
店长保洁
半夏【广告】需要的自行联系招聘涧水蓝party-k岗位1:门店店长有KTV定房管理经验1名上班时间:19:00-次日06:00薪资:5000-10000元岗位2:保洁阿姨2名要求眼神能看得到上班时间:19:00﹣次日06:00薪资:4000-5000元联系方式:(曹先生)地址:地址杨家坪中迪广场D1层涧水蓝KTV19.00-24.00点联系(白天不接电话勿扰)
店长
【招聘岗位】店长多名,养发师多名,学徒多名【合生和白发脱发中心诚聘】【薪资待遇】店长:10000-20000元/月养发师/学徒:综合薪资5000-10000元/月不限学历,不限经验(有美容美发基础更佳)手把手教学,专业培训上岗长白班,工作舒适,环境好【工作内容】为顾客提供专业头皮养护、养发护理服务,维护客情关系,保持店内卫生。(无重体力活,纯技术+服务)店长方向:全面负责门店运营、团队管理、业绩达成,带你一起当老板!【联系电话】:张老师【工作地址】:重庆璧山大街店(欢迎推荐,推荐成功有红包)
店长凉菜洗碗工
马鞍攀华国际广场餐饮店招聘:凉菜师傅5500—6000店长5500-6000洗碗大姐2900-3000月休3天重庆重庆
重庆招聘店长一名。负责门店日常运营管理,确保服务标准执行;组织员工培训,提升团队专业能力与
3000-3500元/月
店长1-2人月结
招聘店长一名。负责门店日常运营管理,确保服务标准执行;组织员工培训,提升团队专业能力与服务意识;要求反应快、有亲和力,能够维护好客人关系。薪资为3000-3500元/月,包含提成。提供工作餐。上班时间为下午2:30到9:30,8月下旬入职。
店长凉菜
重庆连锁餐饮招聘1、店长/厨师长:20名,工资6000-12000/月,公休四天,年龄在45以下2、店助:40名,工资4000-5000/月,公休三天,年龄18-40岁,性格开朗,抗压能力强,协助店长完成门店运营。晋升方向店长晋升3、服务员:40名,工资3500-4000,公休三天,年龄18-50岁,吃苦耐劳,表达能力清晰。4、家常菜师傅40名(储备),2到5年的功底就可以了,工资6000-6500月还有上调的空间,公休三天,工作稳定有发展空间,年龄20-50岁、考虑,。5、凉菜40名,工资5000-5500/月,休三天,要求刀工不错、有一两年的凉菜经验(男女不限)求稳定的来6、半墩半炉炉40名,工资5500-6000/月,休三天,工作稳定有发展空间、工作地址在重庆主城,门店较多,新人进来先在老店学习(多数在渝北)、后面会有一两次调动、所以跟吃跟住的人员优先考虑。联系电话文厨()
潼南县移动营业厅招聘店长助理。要求有责任心、办事灵活、学习能力强,有通讯行业相关工作经验者
4000-10000元/月
店长月结
潼南移动营业厅招聘店长助理。要求有责任心、办事灵活、学习能力强,有通讯行业相关工作经验者优先。薪资待遇为购买五险,综合工资4000-10000元/月。工作地址在潼南城区。
合川区诚聘店长地址:合川重百要求:25-45岁有服装行业店长经验,优秀者年龄可适当放宽;时
4000-8000元/月
店长月结
诚聘店长地址:合川重百要求:25-45岁有服装行业店长经验,优秀者年龄可适当放宽;时间:上一休一(特殊情况除外)待遇:综合薪资(4-8K),底薪+提成+不定时轰炸奖励......公司购买五险联系电话:()欢迎自荐推荐转发![抱拳][抱拳][抱拳]
开县招聘店长一名。薪资范围为8K至10K。负责养生馆的管理和运营,包括员工管理、客户服务、
8000-10000元/月
店长1-2人月结
招聘店长一名。薪资范围为8K至10K。负责养生馆的管理和运营,包括员工管理、客户服务、预约管理、财务管理、营销策划等。主要职责包括:制定养生馆的战略规划和目标,并制定实施计划;合理分配员工工作任务,提高工作效率,确保工作质量;建立良好的客户关系,提供优质服务,提高客户满意度;负责预约管理,及时为客户办理手续,确保客户满意度;负责养生馆的财务管理和开支控制,保持良好的财务状况;关注行业动态,了解竞争对手情况,保持战略领先优势。
重庆招聘门店店长。薪资范围为4000-8000元。优先考虑有门店销售经验者。优先考虑有大健
4000-8000元/月
店长月结
