.工作地址：1.兰溪老城店2.溪西店招聘岗位：店长职位要求：认识字沟通无障碍，会简单的手机电脑操作薪资待遇：底薪4000+上不封顶，月休两天联系电话：

招聘：汽修门店店长（横店 德系精修｜底盘专修） 工作地点：东阳横店 【岗位职责】 1、全面负责门店日常运营管理，统筹车间施工、客户接待、车辆进厂交付； 2、对接到店车主，车辆故障诊断、维修方案沟通、报价谈判、工单跟进； 3、维护老客户、开发本地车主资源，处理客户异议、售后纠纷； 4、管理技师团队，安排工位、把控维修质量、监督施工进度； 5、管控配件采购、库存、工时核算，控制门店运营成本； 6、配合门店短视频、团购线上流量转化，承接线上咨询客户。 【任职要求】 1、有3年以上汽修行业经验，熟悉燃油车，了解德系车优先； 2、懂车辆基础故障，能看懂维修工单，擅长和车主沟通谈单； 3、具备客户服务意识，会处理客诉，做事责任心强； 4、有汽修店店长/前台主管经验优先； 5、人品踏实，不玩套路，认同“透明修车、能修不换”经营理念。 【薪资待遇】 底薪+绩效奖金月薪8000–12000上不封顶 包食宿｜节日福利｜稳定客源｜店内技术团队支撑 长期稳定发展，能力优秀可参与门店分红 【我们优势】 门店主营德系底盘专修，有固定老客+抖音本地流量； 技术团队成熟，不用单打独斗；明码标价经营，无强制推销套路。

招：家政分店负责人[庆祝][庆祝]要求：45周岁以下，气质形象佳，有独立谈事能力[悠闲][玫瑰]有良好的语言沟通能力，[悠闲][玫瑰]会电脑表格制作/会财务做账优先，需有工作责任心，[爱心]包住宿地址：金华江北电话：

工作时间:11:00-21:00，中间休息1h，常规周末双休，节假日按国家法定休 备注:如经验较浅可匹配储备店长岗位，由资深店长带 工作职责: 1、负责门店的日常运营管理，对门店运营绩效负责，销售结果导向，出色完成公司下达的各类指标，有效执行线下线上活动方案的落地工作; 2、负责门店内会员及教练的安全管理，保证场馆内人员安全，及时排除安全隐患; 3、负责门店内健身器材的日常管理和维护，保证门店内器械和设备的完好及正常运转; 4、负责门店内环境的维护及清洁工作，保证门店场景的干净整洁。 任职资格: 1、热爱运动健身事业，阳光有活力，富有拓展精神; 2、认同优机小羊企业文化及价值观，有良好的服务意识和学习能力; 3、有较强的执行力和出色的沟通能力，富有激情且有较强的工作责任心，承压能力强; 4、有运动健身、零售门店、服务行业工作经验者优先考虑; 5、大专及以上学历，工作经验不限，应届毕业生也可应聘。

招聘领班或店长2名。薪资面议，提供食宿。工作地址位于义乌市青口。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与排班 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品周转高效、账实相符 3.带领团队提升服务质量与客户满意度，处理客诉并维护品牌形象 4. 开展员工培训与绩效辅导，营造积极协作的团队氛围 5. 执行公司营销活动落地，结合本地市场特点推动业绩增长 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 4.具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 学历不限，有相关管理经验者可适当放宽学历要求

找潮品店的店长一名！联系电话

店长,5000-10000,具备2年以上服装店同岗位经验，性格开朗，具有良好的学习能力和事业进取心，拥有较强的领导力、销售能力和培训能力，良好的沟通与团队合作。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存盘点及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，联动线上线下提升到店转化 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议与优化方案 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，熟悉零售/快消/餐饮等行业优先 2.具有良好的团队领导力与跨部门协作能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识和问题解决能力 4.沟通表达清晰，能适应快节奏工作环境 5. 学历不限，有成功带店经验者优先

金华金东招门店店长

金华市婺城区招附近腻子/大白/墙漆。手艺好的，做家装，干活实在，贵州，云南的兄弟，可以，钱好拿，活好干

招聘两名长期工作的师傅，有推拉棚制作或安装经验者优先。

金华市婺城区招附近腻子/大白/墙漆。手艺好的，做家装，干活实在，贵州，云南的兄弟，可以，钱好拿，活好干

浙江省金华兰溪市工地（商品房）直招水电安装及预埋师傅多名，电焊工一名，要求：看图、发样、施工能独立完成作业，服从管理及安排，吃苦耐劳，电焊工需持有住建局或应急管理局证书，能长期合作者优先，工资300-330每天，月结足额实发到卡，开槽面谈工作地址：浙江省金华兰溪市

