
厨师大堂经理
【四季酒店】
招聘信息
大堂经理:有相关管理经验者优先,具备良好沟通协调能力,责任心强。
厨师:能吃苦耐劳,工作认真负责,服从岗位安排。
工作地址:庙湾山水名苑国道三号楼底
联系电话☎:
厨师大堂经理
【四季酒店】
招聘信息
大堂经理:有相关管理经验者优先,具备良好沟通协调能力,责任心强。
厨师:能吃苦耐劳,工作认真负责,服从岗位安排。
工作地址:庙湾山水名苑国道三号楼底
联系电话☎:
餐饮主管
1.协助店长完成日常管理
2.给员工排班
3.服从安排,吃苦耐劳
4.管吃管住
工资4500提成,能者赚的更多
餐饮主管
诚聘
位于太原青年路段一家餐饮门店招聘以下人员:
主管二名,薪资5000(含全勤),十提成,要求:年龄25岁一40岁以内均可。
服务员五名,薪资3800(含全勤),十提成,要求:年龄25岁一45岁以内均可。真诚,无诚勿扰。
以上人员公休为三天。店內生意好,工资有保障并按时发放,不拖欠
打电话时间应在上午10点一11:30分段,下午5点一6:30时间段
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,确保营收目标达成
3.组织员工培训与团队建设,提升服务标准与团队凝聚力
4.处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营安全
5.对接总部运营政策,落实食品安全、卫生及合规管理要求
任职要求:
1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮品牌管理经验者优先
2.熟悉餐厅全流程运营,具备较强的执行力、沟通协调与抗压能力
3.学历不限,热爱餐饮服务行业,责任心强,具备服务意识与领导潜质
4.持有健康证,了解食品安全法规及消防基本要求
5.能适应轮班制工作安排,工作地点稳定性高
餐饮主管
1. 团队管理:负责前厅员工的招聘、培训、排班与绩效考核,制定服务标准并监督执行,提升团队整体服务水平。
2. 服务督导:全程把控门店前厅服务流程,包括迎宾、点单、上菜、结账等环节,及时处理顾客投诉与突发情况,保障顾客用餐体验。
3. 运营协调:衔接前厅与后厨的工作配合,根据客流情况调整出餐节奏,管控前厅物料、餐具的储备与损耗,确保门店运营顺畅。
4. 客户维护:建立并维护常客档案,主动跟进顾客反馈,策划并执行门店会员活动、节日促销等引流方案,提升顾客复购率。
5. 环境与安全管理:监督前厅环境卫生、餐具消毒及设施设备维护,落实消防安全、食品安全等相关规定,排查运营安全隐患。
山西吕梁学校初八开学,就餐学生教工窗口增加,需聘厨师2名,保洁3名,配菜2名联系电话
开荒保洁保洁配菜厨师
学校初八开学,就餐学生教工窗口增加,需聘厨师2名,保洁3名,配菜2名
联系电话
玩具贴标签320/天【新年开工奖5K】免费吃住//人走账清
9000-10000元/月
操作工玩具厂用品厂普工贴标签免费培训包吃夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
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一包:保证真实工价30元每小时!
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【工资待遇】
每小时30/元,每天320元,月保底8500元
每小时30/元,每天320元,月保底8500元
每小时30/元,每天320元,月保底8500元
【入职要求】
1、16-45周岁,男女不限,不限工作经验
2、 工作简单轻松一学就会,过来100%入职
【工作内容】
玩具厂:招聘一线普工、操作工、组装、质检、物料员,仓管,搬运等可选择
【工作时间】
早8-晚8 每天工作时间10个小时 吃饭休息时间共2个小时
【吃饭住宿】
公寓住宿,4-6人间,宿舍有空调独立卫生间热水器
提供工作餐:南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
床上用品厂区发放。公司人性化管理,可以调换岗位
工作地址:涉及工作城市苏州
(凡符合招聘要求、保证承诺录取入职)
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支护工6-10人
容大煤业综掘一队招支护工6名,要求50周岁以下,吃苦耐劳,服从管理,初中以上文凭,有工作经验者优先录用。报名时间正初九。工资带遇基本工资10950元+工龄工资+安全奖5%+任务奖5%联系电话:杨队长:
墩子大堂经理
华坪一号庄园急聘
1⃣大堂经理一名,底薪6000元+提成
2⃣厨房墩子两个名,包吃包住工资底薪3600+提成+奖金
25-55岁能吃苦,打酱油的路过
联系☎:
收银员大堂经理
招聘:
值班经理:两名
大堂经理:一名,熟悉中天系统
要求:有工作经验,35岁以内,条件优异者可放宽年龄,工资面议。
服务员、收银员若干。
或电话:
地址:大连前关金地艺境一期
酒店经理,酒店前台
8000-9000元/月
