
酒店经理1-2人月结全职
岗位名称
店长助理 / 前厅客服经理
岗位核心定位
全面负责前厅运营、客户服务、客房质检、日常门店管理辅助工作,统筹前厅与客房衔接,保障门店日常稳定运营,提升入住体验、好评率及复购率,协助店长完成门店经营与人员管理。
主要工作职责
一、前厅全盘运营管理
1. 负责前厅日常接待、入住、退房、续住、换房、问询、寄存、收银对账等全流程工作,保证服务标准统一、礼貌规范。
2. 负责美团、携程、飞猪等OTA后台订单处理、确认接单、房态维护、价格核对、房量管控,杜绝超售、漏单、错单。
3. 熟练处理客诉、差评预警、特殊客情,快速解决入住噪音、卫生、设备故障、房型差异等问题,控制差评、维护店铺评分。
4. 负责前台交接班、账务核对、现金/线上账款日清日结,保证账目清晰、无长短款。
5. 管理前台物资、房卡、发票、登记本、易耗品库存,及时补库、登记台账。
二、客房管理与质检统筹
1. 统筹客房保洁工作,合理分配每日房量、查房顺序、退房急单安排。
酒店经理1-2人
黔江贵丰金澜酒店诚聘:前厅经理1名,,年龄45岁以下!同行同岗同体量3年以上工作经验(详细要求可电话咨询)。联系电话:
大堂经理1-2人
九龙坡润璟广场招聘大堂经理一名,年龄30/40岁左右。有带团队的意识,沟通表达能力强,熟悉电脑及收银系统的使用。工资底薪加业绩提成,面议,[握手][握手][握手]
大堂经理1-2人月结
江津城区一酒楼因业务发展需要,现面向社会诚聘大堂经理一名。主要负责全面管理前厅运营,包括服务质量监督、客户关系维护、员工排班与培训、现场协调及客户投诉处理等,提升整体服务水准和顾客满意度。要求具备良好的沟通能力、较强的团队管理经验和执行力,熟悉餐饮服务流程,有相关岗位工作经验者优先。薪资待遇面议,具体根据个人能力与行业水平协商确定。工作地点位于重庆市江津城区,欢迎有志之士加入我们的团队,联系电话陈总,期待与您携手共创佳绩。
大堂经理
万州望江农家小苑,需要个大堂经理40以下的要能说会接待客人,服务经验丰富的要人,人品好的,工资好说有的请打电话罗总
大堂经理
万州望江农家小苑,需要个大堂经理40以下的要能说会接待客人,服务经验丰富的要人,人品好的,工资好说有的请打电话罗总
大堂经理
万州望江农家小苑,需要个大堂经理40以下的要能说会接待客人,服务经验丰富的要人,人品好的,工资好说有的请打电话罗总重庆重庆
酒店经理
岗位职责:
1.全面负责前厅部的日常管理工作,确保服务流程的高效运行和员工的高效协作;
2.监控宾客满意度,及时处理宾客投诉和问题,提升宾客体验;
3.管理客人入住和退房手续,包括预订、登记、查询等,保证信息准确无误;
4.监督前厅区域卫生和服务质量,维护酒店形象;
5.与其他部门密切合作,确保客人需求得到及时响应和满足。
任职要求:
1.具备酒店管理或相关领域的管理经验,熟悉前厅运作流程;
2.优秀的沟通和人际交往能力,能够处理各类客户问题;
3.良好的领导力和团队建设能力,能够有效激励员工;
4.强烈的责任心和客户服务意识,能够在压力下保持冷静;
5.熟练使用酒店管理软件,具备基本的财务管理知识。
重庆地暖/壁挂炉/两联供安装工(兼职)
5000-8000元/月
暖气地热长期20人以上完工结算包工技术好专业师傅
职业及要求:
1.负责暖通设备地暖,两联供,壁挂炉现场安装。
2.配合团队完成项目施工进度,确保安装质量符合标准。
3.按照施工图纸和工艺要求完成地暖和设备安装。
4.有地暖/两联供/壁挂炉设备类安装相关工作经验。
5.年龄在30~50岁,学徒勿扰。
短期可过渡. 司机 / 天500+(客运司机)
9000-10000元/月
客车司机社保月结
工作地点:重庆
职位要求:1.身体健康,无犯罪、酒驾记录
2.C照以上
薪资待遇:底薪8000+1000电补(可预支)
岗位职责:1.负责日常驾驶任务,确保行车安全与准时到达 做好车辆日常检查及维护,保持车况良好
2. 工作认真负责,能服从工作安排
3. 具备良好的服务意识和团队协作能力
涪陵区泽胜招聘:螺旋桨螺蛳粉重装升级开业,招聘大姐一名。要求:识字,会电脑点餐,动作快,服
3000-3200元/月
服务员1-2人月结
泽胜招聘:螺旋桨螺蛳粉重装升级开业,招聘大姐一名。要求:识字,会电脑点餐,动作快,服从安排,有团结意识。工资3000--3200。
辽宁大连招聘:大堂经理/领班薪资:4000-6000招聘人数:3人招聘单位:大连中投大厦有
4500-6000元/月
大堂经理3-5人月结
招聘:大堂经理/领班薪资:4000-6000招聘人数:3人招聘单位:大连中投大厦有限公司职位描述:具备酒店管理能力与协调能力,缴纳五险一金,周休一天。4500-6000元起,具体待遇面议。
酒店主管
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营收策略,达成业绩目标
3.统筹前厅、客房、餐饮等部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
5.处理客户投诉与突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 有较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,具备危机处理经验
5.学历不限,持有酒店管理类证书者优先
KTV服务员4000-5000
4000-5000元/月
服务员包住包吃11-20人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客接待
2.保持区域整洁有序,清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力和责任心
3.能适应轮班制及节假日工作安排,服从团队管理
4. 无经验者可带薪培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意长期稳定发展
服务员
5000-6000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训1-2人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面与地面
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务
4.配合厨房及吧台完成餐品传递与信息沟通
5.参与日常培训与团队协作,提升服务品质与客户满意度
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力和责任心
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本读写算能力即可
服务员保底提成8K-10K包吃住
6000-7000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训11-20人月结全职
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单及结账等全流程服务工作
2. 保持区域整洁有序,及时清理桌面
3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
任职要求:
1. 年龄18-30岁,形象优良,无不良记录
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,有责任心和团队精神
3. 能适应夜班及节假日工作安排
4. 有服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 学历不限,热爱服务行业,愿意长期稳定发展
前厅服务员
4000-6000元/月
服务员有提成包吃1-2人全职
岗位职责:
1. 为顾客提供热情周到的餐饮服务,确保用餐过程舒适愉快;
2. 负责接待顾客、点单、上菜及结账等服务流程的顺利执行;
3. 保持餐厅环境整洁,及时完成餐桌清理与准备工作;
4. 积极响应顾客需求,协助处理用餐过程中的各类问题;
5. 与团队成员协作,保障前厅与后厨之间的高效配合。
任职要求:
1. 具备良好的服务意识,能够主动关注并满足顾客需求;
2. 能够适应轮班工作节奏,在高压环境下保持耐心与专业;
3. 语言表达清晰,具备基本的沟通协调能力;
4. 有责任心,工作细致认真,能够自觉完成分配任务;
5. 愿意在餐饮服务领域长期发展,持续提升服务水平。
栏目概述
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