厨师厨师长
重庆璧山区青冈招[爱心]江湖菜厨师或厨师长薪资7000-10000月休3天,包吃住,要经验丰富的,45岁以下,有厨房管理经验和附近优先。联系电话:
客房服务员
解放碑某酒店,招聘客房服务员数名,9-14元一间,每天15-20间左右,每月15号打工资,包吃包住,有意联系我
酒店前台酒店迎宾员
招聘【前台接待一名】[庆祝][庆祝][庆祝]维也纳国际酒店(重庆万州江南店)1、35周岁以下,形象气质佳2、会电脑操作3、具有良好的沟通表达能力。听从公司安排,吃苦耐劳4.试用2600转正2800+绩效+夜班补贴+原价房提成+会员卡提成综合工资4000-6000。有工作餐。5上班时间为12小时制。早班:08:00—20:00晚班20:00—08:00月休13天6有晋升空间(前台接待—前厅主管—前厅经理—副总—店总)有意向可约面试联系人张女士
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