山东省·枣庄市店长：负责日常安装与维护。待遇面谈，现金结算，定期体检，做过同类活优先，五险一金，按要求填写施工记录，身体健康

岗位职责： 1.统筹门店日常运营，聚焦智能学习桌体验流程与安全规范，保障业务有序开展； 2.针对学生家长客群，协助中端运营制定销售策略，拆解业绩目标并跟踪达成； 3.优化门店产品陈列，提升体验感； 4.带教团队熟悉产品核心优势，提供专业讲解与服务，处理顾客反馈，维护品牌口碑； 5.关注竞品与教育消费趋势，结合数据提改进建议，推动门店运营优化。 岗位要求： 1.大专以上学历，沟通能力强，能对接上级、带教团队、处理客户问题； 2.会带团队（招聘、培训、解决团队矛盾）、冲业绩（数据复盘、分解目标）、管流程（客户信息、库存规范）； 3.稳定性高，认同小褐同学品牌定位，期望长期发展； 岗位福利：不定期奶茶； 小褐同学期待你的加入，一起创造无限可能! 工作地点：山东省枣庄市峄城区水发颐和园南门小褐同学门店； 面试地址：山东省枣庄市峄城区水发颐和园东门爱啤士二楼；

岗位名称：优秀店长;店员岗位要求：1.简单会电脑操作；2.餐饮有工作者经验者优先；3.能接受两班倒工作制。薪资待遇：1.优秀店长：底薪3500＋全勤200＋提成；2.店员：底薪3000＋全勤200＋提成。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

滕州聚鑫商务 KTV 会所，营销经理，负责客户，邀约，维护，订房，提成高，待遇优。

招聘啦 综合底薪2500全勤奖个人提成（阶梯式）节假日双薪提供住宿（管住） 晋升空间：优秀员工—副店长—店长—主管—经理 综合工资：员工 4000-6000 年龄:20-35 五官端正，经验者优先 工作地址 外调，有宿舍 需要找工作的可以联系我

接待客户，播放影片，活很轻松

工作内容： 1、负责商品陈列、验收、补货、退货、防损、收银等工作； 2、负责店内商品质量、价签等维护工作； 3、负责店铺内外的清洁工作； 4、为顾客提供专业、优质的服务，达成门店销售。 5、有完善的岗前培训！ 工资:白班15一小时，夜班18一小时 上班时间：夜班22:00-07:00 白班:14:00-22:00 任职要求： 1、男女不限，身体健康，20-35岁之间！ 2、踏实、认真、具有较强的沟通能力； 3、为人诚恳、吃苦耐劳、有较强的责任心； 4、能够长期稳定 工作地点：市北区连云港路31号可好便利店

诚聘精英中国电信莱西分公司望城、牛溪埠、孙受、周格庄各营业厅面向社会招聘优秀销售和营业人员各8名。待遇：保底薪资5000元（），多劳多得，福利完善要求：工作认真，踏实肯干，有责任心，沟通良好有意者欢迎来电/到店详谈，期待你的加入联系电话

工作内容 1、店铺的日常销售及运营管理工作，配合各项营销策略的实施； 2、遵循公司财务流程及每月盘点工作，保证店内账务真实及货品安全； 3、做好货品的陈列以及安全维护工作，创造舒适的购物环境和购物氛围，有较强的服务意识，达成销售，并增加顾客对品牌的喜爱； 4、对品牌女装市场动态的了解，及时调整营销策略，适应市场变化。 任职资格： 1、3年以上中高端女装店铺管理工作经验，具有较强的销售经验； 2、熟悉客户管理、商品管理、陈列管理，店务的各项流程的执行； 3、较强团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力； 4、具有极强的事业心和责任心，带领店铺实现经营的快速提升，实现业绩的持续增长。 5、具有一定的互联网思维，在同城引流及公私域方面有一定理解和运作经验。

