
烤肉店服务员
4000-5000元/月
服务员1-2人
岗位职责:
1.热情接待顾客,引导入座并提供菜单,准确介绍菜品及特色服务
2.熟练完成点单、传菜、上菜、结账等全流程服务,确保服务及时、规范、有温度
3.主动关注顾客需求,及时响应反馈,妥善处理用餐过程中的各类问题
4.保持餐区整洁有序,协助完成开市、收市及日常清洁维护工作
5.配合团队完成促销活动执行、客户信息登记等基础运营支持工作
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,形象端正,具备良好的沟通表达能力
2.服务意识强,耐心细致,能适应快节奏工作环境及轮班制安排
3.无不良从业记录,服从管理,具备基本学习能力和团队协作精神
4. 学历不限,有餐饮服务经验者优先,接受应届毕业生及无经验新人带薪培训
烧烤店服务员
3000-4000元/月
服务员包住交通补助有提成包吃免费培训3-5人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作
2.保持餐区整洁有序,及时补充餐具、纸巾等服务用品
3.主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求
4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查
5.遵守食品安全与卫生规范,落实门店服务标准与操作流程
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续成长
日结200-300急招
5000-6000元/月
服务员包住有提成包吃免费培训3-5人兼职假期工全职
【任职要求】
年龄在18-50岁之间,身体健康,;具备良好的沟通能力和团队协作精神;
外卖店打包收银员
4000-5000元/月
服务员免费培训3-5人月结全职
外卖店打包员!9.00上班到21.30下班,自己完成工作任务,上班轻松自由,月休3天!办工作餐,不包住,近段时间老板租到房子可能会在一块住!每月10号结算工资,长期干优先!直接电话咨询!
汉中汉台区九号茶馆招聘12点半到10点月休四天底薪加提成有意向者联
面议
服务员1-2人
汉中九号茶馆招聘12点半到10点月休四天底薪加提成有意向者联
前厅服务岗
4000-7000元/月
服务员有提成包吃1-2人月结全职
负责前厅的服务,包括迎接顾客,点餐,打包外卖,上菜,门口揽客,负责餐厅前厅卫生,收撤餐盘,需要熟悉其他岗位,要学会煮鱼
工作时间:9-21点,可以接受晚班,月休三天
耍手机的勿扰,谝闲传的勿扰,懒人勿扰,电话多勿扰。
下午无固定休息时间,下午不忙的时候可以休息。
待遇:底薪+全勤
福利:包两餐提供免费工服
工作地址:钟楼
会英语优先录取
店长
运动拾光潮玩馆诚聘
年轻人的快乐职场,
速来!
✅ 店长1名:需有团队管理经验,统筹门店运营
✅ 销售1名:需有销售经验,擅长沟通拓客
▫ 年龄18-38岁,男女不限
▫ 10:00-21:00 上班,
月休4天,节假日三薪
▫ 综合薪资6000+,氛围轻松
三迪广场五楼
嗨得啰·运动拾光潮玩馆
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一起边玩边搞钱!
年前找几个干活的320一天+人走账清+活不累+包吃住
9000-10000元/月
车间普工贴标签免费培训包吃夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
【入职全程零费用,不招兼职和日结,短期】
(所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系)
企业诚聘:入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通,工作人员会及时与您联系
———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励,内介奖励2000元,工价持续上涨———
【薪资待遇】
1、30元一小时,白班300/天,夜班320/天,夜班补贴每天60元(计薪时间以上下班打卡时间为准), 上六休一,80%坐岗,手工活轻松简单易上手(当天入职安排厂区住宿)
2、工时饱满,平均一天8-10个小时
3、辞工提前5-7天报备,工资随走随结
4、小时工加班自由,不限制加班
5、每个月10号准时发工资,不压工资。
6、工厂依法为员工购买五险一金。
【工作内容】
目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
【车间环境】
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、上班气氛好,管理宽松,车间在上班时间,会播放轻音乐。
3、每工作2小时休息10-15分钟。
