
大堂经理
万州望江农家小苑,需要个大堂经理40以下的要能说会接待客人,服务经验丰富的要人,人品好的,工资好说有的请打电话罗总重庆重庆
酒店经理1-2人月结全职
岗位名称
店长助理 / 前厅客服经理
岗位核心定位
全面负责前厅运营、客户服务、客房质检、日常门店管理辅助工作,统筹前厅与客房衔接,保障门店日常稳定运营,提升入住体验、好评率及复购率,协助店长完成门店经营与人员管理。
主要工作职责
一、前厅全盘运营管理
1. 负责前厅日常接待、入住、退房、续住、换房、问询、寄存、收银对账等全流程工作,保证服务标准统一、礼貌规范。
2. 负责美团、携程、飞猪等OTA后台订单处理、确认接单、房态维护、价格核对、房量管控,杜绝超售、漏单、错单。
3. 熟练处理客诉、差评预警、特殊客情,快速解决入住噪音、卫生、设备故障、房型差异等问题,控制差评、维护店铺评分。
4. 负责前台交接班、账务核对、现金/线上账款日清日结,保证账目清晰、无长短款。
5. 管理前台物资、房卡、发票、登记本、易耗品库存,及时补库、登记台账。
二、客房管理与质检统筹
1. 统筹客房保洁工作,合理分配每日房量、查房顺序、退房急单安排。
酒店经理
自家派遣井号可百度了解曼庚公馆更多信息9.21南岸高端江景公馆:打卡15天1000无V正规高端江景公馆,生意稳定、客源优质、工作环境顶级!招聘岗位:前厅管家岗位优势:轻松体面、环境高档、人际关系简单、长期稳定留人好岗,一天工作8小时夜班补贴50/天试用期工资3200-3500转正4000吃住全包不花钱任职要求男女不限,年龄适配前厅服务岗位,形象气质干净大方、端正得体待人热情有礼貌,沟通顺畅,服从门店正常管理有酒店前厅、高端会所、公馆接待、前台服务相关工作经验者优先录用,无经验优秀者也可培养!工作环境南岸核心地段一线江景高端公馆装修奢华高端、氛围优雅、工作轻松不累对比普通服务业岗位,档次更高、体面舒服、客户素质高面试安排统一先电话初试,简单沟通合适后直接安排到店复试工作地址:重庆南岸区曼庚公馆联系方式:童靠谱高端好岗,名额有限,招满即止!
酒店经理
岗位职责:
1.全面负责前厅部的日常管理工作,确保服务流程的高效运行和员工的高效协作;
2.监控宾客满意度,及时处理宾客投诉和问题,提升宾客体验;
3.管理客人入住和退房手续,包括预订、登记、查询等,保证信息准确无误;
4.监督前厅区域卫生和服务质量,维护酒店形象;
5.与其他部门密切合作,确保客人需求得到及时响应和满足。
任职要求:
1.具备酒店管理或相关领域的管理经验,熟悉前厅运作流程;
2.优秀的沟通和人际交往能力,能够处理各类客户问题;
3.良好的领导力和团队建设能力,能够有效激励员工;
4.强烈的责任心和客户服务意识,能够在压力下保持冷静;
5.熟练使用酒店管理软件,具备基本的财务管理知识。
酒店经理1-2人
黔江贵丰金澜酒店诚聘:前厅经理1名,,年龄45岁以下!同行同岗同体量3年以上工作经验(详细要求可电话咨询)。联系电话:
酒店经理
自家派遣井号可百度了解曼庚公馆更多信息9.21南岸高端江景公馆:打卡15天1000无V正规高端江景公馆,生意稳定、客源优质、工作环境顶级!招聘岗位:前厅管家岗位优势:轻松体面、环境高档、人际关系简单、长期稳定留人好岗,一天工作8小时夜班补贴50/天试用期工资3200-3500转正4000吃住全包不花钱任职要求男女不限,年龄适配前厅服务岗位,形象气质干净大方、端正得体待人热情有礼貌,沟通顺畅,服从门店正常管理有酒店前厅、高端会所、公馆接待、前台服务相关工作经验者优先录用,无经验优秀者也可培养!工作环境南岸核心地段一线江景高端公馆装修奢华高端、氛围优雅、工作轻松不累对比普通服务业岗位,档次更高、体面舒服、客户素质高面试安排统一先电话初试,简单沟通合适后直接安排到店复试工作地址:重庆南岸区曼庚公馆联系方式:童靠谱高端好岗,名额有限,招满即止!
