单位餐厅招聘服务员,切菜大姐
3000-4000元/月
服务员包住包吃免费培训3-5人月结
单位餐厅招聘服务数名。切菜大姐数名年龄50岁以下。要求踏实肯干,团队意识强。以经录用享受带薪休假。有年假。联系电话
渭南临渭区榆林小保当煤矿需要一位川菜师傅,工资8500至9000,
8500-9000元/月
服务员1-2人
榆林小保当煤矿需要一位川菜师傅,工资8500至9000,.扯面师傅及关中面食师傅2名工资6500至7000,公卫5名3800-帮厨5名4000-服务员3名3800-4500.月休2天。不休假补工资,有意向电联
钟南山山上【管理】
500-600元/天
酒店经理1-2人月结全职
【此岗位需要住山】一、岗位职责1.运营管理•全面负责养生的日常运营,制定并执行各项管理制度和工作流程,确保高效、有序运转。•统筹安排内的养生服务项目,包括但不限于中医理疗、营养膳食、健身活动等,不断优化服务质量。•监督设施设备的维护和管理,确保其安全、正常运行,及时安排维修和更新。2.人员管理•跟进员工,建立一支专业、高效的服务团队。•合理安排员工工作岗位和任务,调动员工工作积极性,提高工作效率。•处理客户的投诉和建议,维护良好的员工关系。3.客户服务•接待来访客户,养生服务和设施,解答客户疑问,提供优质的客户体验。•收集客户反馈意见,及时改进服务,提高客户满意度。•建立客户档案,跟进客户的养生需求,提供个性化的服务方案。4.市场营销•制定的市场营销策略,推广养生服务和品牌,提高的知名度和美誉度。•与旅行社、企业等合作单位建立良好的合作关系,拓展客户渠道。•组织开展促销活动和养生讲座等,吸引更多客户关注和参与。5.财务管理•制定的财务预算,控制运营成本,确保的经济效益。•审的收支账目,确保财务数据的准确性和合法性。•负责的物资采购和库存管理,合理控制物资成本。二、岗位要求•大专及以上学历,酒店管理、旅游管理、健康管理等相关专业优先。•具有3年以上养生、酒店、度假村等管理经验,熟悉养生服务行业。•具备良好的组织管理能力、沟通协调能力和团队合作精神。•熟悉养生服务项目的运营和管理,了解中医养生、营养膳食、健身等方面的知识。•具有较强的市场营销策划和推广能力,能够制定有效的营销策略。•熟练掌握办公软件操作技能,具备一定的财务知识。•热爱养生事业,具有良好的服务意识和责任心。•具备较强的抗压能力和应变能力,能够处理各种突发情况。•具有良好的沟通表达能力和亲和力。薪酬福利待遇:1、薪资待遇:薪资5-6k;2、福利待遇:缴纳五险;3、管吃管住;
服务员3-5人
《云梦泽》餐厅现招聘:服务员2名后厨切配3名月休2天,生日福利工资面议地址:长乐路泰安小区东500米,路北联系电话:
安康招小工
120元/天
小工6-10人日结
招小工10名、、年龄要求50岁以下(主要负责楼层里面出清扫垃圾、要求身体健康、能踏实干活的)上班时间:早8:00—-12:00、1:00—-下午5点、120/天、每天活干完结工资、上班地址在吾悦、咨询电话:
酒店经理月结
招聘:酒店管理岗薪资:4000元以上/月1.负责黑河、抚远、讷河等地公司项目内所有测试基地及测试场的接待工作。2.负责公司项目内各测试场接待场地环境管理工作。3.负责各种会议论坛活动的落实工作,及其他各接待性工作的落实。4.负责制定及修改接待酒店管理的一系列规章制度,并监督落实。5.定期盘点及维护各地接待场地固定资产及其他物资并建立台账。6.协调与其他部门间的工作关系,保证后勤接待工作的顺利进行。7.完成领导交办的其他工作。联系人:荀老师
客房服务员
湖北省神农架林区·康帝君兰酒店服务员的外包工作分为临时和长期两种。新入职员工基本工资是3100元,保底要完成九间房的任务,长期外包超出保底的部分每间15元,而临时外包每间的价格是35元。安康瑞斯丽酒店招聘服务员,底薪2500元,超房有提成,购买五险一金,月休八天。岗位职责包括服从安排、清扫客房、检查物品、反馈意见等,岗位要求可能为18-45周岁、初中以上学历、身体健康、能吃苦耐劳等。
陕西安康汉滨区高新万达招餐饮服务员数名,底薪3000至4500,工资美丽
3000-4500元/月
服务员包住包吃3-5人月结
陕西安康高新万达招餐饮服务员数名,底薪3000至4500,工资美丽,按时发放不拖欠工资,联系电话:
服务员洗碗工
单位餐厅招聘前厅服务员二名,年龄在30一45岁之间,工资3000一3200,每日开两餐(和)洗碗工二名,工资2800一3000,以上月休四天至六天,五点半到下午二点半下班,地址长安南路336号(省广电中心)联系电话陈经理。
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