
酒店经理
自家派遣井号可百度了解曼庚公馆更多信息9.21南岸高端江景公馆:打卡15天1000无V正规高端江景公馆,生意稳定、客源优质、工作环境顶级!招聘岗位:前厅管家岗位优势:轻松体面、环境高档、人际关系简单、长期稳定留人好岗,一天工作8小时夜班补贴50/天试用期工资3200-3500转正4000吃住全包不花钱任职要求男女不限,年龄适配前厅服务岗位,形象气质干净大方、端正得体待人热情有礼貌,沟通顺畅,服从门店正常管理有酒店前厅、高端会所、公馆接待、前台服务相关工作经验者优先录用,无经验优秀者也可培养!工作环境南岸核心地段一线江景高端公馆装修奢华高端、氛围优雅、工作轻松不累对比普通服务业岗位,档次更高、体面舒服、客户素质高面试安排统一先电话初试,简单沟通合适后直接安排到店复试工作地址:重庆南岸区曼庚公馆联系方式:童靠谱高端好岗,名额有限,招满即止!
店长
招聘:酒店店长薪资:6000-12000元/月岗位职责:1、酒店整体经营管理与日常运营工作2、统筹前厅、客房、后勤、安全、OTA运营、成本管控、团队管理,承接旅游团队、散客接待,完成酒店营收、入住率、客户满意度各项经营指标,保障酒店服务品质与安全生产。
酒店经理月结
酒店主管有2年以上酒店主管或同岗位管理经验。具备优秀的执行力与团队协作能力,能有效传达并落实上级指令。形象气质良好,善于沟通,有较强的服务意识和问题解决能力。协助店长完成酒店的日常管理工作,负责分管部门(如前厅、客房等)的运营监督与指导。将酒店的各项服务标准与管理规范执行到位,确保部门工作高效、有序开展。负责分管部门员工的排班、培训与考核,指导员工提升业务技能与服务意识。亲自处理宾客的投诉与特殊需求,收集并反馈客户意见,不断优化服务细节。薪资福利:面议。每月准时发薪、全勤奖、节日福利、定期团建;免费带薪培训、免费提供工装、日常耗材齐全工作地址:永川兴龙湖畔时间广场云智酒店
酒店经理
岗位职责:
1.全面负责前厅部的日常管理工作,确保服务流程的高效运行和员工的高效协作;
2.监控宾客满意度,及时处理宾客投诉和问题,提升宾客体验;
3.管理客人入住和退房手续,包括预订、登记、查询等,保证信息准确无误;
4.监督前厅区域卫生和服务质量,维护酒店形象;
5.与其他部门密切合作,确保客人需求得到及时响应和满足。
任职要求:
1.具备酒店管理或相关领域的管理经验,熟悉前厅运作流程;
2.优秀的沟通和人际交往能力,能够处理各类客户问题;
3.良好的领导力和团队建设能力,能够有效激励员工;
4.强烈的责任心和客户服务意识,能够在压力下保持冷静;
5.熟练使用酒店管理软件,具备基本的财务管理知识。
酒店经理
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酒店经理
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酒店经理
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酒店经理1-2人
酒店管家24-42岁,高中以上学历,形象气质佳,有酒店管理岗位经验优先录用。(,玻璃心者勿扰)薪资福利:面议招工人数:2名工作地址:秀山县武陵西路3号
酒店经理月结
招聘:前厅经理薪资:5000-7000元/月酒店前厅经理岗位职责:1.全面负责前厅部日常运营管理,统筹前台接待、收银、问询、退房、预订等整体工作。2.制定前厅排班、工作标准,督导员工服务规范、仪容仪表、纪律卫生。3.把控房态管理、账务核对、客源接待,保障前厅高效有序运转。4.负责处理宾客投诉、突发问题,维护酒店口碑与服务形象。5.负责前厅员工培训、考核、带教,提升整体服务质量。6.对接客房、后勤各部门,协调日常工作。7.做好每日工作复盘、台账记录、工作总结与上报工作。
店长
招聘:酒店店长薪资:3000-6000元/月岗位职责1. 全面负责门店日常运营管理,把控客房服务、卫生质量、前台接待。2. 管理门店员工排班、培训、绩效考核,维持团队稳定。3. 控制成本、客房收益,处理客诉,维护客户口碑。4. 落实消防、安防、安全卫生各项制度,完成总部下达指标。任职要求1. 有酒店店长/前厅主管同岗位经验,熟悉酒店全流程管理。2. 擅长人员管理,沟通应变强,能独立处理各类客诉与突发问题。3. 重视卫生、安全、消防管理,执行力强。4. 能接受轮班,抗压能力强。薪资待遇综合薪资3000‑6000,包食
可预支,长白班,配/理/拣/发货,包住
10-20元/时
打包包住20人以上月结全职长白班
一、仓储员
内容:捡货,打包
常温工资:18 元/小时
冷链工资:10 元/小时
年龄:18-42岁,男女不限
时间:08:00-20:00左右
以上工资含 2 元稳岗工资,需做到 11 月 20 日在职
住宿免费,不包吃,,水电平摊,当天安排宿舍
要查案底,京东黑名单
面试要求:不能穿拖鞋,凉鞋,裙子,短裤,不穿戴首饰
面试时间:下午13:00集合
工地小工/杂工包吃