金华市武义县招二次结构木工，

我店招人店长，五千到八千服务员4500-5500，洗碗工4500.都代全勤奖200。

有三年以后工作经验，人品优良，，年龄不超过40岁

店长薪资福利:年薪7.5万-20万一经正式录用，签订劳动合同，缴纳社保，并享受节日福利！招工人数:10名

招聘：内衣店店长1名，工资面议招聘：内衣店店员1名，工资面议招聘电话：

店长28-45岁，有1年以上餐饮/零售/养生门店管理经验优先，熟悉小县城客群消费习惯。薪资福利:综合薪资:3500-6000元/月，月休4天，享员工节假日福利。详情面议招工人数:1工作时间:8:30-21:30；实行早晚倒班制

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.核对每日营业款，完成现金及电子支付的清点与交接 3.保持收银台整洁有序，及时补充耗材并维护设备正常运行 4.主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助处理简单售后问题 5.配合门店盘点及促销活动执行，确保收银环节高效顺畅 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求，有零售或服务业经历者优先 3. 性格踏实细心，责任心强，能适应轮班工作制 4.具备良好沟通能力与抗压能力 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货等业务流程 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4.协助开展促销活动，张贴宣传物料，营造良好的购物氛围 5.记录顾客反馈与服务问题，配合店长优化服务流程与客户体验 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识，亲和力强 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真负责，能适应轮班制及节假日在岗安排 4.具备基础电脑操作能力，学习能力强，服从门店统一管理

新人入职：3000底薪+1000（满月补贴） 师傅带教，一个月即可接待顾客，门店成交业绩和师傅平分 转正后：底薪3000+五险一金+销售提成 有产品激励（公司端和门店端）+销售激励（活动期间完成阶段任务激励300~500，每阶段一周） 有点销量就有5000+水准（五险后） 平时有团建 工作时间： 夏季8.15~5.30 冬季8.30~5.00 一月休息四天 晚班12.30~8.30

1）顺丰快运招聘现场防损员 工作职责：主要负责快件损坏数据分析，违规操作等相关工作，快件查询等日常事务。有较强的沟通能力，做事责任心强，细心负责，有高度工作热情，遵守公司规章制度及领导安排。 岗位要求：大专以上学历，男女不限，18-30岁，基本电脑知识必会 薪资福利：底薪+考核绩效+补贴＋全勤（转正后综合工资5000-6000） 上班时间-1400-0000 月休6天 提供宿舍，有空调，热水器，独立卫生间， 地址：浙江省金华市金东区兴盛街华旭电商母婴产业园.

岗位职责： 1.全面负责卖场日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行营销活动方案，提升顾客转化率与复购率 3.管理商品陈列、库存周转及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 4.带队开展员工培训与绩效管理，打造高执行力、高服务意识的终端团队 5.协调供应商、物流及总部资源，保障卖场运营顺畅与合规 任职要求： 1. 具备卖场或零售终端管理经验，熟悉潮玩/百货/连锁行业优先 2.具备良好的数据分析能力与目标拆解能力，能独立推动业绩改善 3.优秀的沟通协调与团队领导能力，抗压性强，结果导向 4. 具备基础财务意识与客户服务意识，熟练使用办公软件 5. 学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理背景者优先

仓库理货员

我们的工作： 看清内容来联系 看清内容联系 主做外卖单子 外卖店 主要负责门店水果拼盘制作，果汁榨取，水果捞等基本工作 需要会用刀 或者手脚快的容易上手 主做线上外卖 线下零售基本没有 招个细心耐心 勤劳爱干净 态度端正的 ，没单可以坐躺玩手机都随意 2天试岗+一个月试用期，试用期一个月3500(学为主)，后面4500一个月，上班时间12小时，周六日不排休。 上班时间12小时，后期会有夜班，接受夜班的来，后续能独自切果了会有变动 试用期上班时间早9到晚9 试岗两天工资50一天，，按基础工资70一天计算。 只要长期的 能长期的来

金华市义乌市招门窗销售门店店长

卖鱼杀鱼

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确、高效； 2. 核对商品信息与价格，处理退换货、优惠券及会员积分等业务； 3.每日营业结束后完成现金清点、报表填写及缴款工作，做到日清日结； 4.保持收银台及周边环境整洁有序，协助维护门店良好服务形象； 5. 主动识别顾客需求，提供礼貌、热情、专业的基础服务。 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及良好沟通表达能力； 2.无经验要求，有零售、餐饮或服务业收银经验者优先； 3.责任心强，细心耐心，能适应轮班及节假日工作安排； 4. 具备基础电脑操作能力，能快速学习收银设备及系统使用； 5.遵纪守法，无不良信用及违法犯罪记录。