
运城河津市银月宾馆招聘啦!地址:东星对面酒店前台2名年龄23-35任职要求:形象好,普通话
2000-3000元/月
酒店经理1-2人月结
河津市银月宾馆招聘啦!
地址:河津市东星对面
酒店前台2名
年龄23-35
任职要求:形象好,普通话标准,沟通能力强,工作负责。
经理1名
年龄40岁以下
任职要求:有过酒店管理经验,爱岗敬业,责任心强,做事认真。
有意者请致电咨询
联系电话:
酒店经理1-2人月结
前厅经理
薪资福利:5200,管吃住、月休假三天、员工季度会餐、超员奖金、生日福利、专业学习
招工人数:1名
工作地址:闻喜城南西街盛邦城聚德苑小区北门东侧20米
餐饮主管
【鲍三火鲍鱼炒鸡长治旗舰店】
[爱心]诚聘:
前厅主管1名,后厨杂工,服务员若干
工资面议每月带薪公休3天,
招聘对象:
年龄18-40岁,身体健康、五官端正、耐心、责任心强,热爱餐饮行业者优先。
善于交流,沟通能力强,
[爱心]加入我们,寻找与众不同的你。
[拳头]你不来,怎么知道自己不适合
吕梁孝义市招聘:前厅经理薪资:4000-5000元职位描述:完成店铺日常工作安排及人员调配
餐饮主管
招聘:前厅经理
薪资:4000-5000元
职位描述:
完成店铺日常工作安排及人员调配
酒店总经理
面议
酒店经理1-2人月结全职
工作地点:陵川县锡崖沟景区,红崖谷民宿
一,工作内容
1.运营管理:
*制定并执行酒店的年度预算、商业计划和营销策略,确保完成既定的营收和利润指标(如GOP)。
*监督所有部门的日常运营,包括前厅部、客房部、餐饮部、市场销售部、财务部、工程部和安保部等,确保服务流程顺畅、标准统一。
*定期分析经营报表(如P&L报表),控制成本,优化资源分配,提升酒店整体盈利能力。
2.客户服务与质量保障:
*建立私域客户群,维系长期客户的增长态势,确保所有客人享受到高质量、个性化且一致的服务体验。
*亲自处理重大客人投诉和紧急事件,维护酒店声誉。
*建立并维护服务质量监督体系,定期进行暗访和检查,持续改进服务流程。
3.团队建设与人力资源管理:
*招募、培训、激励和管理各部门负责人及员工团队,营造积极向上、专业高效的工作氛围。
*制定员工培训和发展计划,建立人才梯队,降低核心员工流失率。
*负责团队的绩效评估与考核。
4.市场营销与品牌建设:
*与市场销售部共同制定有效的价格策略和促销方案,提高客房入住率和餐饮上座率。
*积极开拓和维护与旅行社、企业客户、OTA(在线旅行社)及本地社区的良好关系。
*监督酒店在线声誉管理,及时回应各大平台的客人点评。
5.财务与资产管理:
*审批重大采购和费用支出,确保所有运营活动符合财务制度。
*确保酒店设施设备得到良好的维护和保养,管理酒店翻新和改造项目。
6.安全与合规:
*确保酒店严格遵守所有健康、安全、消防和卫生方面的法律法规。
*建立和完善应急预案,并定期组织演练,确保客人、员工和酒店财产的安全。
二、任职资格要求
1.教育与经验:
*本科及以上学历,酒店管理、工商管理或相关专业优先。
*具有成功管理全面酒店运营并达成业绩目标的proventrackrecord(已验证的记录)。
2.知识与技能:
*领导力与决策能力:能够激励和领导大型多元化团队。
*商业与财务敏锐度:精通预算编制、财务分析和成本控制。
*优秀的沟通与人际交往能力:能够与客人、员工、业主及社会各界进行有效沟通。
*问题解决与危机处理能力:能在高压下冷静、果断地处理复杂问题。
四、薪酬
*薪酬待遇面议(基本工资+绩效奖金)。
*提供餐食、住宿。
餐饮主管
餐厅招聘前厅主管
薪资待遇:4000-5000,月休两天,可面议
·极强的现场协调和突发事件处理能力
·出色的沟通技巧,能与客人、后厨和团队有效沟通
·熟悉餐厅运营的全套流程和标准
·具备基本的财务知识,能处理日常结算和报表
·强大的抗压能力,能适应快节奏的工作环境和长时间站立
