岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.制定并执行门店营销活动，提升客户满意度与复购率 3. 监督商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 4.带队开展员工培训与团队建设，营造积极向上的服务氛围 5. 处理客诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营压力 3. 熟悉基础财务指标与数据分析，具备成本意识与目标管理能力 4.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经历者可适当放宽学历要求 5. 责任心强，服务意识佳，认同企业文化，适应灵活工作时间

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要有责任心，要有积极性，主动能力强，执行力强，会带团队会解决问题

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岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统者优先 4.适应零售行业工作节奏，可接受轮班或节假日上岗 5.学历不限，有导购或零售相关经验者优先

超市店员招工了！！！ 托克逊县某一个超市招聘1位夜班人员 认真负责，勤快肯干，善于说话，国语水平好，活轻松干净，长期工最短也得干3个月以上 打电话联系，

营业员职位描述 一、岗位基本信息 -岗位名称：营业员 -工作地点：万科四季花城 年龄要求：45岁以下 二、主要工作职责 1. 顾客接待与服务：主动热情接待到店顾客，耐心解答产品咨询（如价格、功能、使用方法等），根据顾客需求推荐合适商品，提升顾客购物体验。 2. 货品管理：负责店内商品的整理、陈列，确保货品摆放整齐、价签清晰；定期检查货品库存，及时反馈缺货情况，协助完成货品补货、入库流程；做好货品清洁，保障商品外观完好。 3. 销售执行：完成日常销售工作，准确操作收银流程（如收款、找零、开具票据等），确保交易规范无误；主动推广店内优惠活动，助力达成销售目标。 4. 门店日常维护：维护店内环境卫生，包括货架、收银台、休息区等区域的清洁；检查店内设备（如收银机、照明、空调等）是否正常运行，出现问题及时上报。 5. 客户关系维护：记录顾客反馈与需求，建立良好客情关系；针对老顾客定期进行回访（如新品通知、活动告知等），提升顾客复购率。 三、岗位要求 -年龄40岁以下，形象气质佳，具备良好的沟通表达能力和服务意识。 -有无销售、服务类工作经验均可，新手可提供岗前带教。 -工作认真负责，有耐心、有亲和力，能积极应对顾客需求。 -具备基本的数学计算能力，熟悉简单收银操作优先。 -能适应门店正常营业时间（如早晚班轮值，具体可面议），服从工作安排。 不包吃住。

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寻找在淖毛湖胡杨林附近拥有铲车的人员，有场地需要平整，具体价格由双方自行协商。

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招聘顶班司机一名，驾驶60型号链条车，工作地点在巴里坤。

任职要求： 1.熟练掌握、二保焊、气割、氧气割、操作技能，具备实际作业经验 2.持有有效焊工操作证，熟悉相关安全规范 3.身体健康，能适应现场作业环境，具备较强责任心和安全意识 4. 吃苦耐劳，服从安排，有团队协作精神 5. 学历不限，具备焊割过大车的优先录用 电话

哈密市巴里坤哈萨克自治县招护坡/边坡、要三个瓦工，包工点工都可以，价格电话谈

SUFEI愫翡新店开业地点：维多利商厦三楼招聘岗位：店长一名店员3名底薪提成奖金工龄工资公休2天，综合工资4000-8000招聘要求：有责任心，做事认真踏实热爱销售，想挣钱、肯努力有销售经验优先形象大方，沟通好、服务好薪资优厚，多劳多得联系电话：

招聘：零食批发店-店长薪资：3000-5000职位详情：工作时间：08:30-18:30零食礼盒批发店店长岗位职责&任职要求岗位：批发店店长岗位职责1、全面负责门店日常运营管理，门店货品陈列、库存盘点、到货收货，把控商品进销存，做好效期管理，杜绝临期损耗。2、负责线下散客、渠道客户接待，维护批发客户，对接礼盒订单，跟进报价、接单、出货、对账。3、管理店员，安排日常排班，做好员工培训，带动团队完成销售业绩目标。4、把控门店卫生、货品安全，落实食品存放规范，处理客户咨询、售后问题。5、统计每日销售数据，定期复盘业绩，根据节日节点（中秋、春节）规划礼盒备货与销售活动。任职要求1、年龄28‑45岁，有零食、食品、礼盒批发/商超门店管理经验优先，熟悉快消品行业。2、具备销售和客户维护能力，善于沟通，能对接B端批发商户，懂订单、对账基础流程。3、懂库存管理，会盘点货物，重视食品保质期，能规避临期货损耗。4、责任心强，做事踏实细心，能承受节日旺季工作压力，节日（中秋、过年）忙时需要配合加班。5、会基础电脑操作，能简单录入订单，会用对接客户；有驾驶证优先，方便外出对接客户。6、认同批发行业模式，目标感强，以门店业绩为导向。7、无门店工作经验者勿扰。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行月度销售计划与促销活动，提升门店 任职要求 3. 责任心强，执行力强，能独立统筹门店各项事务 4. 具备基础数据分析能力，能根据销

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岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4. 协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

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