
重庆招聘火锅资深店长一名,要求:要有丰富的火锅运营和管理经验!赵总:(袁店介绍)
店长1-2人
招 聘
重庆火锅资深店长一名,要求:要有丰富的重庆火锅运营和管理经验!
赵总:
(袁店介绍)
店长1-2人月结
招聘信息,垫江三棵树总代理因业务发展需要,现招聘店长一名,业务经理两名,干过销售优先,工资面议,联系电话
重庆江津区井号招聘万达紫涵女装诚聘店长1名要求:8小时制三班倒,休4天。待遇:底薪➕绩效➕
5000-8000元/月
店长1-2人月结
井号招聘
江津万达紫涵女装诚聘店长1名
要求:8小时制三班倒,休4天。
待遇:底薪➕绩效➕提成+店铺提成+其他激励。
综合薪资5000—8000
联系方式:
艾女士:
同步 ~欢迎您的加入
门店店长
5000-8000元/月
店长1-2人月结全职
年龄22-45岁,具有一定的运营销售能力及协调管理经验者,形象气质佳,沟通能力强,工资面议。
店长
全职店员,店长, 6000-8000
连锁早餐店,上班时间凌晨4点~1点,20~50岁,手脚灵活,有责任心,有上进心,地址世纪新城大门口,联系电话
汽车美容维修店长
面议
店长3-5人月结全职
一、核心职责
1. 运营管理:制定门店年度/月度经营目标(如营收、美容/维修业务量、客户复购率),监控目标达成进度;统筹日常运营流程,包括客户接待、车辆检测、美容维修施工、交车结算等全环节,确保服务效率与质量。
2. 人员管理:负责团队搭建,包括招聘、培训(如美容技师技能、服务顾问沟通技巧)、排班与绩效考核;协调团队分工,解决员工工作矛盾,提升团队凝聚力与专业能力。
3. 客户管理:处理重大客户投诉与异议,维护核心客户关系;推动客户满意度提升,如优化服务流程、收集客户反馈并改进;策划客户留存活动(如会员体系、保养优惠),拓展新客户资源。
4. 成本与库存管理:控制门店运营成本(如耗材损耗、水电费用、人工成本),确保利润目标达成;管理美容耗材(如车蜡、清洁剂)、维修配件的库存,做到合理备货、减少积压,定期盘点库存并核对账目。
5. 合规与安全管理:确保门店遵守行业法规(如环保要求、维修技术标准)及公司制度;制定并执行安全规范(如施工安全、用电安全、车辆停放安全),定期开展安全检查,避免安全事故。
二、任职要求
经验要求:通常需3-5年以上汽车美容维修行业经验,其中1-2年以上门店管理或主管经验,熟悉美容(如打蜡、贴膜、内饰清洁)、基础维修(如小保养、轮胎更换)业务流程。能力优秀者可降低,懂得一些基本常识即可。
能力要求:具备较强的目标管理与执行力,能推动业绩达成;有良好的沟通协调能力,可高效对接客户、员工与供应商;具备成本意识与基础财务知识,能看懂门店经营报表;有问题解决能力,可快速处理运营中的突发情况(如施工失误、客户纠纷)。
其他要求:了解汽车美容维修行业趋势与新产品(如新型美容技术、环保耗材);持有驾照,能熟练驾驶车辆者优先;具备较强的责任心与抗压能力,可适应门店灵活工作时间(如周末、节假日值班)。
三、核心目标
最终需实现“三重提升”:业绩提升(营收、利润增长)、服务提升(客户满意度、口碑改善)、效率提升(团队人效、施工效率优化),确保门店长期稳定运营。
重庆招聘:店经理/职业店长薪资:8000-10000元岗位职责一、经营管理1、带领团队完成