9月23日,自家派遣团队在重庆鱼嘴带队招聘。白班工作时间为上午8点到下午5点半,期间有吃饭和休息时间。招聘年龄范围为18岁至58岁,男女不限。大工薪资为260元8小时,包一顿午餐。小时工需自带电钻,薪资为180元,包午餐,工作8小时。要求能吃苦耐劳。薪资日结。有意者可报名。
客房服务员酒店前台
前台经理薪资福利:4500-6000元招工人数:1名前台3班倒,客房服务员每月2天公休,每月团建工作地址:肃州区市政府旁飞天大厦院内
服务员
福利中餐酒店招聘优秀服务员两名工资4000瓶盖公休领班一名工资4500+公休两天前厅主管一名工资4500公休两天应聘电话
大堂经理月结
招聘:大堂经理薪资:4500-6000元/月岗位职责1.负责客户接待与需求分析,提升服务满意度2.协调前台团队工作,确保日常运营顺畅3.监督大堂环境维护,保障服务质量任职要求1.大专及以上学历,酒店管理或相关专业优先2.具备良好沟通能力与客户服务意识3.有大型场所管理经验者优先工作时间周一至周五8:30-12:00,14:00-18:00
上海嘉定区新城瑞贝庭公寓酒店,招聘管家一名,6000至8000有需要的请联系
6-8千/月
酒店经理1-2人月结
上海嘉定新城瑞贝庭公寓酒店,招聘管家一名,6000至8000有需要的请联系
酒店客房店长 薪资5000-10000
5千-1万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、OTA调价,安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率
2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平
3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围
5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行
任职要求:
1.具备酒店管理相关专业背景,学历要求:不限(具备同等能力与丰富实操经验者优先)
2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验,有全盘管理经验者优先
3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力
4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识,抗压能力强,责任心突出
5.持有酒店行业相关资格证书(如酒店职业经理人证、消防管理员证等)者优先
服务员全职
4-6千/月
服务员20人以上
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、设备检查及营业前准备工作
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和亲和力
2.工作认真负责,具备良好的沟通能力与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业经验者优先,无经验者可带薪培训
5.形象端正,身体健康,无传染性疾病
菜馆切配
类别:重庆厨师-重庆市招聘职位:半墩半炉工资待遇:5000元/月左右,每餐服务80人,月休4天,共5人做工作内容:半墩半炉兼顾切配和炒菜,服务80人用餐,做好食堂岗位卫生工作地址:重庆大坪食堂项目招聘条件:手艺熟练做事踏实,月休四天,具体详情电话联系服从管理联系电话:
娱乐厅服务员
8-9千/月
服务员有提成6-10人日结兼职全职
工作内容
1. 包厢打扫、摆台,检查话筒、灯光设备
2. 接待客人,点单、送酒水小吃
3. 巡台换烟灰缸、清理垃圾,响应客人呼叫
4. 客人离场清台打扫,核对账单送客
5. 遇到闹事、醉酒客人及时上报主管
薪资6000-8000,底薪+提成
晚班18点‑凌晨2‑3点,月休3‑4天
要求:18‑35岁,能熬夜
服务员
3-6千/月
服务员11-20人
负责KTV包厢及公共区域的卫生清洁、物品摆放,保持环境整洁舒适。
热情迎接顾客,引导入座,提供点单、开单、上酒水、送小吃等服务。
熟练操作包厢点歌设备,及时为顾客解决设备使用、歌曲点播等问题。
主动关注顾客需求,提供及时、周到的现场服务,维护良好消费体验。
负责包厢消费核对、结账收款,确保账目清晰准确。
配合团队完成日常运营工作,遵守公司规章制度,维护门店形象。
年龄18-35岁,身体健康,形象气质良好,有无经验均可。
性格开朗,沟通表达顺畅,具备良好的服务意识与责任心。
能适应晚班、轮班工作制,吃苦耐劳,工作积极主动。
遵守纪律,服从管理,具备基本的团队协作能力。
无不良嗜好,无违法违纪记录。
及时处理顾客简单咨询与建议,遇特殊情况第一时间上报主管。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南岸酒店经理招聘200一天在线招聘信息,主要招聘重庆酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。