招聘：经理：3000-10000元/月 薪资：3000-10000元/月 经理1名， 要求：有酒店管理经验2年以上， 工作内容：酒店管理 工资3000-10000万

招聘：大堂经理：4000-8000元+保险补贴+工龄工资+年终奖+生日福利 薪资：4000-8000元/月 要求：有经验 工作内容：需负责大堂整体秩序维护，引导客户

招聘：大堂经理：4000-8000元/月（保险+旅游+福利+年终奖） 薪资：4000-8000元/月 薪资待遇：底薪+工龄工资+年终奖+生日福利+保险+包吃 岗位职责： 1、带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准； 2、正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作； 3、及时跟踪、检查台面，对不合格的地方进行指正、改正； 4、及时对餐台上菜速度、情况了解，及时催菜； 5、餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好； 6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度； 7、搞好本班组与其他班组的协调； 8、做好班组员工考勤、培训工作。 任职资格： 1、形象气质佳； 2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能； 3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力； 4、热爱服务工作，工作踏实、认真，有较强的事业心和责任感。

老麻抄手招聘 服务员1名 年龄:25-50岁 岗位职责：负责引导顾客就座、点单上菜、餐桌清洁及餐后整理，做好店内顾客服务工作。 任职要求：手脚麻利、态度热情，有餐饮服务经验者优先。

底薪3600+200全勤+酒水饮料茶提成 包吃包住，月休4天 只有2个大包4个小包间，没有大厅 岗位要求: 1、具有餐饮行业工作经验，有礼貌，做事勤快，性格乐观，有良好的服务意识及团队合作精神，沟通能力良好。

类别：成都厨师-成都双流区 成都双流航空港夜宵店招聘卤蟹：5000-5500服务员：3800-4200（数名）洗碗阿姨3500-3800踏实，能吃苦不会可以教

免费培训 工作时间：弹性工作时间，不影响您的学习或正常工作， 薪资待遇：时薪制，综合时薪14-15元/h，多劳多得，自有员工享受法定节假日三薪工资 其他福利：丰富的员工活动和奖励机制晋升的机会，工作环境舒适（中央空调、专用员工休息室、微波炉、冰箱等），欢乐的工作氛围；

岗位职责: 1.负责小酒吧的日常运营工作 2.与顾客进行有效沟通，提供优质的顾客体验 3.维护酒类产品的陈列和库存管理，确保货架整洁有序 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与顾客建立良好的关系

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北京五星酒店兼职。 1，25一间，北京亮马桥附近，招五星酒店长期客房熟手，法定三薪。工资周结，不查退房，不数布草。年龄50岁以内。 2，21一小时。招东四十条五星酒店服务员。每天8小时，偶尔加班，45岁以内，管吃住，住宿就在酒店。两头班。 9:00-14:30 17:00-20:00。 3，26一小时招，长期固定，酒店大堂礼宾员，给客人拿一下行李送房间，，40岁以下，身高1.77以上，会说普通话，五官端正，有礼貌，班次有。7:00-16:00/，16:00-22:00/有意愿的联系我。 4，招五星酒店驻店主管，每天在酒店上班，帮接人，，35岁以内，固定工资，加提成。靠谱的来，无经验也可以。每月工资8000起。 毛经理

岗位职责： 1. 全面统筹酒店日常运营，制定并落实经营计划，确保营收目标及服务质量双达标 2. 主导市场推广与客户增长策略，策划执行营销活动及会员体系运营，持续提升出租率与平均房价 3. 定期分析RevPAR、GOP、客户满意度等核心运营指标，推动服务流程优化与成本管控 4. 组建、培养高效管理团队，开展员工培训与绩效管理，强化服务意识与专业执行力 5. 对接集团战略落地，协调前厅、客房、餐饮等部门协同运作，保障酒店整体运营顺畅 任职要求： 1. 具备酒店运营管理经验，熟悉星级酒店或中高端连锁酒店运营模式 2. 优秀的团队领导力与跨部门沟通协作能力，能有效激励团队达成业绩目标 3. 具备较强的市场敏感度与数据分析能力，能独立策划并执行营销方案 4. 责任心强，抗压能力突出，可妥善处理突发事件与客户投诉 5. 学历不限，具备3-5年及以上酒店管理岗位经验者优先

招聘：寻找热爱“money”的小伙伴-乳山市惠利雅酒店管理有限公司  “向钱看”，“向厚赚”玩的就是“跳薪”。青春不只有眼前的钱和工作，你要的情怀、诗和远方。我们都给你！ 店长：9000-11000/月 厨师长：7000-8000元/月 前厅经理：6500-7500元/月 前厅主管：5000-5700元/月 工资构成=基础工资+岗位工资+业绩奖金+考核奖金 福利待遇： 社会保险、股份分红、季度奖金、年假福利 节日福利、生日福利、免费食宿、带薪培训

宾客服务经理 （1）性别不限，（2）年龄25 - 40岁，（3）学历大专及以上，（4）有联号酒店同职位工作经验优先。 薪资福利:工资面谈。8小时工作制，月休8天，，免费食宿，带薪年假，工龄补贴，多元化的培训及活动，集团内部发展机会等。 招工人数:1名 /（） 工作地址:河北省廊坊市大厂回族自治县蒋谭路与厂通路交口喜来登酒店

城北招服务员1名电话

KTV服务员核心职责 KTV服务员是门店一线服务执行者，核心围绕顾客接待、包厢服务、环境维护、安全配合开展工作，直接影响顾客体验与门店口碑，具体职责如下： 1. 顾客接待引导 热情迎接到店顾客，询问人数、预订情况，引导至对应包厢；主动介绍包厢类型、消费套餐、酒水菜品，协助顾客点单。 2. 包厢服务跟进 及时送达顾客点单的酒水、小吃，摆放整齐；调试包厢音响、点歌系统，教会顾客使用切歌、调音等功能；定时巡场，主动询问顾客需求（如加酒、清洁台面），及时更换烟灰缸、清理垃圾。 3. 结账与收尾工作 顾客离场前核对消费账单，引导至前台结账；顾客离开后快速清理包厢卫生，恢复桌椅摆放，检查是否有顾客遗留物品，及时上交前台。 4. 安全与合规配合 留意包厢内顾客状态，发现醉酒闹事、未成年人消费等情况，立即上报店长或值班经理；配合检查消防设施，确保包厢通道畅通，杜绝安全隐患。 5. 物料与设备协助 协助库管盘点酒水、小吃库存，及时上报缺货情况；发现音响、点歌屏等设备故障，第一时间通知技术人员维修，避免影响顾客体验。

招聘：服务员 服务员餐饮休闲-服务员/收银员/迎宾勤快，爱干净，卫生，会骑电动车