8000-10000元/月
店长月结
招聘:店经理/职业店长
薪资:8000-10000元
岗位职责
一、经营管理
1、带领团队完成门店业绩目标。
2、控制门店成本及损耗,控制人事成本、营运成本;
3、负责门店的其他日常行政工作及门店财务管理;
4、负责分析竞品信息,获取商圈最新信息;
5、高效传达并执行公司下达的各项运营标准;
二、团队管理
1、负责门店人员各岗位专业知识、技能等的培训;
2、负责门店人员的分工、考勤、绩效、晋升评估等的管理;
3、协调门店伙伴之间的纠纷、提升团队的氛围;
三、货品管理
1、利用门店销售数据调整门店货品,提升销售
2、负责门店所有货品陈列;
3、负责门店所有货品的管理,盘点与调配;
四、卖场管理
1、负责监控门店收银工作管理、人员服务质量以及卖场陈列;
2、门店顾客投诉及紧急情况处理;
岗位要求
一、4年以上工作经验,4年以上零售行业管理经验,大专以上学历,年龄26-38岁;
二、性格外向、热情、积极主动,能吃苦耐劳
三、成功欲望强,沟通表达能力、分析判断能力、计划条理性好
店长11-20人
找工作的看过来
老板常年直招、不是中介
1、家常菜师傅40名(储备),3到5年的功底就可以了,工资6500/月还有上调的空间,公休三天(转正4天假)工作稳定有发展空间,年龄25-45岁、表现优异、考核通过、。
2、凉菜40名,工资5000-5500/月,休三天,要求刀工不错、有一两年的凉菜经验(男女不限)求稳定的来
3、半墩半炉40名,工资5000-6000/月,休三天,工作稳定有发展空间(有薪资提升通道)、大姐也可以。
4、厨房大姐大量招聘,工资4000-4500/月,休三天,年龄55岁以下
5、招聘店长20名,工资6000-10000/月,公休三天,年龄在45以下
6、招聘洗碗工20名,工资3500-4000/月,休息三天,年龄在55以下
7、工作地址在重庆主城、渝北(人和、冉家坝、光环、三亚湾、鸳鸯、水晶丽城)、江北(观音桥、红旗河沟、洋河四路、大石坝)、沙区(新桥医院、西南医院、石门大桥、大学城)、南岸(国际社区、回龙湾、南坪)、渝中区(大坪、解放碑)九龙坡(盘龙、石桥铺、袁家岗)门店较多,新人进来先在老店学习(多数在渝北)、后面会有一两次调动、所以跟吃跟住的人员优先考虑。
联系电话
重庆招聘:店长薪资:8000-15000元/月职位详情:负责店内的整体派单和经营规划,对店
8000-15000元/月
店长月结
招聘:店长
薪资:8000-15000元/月
职位详情:
负责店内的整体派单和经营规划,对店内进行统筹部署
重庆-急招320/天日结包吃住+工作轻松+人走账清
8000-9000元/月
长白班车间普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴11-20人月结
年底新厂区,订单量大面积增加,目前岗位空缺比较大,支持周结,不压工资,人走帐清
请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!
老板亲自招人,厂里来找我,当天安排吃住
能做一个月以上的来,可做到年前,300一天,人走结清
可以短期过渡,也可以做到年前,300一天,工资人走账清,随走随结
长白班,两班倒任选,入职可预支500工资!!!
