悦途酒店管理有限公司因新店开业，现招聘前厅主管、前台、客房及餐厅厨娘等岗位。

前厅领班。年龄20-35岁之间。能吃苦耐劳。工资4000-5000。加上提成能在5500-6000以上。需要具有很强的顾客沟通能力。能耐心的解答需求。协助处理门店事务。7-8人的小门店。有意愿电话联系

岗位职责： 1. 、及时处理客诉、顾客沟通热情、年龄25-38。能统筹安排班次及人员分工 2. 监督服务质量与出品标准，及时处理顾客反馈与投诉 3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4. 核对营业数据，协助盘点库存及物料管理 5. 执行食品安全与卫生规范，确保运营合规 任职要求： 1. 具备餐厅基层服务经验，有领班或值班主管经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与应变能力 3. 责任心强，能承受快节奏工作压力 4. 熟悉餐饮服务流程及基本管理知识 5. 服从安排，具备团队协作精神

岗位职责：（工资7000元） 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 组织员工培训与考核，打造高效、稳定、有凝聚力的服务团队 4.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.配合总部完成食品安全检查、卫生合规及标准化落地执行 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨协同运作流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理多线程事务 3.有责任心和执行力，注重细节，具备基础财务与数据分析意识 4.热爱餐饮服务行业，认同企业文化，能适应弹性工作时间 5. 学历不限，有连锁餐饮品牌管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，统筹前厅、后厨及服务团队工作 2. 制定并执行月度经营计划，监控营收、成本与利润指标达成情况 3.负责员工招聘、培训、排班及绩效管理，提升团队服务意识与专业水平 4. 维护客户关系，处理客诉与反馈，持续优化顾客用餐体验 5.严格执行食品安全、卫生及消防安全规范，确保合规运营 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理工作经验，熟悉连锁或单店运营模式 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，抗压能力强 3. 熟悉成本控制、库存管理及数据分析基本方法 4.有服务意识和客户导向思维，能快速响应现场问题 5.持有健康证，无食品行业从业限制记录 薪资待遇： 入职购买社保，8k-10k 年龄要求：30-35岁之间 有类似会所经验优先

核心职责： 全面负责团队服务工作的管理和督导、客户关系维护及营销业绩达成。 任职要求： ，26-38岁，形象气质佳，大专及以上学历； ②3-5年酒店餐饮或品牌餐饮或院落特色餐饮管理经验； ③具备较强运营管理能力与意识。 薪酬结构: ①底薪:5000元/月 ②营销提成(面议) ③管理奖金 ④年终奖 福利保障： ①社保 ②商业险 ③包工作餐＋包住宿

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹班次人员安排与工作分配 2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.处理现场客诉与突发状况，及时上报并跟进解决 5.核对交接班记录、物料消耗及基础运营数据 任职要求： 1.具备餐厅基层服务经验，有领班或带班经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 3.能适应轮班制，责任心强，抗压能力好 4.学历不限，热爱餐饮行业，认同服务文化 5.无不良从业记录，身体健康，持有健康证

协助店长日常运营

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次及人员分工 2.监督服务流程执行，确保顾客用餐体验优质高效 3. 协助店长完成员工培训、考核与绩效反馈工作 4.处理现场客诉及突发状况，及时协调解决并上报 5.核查餐品质量、环境卫生及设备运行状态，落实巡检记录 任职要求： 1.具备餐厅基层服务经验，有领班或值班管理经历者优先 2. 熟悉餐饮服务标准与运营流程，责任心强、执行力佳 3.具备良好沟通协调能力与团队带教意识 4. 能适应轮班制工作，具备基础应急处理能力 5.学历不限，热爱服务行业，认同企业服务文化

