岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务，确保服务热情、规范、高效 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动关注顾客需求，妥善处理咨询与合理诉求，提升顾客满意度 4. 配合店长完成日常盘点、设备检查及基础运营支持工作 5. 严格遵守食品安全与卫生操作规范，落实岗位安全责任 任职要求： 1. 18-40周岁，身体健康，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作意识和基本应变能力 4. 学历不限，初中及以上文化程度，能适应轮班及节假日工作安排 5. 无违法犯罪记录，服从管理，认同企业服务理念

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常营业准备、收尾及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力 2.工作经验不限，有餐饮行业经验者优先 3.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 4. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 5.遵守职业规范，无不良从业记录

岗位职责： 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2. 保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2. 具备良好的服务意识与团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

提供酒水推荐服务，熟悉酒水知识 遵守商务礼仪，维护房间动态！ 打扰房间卫生，随时保持房间干净整洁！

任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力 2.有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本服务意识与团队协作精神 5. 最低学历不限，初中及以上学历优先

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面、补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台做好前后场协调，保障服务顺畅高效 5.遵守食品安全与卫生规范，落实日常清洁消毒要求 任职要求： 1.学历不限，有服务行业经验者优先 2. 形象端正，具备良好的沟通表达能力和服务意识 3.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，能接受轮班制 4. 具备基本应变能力，能妥善处理顾客合理诉求 5.无不良从业记录，服从管理，团队协作意识强

印象酒别重逢酒吧，东胜路84号，招聘2名服务员，月薪2800—3000，晚上7点到凌晨2点，休息2天，有全勤奖

【岗位职责】 - 负责客人接待与服务工作 - 保持包间整洁，及时补充饮品和用品 - 配合经理完成日常运营支持 【职位要求】 - 普通话标准，沟通表达清晰 - 无经验也可，愿意学习并接受培训 - 能接受夜班工作 【薪资福利】 - 综合薪资：5000～7000元/月 - 包住、包吃 全城包接送

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

负责切水果拼盘 酒水管理

达州市达川区招钢筋绑扎、钢筋制作

招聘服务员。综合薪资3200至6000。工作地址位于安康高新区学府新天地酒店正对面，欢迎到店面谈。

急聘:物业小区招保洁员2名，年龄65岁以下。做楼层1名，外围1名。要求踏实能干。沟通能力强，服从分配。吃苦耐劳。有团队精神。工资3300--3500。8小时地址万源路180号。电话：

万州招腻子/大白/墙漆，要有高空作业证。

大排档找带班师傅一名，带7天，4点半上到11点，

东湖区酒店招聘经理一名4500-5500，工作轻松，福利好，配备员工宿舍，每月员工聚餐，月休三天陈

负责公司会议、住宿、餐饮服务保障管理。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，持续提升服务质量与客户满意度 2.制定并落实年度经营计划、预算及营销策略，确保营收与利润目标达成 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等部门协同运作，优化服务流程与人力配置 4.高效处理重大客户投诉及突发事件，切实维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训、绩效考核与团队建设，打造专业、稳定、高执行力的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与服务流程 2. 具备优秀的领导力、跨部门沟通协调能力及突发事件应对能力 3. 具备基础数据分析能力与成本管控意识，能科学驱动经营决策 4. 服务导向强，注重细节，责任心强，具备良好抗压能力 5.持有酒店管理类职业资格证书者优先

招聘酒店管理工作人员一名，五官端正形象好，学历要求：只要专科。

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作，优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件，维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理，建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求： 1. 具备酒店管理相关工作经验，熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强，注重细节，抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先

西外大排档招聘前厅服务员一名要求做事踏实灵活就业烧烤助手(烧烤学徒)一名做事动作麻利责任心强墩子一名要求责任心强，会管理冰箱开菜单做事有计划以上都要服从公司管理安排下午三点半联王总

岗位职责： 1. 全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP）及食品安全管理制度并监督执行 3. 组织员工培训与考核，提升团队专业能力与服务意识 4. 合理安排排班与人力调配，保障高峰时段高效运转 5. 协同采购部门把控食材品质与库存管理，严控损耗率 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系者优先 2. 熟悉食品安全法规及后厨6S管理标准 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验 4. 责任心强，能承受高强度工作压力 5. 持有健康证，具备厨师职业资格证书者优先

达州市协鑫餐饮管理有限公司达州本地正规餐饮公司，模式成熟，管理人性化、充分放权招聘前厅服务员20-45岁薪资：3000-4000元有餐饮服务经验者优先考虑。餐厅领班薪资：3500-5000元1、熟悉火锅业态服务流程及操作规范2、组织前厅员工开展服务技能、菜品知识及礼仪培训3、熟练使用基础办公软件及门店收银/点餐系统后厨领班30-50岁薪资：4000-6000元1、负责火锅后厨的日常运营管理，确保出餐品质与效率2、统筹锅底、蘸料及菜品的标准化出品，保证口味一致性以上岗位均招长期工联系人：李先生地址：四川省达州市通川区大北街100号金属材料公司综合楼正楼第2层更多岗位信息点击：井号:///60rAWupxouGlzRd

汉田·福牛宴清涮料理火锅（大竹店）[庆祝]~~~~~~~~~~~~~~吧员收银1名：月薪4000-5000元，年龄18-35岁，形象气质佳，有相关收银经验，沟通能力强宴管家2名：月薪4000-5000元，年龄18-35岁，形象气质佳，有相关服务经验，沟通能力强，会唱歌宴专家1名：月薪4500-6000元，年龄20-35岁，形象气质佳，有相关主持人经验，沟通能力强工作地点：大竹县商贸物流园9栋汉田·福牛宴联系人：周先生

西外招聘：杀鱼师傅两名，领班一名

好消息！！好消息！！！招聘启事！！！西外西晶美食街大排档招聘服务员一名要求灵活排位烧烤助手(烧烤学徒)一名下午三点半联王总

二、招聘服务员若干名岗位要求：年龄35–50岁，手脚麻利，工作勤快，服务态度好，服从管理，踏实肯干，能够长期稳定上班。薪资待遇：3000–3500元/月咨询电话：王女士

万源招服务员一名工资3500-4000年龄不超过55岁具体看能力说话，小店子一把抓的活路非诚勿扰要求做事踏实人品好电话

吃苦耐劳，有工作经验者优先

【急招服务员】加入我们，用热情点亮顾客的每一天！工作地点：金鼓广场舌尖味道餐厅任职要求：1.年龄18-35岁，身高158以上身体健康，形象端正；2.热情主动，沟通能力强，有服务意识；3.能适应快节奏工作，有餐饮经验者薪资待遇：底薪+提成+奖金员工福利：包工作餐、节日福利、带薪培训、晋升机会等联系电话：（）另招聘一名洗碗工任职要求：55岁以下月休3-4天咨询地址：宣汉县宣传文化中心零工大市场官网查看更多岗位：