招聘门店店长。薪资范围为4000-8000元。优先考虑有门店销售经验者。优先考虑有大健康行业经验者。要求具备良好的沟通能力,喜欢和中老年人打交道。
重庆招聘:糖果批发店长薪资:3000-6000元/月本店升级扩店,现诚意招聘门店店长一名岗
3000-6000元/月
店长1-2人月结
招聘:糖果批发店长薪资:3000-6000元/月本店升级扩店,现诚意招聘门店店长一名岗位职责1.负责门店日常运营管理,包括人员调度、商品陈列及服务质量监督。2.统筹门店销售目标达成,提升客户满意度与复购率。3.协调内外部资源,确保门店高效、有序运转。任职要求•***—***•有实体店店长管理经验、婚庆喜糖/零售行业经验者优先•性格稳重、细心负责、善于沟通,会统筹门店日常运营、陈列、人员管理及客户接待•有责任心,稳定性高,能长期稳定共事
我是站长本人 骑手超时差评不扣钱 固定单价
7000-10000元/月
外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训6-10人月结
可全职、暑假工、实习生!0套路,不交入职费用
【工作内容】系统派单,到店取餐,配送外卖订单
【要求】会骑电动车,会用手机导航,有无经验均可,新人有老骑手手把手带
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月保底9000/口香糖装盒员/新人奖5000/长白班人走账清免体检
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
招聘要求:16-52周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
5:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!
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随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:
主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:上下班有厂车接送,工作地点在无锡公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:江苏省苏州
店长
Izess招聘品牌店长导购工作地点:西安首创奥莱薪资福利:①底薪+提成+法定三薪,月综合收入3000-15000,上不封顶②两班倒,免费工服③公司定期培训,广阔的晋升空间!要求:1.良好的亲和力、优秀的服务意识2.热爱服装销售,工作态度积极,3.良好的抗压能力;绝对的服从性.4.性格开朗热情,善于沟通.5.拒绝.且不懂感恩的不要6.年龄20---40岁,形象气质佳.有服装销售工作经验优;面试时间:提前或电话预约,期待敢挑战的你加入!!!联系电话:
店长
[爆竹][爆竹]新店开业[爆竹][爆竹]石家庄万象城饰品店招人了[庆祝][庆祝]【薪资待遇】店员综合收入5000-7000元店长综合收入7000-9000【上班时间】1、平均每天工作时间7小时【岗位职责】1、做好所负责区域的卫生清洁工作。2、完成商品的来货验收、上架陈列、补货等日常营业工作;3、接待顾客的咨询,了解顾客的需求并达成销售;【任职要求】1、年龄18-38岁之间的,形象好气质佳,无不良生活习惯2、商场销售经验2年以上有意向联系:()
新型商超门店管理店长
8000-13000元/月
店长20人以上月结全职管理层有经验
1、确保公司营运标准高效在门店落地,提升销售与毛利;
2、理解商圈和用户,据此对门店品类和商品经营方向有清晰的认知,通过品类/商品经营、拉新、营销、门店布局、商品订货、陈列、服务,售后,库存管控等;
3、管控店内损耗、提升门店人效,优化可控费用(如物料,水电煤等营运费用),达成主要考核KPI;
4、对内各协同部门的日常高效交互,达成共识,高效执行总部和区域新项目落地;
5、对外关系的建立维护,如相关政府职能部门(市场管理、消协等)、物业关系,打造协作融洽的合作伙伴。