大堂经理1-2人
九龙坡润璟广场招聘大堂经理一名,年龄30/40岁左右。有带团队的意识,沟通表达能力强,熟悉电脑及收银系统的使用。工资底薪加业绩提成,面议,[握手][握手][握手]
酒店经理
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氩弧焊工
熟练氩氟焊,会磨钻头,会看cad,图纸,能接受出差,服从安排做事认真,吃苦耐劳,机械行业,有饮料瓶装水行业经验优先,我司主要是做瓶装水生产线么
种植工日结
机电城招聘4名临时工,负责剪葡萄。要求熟手,手脚麻利,需自带剪刀。工作时间为明天7点上班,做完即可下班。薪资为15元/小时,包吃,工资现结。
酒店前台
酒店前台管理人员干净利索45岁以下。白班早8点—17:30薪资福利:月工资3000提成招工人数:一名工作地址:大学城银座商业街
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 统筹前厅、客房、餐饮等部门协调运作,优化服务流程与运营效率
3. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
4. 负责团队建设与员工培训,提升团队专业素养与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1. 2年以上星级酒店同岗位工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程。
2. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 熟悉OTA平台、CRM系统及酒店管理系统(PMS)操作
4. 具备客户服务意识与精细化管理思维
5. 学历不限,有国际品牌酒店管理经验者优先
酒店店长
1.2-1.8万/月
酒店经理20人以上全职包吃包住,五险一金,月休5天
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理梯队专业能力与服务意识
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好
4. 具备基础财务分析与成本管控意识
5.热爱服务行业,认同客户至上理念,具备职业素养与服务热情
餐饮店长月结全职
永川5000平火盆烤肉店
招聘:餐饮店长(1名)
年龄:25-45岁(有管理能力)
性格外向
工资:6000-1.2万(面谈)
电话:(张先生)
客房服务员
,人和新光天地附近酒店8.18-19号需要3个客房临时帮工。能做固定帮工天天上班的,优先安排,要求做过大酒店的,14元/间。每天分13-20间,包吃。要做的我加系联我17[玫瑰][玫瑰][玫瑰]
火锅餐饮店长
9千-1.2万/月
餐饮店长月结全职连续2年以上的店长经验
岗位职责:
1. 全面负责餐饮门店的日常运营与管理工作,确保服务质量和经营效率;
2. 组织并指导团队完成各项经营目标,提升顾客满意度;
3. 监督食品安全、卫生标准及操作流程的执行情况;
4. 协调人员排班、培训及绩效管理,打造高效服务团队;
5. 定期分析运营数据,优化运营策略,控制成本支出。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力和现场应变能力;
2. 能够承受工作压力,适应餐饮行业的工作节奏;
3. 善于沟通,具备良好的客户服务意识和团队管理意识;
4. 有责任心,工作积极主动,注重细节与执行力;
5. 具备基本的数据分析和问题解决能力
6.拥有连续2年以上火锅店长相关经验优先
餐饮店长月结
急招——工作地点:渝北区照母山财校路品麓轩餐厅;岗位:服务员,店长,墩子,洗碗工等;工资:底薪加提成,有社保,全勤奖等,具体薪资面谈;要求:服务员和店长要求形象气质佳,沟通能力强,有经验者优先。
酒店前台月结
类别:求职招聘-招聘地址:地址临港大道55号,御景江岸大门旁白沙镇逸佳酒店招聘前台,年龄20-40岁,性格开朗,有经验优先。地址临港大道55号,御景江岸大门旁,上一休一(24小时),工资面议,短期工勿扰,有意来电咨询
餐厅领班后厨切配
招聘:前厅领班2前厅主管1后厨切配1、年龄22–42岁,能力优秀年龄可放宽身体健康,形象整洁大方,口齿清晰,服务意识强。2、有1年以上餐饮前厅领班、主管经验,火锅、烤鱼、中餐、特色餐饮经验优先,熟悉餐饮前厅全套流程。3、具备基础团队管理、人员调度、现场控场能力,能独立带班、顶班、处理突发问题。4、懂基本餐饮服务标准、卫生标准,有责任心、执行力强,能适应餐饮早晚班、高峰期加班。5、性格沉稳耐心,抗压能力强,善于沟通,能妥善处理客诉与员工问题。6、无不良从业记录,服从门店管理,配合店长完成各项工作安排。
南岸区某医院食堂招聘、厨师长一名、工资6500、买社保、月休4天联系电话夏主管
6.5千/月
厨师长月结
南岸区某医院食堂招聘、厨师长一名、工资6500、买社保、月休4天联系电话夏主管
客房保洁
3-5千/月
客房服务员月结全职包住
岗位职责:
1.负责客房的日常清洁与整理,包括更换床品、补充客用物品、清洁卫生间等,确保房间整洁舒适
2.检查客房设施设备是否正常运行,发现损坏及时报修,保障客人入住体验
3.按照标准流程接待退房客人,快速完成查房和清洁工作,提高房间周转效率
4.协助处理客人提出的合理需求,提供热情周到的服务,提升客户满意度
5.遵守酒店卫生与安全规范,做好公共区域的保洁维护,保持良好工作环境
任职要求:
1.学历不限,有相关工作经验者优先考虑
2.工作认真负责,具备良好的服务意识和团队合作精神
3.普通话沟通顺畅,态度亲切,具有较强的执行力和责任心
招聘团餐厨师长一名
8千-1万/月
厨师长月结全职
厨师长
岗位职责:
1.负责称重菜、碗碗菜、基础大众餐出品,把控口味、品质与出餐效率,定期优化菜品。
2.做好后厨成本管控,管控食材损耗,合理备货,降低运营浪费。
3.落实食品安全、卫生及设备燃气用电安全管理,执行后厨标准化规范。
4.负责后厨人员排班、工作安排,开展员工技能与操作规范培训,管理后厨团队。
5.配合盘点、供应链对接,完成上级安排的其他工作。
任职要求:
1.熟悉高校团餐模式,有称重菜、碗碗菜后厨管理经验优先;
2.懂成本管控,能有效控制食材损耗;
3.熟悉餐饮食品安全规范,安全意识强;
4.会带团队,擅长员工培训,执行力强;
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供合川大堂经理诚聘240一天在线招聘信息,主要招聘重庆酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。