酒店经理1-2人月结全职
岗位名称
店长助理 / 前厅客服经理
岗位核心定位
全面负责前厅运营、客户服务、客房质检、日常门店管理辅助工作，统筹前厅与客房衔接，保障门店日常稳定运营，提升入住体验、好评率及复购率，协助店长完成门店经营与人员管理。
主要工作职责
一、前厅全盘运营管理
1. 负责前厅日常接待、入住、退房、续住、换房、问询、寄存、收银对账等全流程工作，保证服务标准统一、礼貌规范。
2. 负责美团、携程、飞猪等OTA后台订单处理、确认接单、房态维护、价格核对、房量管控，杜绝超售、漏单、错单。
3. 熟练处理客诉、差评预警、特殊客情，快速解决入住噪音、卫生、设备故障、房型差异等问题，控制差评、维护店铺评分。
4. 负责前台交接班、账务核对、现金/线上账款日清日结，保证账目清晰、无长短款。
5. 管理前台物资、房卡、发票、登记本、易耗品库存，及时补库、登记台账。
二、客房管理与质检统筹
1. 统筹客房保洁工作，合理分配每日房量、查房顺序、退房急单安排。
重庆贵丰金澜酒店急聘：前厅经理1人、前台接待2名，餐饮服务员3名，厨房打荷1名。有意者电话
服务员打荷
贵丰金澜酒店急聘：前厅经理1人、前台接待2名，餐饮服务员3名，厨房打荷1名。有意者电话或联系：
酒店经理
岗位职责：
1.全面负责前厅部的日常管理工作，确保服务流程的高效运行和员工的高效协作；
2.监控宾客满意度，及时处理宾客投诉和问题，提升宾客体验；
3.管理客人入住和退房手续，包括预订、登记、查询等，保证信息准确无误；
4.监督前厅区域卫生和服务质量，维护酒店形象；
5.与其他部门密切合作，确保客人需求得到及时响应和满足。
任职要求：
1.具备酒店管理或相关领域的管理经验，熟悉前厅运作流程；
2.优秀的沟通和人际交往能力，能够处理各类客户问题；
3.良好的领导力和团队建设能力，能够有效激励员工；
4.强烈的责任心和客户服务意识，能够在压力下保持冷静；
5.熟练使用酒店管理软件，具备基本的财务管理知识。
酒店经理月结
前厅主管/重庆巴南南温泉工作地点：重庆巴南南温泉薪资：底薪+提成，综合薪资5000+，双休，购买五险一金，带薪年假，法定节假日1：3调休，生日礼物、美味的工作餐硬性要求：熟练操作Opera酒店管理系统，有2年以上四星级酒店前厅主管经验。联系电话：（）
酒店经理月结
招聘：前厅主管（提供食宿+提成+工龄工资+年终奖金）薪资：4000-6000元/月岗位职责：1.全面负责前厅区域的管理工作，确保运营顺畅。2.有效管理前厅人员，合理安排工作任务，提升团队协作效率。3.热情接待客人，提供优质服务，处理各类客户需求与问题。4.具备敏锐的观察能力，及时发现并解决前厅运营中的潜在问题。5.维护前厅秩序，营造舒适、有序的环境氛围。6.与其他部门保持良好沟通协作，共同推动酒店整体服务水平提升。任职要求：1.五官端正，身体健康，无不良嗜好。2.具备较强的普通话沟通能力，能够清晰、准确地传达信息。3.拥有一定的管理经验者优先考虑，展现出色的团队管理能力。4.工作认真负责，吃苦耐劳，能承受较大工作压力。5.具备良好的服务意识，致力于为宾客提供卓越体验。6.拥有有效的健康证明，确保能胜任岗位工作要求。该岗位提供食宿、提成、工龄工资、年终奖金、节日福利、工作餐、免费培训及广阔的晋升空间，诚邀有志之士加入！
酒店经理月结
前厅主管/重庆巴南南温泉工作地点：重庆巴南南温泉薪资：底薪+提成，综合薪资5000+，双休，购买五险一金，带薪年假，法定节假日1：3调休，生日礼物、美味的工作餐硬性要求：熟练操作Opera酒店管理系统，有2年以上四星级酒店前厅主管经验。联系电话：（）
酒店经理月结