1、具有连锁零售运营的思维模式,关注客户价值和客户体验;
2、诚实正直、品行端正、责任心强、肯吃苦、有激情且执行力强,有商人视角;
3、勇于承担,乐于分享,指导与培养团队各项能力,能够打造高绩效团队,形成阶梯化人才成长模式;
4、具备建设组织和体系搭建能力,可以制定并落实各环节的流程。
具备以下优先:有主流线下硬折扣门店店长经验,传统超商连锁门店营运中层管理经验优先。
广东深圳:南湾5000平方超市诚聘店长一名,包吃住,待遇面议,半桶水勿扰,联系电话:熊总
店长1-2人
:深圳南湾5000平方超市诚聘店长一名,包吃住,待遇面议,半桶水勿扰,联系电话:熊总
重庆户外运动:THENORTHFACE北面店长佛罗伦萨小镇上一休一;(五险一金)薪酬:底薪
5000-8000元/月
店长月结
户外运动:THENORTHFACE北面店长重庆佛罗伦萨小镇上一休一;(五险一金)薪酬:底薪+提成,综合5000-8000要求:具有较强的抗压能力、有管理经验,年龄不超38岁,形象气质佳可以放宽条件。联系电话:(具体介绍)
餐饮店长店长
招有能力的店长【岗位职责】· 负责餐厅日常运营与管理,确保服务质量与顾客满意度· 管理前厅团队,协调员工工作安排,提升服务效率· 监督食品安全与卫生标准,确保合规经营 【职位要求】· 持有食品健康证,具备3-5年餐饮行业经验· 有中餐厅或个体餐饮店长工作经验优先· 熟悉前厅管理流程,具备良好沟通与执行能力 【工作时间】08:00-20:00(具体班次面议) 【薪资待遇】·工资5000-10000· 绩效奖金,多劳多得· 提供单人间宿舍,配备淋浴、空调、洗衣机、WiFi,生活便利联系电话,具体详情面议
开县千叶眼镜诚聘销售导购2名,主要负责门店日常事务以及销售工作。要求性格热情朗,善于沟通,
3000-8000元/月
销售导购1-2人月结
千叶眼镜诚聘销售导购2名,主要负责门店日常事务以及销售工作。要求性格热情开朗,善于沟通,对待工作积极负责。上班时间上二休一。工资待遇为3000-8000元/月,购五险。工作地址可选:41连锁店位于吾悦广场一号门;210连锁店位于步行街老重百对面;217连锁店位于步行街藕塘湾入口处;356连锁店位于壹号公馆对面;383连锁店位于塔山坡重百对面;486连锁店位于万达广场一楼。
促销员
促销招聘:水果促销工作地址:1、永辉生活广场店2人(南桥寺店)工作时间:长期促销要求:年龄:50岁以内,有责任心,有超市上班工作经验,能背超市资料,会切水果,有健康证,家住附近优先待遇:底薪+提成,月休四天,节假日当天双倍工资联系方式:廖
店长
小王瓷砖连锁招聘以下岗位:副总经理5名,薪资5000元;文员2名,薪资4000元;销售主管5名,薪资4000元;销售店助2名,薪资4000元;销售人员数名,薪资4000元;售后人员数名,薪资4000元;视频拍摄剪辑1名,薪资4000元;店长5名,薪资5000元。薪资范围4000-10000元。工作稳定,可解决未来创业难题。更多福利需当面详谈。有销售经验、会开车或骑车者优先。应聘地点:酉阳县小王瓷砖连锁门店。应聘时间:8:00至18:00。
促销员
招牛油果试吃促销门店:永辉涪陵泽胜时间:7.24-26号上班时间:10-19点工资:150/天要求:年龄50以内,必须要有健康证、工作认真负责、积极主动、吃苦耐劳,服从安排,能背资料,有工作经验的优先有意者联系:()
理货员
3000-4000元/月
理货员3-5人
每日蔬菜分拣岗位职责:
1.负责蔬菜等生鲜商品的接收、清点、分拣、装箱及上架工作
2. 按照订单或配送要求准确完成理货任务,确保品类、数量、规格无误
3.定期整理货架,保持陈列整齐、标签清晰、区域干净卫生
4.及时反馈商品损耗、临期及质量问题,协助库存盘点与数据登记
5.遵守食品安全与操作规范,配合完成日常清洁及安全检查
任职要求:
1. 学历不限,身体健康,能适应快节奏作业环境
2.有超市、生鲜电商或仓储理货相关经验者优先
3.工作细致认真,责任心强,具备基本数理计算能力
4. 能接受早晚班轮值,服从工作安排,团队协作意识良好
5.无传染性疾病,持有有效健康证
栏目概述
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