岗位职责：• 负责酒店的日常运营和团队管理，确保服务质量和入住体验；• 制定和执行线上推广方案，提高酒店曝光度和入住率；• 处理客户反馈，优化用户体验，维护线上平台口碑；• 负责房态、价格调整及市场分析，制定营销策略；• 协调前台、客房、保洁等部门，确保运营流程顺畅。任职要求：• 有5年以上酒店管理经验，有线上运营经验优先，熟练OTA运营；• 熟悉酒店预订平台的运营规则；• 具备团队管理能力，善于沟通和解决问题；• 责任心强，抗压能力强，能适应灵活的工作时间。

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锦江区快餐店招聘前厅主管一名主管上班时间:9:00-20:00性别要求:包吃包住，月休4天工资待遇:4500-5000/月（具体工资以通过前7天试用期来定），需要先面试每月15号结算上月工资。主管岗位主要工作内容：员工专业度培养，店内环境卫生监督，产品sop标准检查。工作地址:明红蹄花（太古里店）四川省成都市锦江区锦官驿街道下东大街14号（春熙路地铁站王2口步行180米)

餐厅领班

负责门店日常管理运营

，年龄30-45之间，负责管理协调整体食堂管理和食堂工作，有酒店或食堂管理经验

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餐厅主管18 - 45岁、初中及以上薪资福利:4000 - 5000元+五险+包吃住招工人数:2人工作地址:内江市东兴区西林大道498号

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招聘：酒店前厅主管薪资：4000元以上/月1、协助上级做好前厅各分部的日常经营管理工作；2、执行酒店经营策略和计划，熟悉客户，了解客源，掌握订房情况；3、复核当日VIP客人预订及安排事项；4、审核所有收到的订房要求，亲自处理需要特别安排的订宜；5、检查各岗位对工作流程及标准的执行情况，亲自督导员工工作；6、制定所属分部的排班和培训计划并组织实施；7、收集客户意见，处理客人投诉，协助部门经理建立客户档案；8、负责网络客户和会员的维护，制定经营分析报表。9、了解员工思想动态并及时向部门经理汇报；10、负责团队排房，现场督导团队入住接待和退房工作；11、负责与房屋部协调，监督做好住店客人服务工作；12、做好交接替工作并跟进落实。13、上级交办的其它工作任务。

招聘：酒店管培生薪资：5000元以上/月招聘岗位 管理培训生 福利待遇基本工资+岗位工资月度利润提成+津贴+年度奖励金法定带薪年假+公司带薪年假+生日/入司礼物+内购商品折扣快来加入吧岗位要求 热情、有进取心、积极

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岗位职责：1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；2、执行总部下达的各项任务；3、做好门店各个部门的分工管理工作；4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；6、掌握门店各种设备的维护保养知识；7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；9、负责对员工的培训教育。任职资格：1、大专及以上学历,专业不限；2、3年以上（卤菜店）管理工作经验，具有较强的店务管理经验；3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行；4、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力。5、年龄不超过45岁。

餐饮店长1.全面负责门店运营管理工作，确保日常运营顺利开展；2.管理门店食品安全、环境卫生、物品摆放、生产设备设施维护保养等工作，营造良好的用餐环境；3.负责处理一些重大、特殊事件，确保餐厅经营顺利。4.严格执行产品SOP流程，QSC流程，维护品牌形象，妥善处理顾客投诉；5.负责促销活动的策划与实施；6.员工培训及团队管理，负责门店员工考勤考核、劳动风险防范、宿舍安全、工作评价等管理；8.监督各项管理制度的制定及推行，完成公司下达的各项任务。【任职要求】1.年龄30岁以上，有大型连锁餐饮管理工作经验优先。2.中专以上学历，熟悉餐厅营销和内部管理；3.有餐饮服务、成本控制、食品安全知识；4.了解餐饮运营管理流程、体系、模式；5.熟悉办公软件的使用，能够独立制作和分析餐厅报表；6.能为餐厅甄选和培养餐饮业优秀的人才，打造餐厅营运管理团队；7.熟悉自贡餐饮市场，并结合本餐厅经营情况开拓创新；8.具备高度的工作热情，良好的团队合作精神，较强的应变能力和抗压能力；

长期工工作地点：大安区大山铺天骄城工作时间：上一休一薪资待遇：面谈岗位要求：身体健康，能吃苦耐劳。工作内容以简单上手快为主。联系电话

招聘：客房服务员薪资：3000-5000/月自贡

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「言友道」茶楼大堂经理招聘启事**以茶会友·匠心传承**关于我们：「言友道」茶楼坐落于绵阳市高新区阳光西雅图2期，以茶为媒，承东方雅韵，集品茗、文化体验与社交空间于一体。现装修焕新即将启幕，诚邀热爱茶文化、追求卓越服务的伙伴加入，共创一方诗意栖居之地。**岗位职责：**1.统筹茶楼日常运营，确保服务品质与客户体验；2.制定并优化服务流程，监督茶艺服务、接待礼仪等执行细节；3.维护高端客户关系，策划茶会、文化沙龙等特色活动；4.管理团队培训，提升员工茶艺知识及服务意识；5.协调前厅、后厨及仓储，把控成本与运营效率；6.快速响应突发事件，妥善处理客户意见与反馈。**任职要求：**1.3年以上高端餐饮/会所大堂管理经验，熟悉茶文化者优先；2.气质优雅，具备卓越的沟通力与商务接待能力；3.擅长团队建设，能激发员工服务热忱；4.精通服务标准化管理，具备活动策划与成本管控经验；5.抗压性强，处事灵活，能适应茶楼弹性工作时间。**我们提供：**️行业竞争力薪资+绩效奖金+年终分红️系统化茶文化培训与职业晋升通道️优雅工作环境+员工品茗福利+节日礼遇️参与新店运营规划，与品牌共同成长联系电话：赵经理**静候知音，共沏一盏匠心好茶**

精品酒店管理：有酒店管理经验，不限学历，不限年限，只要你有管理经验，欢迎来战，待遇你提

值班经理学历要求：不限工作经验：不限。在前厅部领导的领导下，在当班期间负责整个酒店的正常运作；负责处理当班期间宾客的问题和投诉。薪资福利:5000—6000元/月招工人数:8人工作地址:成都市东部新区

万达广场三楼夔门龙液酸汤乌鱼府:招聘:前厅领班一名，工资4500-10000长白班，月休4天

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