上班时间:1、上午8:00—12:00;下午1:00—5:00;晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时;白班夜班点对点两班倒,月休4到6天,自由选择排休
【食宿待遇】
免费食宿(包吃包住)
1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。
2、免费提供住宿、6-8人一间,房间大。
3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭:免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
【招聘标准】
1、18-42岁,学历不限,无需经验。公司人性化管理:休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;投递简历过多,不能一一查看,
有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。
工作地址:苏州
酒店经理月结
酒店职业经理人
【硬性条件】1. 有酒店管理、旅游管理等相关专业背景。2.拥有5年以上国际连锁或国内高端星级/精品酒店全面运营管理经验,具备酒店筹开经验者优先。3.精通酒店前厅、客房、餐饮等核心部门的运营管理,具备出色的财务数据分析与成本控制能力。4.拥有卓越的领导力、战略决策能力以及出色的沟通协调与危机处理能力。【核心素质】1.文化共鸣者:对中原文化、殷商历史有浓厚的兴趣与真诚的敬意,能将其精髓巧妙融入酒店运营与服务设计中。2.战略构建者:不局限于单店运营,具备从集团高度审视体系构建、标准落地的经验与视野(例如会员体系、培训体系等)。3.市场洞察者:具备敏锐的市场嗅觉和创新思维,善于跨界整合资源,能策划出引爆市场的营销活动与产品。4.团队引领者:拥有丰富的团队管理与人才培养经验,善于激发员工潜能,营造高绩效、高关怀的工作氛围。5.本地连接者:熟悉安阳或类似历史文化名城市场环境者尤佳,能快速建立并维护良好的本地生态关系网络。1.战略与经营:制定并执行酒店总体发展战略与年度经营计划,全面负责酒店营收、利润及品牌价值目标的达成。2.运营与品质:建立并优化涵盖房务、餐饮等核心板块的标准化运营体系与服务流程,确保卓越的服务品质与客户体验。3.市场与增长:主导市场定位、品牌推广及全员营销策略,深度整合本地文化资源,策划独具特色的文旅活动,驱动业绩持续增长。4.团队与传承:负责核心管理团队的建设、培养与激励,塑造积极向上的企业文化,打造一支具有高度凝聚力与专业素养的服务团队。5.风控与关系:建立健全酒店安全、舆情及应急管理体系;有效维护与政府机构、行业协会、媒体及重要客户的关系。
薪资福利:1.全面薪酬:提供业内极具竞争力的薪酬包,包括基础年薪、高额绩效奖金及长期激励(分红/期权),具体面议。2.完善福利:足额缴纳社保、节日福利、定期健康检查、专属培训基金。3.事业平台:作为酒店创始人之一,深度参与项目从0到1的全过程,获得充分的授权与资源支持,实现个人价值与事业理想。4.文化浸润:享有深度参与公司各类高端文化项目、与国内外文化名家交流学习的优先机会。
1.申请材料:·个人详细简历(请突出与管理岗位相关的业绩与数据)·个人近期证件照及生活照各一张·学历、学位及相关资质证书扫描件2.投递通道:·邮箱:·邮件标题请务必注明:“应聘酒店职业经理人-[您的姓名]”3.截止时间:本招聘启
酒店经理
酒店职业经理人
【硬性条件】1. 有酒店管理、旅游管理等相关专业背景。2.拥有5年以上国际连锁或国内高端星级/精品酒店全面运营管理经验,具备酒店筹开经验者优先。3.精通酒店前厅、客房、餐饮等核心部门的运营管理,具备出色的财务数据分析与成本控制能力。4.拥有卓越的领导力、战略决策能力以及出色的沟通协调与危机处理能力。【核心素质】1.文化共鸣者:对中原文化、殷商历史有浓厚的兴趣与真诚的敬意,能将其精髓巧妙融入酒店运营与服务设计中。2.战略构建者:不局限于单店运营,具备从集团高度审视体系构建、标准落地的经验与视野(例如会员体系、培训体系等)。3.市场洞察者:具备敏锐的市场嗅觉和创新思维,善于跨界整合资源,能策划出引爆市场的营销活动与产品。4.团队引领者:拥有丰富的团队管理与人才培养经验,善于激发员工潜能,营造高绩效、高关怀的工作氛围。5.本地连接者:熟悉安阳或类似历史文化名城市场环境者尤佳,能快速建立并维护良好的本地生态关系网络。1.战略与经营:制定并执行酒店总体发展战略与年度经营计划,全面负责酒店营收、利润及品牌价值目标的达成。2.运营与品质:建立并优化涵盖房务、餐饮等核心板块的标准化运营体系与服务流程,确保卓越的服务品质与客户体验。3.市场与增长:主导市场定位、品牌推广及全员营销策略,深度整合本地文化资源,策划独具特色的文旅活动,驱动业绩持续增长。4.团队与传承:负责核心管理团队的建设、培养与激励,塑造积极向上的企业文化,打造一支具有高度凝聚力与专业素养的服务团队。5.风控与关系:建立健全酒店安全、舆情及应急管理体系;有效维护与政府机构、行业协会、媒体及重要客户的关系。