招聘：酒店经理人薪资：8000-15000元/月1.全面负责酒店整体经营与日常运营管理，制定经营计划，完成营收、利润目标；负责OTA平台维护、定价管理、评价管理，提升入住率与好评率。2.统筹前厅、客房、后勤、安保等各部门工作，巡检客房、公共区域，把控服务质量、卫生标准，妥善处理客诉及各类突发情况。3.负责团队搭建、员工招聘、培训、排班与绩效考核，打造稳定服务团队。4.管控运营成本、能耗、物资采购盘点，做好增收节流；落实消防、治安、卫生安全管理，规避经营风险。5.维护供应商、周边合作及政府职能部门关系，策划**线下营销活动，拓展客源。任职要求1.大专及以上学历，酒店管理、旅游管理优先；3年及以上酒店全面管理经验，连锁酒店/精品酒店管理经验优先。2.熟悉酒店全套运营流程，精通OTA运营、成本管控、客房管理，擅长团队管理。3.具备较强沟通、应急处理、营销思维，抗压能力强，有良好服务意识。4.熟悉消防、治安等相关法规，品行端正，责任心强，能适应酒店轮班。
酒店经理月结
招聘：酒店主管（上一休一）薪资：3000-5000元/月餐饮/酒店管理岗位职责：1、对公司拟建酒店进行市场定位和可行性分析；2、协同研发设计中心、成本控制部门开展酒店市场调研、定位、设计、开发等工作；3、负责与酒店管理公司的谈判并做出选择评判；4、酒店建设日常事务协调管理；5、领导交办的其它工作。任职资格：1、熟悉酒店行业现状和发展趋势，熟悉酒店运营流程；2、同行业3年以上工作经验；3、熟练掌握office等办公软件；4、有带领团队工作的经验。工作时间：9:00-9:00（上一天休一天，轮班制）
酒店经理月结
招聘：珞璜酒店餐厅经理月休8天薪资：4千-4千珞璜滨江假日酒店招聘：岗位：餐厅经理，月薪4000元，42岁以下，1、具有餐饮服务工作经验；2、具备良好的沟通能力和服务意识，能够用普通话进行流畅交流；3、熟悉餐厅的基本操作流程和服务规范，了解基本的餐饮
纹绣师
8千-1.3万/月
纹绣师包住包吃1-2人月结兼职全职
岗位职责：
1.为顾客提供专业眉眼唇纹绣设计与操作服务，根据脸型、肤色、气质定制个性化方案
2. 严格执行无菌操作规范，确保器械消毒、环境清洁及顾客安全
3.做好术前沟通、术中精细操作及术后护理指导，提升顾客满意度与复购率
4. 定期参与技术培训与产品知识学习，持续提升纹绣技艺与审美能力
5. 配合门店开展客户维护、案例展示及口碑传播工作
任职要求：
1.纹绣师相关工作经验不限，有稳定客源或成功案例者优先
2. 持有国家认可的纹绣师职业资格证或医疗美容相关从业资质
3.具备良好审美能力、手部稳定性及服务意识
4.形象气质佳，沟通亲和力强，能独立完成咨询与成交流程
5.热爱美业，责任心强，认同门店服务理念与职业发展路径
6.接受出差
发型师月结
新店平台，客源稳定发型师保底：7000-12000。形象，能力，喜欢做理发的优先待遇：底薪提成奖金，收入上不封顶。电话：
分拣月结
10.9沙坪坝土主最强王者，长白班，可带手机，时薪最低可以做到20元/小时，最高可以做到35元/小时，欢迎挑战！常规体检，三个月体检报告都可。————【招聘岗位】————1.分拣(熟手优先)零食&日化生活用品上班时间：长白班，最近天热上班早！(当日订单多，需加班，做完下班)需完成每天下班前区域6S及月度盘点任务1次/每月计件+补贴(1300)+次月绩效0-500，综合5500-12000/月，每周可预支，无宿舍提供月休4天。————【岗位要求】————岗位要求：男女不限，20-45岁，有经验优先提供吃，有食堂可以吃饭，可以带饭，有微波炉，冰柜注意事项1、禁止穿背心、连衣帽、短裤、拖鞋、凉鞋等广式着装打卡31天500面试时间:上午10:00-11:00下午13.30-16.30仓库面试地址:报名联系数据私发驻厂接待：（傅老师）
丹东凤城市招聘信息：首府酒店招聘前台主管，工资3800+200满勤，联系电话：姜经理，早九
酒店经理酒店前台
