岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力 2. 无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本服务意识与团队协作精神 5.遵守职业规范，服从管理，注重仪容仪表与服务细节

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成餐厅日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，身体健康，形象端正，亲和力强 2.无经验要求，有餐饮服务经验者优先 3. 具备良好的沟通能力与服务意识 4. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作 5.遵守职业规范，服从管理，具备团队协作精神

烤鸭店服务员 年龄50岁以内

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面、补充餐具与纸巾 3. 主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及营业前准备 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好沟通能力 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱服务行业，具备团队协作意识

岗位职责： 1.负责后厨日常备料、等基础工作 2.会外卖打包，备餐 3.保持操作区域及设备清洁卫生，落实食品安全规范 4.按要求完成餐具清洗、消毒及后厨物资整理 5.配合团队完成临时性厨房支援任务 任职要求： 1. 吃苦耐劳，能适应快节奏餐饮工作环境 2. 无不良从业记录，身体健康，持有效健康证 3. 具备基本厨房常识和安全操作意识 4.团队协作意识强，服从工作安排 5. 有相关后厨经验者优先，学历不限

榆林民生尊府酒店招客房前台一名(长期)工资:底薪3000加提成有五险一金

【岗位职责】·负责店内顾客接待与点单服务·协助准备餐食及保持店面整洁·完成日常收银与库存核对工作【职位要求】·年龄18-45岁，身体健康，持有普通健康证·有1-3年餐饮服务经验者优先，无经验可培训·工作认真负责，能适应快节奏工作环境【工作时间】具体时间班次面议【薪资福利】·基础薪资2000元/月，月结·薪资按实际出勤发放，稳定可靠

招人啦大保当镇羊汤馆招服务员数名♀年龄55岁以内，形象端正，踏实能干，吃苦耐劳薪资待遇：4300+200全勤奖薪资稳定，待遇优厚有意者致电咨询：

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单与上菜，提供热情周到的用餐服务 2.保持餐台、服务区及公共区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3.协助处理顾客咨询、建议与投诉，提升客户满意度 4.配合厨房及传菜员完成出餐衔接，确保服务流程顺畅 5. 遵守餐厅服务规范与食品安全要求，服从工作安排 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力和责任心 3.吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 学历不限，具备基本读写与计算能力

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，沟通表达清晰 2.具备良好的服务意识与团队协作精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训，有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限，身体健康，无传染性疾病

[红包][红包][红包]【订单类型】住家保姆【薪资标准】5000【工作内容】做饭打扫卫生，平时两三个人，周末5-10人【服务地址】咸阳世纪大道【客户要求】人利索干净联系人：李洁

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云南临沧凤庆县滇红古镇的酒店经理职位正在招聘，要求至少两年的行业经验，试用期工资待遇为底薪4000加提成，成功转正后工资可达5000加提成，现招募一名经验丰富的酒店经理。

岗位名称：前台主管岗位要求：1.大专及以上学历，酒店管理或旅游管理相关专业优先；2.至少2-3年酒店前台工作经验，其中至少有1年担任领班或主管职务经验；3.具备领导能力、沟通能力、解决问题的能力、技术能力、客户导向和抗压能力。薪资待遇：面议，包括基本工资、绩效奖金和年终奖。注：请将个人简历发送至邮箱。

岗位名称：酒店经理；岗位要求：1.制定并执行酒店经营策略和计划；2.管理酒店日常运营，维护酒店设施与装备；3.协调各部门沟通协作，提升品牌知名度和美誉度；薪资待遇：月薪6000-8000元。

招聘大堂经理和前厅经理，工作地点海南海口，薪资范围7000-15000元/月，月休3天，负责统筹餐饮具及婚宴部的工作调配、人员管理、客诉处理及活动方案策划。

喆啡酒店招聘招聘：前台主管1名，前台接待2名前台主管：有酒店前台相关工作经验，责任心强，善于沟通，能统筹前厅日常工作。前台接待：有无经验均可，可培训，做事踏实，有服务意识，能接受倒班。工作内容：客人入住退房、订单处理、前台日常工作。薪资面议，待遇从优。有意向可联系：北京北京

急聘串串店服务员10人待遇：3500—4000节假日福利，月休假，管食宿工作地点：彩虹一路彩虹宾馆商铺。联系电话

态度端正。

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务等全流程餐饮服务 2.保持餐区整洁有序，及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作，确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见，协助提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，具备良好沟通能力 2.吃苦耐劳，适应轮班及节假日工作安排 3.无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 4.具备基本服务礼仪意识和团队协作精神 5.学历不限，身体健康，无传染性疾病

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5. 配合完成日常物料准备、餐具摆放及营业前/后检查 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2. 工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 3. 形象端正，身体健康，无不良从业记录 4. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5. 能适应轮班制及节假日工作安排

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持餐厅环境整洁，及时整理餐桌与餐具 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合团队完成营业前准备及收尾工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，形象端正，亲和力强 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，有责任心和团队精神 3.能适应轮班制及节假日工作安排 4.无经验者可接受培训，有餐饮服务经验者优先 5.学历不限，能熟练使用智能手机进行基础操作

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