薪资福利:1.全面薪酬:提供业内极具竞争力的薪酬包,包括基础年薪、高额绩效奖金及长期激励(分红/期权),具体面议。2.完善福利:足额缴纳社保、节日福利、定期健康检查、专属培训基金。3.事业平台:作为酒店创始人之一,深度参与项目从0到1的全过程,获得充分的授权与资源支持,实现个人价值与事业理想。4.文化浸润:享有深度参与公司各类高端文化项目、与国内外文化名家交流学习的优先机会。
1.申请材料:·个人详细简历(请突出与管理岗位相关的业绩与数据)·个人近期证件照及生活照各一张·学历、学位及相关资质证书扫描件2.投递通道:·邮箱:·邮件标题请务必注明:“应聘酒店职业经理人-[您的姓名]”3.截止时间:本招聘启
临沂河东区##东夷文化旅游特色酒店-市场部经理招聘信息:招聘1人,专科,酒店管理相关专业,
4000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
## 东夷文化旅游特色酒店 - 市场部经理
招聘信息:招聘1人,专科,酒店管理相关专业,薪资4000-6000元/月
地址:临沂市河东区
电话号码:
酒店经理酒店前台
招聘:前台管家
薪资:3千-4千
1、负责酒店客人的入住和退房手续办理,以及日常的工作事务 <br/>2、有团队意识,完成上级主管交代的其他工作<br/>3、男女不限,年龄20-35岁 <br/>4、高中以上学历,有酒店相关或前台经验者优先 <br/>5、具有较强的服务意识,熟练电脑办公软件 <br/>6、普通话流利标准<br/>7、入职满一年享有5天带薪年假
服务员酒店经理
招聘:实习生
薪资:4千-5千
岗位职责<br/>1、熟悉部门工作细则和流程;<br/>2、以项目方式,参与相关的公司管理工作;<br/>3、需每个工作计划阶段针对公司日常管理上交书面化建议;<br/>4、执行公司安排的其他相关工作。<br/>5、目前招聘岗位为前厅部实习生<br/><br/>岗位要求<br/>1、有志在酒店行业发展的应届毕业生/实习生;<br/>2、对担任酒店管理人员具有高度期望;<br/>3、热爱服务行业,具有良好的顾客服务意识、亲和力、沟通技巧和团队合作精神。
砧板服务员保洁餐饮收银凉菜
招聘:收银员
薪资:2000-3000
经验:经验不限
年龄:年龄不限
学历:学历不限
陇县越来越好融合菜餐厅特招聘:凉菜粘板一名:4000-5000元 热菜粘板一名:4000-5000元 收银员一名:2600-3000元 公卫一名:2300—2500 服务员数名:2400-3000元 工资构成:绩效工资+工龄工资+考核奖金+每月公休4天联系电话:
餐饮收银1-2人
餐厅收银员
招工人数:2名
应聘请注明职位+名字+来源“”;任何收费(等)都不要相信
;
工作地址:宝鸡市经一路294号
服务员配菜洗碗工
高新二路盘盘菜老火锅招聘
厨房全能工2名4500
(会手拌小菜者优先)
配菜,洗碗阿姨3000-3200
服务员3000~3500
福利待遇:全勤,包吃包住,休假4天
联系电话
寒假工服务员配菜餐饮收银洗碗工
招聘:寒假工,收银员,前厅服务员,包两餐包住,月休3天
薪资:面议
摊摊火锅集市诚聘精英|加入我们,共赴美味事业!
【品牌实力】
我们是连锁直营火锅店,品牌口碑过硬,直营店运营体系成熟,发展前景有保障,晋升通道清晰透明!
【招聘岗位】
寒假工 数名
前厅服务员 数名
甜品制作 1名
后厨配菜(荤菜/素菜) 若干
洗碗工 若干
【薪资待遇】
店长:4500-8000元/月
收银员:3000-4500元/月
服务员:3000-4500元/月
甜品员:3000-4500元/月
后厨配荤菜:3500-6000元/月
后厨配素菜:3000-5000元/月
洗碗工:3000-5000元/月
额外福利:全勤奖100元/月、餐补100元/月;每日提供两餐,一经录用提供住宿;月休3天。
【工作内容】
岗位卫生清洁
岗位物品准备
按标准进行出品
【晋升优势】
公司晋升制度完善,只要你有能力、肯付出,从基层到管理岗的晋升路径清晰可见,在直营体系内拥有广阔发展空间!
【应聘要求】
有相关餐饮经验者优先录用,欢迎热爱餐饮、责任心强的你加入!
【联系方式】
联系电话:
合作热线:
服务员配菜凉菜
西关一川湘菜馆招聘
配菜师2名
凉菜师1名
学徒工1名
领班1名
服务员(嫂) 2名
待遇面议 电话
保洁
喜来悦酒店招聘前台,保洁员
1,前台负责来客登退房工作,完成交接班。核对登记房信息,收入校对。
2,保洁员负责打扫客房卫生。地址:凤翔南大街74号
联系电话:199****8126
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宝鸡酒店经理招工200一天在线招聘信息,主要招聘宝鸡酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。