招聘信息：凤城首府酒店招聘前台主管，工资3800+200满勤，联系电话：姜经理，早九至晚五
酒店经理
前厅经理-学历：大专及以上，酒店管理、旅游管理优先-经验：3–5年前厅工作经验，含2–3年主管/管理岗；4钻/四星酒店同岗优先-形象：五官端正、气质佳、普通话标准-资质：有前厅经理/酒店管理相关证书更佳-系统：熟练OTA收益流程-业务：精通预订、入住、退房、房态、收银、账务审核-标准：熟悉4钻/四星酒店服务规范、质检标准-团队管理-培训、考核、激励、带教、文化建设-跨部门-与客房、餐饮、销售、财务、工程、安保高效协同-财务与收益-营收核对、成本控制、配合房价与收益策略薪资福利:薪资面议、公司福利待遇:公司缴纳五险工作地址:临河区银河路住建大厦西北侧约170米
大堂经理月结
招聘：前厅部经理薪资：7001-10000元/月岗位职责：1、负责对部门资产的管理，保证酒店财产不流失，做好部门设备的管理和养护工作。2、与市场销售部协同做好酒店客房的收益管理，使酒店利润最大化。3、根据客情妥善做好客房的排房工作。4、必要时出面处理有关酒店服务与设施的投诉，听取客人的各类意见和建议。5、协调有关部门处理客人在酒店内发生的意外事故。6、协助或代表总经理做好VIP客人的接待工作。7、负责主导酒店各OTA网络平台的点评管理工作。8、做好部门员工的培训和管理，保证部门服务水准。9、带领部门团队接待大型政务会议并完成相关任务。10、征求宾客意见，及时向上级领导汇报反映。11、对下属员工进行考核与评估工作，不断提高其业务水平。12、做好部门入住登记安全、资产安全、消防安全等防范与管理工作。13、完成上级交办的其他相关工作岗位要求：1.三年以上五星级酒店前台主管、大堂经理或前厅部副经理以上工作经验。2.具有政务接待相关经验，接待过大型政务会议或团队，有两年以上前厅部政务接待管理和组织接待经验优先。3、接受过服务管理、酒店管理的培训，懂得公关礼仪、心理学、管理学及酒店业务知识；熟悉酒店的各项管理工作流程和管理规范，具有较强的组织、管理和协调能力；具备良好的培训组织能力，应变能力突出，英语口语流利。
迎宾员包吃有提成免费培训1-2人月结全职
1. 负责包厢预订，开发新客户，维护老会员，建立长期稳定的客群资源，提高订房率与到店复购。
2. 接待到店顾客，介绍门店套餐、酒水与优惠活动，完成门店营销业绩指标。
3. 做好客户回访，维护客情关系，跟进企业团建、朋友聚会等团队客源。
4. 配合门店营销活动，推广储值会员套餐，提升门店营业额。
5. 妥善处理顾客咨询与售后问题，保障顾客消费体验。
二、任职要求
1. 性格开朗，善于沟通，情商高，具备基础社交能力。
2. 有无经验均可，新人可带薪培训，有娱乐行业客源者优先录用。
3. 形象整洁，责任心强，服从门店排班管理。
4. 能配合门店晚间营业班次。
三、薪资待遇
1. 薪资结构：无责底薪+高额业绩提成+储值奖金+全勤奖励，多劳多得，上不封顶。
2. 综合月薪：5000—8000，业绩优秀者收入更高，月休四天。
3. 福利：团队氛围融洽，每月团建，晋升通道透明。
蔡大胖炸洋芋店员
3-4千/月
餐饮收银3-5人月结
岗位职责：
1.负责顾客就餐前后的接待与引导，提供热情周到的前台服务，维护良好的用餐秩序
2.准确高效完成点单、收银及发票开具工作，确保账目清晰无误
3.解答顾客关于菜品、优惠活动等方面的咨询，提升客户满意度
4.协助完成每日营业数据统计与报表整理，配合店长完成对账工作
5.保持前台区域整洁卫生，维护企业形象与服务标准
任职要求：
1.具备良好的沟通能力和服务意识，性格亲和、有耐心
2.能熟练操作收银系统及办公软件，具备基本电脑操作技能
3.工作认真负责，能适应轮班制和餐饮行业快节奏工作环境
4.有餐饮行业收银或前台工作经验者优先考虑，经验不限
