工作内容 1、从事水电系统的维修服务，涵盖水电设施的检查、故障排查与日常维护； 2、根据客户需求及时上门处理报修事项，保障维修效果及客户体验； 3、完成维修后进行后续跟进，监控设备运行状态并收集反馈信息。 任职要求 1、掌握水电维修相关技术，熟悉常用家电的维修原理与操作流程； 2、具备独立开展维修工作的能力，服务态度良好，具备团队协作意识； 3、工作态度端正，责任心强，能适应弹性工作安排，持续保证服务水准。

1、配合学校招生宣传工作 2、电话联系意向学生上门参观了解学校

负责课程内容的推介和销售，底薪5000加提成，五险一金，最重要的是不需要坐班。无试用期，当月达成业绩直接入职。

岗位职责: 1.制定并执行高效的招生方案，提升学生吸引与留存效果； 2.与潜在学员及其家庭开展深入交流，准确把握其需求与期待； 3.策划并参与招生咨询活动，提供专业化的解答与建议； 4.跟踪并评估招生相关数据，依据分析结果优化策略以提升录取成效； 5.建立并维护良好的家校联系，定期通报学生学习进展与成长表现。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达与引导能力； 2.热爱教育事业，能够共情学生及家长的实际诉求； 3.拥有团队协作意识，能与同事顺畅配合、高效联动； 4.可独立推进工作任务，具备较强的主动性和责任感； 5.对数据具有敏锐洞察力，能运用数据分析持续改进招生方法。

工作地点在会泽县城。 岗位职责： 负责学校品牌推广及宣传工作，接待并解答意向学生及家长的相关咨询。 任职要求： 1、年龄18-40岁，大专学历，有教育或销售行业工作经验者可适当放宽学历条件。 2、具备良好的沟通与人际交往能力，责任心强，富有亲和力，服务意识佳，具有团队合作精神。 岗位福利： 底薪+提成+奖金+包吃住 早九晚六，月休四天 帅亚高级中学是省一级一等高中宣威六中直属分校，教育实力雄厚，教学成绩突出。每年都有大量学生和家长前来咨询与报名。

富民采摘工招聘采摘工数名，薪资面议。要求年龄59岁以下，男女不限，身体健康。做满一个月可报销相关。供吃供住。工期至明年5月份，能长期干者优先。有意者可报名，致电时请告知是看到或推荐。

工作地点在昆明海埂，招聘电工一名，要求会排管布线接线。薪资为一天300元，今天能上工的人员可报名。

招聘A2半挂司机。 郑州转运中心岗位：保底月薪10000元，固定线路。要求48周岁以内，A2证满1年，驾驶证6分以上，无满分记录、无重大事故，持有从业资格证，能开会倒，背调无不良记录，查证试车加体检后入职。 昆明宝湾物流园岗位：保底月薪10000元。要求50周岁以内，A2证满1年，驾驶证6分以上，无满分记录、无重大事故，持有从业资格证，能开会倒，背调无不良记录，查证试车加体检后入职。 工作地址为郑州转运中心、昆明宝湾物流园。

招聘A2半挂司机。 郑州转运中心岗位：保底月薪10000元，固定线路。要求48周岁以内，A2证满1年，驾驶证6分以上，无满分记录、无重大事故，持有从业资格证，能开会倒，背调无不良记录，查证试车加体检入职。 昆明宝湾物流园岗位：保底月薪10000元。要求50周岁以内，A2证满1年，驾驶证6分以上，无满分记录、无重大事故，持有从业资格证，能开会倒，背调无不良记录，查证试车加体检入职。

现在晋城要一个零工封箱

岗位职责： 1.负责建筑项目水电系统的设计、施工技术指导与现场管理 2.编制水电专业施工方案、技术交底及进度计划，并监督落实 3.协调处理施工中水电管线碰撞、接口对接及验收问题 4. 参与图纸会审、设计变更及竣工资料整理归档 5. 配合甲方、监理及总包单位完成质量、安全与进度管控 任职要求： 1.熟悉国家及地方水电安装规范、验收标准 2.具备独立解决现场技术问题能力 3.责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作意识 4.持有注册电气工程师或给排水工程师资格者优先 5. 能适应项目现场工作节奏

负责铁路站场、消费泵房、信号楼、轨道衡控室、汽车衡控室等场所所有水电技术类问题 岗位职责： 1. 负责铁路站场、消防泵房、信号楼、轨道衡控室、汽车衡控室等场所的水电系统 2. 配合项目施工进度，开展水电专业图纸技术交底及现场施工指导 3. 落实安全生产规范，执行用电用水管理要求，杜绝安全隐患 任职要求： 1. 学历不限，具备水电相关专业知识或实践经验者优先 2. 有铁路、交通、工业厂房等类似场景水电工程经验者优先 3. 熟悉国家水电安装规范及行业标准，能独立处理技术问题 4. 持有电工证等相关资格证书者优先 5. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