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 主动观察顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 3.妥善处理顾客意见与投诉，及时协调解决，维护餐厅形象 4.保持服务区域整洁有序，协助完成餐前准备与餐后收尾工作 5. 配合团队完成日常运营任务，服从工作安排与临时调配 任职要求： 1. 三观端正，责任心强，具备良好的服务意识与职业素养 2.性格开朗灵活，沟通表达清晰，具备基础应变与客诉处理能力 3.身体健康，能适应快节奏工作环境，服从排班安排 4.学历不限，有餐饮服务经验者优先 5. 无不良从业记录，热爱服务行业，愿意长期稳定发展 岗位职责： 1.负责顾客迎送、点餐推荐、上菜传菜及结账收款等全流程服务 2. 主动察言观色，及时响应顾客需求，提供有温度、有记忆点的服务体验 3.妥善处理顾客意见与突发状况，快速协调解决，维护餐厅口碑与形象 4.保持用餐区域、服务区及备餐台整洁有序，高效完成餐前准备与餐后收尾 5. 配合店长及团队完成日常运营、物料整理、临时支援等协作任务 任职要求： 1. 三观端正，责任心强，具备真诚友善的服务意识与基本职业素养 2.性格开朗，沟通清晰，具备基础应变能力与客诉协调意愿 3. 身体健康，能适应站立作业与高峰时段快节奏工作，服从排班安排 4.学历不限，有餐饮服务经验者优先考虑 5. 无不良从业记录，认同服务价值，愿意在岗位中长期成长 岗位职责： 1.负责顾客迎送、点餐推荐、上菜传菜及结账收款等全流程服务工作 2. 主动察言观色，及时响应顾客需求，提供有温度、有记忆点的服务体验 3. 妥善处理顾客意见与突发状况，快速协调解决，维护餐厅口碑与形象 4. 保持用餐区域、服务区及备餐台整洁有序，高效完成餐前准备与餐后收尾 5. 配合店长及团队完成日常运营、物料整理、临时支援等协作任务 任职要求： 1. 三观端正，责任心强，具备真诚友善的服务意识与基本职业素养 2.性格开朗，沟通清晰，具备基础应变能力与客诉协调意愿 3. 身体健康，能适应站立作业与高峰时段快节奏工作，服从排班安排 4. 学历不限，有餐饮服务经验者优先考虑 5.无不良从业记录，认同服务价值，愿意在岗位中长期成长

找泵车司机连开带打，活在重庆工资电聊

有开135夹木机驾驶员耍起的没得？有耍起的打我电话

有会开铲车的师傅，郭村方向来一个，

重庆市开州区招光伏安装、电焊

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聘：单位私厨招酒店经理一名，薪资6000左右，月休6到8天，买五险，有意向的朋友可以联系我[握手]黄经理

梦月酒店人入住报备：姓名：龙瑾萱，龙杰瑶，年龄12岁，13岁，和母亲同住，已按人入住酒店五必须要求开展相关工作。特此报备。。

以上岗位工资面议，有酒店经验的优先！正规管理，氛围良好，各项福利待遇丰厚电话:

电竟酒店招聘岗位:前台主管，男女不限要求:18-25岁，中专以上学历，普通话标准，沟通能力强，有工作经验者优先考虑。薪资：底薪3000+提成前台收银2名：薪资面议：联系人：张经理

康溪理疗温泉度假区招聘酒店管理人员，男女不限。薪资5000以上，每月28日提前发放本月工资，缴纳五险，每半年增加50元工龄奖，每月及每季度发放效益分红。提供免费工作餐及住宿，免费通勤，每月休10天，有晋升机会。工作地址位于本溪石桥子十七中学后侧。

柏克利酒店招聘前台一名，性别不限，性格开朗，有相关工作经验者优先。具备良好的沟通能力和服务意识。主要负责宾客接待、入住登记、电话接听及日常事务处理。上班时间为上一休一，具体详情面议。薪资为3000-4000。工作地址位于财富广场。招聘全职人员。

