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我们有公寓150-200套，店长带领团队出租公寓，底薪4000-5000，月休4天。

重庆佛罗伦萨小镇新店开业（达衣岩）招聘高级店长，店员：月薪：5500-10000+：各种福利：社保品牌工服月休4天，或者上一休一:要求：18岁--35岁，具备热情高效的执行力，心态积极，良好的沟通学习能力，有女装经验优先！联系人：刘欢电话:

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马鞍地区招聘带班驾驶员。 岗位职责： 1. 负责带班、顶班，能够安排工作并进行交底。 2. 对油耗和台时心中有数，不浪费资源。 3. 离开驾驶室时，需收起臂、铲斗着地并拔掉钥匙。

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店长年龄40−55岁之间薪资福利:包午餐，环境好干活不累招工人数:1名能长期稳定工作者优先[好的]

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招聘丶超市百货招店长1名）营运主管1名，要求：精通食品，懂商品陈列，商品筛选，勤快，月休3天新资电话联系：。郑生地址东莞虎门

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

招聘 鸡鸭鱼宰杀工 薪资为3500-4000 猪肉分割师 薪资面议 工作地点位于金科天辰 联系人：况

生活超市收银员薪资福利:工资面议招工人数:2工作时间早7点--晚8点40月休5天有效期到9月19日

J100AF0080 岗位职责： 产品制作及服务标准学习； 餐厅日常值班：人力调配、现场营运管理，确保顺利运营； 优化餐厅各项流程，提升顾客满意度，合理管控餐厅成本； 清晰发展路径：值班组长 → 副经理 → 资深副经理 → 餐厅经理。 任职要求： 20-40周岁，高中及大专以上学历，有一定的学习和沟通能力； 能适应早晚班倒班的工作节奏； 较好的亲和力，有意愿从事连锁餐饮服务行业； 每月可提供180小时以上工时。 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得； 保障：享商业意外险；值班组长享额外岗位补贴+季度奖金； 福利：员工专属餐饮折扣； 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教。 工作地点：市区必胜客门店。

8:00-16:00 20:00-8:00 24:00-8:00 不上班 上班时间如此循环（上三休一 底薪提成全勤 招长期，次月15发工资 （培训试岗3天，50一天）接受的话可以来面试

有店长岗位工作经历。

【忠州土猪诚聘】1、超市促销：2名（有肉类促销经验优先）2、上班地点:龙头寺动力国际店（新世纪超市内）3、综合薪酬：3500-6000（五险）4、要求:55岁以下、端庄大方、工作积极热情、积极配合门店的管理。5、上班模式：一休一公司发展稳定、人性化管理、不懂有人带。联系人：小芳主管：

全国招聘!就近分配!!我们是一家全国连锁经营的手机配件配饰连锁店，全国2000多家直营店[工作内容] 日常销售，产品价格全国统一，不用刻意记，工作轻松简单。 免费带教[任职资格]1，年龄21-38周岁； 2，身体健康，口齿清晰。 (不要求经验，一对一免费培训)[发展方向] 门店店员一门店店长一小区经理-大区经理一公司股东 (连锁店的晋升机制明确且速度快，优秀店员2-4个月就能晋升为店长)上班时间：早班8：30-15：30晚班15:00-22:00 根据当地商超营业时间，由店长安排早晚班。

有相关工作经验优先！工资五千至八千。面议。

披萨汉堡柜台招聘促销员岗位负责披萨汉堡制作及烘烤工作8小时薪资待遇底薪3800加0.5提成加饭补月休3天年龄20到45周岁早晚班一个星期轮换。