根据设计图纸改办公室展厅的电位

岗位职责： 1.负责建筑项目水电系统的设计、施工技术指导与现场管理 2.编制水电专业施工方案，审核图纸及技术交底文件 3. 监督施工质量与进度，协调解决现场水电安装问题 4.配合竣工验收，完成水电系统调试、移交及资料归档 5. 参与项目成本控制与材料选型，确保符合规范及节能要求 任职要求： 1. 熟悉国家及地方水电设计、施工验收规范及相关标准 2. 具备独立处理给排水、电气系统技术问题的能力 3.责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作能力 4. 持有相关专业资格证书（如建造师、电工证、给排水/电气工程师证等）者优先 5. 能适应施工现场环境，服从项目统筹安排

水电安装 蒸汽管安装

五险 年底双薪 周末双休 话补 房补 我们要招高考志愿规划师 1、可全职也可兼职 ！ 2、底薪+提成拿到手软：“底薪+高提成 （ 5%-40%）+ 补贴（话补）全勤奖，综合薪资 3 k-2 w+，双休！ 3、年龄不限：只要你有热情、想创业，无论是刚参加 过高考的在校大学生、宝妈、已退休教师、还是60岁 的已退休的职场老手我们都欢迎！ 4、如何加入？把简历甩过来！或者直接私信我！ 我等你，一起做教育界的知识传递小能手！我们还有中职学校招生业务、出国留学等多元化升学路径，有资源也可以走渠道发展，有着多样化的合作方式，详细情况可以私信沟通交流！ 地址:昆明市盘龙区霖岚广场A座28楼2813 工作周期：全职或者长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 岗位职责： 1、运用专业测评工具，深度解析学生性格、兴趣、能力、价值观，为高考志愿填报提供精准指导； 2、根据学生特点、爱好及职业发展方向，制定个性化的志愿填报方案，并进行持续跟踪服务； 3、熟悉各大高校及专业信息，为学生提供详尽的院校及专业介绍，帮助学生做出明智选择； 4、掌握科学填报高考志愿的理论和技巧，为学生提供专业的填报策略和建议； 5、定期与学生及家长沟通，了解学生进展，解决志愿填报过程中的疑问，提升客户满意度。 任职要求： 1、大专及以上学历，沟通表达流畅，自带气场者优先； 2、具备课程顾问、规划师、学管师、咨询师、教务等相关工作经验者优先； 3、拥有出色的逻辑思维、分析判断及沟通能力，能够准确把握学生需求； 4、热爱教育行业，有较强的责任心和服务意识，能够接受一定程度的视频拍摄工作。

风电代运维 薪资待遇：5000-7000元（按照能力定薪）+六险+包住+餐费补贴+路费补贴。有3个月试用期，试用期发转正工资的80%左右（个人能力优秀者可提前转正）。晋升空间大，一年一次定岗定级考试。月休6-8天，连上连休。 人员要求：三证齐全，40岁以内，会爬风机，以前从事过相关风电类的工作，卡毕业年限（2年）。 【岗位职责】 1. 对升压站进行日常巡视，包括户内（如继保室、开关柜室、SVG、油品库、危废暂存间）和户外（如主变等）。 2. 对风机进行月度巡视、季度巡视，如叶片检查、塔底巡视、机舱检查、轮毂检查。 3. 处理风机故障和消缺工作，主要对风机突发故障进行排查和处理、更换备件等，对风机缺陷进行统计和消除。 4. 对风机进行技改，对某些模块进行升级等，或监督供应商按质量要求更换或升级需要改进的零部件等。 5. 监督定检人员保证安全的情况下按照定检清单保质保量完成作业。 工作地点：玉溪、楚雄、西双版纳等地（工作地点云南省内根据项目实际情况调配）

【岗位职责】 1. 常驻场站进行运维工作，负责装置工程现场调试，实时监控电网运行状态，及时发现并解决运行中出现的问题。 2. 承担项目管理工作，制定项目计划，合理安排资源，保证项目按时完成。 3. 对继电保护装置进行调试和维护，保障电网的安全运行，预防电力事故的发生。 4. 参与电网等相关项目的运行调试工作，提供技术支持和解决方案。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电力系统、电气及其自动化相关专业。 2. 从事相关专业工作3年以上。

