1. 具备良好的门店统筹、管理和现场应变能力。 2.责任心强、执行力高、服务意识良好，能抗压。 4. 具备基础数据统计、复盘总结能力。

统筹运营管理门店

有建材工作经验者优先。

1.责任心强 2.爱学习 3.人品好

配餐，打包，出餐

岗位职责： 1.门店日常运营:人员排班、资产维护、环境卫 生、食品安全、社群运营、销售业绩等； 2.商品管理：订货与库存、损耗控制、陈列促 销； 3.顾客服务:提升顾客体验，减少差评； 4.人员带教：新员工培训及老员工岗位技能提 升。 任职要求： 1.2年以上水果店带店经验； 1.熟知门店基础岗位要求，如上货、理货、卖 货，掌握收银打包、切果等各类水果知识； 2.具备商品管理能力，合理消耗库存，减少损 耗，提高门店销售及利润； 3.具备客情维护、社群运营、会员转化能力，降 低客诉； 4.熟悉门店运营节奏，合理安排门店人员，带教 新员工。 薪资待遇面谈

薪资：底薪4000元，月休4天 电话： 地址：海荟里商业街 岗位职责 1. 社群运营：每日在客户群推广货品，活跃群内氛围，维护客户； 2. 货品打理：日常巡检果蔬，及时清理损坏变质货品； 3. 库存管理：每日完成货物盘点； 4. 售价调整：紧盯果蔬市场行情，灵活调整商品售价。 任职要求 1. 熟练使用电脑； 2. 具备营销思维，擅长社群推广； 3. 对果蔬市场价格敏感； 4. 有果蔬销售相关工作经验者优先。

卤味熟食店，负责卖货接待，维持门店正常运转

有工作经验者优先可以合作

河北区火锅店招聘服务员3名4300+200全勤月休3天洗碗工1名4000+200全勤月休3天（过年放假）

天津市河北区招消防电

1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 大专及以上学历

天津市河北区招砼工/打灰/在天津罐二次交柱有人吗，有联系我

急招短期工，待业，宝妈，兼职! 日常一天3-4小时，下班休息周末空闲可做 大概一小时30-50元不等，日薪200-400元，兼职一天一结不压工资， 时间根据自己安排 主要配送药品，五金日杂，水果或者超市小商品等，可自选!工作简单有人教!

岗位职责： 1、门店日常全盘管理：统筹前厅服务、吧台酒水作业；落实服务、卫生、安全标准； 2、人员团队管理：负责门店员工排班、培训、在岗监督、团队激励，处理员工日常问题； 3、设备管理：维护球台及相关器材、溜冰场相关器材的日常管理，保证正常使用，杜绝安全隐患； 4、带领团队快速处理各类客诉及现场突发状况，维护门店口碑； 5、负责门店所有物资的管理，日常定期巡检，故障及时安排报修； 6、每日核对经营数据，做经营复盘，定期向公司汇报经营情况。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限；男女不限，28-40岁之间，形象气质佳； 2、3年及以娱乐休闲场所管理经验优先； 3、具备单店全盘操盘能力，服务意识强、擅长处理客诉优先； 4、具备良好的职业道德和敬业精神； 5、能适应晚班的工作时间。

查看电话：日升车业招聘【职位名称】店长【薪资福利】4500—7000元【职位名称】储备店长【薪资福利】4500—7000元，统一培训学习【职位名称】售后维修技师【薪资福利】4000—6500元【职位名称】销售员【薪资福利】4000—6500元【职位名称】售后主管【薪资福利】5000—7000元，统一培训学习【职位名称】品牌运营经理【薪资福利】6000—8000元【联系电话】

店长待人热情，能说会道优先。沟通，产品介绍，库存盘点薪资福利:工资4000加提成七点到下午五点半，月休两天工作地址:黑马调料批发市场

副店长员工，35岁以下，良好的表达和沟通能力，服装行业单独带店3年以上薪资福利:工资面议，缴纳五险工作地址:菏泽市中华路佳和城

招聘，北京连港.餐饮有限公司，因业务发展特聘牛肉面店长一名，薪资面议.联系人董先生

招聘前厅经理一名9000主管一名5500收银一名5000服务员5名4500-5000传菜生2名4200-4500河北区真理道

月薪8q起步，实习期3个月转正后1w起， 要求思维敏捷，活跃，有责任心，负责夜总会服务生的管理工作，年龄30-40之间，有意者可面议，电话联系时间下午3点到凌晨1点，谢谢配合。

急急急天津市河北区铜锅烧烤涮招聘经理1名：7000～9000主管1名：5300＋200（全勤）服务员5名：4500＋200（全勤）后厨青菜岗：4500＋200（全勤）凉菜：4800+200（全勤）急急急急急切肉岗：6300+200（全勤）要求会使用大刀打杂工：4000+200（全勤）要求：五官端正，表达清晰准时发薪，宿舍近，每月3天公休、以上人员男女均可、期待友缘人的加入地址:天津市河北区天津之眼附近电话

经理两名工资8000-15000 主管6名工资6000-10000

河西琼州道人民公园附近，中餐厅，招聘前厅经理1名，薪资8500+；前厅主管两名6000+，！月休四天，享法假，有生日假，到日子就开工资，从不拖欠！联系人：徐

招聘： 1. 全面负责门店日常运营管理，统筹维修业务、人员排班、客户接待等工作 2. 制定门店业绩目标，拓展客源，维护老客户，提升门店营收与口碑 3. 管理维修技师团队，合理分配工单，监督服务质量与施工规范 4.处理客户投诉、售后问题，保障客户满意度 6. 做好门店安全、卫生、设备维护及账目核对工作 任职要求 1. 有维修行业店长/主管经验优先 2. 熟悉维修业务流程，具备基础技术判断能力 3. 较强的团队管理、沟通协调、问题处理能力 4. 责任心强、踏实肯干、服务意识好，能长期稳定工作 5. 有客户资源、运营思路者优先录用 薪资待遇 底薪+提成+全勤奖+绩效奖金+节日福利，薪资面议，能力优秀者可入股分红。 联系电话

【岗位职责】 · 负责餐厅日常运营管理，确保服务与食品安全 · 管理员工排班、培训及绩效考核 · 监控成本控制与营收目标达成 【职位要求】 · 有3-5年餐饮管理经验，熟悉中餐（海鲜餐厅）运营 · 持有食品健康证，熟练操作办公软件 · 具备良好的沟通协调与团队管理能力 【工作时间】 白班，具体时间面议

管理店铺事物，吃苦耐劳、细心者优先

1店内日常卫生工作 2打酒 3群内客户维护

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，统筹服务、出品、卫生及安全工作 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，提升门店盈利水平 3. 负责员工招聘、培训、排班及绩效管理，打造高效服务团队 4. 处理顾客投诉与反馈，持续优化顾客体验与品牌形象 5. 执行公司标准化运营流程，确保各项制度落地与合规 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉前厅后厨全流程管理 2. 具备基础财务意识与数据分析能力，能独立完成经营报表 3.沟通协调能力强，具备团队激励与冲突处理经验 4.责任心强，能适应快节奏工作环境，接受轮班制 5. 学历不限，有连锁餐饮管理经验者优先

懂店链锁餐饮铺管理，独立运营