5.学历不限，持健康证上岗，具备团队合作精神
服务员收银员
招聘：网咖夜班收银服务员薪资：3000-3200元/月岗位职责1.负责网吧夜班期间的顾客服务工作，确保服务质量与客户满意度。2.协助维护网吧环境整洁，保持设备正常运行及区域秩序。3.及时响应顾客需求，服从安排。任职要求1.不招暑假工，具备良好的沟通能力和责任心。2.具备较强的服务意识，工作态度积极，能适应夜班工作。3.熟悉基本服务流程，先无经验可接受系统培训。
服务员包住有提成包吃月结
招聘：VIP服务专员（五险一金+包吃住+提成+带薪年假）薪资：3000-4000元/月岗位职责：1、熟知当天订餐情况及VIP情况，做好开餐前卫生、摆台、酒水等各项准备工作；2、开餐期间迎接宾客，做好宾客餐中服务，用餐结束后欢送宾客离店，做好餐后清理工作；3、向客人推荐菜单的食品和酒水，适当为客人点单和服务食品和酒水；4、服从上级安排，及时反馈接待中的信息，妥善应对对接中出现的问题。任职要求：1、***以下；2、形象气质佳，较好的亲和力，良好的语言表达和沟通能力，执行力强；3、至少1年以上的高端酒店服务经验；4、条件优秀者可适当放宽。
服务员包吃住
5-6千/月
服务员包住有提成包吃免费培训6-10人月结全职
岗位职责：
1.负责顾客接待、点单、等全流程服务工作
任职要求：
1.年龄18-25 岁，身体健康，无传染性疾病
2.形象端正，，具备良好沟通能力
3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排
招聘服务员包吃住
4-5千/月
服务员包住包吃11-20人
岗位职责：
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与纸巾
3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作
任职要求：
1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病
2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力
3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训
5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识
服务员包住包吃3-5人月结
正无路蔡家岗利华饭店招聘服务员3名要求35岁到48岁干活麻利口齿伶俐工资4000元到4500元管吃住过节有福利，干的好工资还可以涨联系电话
餐馆收银员
3-4千/月
餐饮收银包住包吃1-2人月结全职
岗位职责：
1.负责顾客点餐结算、现金及移动支付收银操作，确保账款准确无误
2.接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务，包括咨询解答、座位安排与简单投诉处理
3. 维护收银台及前台区域整洁有序，及时补充单据、发票等耗材
4.协助完成日结报表、营业数据录入及交接班账目核对工作
5.配合门店开展促销活动，主动介绍优惠信息，提升顾客体验
任职要求：
1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识
2. 有餐饮收银或前台工作经验者优先，无经验者可带薪培训
3. 熟练操作收银系统及常用办公软件，具备基本算术能力
4.形象端正，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排
5.遵守职业操守，无不良信用及违法记录
栏目概述
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