工作内容： 1.负责市政给排水项目的设计与施工图审核； 2.根据公司计划制定所负责项目的设计进度计划，对设计人员进行技术指导； 3.对项目进行有效的技术和经济控制； 4.解答和处理施工单位对本专业提出的技术问题。 技能要求： 能独立完成给排水专业的可研、初步设计编制，施工图绘制工作，熟练使用绘图软件，熟练使用word、ppt编制软件，具备良好的方案汇报能力，会使用无人机； 3.具有良好的团队合作精神及沟通协调能力，工作严谨、细致、认真，有5年工作经验， 薪资福利: 8W～10W/年薪 1、优良的办公环境。人性化管理为你提供超大的发展平台和巨大的提升空间。 2.无责底薪+丰厚的业绩提成，上不封顶， 3、。和国家法定的各类公休假同步休假，每年至少1—2次公司组织的旅游活动。工作娱乐两不误。 4、提供午餐补助。 5、特殊节日过节费一份 怎么样？ 有没有心动的感觉呢？ 有的话就快投简历！或者来电咨询。 咨询电话：0871--，

有无经验均可

岗位职责： 1. 负责课程咨询与招生工作，为学员提供个性化学习方案及课程推荐 2. 主动邀约潜在客户，通过电话、微信、面谈等方式完成有效沟通与转化 3. 维护客户关系，跟进学员报名、缴费、入学及后续服务全流程 4. 协同教学与运营团队，及时反馈市场与客户需求，优化招生策略 5. 完成月度/季度招生目标及日常数据统计与汇报 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备优秀的沟通能力与服务意识 2. 有教育行业销售或课程顾问经验者优先，经验不限 3. 学历不限，大专及以上学历者更受青睐 4. 具备较强的目标感、抗压能力及团队协作精神 5. 熟练使用办公软件，有CRM系统操作经验者加分

工作内容：负责电厂设备的日常运行监控与维护，确保系统稳定运行； - 参与设备巡检、故障排查及应急处理，保障生产安全； - 协助完成运行记录整理与数据分析，优化运行效率； - 配合团队完成设备检修、调试及相关技术支持工作。 工作要求：1、18-32周岁，大专及以上学历，无大面积疤痕。 2、必须持有国家规定的高低压证 3、无低压证可以参加单位内部考核考取 2、薪资详情 薪资范围：实习薪资4-5千，转正后综合薪资7-1.2万 薪资结构：（转正后基本工资7千+绩效+全勤+技术奖金），带薪休假，提供食宿，床单被褥服装。 （转正后基本工资7千+绩效+全勤+技术奖金），带薪休假，提供食宿，床单被褥服装。 4、是否具有证书要求：是 5、培训/实习情况（是） 培训/实习项目（如有）：电气设备组装线路排版 接线 布线 培训/实习地点（如有）：有 6、收费情况（是否收费） 收费项目（如有）：无收费 收费金额（如有）：无收费

岗位职责： 公司提供培训，无需经验 1、负责接听咨询电话，并做好相关信息的记录工作； 2、定期回访已登记的咨询信息，向咨询者传递最新的培训资讯； 3、接待上门咨询人员，全面、准确且有针对性地开展咨询服务，帮助其获取所需信息，为其课程选择提供参考依据； 4、依据公司相关政策和规定，为有意向参训的学员办理报名流程，指导填写报名表及准备、整理相关报名材料； 5、协调安排已报名学员的课程参与； 6、完成上级交办的其他临时工作任务。 任职资格： 1、年龄20至28岁，具备专科及以上学历； 2、普通话标准，性格亲切，具备良好的沟通能力与一定的幽默感； 3、具有团队协作意识和敬业精神，执行力强，能承受一定工作压力，责任心强。 职位福利： 绩效奖金、带薪年假、包住、加班补助、年终分红、周末双休、多次晋升机会、公费差旅 职位亮点： 综合收入7000元以上

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与适配课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上平台及线下活动开展有效邀约与转化 3.全程跟进学员报名、、入学及学习反馈，提升客户满意度与复购率 4.定期整理客户档案与意向数据，协助优化课程推广策略与销售流程 5.配合教研与教学团队，传递市场声音，助力课程产品迭代升级 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感明确 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 5.认同机构教育理念，具备团队协作意识与服务意识

岗位职责： 1.负责少儿中国传统武术散打课程的咨询与招生工作，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动邀约体验课、组织家长说明会，提升转化率与续费率 3.维护学员及家长关系，定期跟进学习进展，提供个性化成长建议 4. 协同教练团队优化教学服务反馈，参与课程推广与品牌活动执行 5.完成日常客户信息管理、数据录入及招生目标分解落实 任职要求： 1.热爱教育行业，认同少儿武术教育价值，有亲和力与责任心 2.具备良好的沟通表达与抗压能力，能独立完成咨询转化全流程 3.有教育培训、课程销售或少儿服务经验者优先 4. 学历不限，普通话标准，熟练使用办公软件 5. 无不良从业记录，认同机构“以武育人、以德立身”教学理念