酒店经理1-2人
岗位职责:1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作,确保服务品质与运营效率持续达标
2.制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平3.带领团队开展客户关系维护与服务质量提升,处理重大客诉及突发事件,保障宾客满意度与品牌声誉
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极向上的团队文化与职业发展环境5. 对接集团管理要求及行业监管规范,落实安全、消防、卫生、合规等各项标准,确保酒店合法稳健运营
任职要求:1. 具备3-5年及以上星级酒店部门主管或5-10年酒店运营管理经验,有单体酒店或中型连锁酒店全面管理经历者优先
2.学历不限,持有酒店管理、旅游管理等相关专业背景或行业权威认证(如CHIA、COPC)者更佳
3.熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作,具备较强的财务意识、数据分析与跨部门协同能力4.具备优秀的领导力、应变能力与客户服务导向思维,能适应轮班及节假日在岗安排5.无不良从业记录,认同企业文化,具备良好的职业道德与责任心
酒店店长
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结全职包住提成
寻找能扛事、有思路的店长大佬!不卷无效加班,手握门店管理权,薪资福利直接拉满,和我们一起把门店越做越火
拒绝官僚主义,不用看层层脸色,有能力就有话语权,既能实现自我价值,又能轻松赚高薪~
我们要你做这些:
1. 全面负责门店日常运营管理,统筹前台、客房、后勤等所有部门,把控服务质量和门店形象;
2. 制定门店经营目标、营销策略,优化成本控制,提升入住率和营收,多赚多拿;
3. 管理门店员工,负责招聘、培训、排班和考核,打造有凝聚力、高效率的团队;
4. 处理宾客重大投诉和突发情况,维护门店口碑,对接总部完成各项工作指标;
5. 定期复盘经营数据,调整运营策略,确保门店稳定盈利、良性发展。
我们希望你这样:
1. 年龄25-45岁,男女不限,有1年以上酒店店长/副店长管理经验(有速8等连锁酒店经验者优先);
2. 有清晰的经营思路,懂基础营销和成本控制,能独立扛起门店运营重任;
3. 沟通谈判能力强,能妥善处理各类突发情况,有责任心、有大局观;
4. 熟悉酒店运营流程,能熟练使用办公软件和酒店管理系统,不做“甩手掌柜”。
店长专属福利包:
月薪8000-15000元+高额业绩提成+年终奖金,营收达标额外有惊喜;
包吃包住(独立住宿空间)+五险一金,基础保障拉满;
带薪年假+节日厚礼+定期团建+员工体检,工作生活两不误;
总部专项培训+广阔晋升空间,可对接更高层级管理岗位,不设职业天花板;
灵活排班,拒绝无效内耗,手握管理权,做事更顺畅。
工作地址:北京市朝阳区东土城路速8酒店
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厨工面点凉菜
离石市区公家单位餐厅招聘
炒锅3名
凉菜主管,中工各1名
配菜中工,厨工各1名
面点中工,厨工2名。
(年前联系)年后初六上班。
(非诚勿扰)
山西吕梁过年客房忙不过来,加个小时工,能干5天左右,帮忙干完就走!半天50元,愿意干的联系
客房服务员
过年客房忙不过来,加个小时工,能干5天左右,帮忙干完就走!半天50元,愿意干的联系
吕梁文水县【伯爵世家酒店招聘】服务员5名保洁阿姨1名房嫂5名地址:凤城镇西街联系:杨总
客房服务员服务员保洁
【文水伯爵世家酒店招聘】服务员5名保洁阿姨1名房嫂5名地址:文水凤城镇西街联系:杨总
客房服务员月结
④.【文水伯爵世家酒店招聘】
房嫂5名
年龄25~55岁
录用条件:有过房嫂工作经验优先录用
薪资:4080元/月
地址:文水凤城镇西街
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山西吕梁招酒店前台(长期)形象气质佳,年龄18~40之间工资:2800-4000(上一天休
2800-4000元/月
酒店前台月结
招酒店前台(长期)
形象气质佳,年龄18~40之间
工资:2800-4000(上一天休一天,上24休24)
地址:交警队北瑞缘阁酒店
联系电话☎:()
吕梁文水县【伯爵世家酒店招聘】服务员5名保洁阿姨1名房嫂5名地址:凤城镇西街联系:杨总
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【文水伯爵世家酒店招聘】服务员5名保洁阿姨1名房嫂5名地址:文水凤城镇西街联系:杨总
吕梁离石区水润冮南足序店要两个客房打扫工人有意者打电话工资2800十全勤200
3000元/月
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栏目概述
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