好耍不打螺丝上流水线,上班可带手机听歌目前招聘:新能源汽车小配件包装,组装,检测,质检扫码,贴标签,仓管,车间巡检等岗位
贴标签,装盒子
不上流水线,不上流水线,不上流水线
招聘年龄:18-45岁,男女不限,不限经验,不限学历食宿:吃食堂,三餐免费,免费住宿,6人间,(外宿补贴500/月)
请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
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重庆江北区石马河招聘助理2名,保底3000-4000加提成,加奖金,有意者私聊,同步☎
3000-4000元/月
美发学徒月结
江北石马河招聘助理2名,保底3000-4000加提成,加奖金,有意者私聊, 同步 ☎
铜梁纯白班240/天
5000-7000元/月
长白班包吃包住20人以上月结白班临时工
铜梁爱玛电动车(长白班8:00-20:00)
薪资,20/小时,约240/天,月综合工资5500-6500左右
公司提供免费宾馆式宿舍,免费wifi,全独立收纳柜,环境非常巴适;
福利性食堂(丰富多样,自选菜品)
上班可带手机,不穿无尘服,工作环境好,工作简单
要求:男女不限,18-48岁
店长1-2人
店长
薪资福利:7000 - 15000,具体面议
招工人数:1名
工作地址:中卫市沙坡头区鼓楼东街世和新天地
榆林靖边县店面经理年龄25-45,有无经验均可(老师一对一培训)薪资福利:保底5000元一
5000-10000元/月
店长1-2人月结
店面经理
年龄25 - 45,有无经验均可(老师一对一培训)
薪资福利:保底5000元一个月!月入5000 - 10000(上不封顶),8小时长白班,保险,月休,工作氛围轻松,环境好,年终奖
招工人数:2名
工作地址:全友家居(靖边县大地市场东门口)
榆林靖边县店面经理年龄25-45,有无经验均可(老师一对一培训)薪资福利:保底5000元一
5000-10000元/月
店长1-2人月结
店面经理
年龄25 - 45,有无经验均可(老师一对一培训)
薪资福利:保底5000元一个月!月入5000 - 10000(上不封顶),8小时长白班,保险,月休,工作氛围轻松,环境好,年终奖
招工人数:2名
工作地址:全友家居(靖边县大地市场东门口)
湖南长沙招聘:店长(包吃)薪资:7000-12000元/月岗位职责1.负责店铺整体运营管理
7000-12000元/月
店长月结
招聘:店长(包吃)
薪资:7000-12000元/月
岗位职责
1. 负责店铺整体运营管理,确保业绩达标
2. 合理安排员工工作,监督服务质量
3. 处理顾客投诉,维护良好客户关系
任职要求
1. 管理类专业优先
2. 具备良好沟通协调和团队管理能力
3. 有零售/餐饮行业管理经验者优先
店长1-2人
招聘
嫩江市鑫家房产中介,招聘店长一名+经纪人若干名,男女不限,有经验者优先,工资:底薪+提成+奖金+每月团建每月4天带薪休假,项目多,赚钱机会多。
工作地点,江湾国际三期三号楼北门市
电话:
理货员
工作内容:理货拆货,打包发货,服装排版,协助主播完成一系列杂事。
工作时间:
12:00-20:30(每周一固定休息)
午饭上班前自行解决,小的节假日看情况休息,一般休一半,春节基本休半个月
工资:试用期2500,2个月转正3000。后面根据做事积极性和工作年限,涨工资到3500左右
营业员免费培训
果切店招聘:
工作内容:负责外卖平台订单的水果清洗、切配、打包、店面卫生、以及客人回复。(有经验的优先,没有经验的,只要你喜欢,我们都会培训!)
任职要求:
1. 年满18周岁,男女不限,身体健康
2. 会熟练使用刀具(新人会培训)
3. 有相关外卖行业经验者优先
4. 会有夜班!!!
5. 完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作
联系电话:
妇幼保健院旁边菠拿拿水果
促销员
三不加酱油食醋万州地区招长促2名(流动促销1名,驻店促销1名),购买五险,要求能吃苦,承受住压力,会用智能手机,能短期出差,每周休一天,享受节假日假期,公司福利,工作满一年享受带薪年假,联系电话:
招聘宠物店店长
5000-20000元/月
店长1-2人月结全职
宿宠宠物时代天街店店长招聘:和我们一起开启宠物行业的“专精特新”时代
如果你不甘于普通宠物门店的经营模式,渴望在宠物经济赛道里玩出资本级的新花样,宿宠宠物时代天街店的店长岗位,就是你实现野心的舞台!