·敏锐的观察力,能及时发现客人需求和运营问题
·优秀的团队领导力和激励能力
联系电话️马经理
工作地点:中国电科电子信息科技创新产业园
打杂的320一天能干到年底的来
9000-10000元/月
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
芜湖新开小厂,招几个能做到年底的临时工一天320,一个月八九千,每月10号准时发放工资,包吃住,坐班,长白班
电表强电工
运城市盐湖区招强电,,天冷了,去南方,,工地四川宜宾安装电表,拼团,拼车,拼人,AA制,边游边干,安装单相电表,年底一块回家。
A2
山西运城稷山县急聘A照司机,年龄限制在55岁以下,工作地点在稷山县,需驾驶车辆往返稷山至河津,每日收入可观但不提供食宿,优先考虑附近居民应聘。
服务员餐饮收银大堂经理洗碗工
会理东街味知道餐饮公司招聘团队啦
小吃店服务员2名 18-45岁 待遇2600--3500元
大堂经理1名 (监前台收银) 25-45岁待遇3500-4500元
洗碗工1名 26岁-55岁, 待遇 2600--3500元
咨询电话
咨询接待-蒋姐
酒店经理1-2人月结
成都本地si人会所缺管理,薪资1.5-1.8w
要求:40岁以下,男女不限,懂礼貌,穿衣整洁,说话流利,讲究个人卫生,有管理经验者优先。
工作:工作8小时,加班另计加班费,安排老板们的日常饭局,包吃包住。
四川南充招聘:大堂经理【包吃+月休+节假日福利+年终奖】薪资:4000-6000元/月岗位
4000-6000元/月
大堂经理月结
招聘:大堂经理【包吃+月休+节假日福利+年终奖】
薪资:4000-6000元/月
岗位职责
1. 负责大堂秩序维护,解答客户咨询
2. 引导客户办理业务,处理突发状况
3. 收集客户反馈,提升服务质量
任职要求
1. 年龄55岁以下,工作认真负责
2. 具备良好沟通能力,抗压能力强
3. 有大堂经理经验者优先
薪资待遇;4000-6000
福利待遇;包吃+月休+节假日福利+年终奖
上班时间;9;30下午2点 下午4点-22;00
保定唐县前厅经理工作年限不限,学历不限。招聘:前厅经理薪资福利:5000-8000元,50
5000-8000元/月
酒店经理月结
前厅经理
工作年限不限,学历不限。招聘:前厅经理
薪资福利:5000 - 8000元,5000元起
招工人数:若干
工作地址需查看详情
工作地址:唐县原磨豆浆
北京招聘:前厅主管薪资:5千-6千【岗位职责】
1、全面负责前厅部的日常运营管理工
1、全面负责前厅部的日常运营管理工
5000-6000元/月
酒店经理月结
招聘:前厅主管
薪资:5千-6千
【岗位职责】 <br/>1、全面负责前厅部的日常运营管理工作,包括前台接待、礼宾服务、总机服务等,确保各岗位工作高效有序开展; <br/>2、监督并指导员工执行标准化服务流程,提升客户满意度,及时处理宾客投诉及突发事件; <br/>3、负责前厅部排班、考勤及绩效管理,定期组织员工培训,提高团队业务能力与服务意识; <br/>4、协调与其他部门(如客房、餐饮、销售等)的沟通协作,确保酒店整体服务衔接顺畅; <br/>5、检查前厅设施设备运行状态,提出维护或更新建议,保障工作环境安全与整洁; <br/>6、审核每日报表及账目,确保数据准确无误,协助财务部门完成相关结算工作; <br/>7、参与制定前厅部年度预算及运营计划,并落实执行。 <br/>【岗位要求】 <br/>1、薪资可面议,英语能力优秀者优先,有前厅工作经验; <br/>2、熟悉酒店前厅操作系统(如PMS)及办公软件,具备基础财务知识; <br/>3、优秀的沟通协调能力与应变能力,能妥善处理宾客关系及团队管理问题; <br/>4、工作细致严谨,责任心强,能适应倒班及高强度工作节奏; <br/>5、普通话流利,具备一定英语口语能力者优先; <br/>6、具备较强的服务意识与领导力,能带动团队达成业绩目标。