招聘食堂厨师长。要求有社餐和团餐团队管理经验，具备菜品开发能力，对工作认真负责，态度端正。该信息有效期为3天，用工方为私营个体餐饮服务业，企业规模1-49人。

白沙：柏曼酒店岗位职责：1.负责宾客入住、退房登记，办理开房、续住、结账2.解答客人咨询，处理简单客诉，协调客房、工程需求3.前台收银、票据整理、预订登记、交接班台账任职要求：1.形象大方，谈吐礼貌，有无经验均可，带薪培训2.会基础电脑操作3.责任心强，能适应轮班，有酒店前台经验优先;4.年龄要求：25-40薪资福利：底薪+提成+夜班补贴+全勤奖。综合薪资：3k+月休10天、节日福利，节假日三倍联系电话：工作地址：柏曼酒店重庆江津白沙店

现炒快餐店招聘储备厨师长。门店主营重庆现炒快餐，储备厨师长最快一个月可晋升为正式厨师长，负责管理后厨团队。薪资福利：综合薪资5500-6500元，包吃包住，每月固定休息3天。晋升通道为储备厨师长至正式厨师长。岗位职责：协助厨师长把控每日现炒菜品口味和出餐速度，标准化所有菜品配料及分量；负责食材验收和库存盘点，合理规划每日备货，严控食材损耗；管理后厨帮厨和切配人员，安排后厨排班，培训新人切配和加工规范；落实后厨每日清洁、餐具消杀和生熟分开管理，严格遵守食品安全法规；管控后厨燃气、水电和耗材，杜绝浪费，降低门店运营成本。厨师长休息时代管全部后厨工作，独立完成后厨全流程管理。任职要求：年龄28-40周岁，拥有三年以上中式现炒快餐后厨实操经验，会小锅现炒，熟悉重庆家常菜品（优秀者条件可放宽）；了解后厨成本管控和食材损耗管理，懂得合理备货减少浪费；具备基础带人和管理能力，服从门店店长统筹安排，有责任心；熟悉餐饮食品安全规范，持有有效健康证，无不良从业记录；有快餐后厨组长、副厨或后厨管理经验者优先录用。工作地点：南坪金辉广场。

麗枫酒店(开州区新世纪步行街店）招聘前厅接待（有经验优先考虑），底薪3000+提成，上四休二，包吃包住，谭经理

招聘新酒饮主理人。负责“酒稞Drink”酒饮新零售的日常运营与用户服务，在指定商圈、门店、社区开展现场引流及零售服务，执行标准化服务流程，强化用户粘性，持续提升用户满意度。薪资为6000元以上/月。

麗枫酒店(开州区新世纪步行街店）招聘前厅接待（有经验优先考虑），底薪3000+提成，上四休二，包吃包住，谭经理

长期工招聘信息：开州区喜来开招聘领班：4200～4500服务员：3400～4000年龄：18～50岁联系：王经理

古茗奶茶店（科创店）招聘全职店员。薪资为3500-5000元/月。岗位职责包括前台点餐、热情接待顾客、产品介绍、操作收银系统；按照标准配方制作奶茶、果茶等饮品，保证出品质量；准备原料、整理后场、保持操作台卫生；协助运营、配合开店和闭店、完成其他临时工作。任职要求为年龄在35岁以下，健康证齐全，服务意识强，能适应快节奏工作，细心耐心，有奶茶店经验者优先，无经验者可培训上岗。工作地址位于永川科创职业学院。福利包括茶饮师综合薪资3500-5000元/月，岗位上升空间大，表现优异可提拔为店长，储备店长薪资为5000-7000元/月（根据能力面议）；其他福利有伙食补贴、交通补贴、少休假补贴、业绩提成、寒暑假补贴（店在校内）。有意者可直接电话联系。

招聘岗位：客房服务一名。暑假工勿扰。岗位要求：性格开朗活泼，年龄限55岁以内，形象端庄，会普通话，能吃苦耐劳，有高度的责任心者优先。薪资待遇：面谈。工作地点：重庆市江津区白沙镇云源大酒店（地址：江津区白沙镇滨湖路21号）。