招聘汽车展厅经理。薪资范围为每月8千至1.3万元。岗位职责包括团队管理与培训、展厅运营管理、客户服务与关系维护、销售目标达成与数据分析、市场与活动配合以及流程与合规管理。要求应聘者具备汽车展厅经理工作经验。有能力有经验者薪资可面谈。

招聘，烤鱼牛蛙火锅—；350平精装修夜宵营业下午4点至凌晨2点店长1名（享受利润百分10分红）店长岗位5年以上，懂线上线下运营厨师长1名（享受利润百分10分红）厨师长岗位5年以上，懂成本预算二:总店长1名（享受3家门店分红）合伙人三:店长3名7000/8000（享受门店分红）四:另招24小时2班倒新手炉台（会翻锅能简单炒个饭）眼睛手快，服从管理新手炉台2名5000/6000五:面馆厨师6名7000/8000杜桥镇3家，院桥镇1家联系李先生，

招聘：商城运营店长薪资：6000-10000岗位职责：1.负责单品链接销售额目标制定以及落地，对所运营的链接销售额负责，链接销售额达标后可往店长方向晋升；2.店铺日销链接的优化和后续打造，在保证日销稳定的同时实现增长；3.定期对运营相关数据如：流量数据、营销数据、交易数据、产品、客情等进行收集分析，制定改善策略；岗位要求：1.具备自我提升能力，能快速发现最新玩法以及规则，并进行落地；2.具备抗压能力以及沟通能力，对日常工作中遇到的问题主动解决；3.有短视频拍摄剪辑，投放经验优先；薪资待遇：1、工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00；单双休2、购买五险：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险；3、带薪假期：婚假、产假、陪产假、丧假、年假等；4、补贴项目：生日补贴、餐费补贴、交通补贴等；5、薪资构成：无责任底薪＋绩效＋提成＋奖金。

店长，工作地点为温岭各地区，包括大溪、温西、横峰、泽国、石塘、箬横、松门、新河、石粘、城南。薪资范围为6千至1万。岗位职责包括：完成公司下达的销售目标，及时跟进完成进度，提出改善方案；确保门店处于良好的运营状态，分析并解决影响门店运营的问题；掌握产品及市场活动最新动态，提升客户满意度，提升门店形象；保证门店持续盈利，改善门店运营能力，提升门店盈利水平；培训、辅导门店员工，提升团队专业性、销售能力、门店运营能力；与合作伙伴沟通和协调，争取一定的资源或门店活动支持。任职资格要求：高中及以上学历，专业不限，熟练使用办公软件；为人亲和、沟通表达能力强，积极学习、上进；具有零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；有运营商业务咨询、办理工作经验者优先。联系电话为徐经理。

招聘棋牌室负责人。薪资为5000-6000。要求应聘者具备销售管理经验，从事过饭店行业，并拥有良好的沟通能力。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务 4.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽条件

招店长,薪资3500元以上/月,有经验者优先!联系张经理

招聘店长两名。薪资待遇为5.5千至7千，具体面议。岗位职责包括：负责公司直营门店的巡视督查，在公司整体规章制度范围内，组织编制经营规章制度和实施细则，制定标准化、规范化的工作流程。负责店长、店员的招募及晋升。合理做好门店员工的管理，深入发掘有潜力的店员、店长，不断培养新人。核对每日门店上传的营业额数据的准确性和及时性。完成公司每月制定的门店业绩目标。做好门店与公司的桥梁工作，及时汇报门店情况，并安排好上级领导下达的指令，能独立处理门店的投诉工作或店铺的现场突发情况。任职要求包括：2年以上店长或门店管理岗位经验或多店管理经验优先。具备良好的沟通能力和人员管理能力，善于与门店管理人员和商户沟通。思路清晰、逻辑性强，具有较强的原则性。

包吃住，，勤快踏实，月休两天，干的好可以竞升店长，工资3500到5000。试用期一个月

招聘岗位：珠宝顾问十名、店长3名 要求：(男女不限)年龄20~40周岁 有服务理念、热爱销售行业、有上进心、有销售经验优先 底薪➕提成+五险+年假+节假日福利+月休+晋升 工资待遇上不封顶 联系人：高女士 电话： 上班地址：椒江吾悦广场老庙黄金

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本店急招：1. 门店经理1名薪资7000元左右，月休3天，店面规模小、工作轻松，统筹日常门店运营即可。服务员2名薪资4000+提成，月休3天，工作量轻松不劳累。食宿：员工宿舍就近安排，住宿环境优良面试：随时可到店试工看活，有意面议

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伟星管西海岸运营中心卫浴店店长广城路（五险）薪资：5000-10000元/月销售外勤薪资：5000-10000元/月室内防水工薪资：5000-12000元/月及电话！▋地址：黄岛区隐珠街道办事处钱家山路395号伟星管电话：

招聘收银员。工作地点位于温岭公司。

招营业员,薪资2800元以上/月,有经验者优先!联系张经理

伊之友老城区门店招聘收银员。薪资为3000元以上每月。有经验者优先。请联系人事经理。

招收银员,薪资4500元以上/月,有经验者优先!联系联系人

招聘导购。工作地址位于吾悦广场三楼3007。

招导购员（销售专员）,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系吴超英

招聘：营业员薪资：3450-8000营业员要求销售岗位相关经验1年以上，底薪加提成，有志青年，吃苦耐劳，灵活应变!

招聘水果销售员。工作地点为华府天地。薪资为5000-5500元/月。工作内容包括货品整理，涉及验货、分拣坏果、陈列摆放、修剪果叶、及时补货及分等级定价。售卖接待，需主动迎客，介绍水果口感、产地和吃法，并按顾客需求提供挑选、切果、分装、称重结算服务。损耗管控，需挑出磕碰或熟透水果进行打折促销，以控制坏果损耗。环境维护，需整理台面、清理果皮垃圾，保持摊位干净。需记录熟客偏好，主推当季爆款水果，并通过搭配拼果、礼盒等方式提升客单价。会制作各种水果拼盘者优先考虑。

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招聘泽国肯德基储备店长/管培生。薪资范围为每月5千至5.5千元。不限经验、不限专业，提供系统的培训与清晰的晋升路径，实行100%内部晋升，可在台州内就近安排门店。招募岗位为楼面经理。工作内容为负责肯德基门店楼面运营，根据品牌运营标准和流程进行现场管理，以传递品牌服务感知并提升顾客体验。楼面管理涵盖物料管理、人力分布与管理、食品安全管理、产品品质提升、设备运维及卫生环境。同时需处理顾客投诉、收集顾客反馈，并接待政府主管部门或外部机构人员。协助拓展数字化业务。公司拥有成熟的培训体系和育人经验，培训模式为线上系统理论自学、门店师傅带教与工作岗位实践相结合，以帮助快速掌握工作技能。提供统一的晋升发展路径，职业发展规划为从楼面经理晋升至副经理、资深副经理、餐厅经理，直至区经理。要求年龄在19至24岁的学生实习生。