
餐饮主管
伊宁市农家乐招聘前厅主管 1 名,主要负责收银,接待客户,熟悉餐饮流程和业务能力强的优先考虑,工资待遇高于同行,有意者联系
酒店经理1-2人月结全职
【塔县欧罗巴花园酒店美食节店景区店】
招聘信息招聘岗位:
1.前台经理.
要求:不限,,有工作管理经验,年龄20-35岁
形象气质佳。销售及管理能力强.工作认真负责。吃苦耐劳普通话沟通无障碍工作认真负责。薪资待遇面谈!
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升整体执行力与凝聚力
4.处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 配合总部完成食品安全检查、卫生合规管理及各项标准落地执行
任职要求:
1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮品牌从业经历者优先
2. 学历不限,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识
4.责任心强,注重细节,具备较强的团队带教与问题解决能力
5. 能适应轮班制工作安排,服从公司统一调配
前厅主管
4-6千/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营管理,统筹班次人员安排与工作分配
2.监督服务流程执行,确保顾客用餐体验优质高效
3.协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作
4.处理现场客诉与突发状况,及时上报并跟进解决
5.核对交接班记录、物料消耗及基础运营数据
任职要求:
1.具备餐厅基层服务经验,有领班或组长经历者优先
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识
3. 能适应轮班制,责任心强,抗压能力好
4.具备基础食品安全与卫生管理知识
5. 学历不限,热爱餐饮行业,认同服务价值
餐饮主管
一、岗位职责
1. 门店日常管理:统筹前厅营业,检查卫生、设施,保障门店正常运营。
2. 人员管理:负责前厅员工排班、培训、监管,稳定服务团队。
3. 服务质量管理:把控全程服务,处理客诉,维护门店口碑。
4. 营业与物料管理:管控客流座位,盘点物料,严控前厅运营成本。
5. 对接协调工作:对接后厨,反馈顾客口味,协调前后厨高效配合。
6. 门店制度执行:落实门店各项制度,做好每日收尾与安全核查。
二、任职要求
1.经验要求:1-3年火锅前厅管理经验,熟悉门店整体运营流程。
2. 能力要求:会管团队、处理客诉,抗压强,适配餐饮轮班节奏。
3. 个人素养:25-45岁,身体健康,踏实负责,执行力强有责任心。
4. 基础技能:会基础电脑、收银操作,可完成盘点和简单台账。
5. 额外优势:熟悉椒麻鸡火锅,懂客源维护、门店控损增收优先。
餐饮主管
招聘:团餐经理薪资:6.5K-8.0K职位详情:负责团餐项目整体运营管理,把控菜品品质与食品安全,优化菜单并做菜品创新统筹后厨团队,管控食材成本对接甲方需求。要求有厨师相关经验及团餐管理经验,熟悉菜品,沟通良好,抗压能力强。
总账会计
4-8千/月
总账会计3-5年大专管理经验会计体系搭建经验
核算成本 做账 报表 核算工资 会开票 审计报税
年龄28-55
学历大专以上
经验3年以上
薪资4000-8000不限 可面谈
岗位职责:
1.负责全盘账务处理,包括凭证审核、账簿登记及期末结账工作
2.独立完成成本核算与分析,优化成本管控流程
3.编制月度、季度及年度财务报表,确保数据准确及时
4.核算员工薪酬,办理个税申报及社保公积金相关事务
5.负责增值税发票开具、进项认证及税务申报、配合税务审计工作
任职要求:
1.大专及以上学历,财务、会计等相关专业优先
2. 3年以上总账会计工作经验,熟悉制造业/商贸企业账务者优先
3.熟练使用用友/金蝶等财务软件及Excel函数工具
4.具备初级会计职称,熟悉国家财税法规及会计准则
5.责任心强,细致严谨,具备良好沟通协调能力
大堂经理月结
招聘:大堂经理薪资:3000-4500元/月岗位职责1.负责前厅接待统筹,优化客户动线与服务体验2.协调各部门协作,高效处理突发客诉及应急事件任职要求1.具备3酒店前厅管理实战经验2.精通商务礼仪,拥有出色沟通协调与抗压能力
酒店经理
前厅部主管薪资福利:高底薪!可管吃管住,节假日福利齐全,薪资可致电咨询!招工人数:若干本酒店冬天不关门!全年营业
酒店经理月结
招聘:温泉酒店公共泡池主管薪资:3500-3800元/月全面负责露天泡池区的日常运营、水质安全、对客服务与环境维护。确保每一位客人能在干净、舒适、安全的环境中享受泡汤乐趣,同时带领团队提供专业的温泉服务。
酒店会所经理
1-1.5万/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的企业文化
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备基础财务知识与数据分析能力,能独立完成经营分析报告
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强,可适应轮班与节假日工作安排
5.持有酒店管理类证书或参与过国际品牌酒店管理培训者优先
酒店前台月结
招聘酒店前台1名需要有经验(必须要有经验)(身高160以上)薪资3000-4000不要打电话地址:和田市
餐厅领班服务员配菜厨师洗碗工
随亿餐饮分店开业·高薪诚聘招聘岗位普通厨师:3名前厅主管:2名夜班师傅:1名配菜:3名帮厨:3名服务员:4名夜班服务员:2名洗碗工:2名工作地点:昆玉市、和田市我们不止招工,更寻找想长期稳定、有心发展、怀揣创业想法的伙伴!平台已搭建完毕,给你施展才干的舞台,能力看得见,发展有空间。联系:随经理
酒店前台月结全职
和田县开发区新酒店招聘前台服务人员及客房服务人员,能吃苦,有敬业精神,有工作经验者优先。无工作经验可培训,包吃包住,有需要请联系:,大家可以给的人[抱拳]
酒店前台月结
招聘酒店前台1名需要有经验(必须要有经验)(身高160以上)薪资3000-4000不要打电话地址:和田市
酒店前台月结
招聘信息招聘岗位:酒店前台收银1名员工要求:一定要会国语,大学毕业的,能吃劳耐苦,需要长期干的包吃包住工资:2500到3000元联系方式:
酒店前台月结全职上一休一
招聘皮山县胡杨林大酒店诚聘前台员工,年龄20-30岁,工作轻松稳定,待遇面议,有意者可进店咨询。上一休一
酒店前台月结全职需要会办公软件
全季和田团城夜市风情街东门酒店招聘前台收银1名要求:国语标准,有健康证,普通话标准,理解能力强,形象气质佳,有责任心者优先录用保安1名要求:国语标准,有健康证,保安证,驾照电话岳经理:
餐厅领班服务员配菜厨师洗碗工
随亿餐饮分店开业·高薪诚聘招聘岗位普通厨师:3名前厅主管:2名夜班师傅:1名配菜:3名帮厨:3名服务员:4名夜班服务员:2名洗碗工:2名工作地点:昆玉市、和田市我们不止招工,更寻找想长期稳定、有心发展、怀揣创业想法的伙伴!平台已搭建完毕,给你施展才干的舞台,能力看得见,发展有空间。联系:随经理
酒店前台月结
锦江都城酒店(于田玉城东路店)招聘前台收银:会流利国语,有工作经验,形象气质佳,反应灵敏,积极上进,160以上员工,工资3300左右,包吃住(有工作经验优先)工作地址:于田县玉城东路2号电话:(,招长期工作的实习生不招1年以下短期人员)
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