我们要找这样的你
•懂宠物更懂“养值”逻辑:不局限于门店日常营收,能从“专精特新”视角打造门店特色,比如聚焦宠物高端护理、稀有宠物品类运营等细分领域,把门店做成行业小标杆。
•有魄力玩资本级经营:理解“流水+资质+价值”的经营逻辑,能带领团队做好门店流水管理,同时牵头申请“专精特新”等行业/政府资质,为门店后续资本路径铺路。
•能带团队会资源整合:具备出色的团队管理能力,能整合宠物供应链、异业合作等资源,让门店在服务、运营上形成差异化竞争力。
你将获得的不只是薪资
•行业新玩法的实战权:深度参与“宠物门店+资本路径”的创新模式,从门店运营到品牌估值,全程操盘历练。
•资源与背书的赋能:接触宠物行业优质资源,还有机会参与“专精特新”等资质申报,为个人职业履历镀上资本级光环。
•极具竞争力的薪酬:底薪+绩效+门店价值增长分红,上不封顶;表现优异者,更有机会获得公司期权,共享品牌成长红利。
加入我们,一起把宠物店“养”成百亿级潜力体
宿宠宠物正走在宠物行业的创新前沿,我们不要只会“赚差价”的店长,要能看懂“亏是为了赚更大”的资本玩家
店长
3000-8000元/月
店长1-2人月结兼职全职
1、负责体验馆的日常运营,通过线上线下渠道拓展客户,管理门店私域流量,客户沟通与成交达成。
2、绩效导向,工作时间灵活,不用坐班,但有事情需要半小时内能到店。
3、住家在九街附近(观音桥、洋河、红红土地立交、鲤鱼池等附近片区)。
4、勤奋,有强烈的目标感,内驱力强大。
5、有保底工资2.5K,其余为绩效,月入过万不是梦。
重庆奉节县理货员薪资福利:底薪+提成+各种福利+五险招工人数:1名工作地址:滨江国际B5幢
理货员1-2人
理货员
薪资福利:底薪+提成+各种福利+五险
招工人数:1名
工作地址:奉节县滨江国际B5幢楼下
营业员
3000-4000元/月
营业员有提成免费培训1-2人月结全职
工作地点:
马鞍攀华国际广场好吃街
【发现台球俱乐部】
工作时间:上一休一(全职)
薪资福利:
底薪2500-2800元+提成-综合3200-3500元
你的日常:
1.前台收银、开台、结账,简单电脑操作(生手可教)
2.向顾客介绍会员充值
3.处理简单客诉,确保顾客玩得开心、放心;
4.闭店前安全检查与关灯收尾。
我们希望你:
18-36岁,形象干净,热爱台球加分
-性格外向,服务意识强,能适应晚上加班;
无经验可教,有台球房或酒吧、咖啡厅经验更佳。
感兴趣的可以私我(电话:)发现台球俱乐部欢迎你的加入。
营业员1-2人月结
招聘:地址:水江老车站旁边江宁路,饲料门市部招聘营业员一名,年龄40至50岁之间,,有一定的劳动能力,至少初中毕业!工资面议!住家是水江街上旁边的,会骑电动车的优先!联系电话:
促销员
观音桥世纪新都新世纪
蔬菜长促
工资:底薪+提成
要求:能积极主动与消费者沟通,有超市促销经验,健康证
联系电话:()
店长1-2人
熙安面馆 重庆江津熙安面馆
诚聘 店员 2名
招聘要求:年龄18-50岁,男女不限
身体健康,初中以上文化,有无经验均可,只要你诚实有责任心,我们就要! 欢迎广大重庆崽儿,幺妹的加入
工资组成及福利待遇:3300+100全勤+免费工作餐+生日福利+月休四天,法定节假日补休+年假。
上班时间:明天9小时,每天轮班值班及休息低峰时段,根据门店排班表执行。
晋升路线和空间:
实习店员 3400元
高级店员4000元+绩效奖金=4500左右
资深店员4200元+绩效奖金=4700左右
训练员4500元+绩效奖金=5000元左右
副店长5000元+绩效奖金=5500左右
店长5500元+绩效奖金=7500左右
详情请电话咨询
联系电话:代老师 ()
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供璧山超市店长直招230一天在线招聘信息,主要招聘重庆门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。