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展地推活动，推广并销售门票。每周六、周日负责邀约已购票客户准时到场参与公开课。年龄******均可。 提成900元/单（试用期内），转正后提成1400元/单。每周收入区间为3000元至15000元。薪资周结，绝不拖欠，踏实肯干即可稳定增收！需接受长期出差，性格开朗、不怯场，具备基本销售能力者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地面推广等相关经验者，优先录用！ 【招聘人数】20名： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通，热爱走南闯北、体验各地风土人情者更佳。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握业务流程； 2、性格活泼外向，思维敏捷，表达清晰，拥有良好的沟通技巧和人际互动能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言流畅，善于交流，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压能力强，注重团队协作，积极进取有目标感！ 【任职要求】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教，全程指导上岗！（只看你的决心与态度！） 2、学历不限门槛！（我们更关注实际销售潜力，看重的是付出与行动） 3、具备良好的表达能力和综合素养！（有销售类工作经验者更具优势） 4、能承受高强度工作，有拼搏精神和强烈的目标达成欲望！（成功靠自己一步步争取） 【薪酬福利】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常做3000---4500元/周 用心做5000---6500元/周 全力做6500---8500元/周 拼命做10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入重点人才培养计划，优先晋升储备管理岗。 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发交通费用全额报销！！！

岗位职责： 1. 负责与学生进行沟通，深入了解其学习需求，提供专业的课程咨询支持； 2. 根据学生情况制定个性化学习方案，给予针对性的课程推荐； 3. 持续跟进学员学习进展，及时响应并解决学习过程中遇到的问题； 4. 做好客户关系维护工作，提升客户体验与满意度； 5. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能与学员建立良好互动关系； 2. 拥有较强的学习能力与自我驱动能力，可独立高效完成各项工作任务； 3. 掌握基础市场营销知识及销售方法，能为学员提供专业课程规划建议； 【有意者请直接提交简历，我们将安排专人联系您】

薪酬福利 1、无责底薪4500+多项奖金+高额提成=8000--15000（业绩突出者月薪可达2w以上） 2、晋升路径：顾问—主管—经理—总监（每3个月组织一次晋升考核，通过即可晋升），我们注重综合能力发展，不唯业绩论，入职满3年可参与员工入股合伙人计划； 3、五险、节日礼金、生日福利、带薪年假、法定节假日齐全 4、配备完善的培训机制，由专业主管一对一指导带教，助力你实现从新手到行业精英的全面成长！无需担心经验不足，只要肯学，我们定倾囊相授，持续提升你的综合素养，充分实现个人价值，增强自信心与成就感！ 工作职责 1.招生推广：在指定学校周边开展精准招生宣传，引导潜在客户前往中心体验音乐课程； 2.提供专业的课程介绍与培训咨询服务，根据客户需求定制个性化学习方案，并持续跟进服务，推动签约达成； 3.按时完成既定工作计划及月度销售目标，维护潜在客户资源并管理客户信息数据库； 4.定期参加团队会议与业务培训，提交销售日报及其他相关工作任务； 5.承担其他以客户为核心的市场支持与服务工作。 发展前景 小明星专注于4-12岁少儿器乐教育，随着K12学科类培训政策调整，素质教育迎来快速发展期，音乐、美术、舞蹈等品类需求持续上升。小明星深耕该领域已达13年，现拥有两个教学校区，总占地面积约2500平方米，在读学员达1600人。凭借成熟的运营体系与规模化平台优势，我们在行业内具备良好的发展潜力和清晰的职业上升通道。 职位要求 1.大专及以上学历（统招），有销售或教育培训行业从业经历者优先考虑 2.普通话标准，具备优秀的沟通技巧、应变能力、抗压能力及学习意愿，能接受周末出勤安排 3.目标意识强，以客户为中心，热爱销售工作，敢于挑战高收入目标 4.自信积极，富有责任感，保持乐观进取的工作心态 5.具备亲和力，有教培行业销售经验者优先录用 工作时间 周二至周五：13:30—21:00 周末：8:30—18:00 享受国家法定节假日及15天春节假期 工作地址（根据住址就近分配校区） 南亚校区：滇池路南亚风情园（春晓图书城对面、美吉姆楼上）小吃街中段锋尚mall萌亚乐园4楼 万象校区：环城东路与白龙路交叉口周光仁钢琴艺术中心二楼

职位详情 【学历提升规划师]岗位亮点: -公司提供精准学员资源，无需自主拓客;-带薪培训7天，快速上手行业知识;-晋升透明，每季度竞聘晋升机会。 你能得到: -高校合作的项目资源支持; -年轻化团队，月度奖金+节日福利:-帮助学员规划职业未来的成就感。 我们需要这样的你: -热爱教育行业，有责任心; -沟通表达能力强(经验不限，小白可教);-目标感强，愿意挑战高薪! 薪资待遇:4000-8000底薪:3000 薪资上不封顶，有能力你就来站 所在公司 滇培教育咨询有限公司

风电仓外运维专业技术工种