副厨师长
副厨师长
薪资福利:1、基本工资+各项补贴+提成奖励+全勤奖;2、月休4天(每周单休制),享受国家法定节假日;3、缴纳社会保险,提供免费的住宿和工作餐;4、有完善免费的培训机会和晋升机制;5、免费的年度员工体检和丰富的团队建设活动。
招工人数:1名
;;;
工作地址:运城市闻喜县桐城镇盛邦城云景国际酒店
保安洗碗工
招贤纳士
《鸿圆酒店》是一家集宴会、商务宴请、住宿为一体的综合酒店。致力于为每位宾客提供非凡体验。
我们坚信,优秀的员工是酒店成功的核心。我们正在寻找热情、专业且注重细节的人才加入我们的大家庭,共同创造难忘的宾客回忆。
销售部:
销售总监1名:薪资面议
销售经理2名、婚礼执行2名
宴会部:
宴会经理1名: 薪资面议
宴会主管2名、传菜主管1名
收银员2名、服务员10名、传菜员2名、保洁员2名
客房部:
客房主管2名、前台接待2名
房嫂4名、保安2名、工程1名
出品部:
炒锅2名,擅长川湘菜,有不低于5年宴会从业经验
白案:主管1名,大姐2名
凉菜2名
砧板2名、打荷2名、蒸箱2名、洗碗2名
薪酬福利:基本工资 + 全勤+工龄工资+提成。
福利体系:带薪年假、节日福利、员工生日关怀。
发展机会:系统的入职与在岗培训学习,清晰的内部晋升通道。
员工活动:定期组织团队建设、文化活动,营造积极向上的工作氛围。
我们期待充满热情、才华横溢的您加入!
联系人:谭先生
入职热线:
酒店地址:临猗县华晋大道骨科医院北20米
保安洗碗工
招贤纳士
《鸿圆酒店》是一家集宴会、商务宴请、住宿为一体的综合酒店。致力于为每位宾客提供非凡体验。
我们坚信,优秀的员工是酒店成功的核心。我们正在寻找热情、专业且注重细节的人才加入我们的大家庭,共同创造难忘的宾客回忆。
销售部:
销售总监1名:薪资面议
销售经理2名、婚礼执行2名
宴会部:
宴会经理1名: 薪资面议
宴会主管2名、传菜主管1名
收银员2名、服务员10名、传菜员2名、保洁员2名
客房部:
客房主管2名、前台接待2名
房嫂4名、保安2名、工程1名
出品部:
炒锅2名,擅长川湘菜,有不低于5年宴会从业经验
白案:主管1名,大姐2名
凉菜2名
砧板2名、打荷2名、蒸箱2名、洗碗2名
薪酬福利:基本工资 + 全勤+工龄工资+提成。
福利体系:带薪年假、节日福利、员工生日关怀。
发展机会:系统的入职与在岗培训学习,清晰的内部晋升通道。
员工活动:定期组织团队建设、文化活动,营造积极向上的工作氛围。
我们期待充满热情、才华横溢的您加入!
联系人:谭先生
入职热线:
酒店地址:临猗县华晋大道骨科医院北20米
山西运城超越火锅万荣店招聘主管一名,要求有管理经验,长期,包吃住福利好,工资4000-55
4000-5500元/月
餐厅领班月结
超越火锅万荣店招聘
主管一名,要求有管理经验,长期,包吃住福利好,
工资4000-5500
电话联系
山西运城房嫂沟通能力强、有服务意识,有无经验均可薪资福利:3000-4000招工人数:3名
3000-4000元/月
客房服务员
房嫂
沟通能力强、有服务意识,有无经验均可
薪资福利:3000 - 4000
招工人数:3名
山西运城超越火锅万荣店招聘主管一名,要求有管理经验,长期,包吃住福利好,工资4000-55
4000-5500元/月
餐厅领班月结
超越火锅万荣店招聘
主管一名,要求有管理经验,长期,包吃住福利好,
工资4000-5500
电话联系
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供运城大堂经理诚聘210一天在线招聘信息,主要招聘运城酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。