招聘A2驾驶员1名，单驾。负责山东到江西专线运输，工资13000-14000左右，工资发放及时。多个车辆一起运行，不熟悉路线也可。 岗位职责： 1. 恶劣天气时减速、停车避险。 2. 参加演练，熟悉应急预案。 3. 具备相关工作经验者优先。 4. 服从培训与交底安排。 5. 能与上下道工序配合工作。 6. 收车后清理车厢，交清单据。

枣庄市山亭区招空调安装/维修

岗位职责： 1. 负责微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成图文、短视频等内容的选题、撰写、编辑及发布，把控内容质量与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索创新运营玩法与流量增长路径 任职要求： 1. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备基础数据分析能力 2. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成内容创作 3. 思维活跃，网感强，对热点敏感，有较强的学习与执行力 4. 具备基础图片处理（如PS/剪映）或简单视频剪辑能力者优先 5. 学历不限，有新媒体运营相关经验者优先

枣庄市薛城区招工地小工/杂工、电焊

根据顾客要求提供有效服务，

温州快装巴士装饰工程有限公司诚聘以下岗位：家装局改师（兼销售谈单），薪资4000-13000；家装销售，薪资5000-10000；储备店长，薪资6000-12000；材料员，薪资5000-6000；装修项目监理，薪资4000-10000。福利待遇包括节日福利、晋升空间、五险、五险一金、有提成、周末单休，具体福利可在应聘时咨询。工作地址位于温州市鹿城区南汇街道南塘。有意者可报名。

通川区恋享瑜伽馆店长（全勤奖+节日礼品）薪资：7-12K负责门店日常运营管理，制定并执行营销计划与活动策划方案，提升门店业绩瑜伽普拉提教练（节日礼品+压力小）薪资：5-10K负责瑜伽、普拉提课程的日常教学，根据学员水平制定个性化训练方案联系电话吴女士公司地址：达州通川区西外四季花城2期C区七小后门直上100米简历投递至：井号:///

门店店长形象亲和，善于沟通，喜欢与人交流；有无行业经验均可，公司提供专业培训；热爱大健康行业，耐心细心，有销售意识；有养生、美业、健康接待经验优先。1.门店客户迎宾接待、引导体验，介绍健康养生项目与设备；2.倾听客户健康需求，做好客户登记、跟进、会员维护；3.接待到店及线上咨询客户，完成体验转化、销售成交；4.保持门店整洁，配合门店各类体验活动落地。薪资福利:底薪4000-6000+个人高提成+五险，收入上不封顶招工人数:2人工作地点：油竹侨博广场工作地址:浙江-青田-青田油竹街道

店长吃苦耐劳会洗头，会美容，优先录用20~45岁如果不会可以带薪资福利:3000元至6000元招工人数:5人工作地址:五桥

清水河全友家居整装家具店招聘以下岗位：店长1名，销售3名，装修全案设计师1名，家具安装师傅1名（无经验也可）。另寻找清水周边500平左右的库房一个。有意者可报名。

有经验者优先，年龄18至40岁，店员

红星美凯龙白璧墙布招贤纳士，诚聘店员，工资3000+待遇优厚欢迎洽谈

峄城南门口田家熟食招聘卖菜工！另招勤杂工，工资3500起电话

招聘：1.枣庄市中区建设路和昆山路交叉口牧源肉业招聘员工一名，早6.00～11:00，12元/小时，2.西王庄超市招聘卖肉员工一名。工资：3000元/月，联系电话：

薛城万达盒马-11.5合计7天，需要临促2名，有健康证，22号办理进场，有工作经验，卖货能力强，48岁以下，120+/天，联系

金牛市场王洋干货，急招工人两名，年龄30-45之间，要C1证，工资面议

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理货员1.工作踏实，能吃苦耐劳，适应门店轮班工作；2.遵守门店管理制度，服从门店工作安排；3.身体健康，能胜任超市岗位相关工作薪资福利:缴纳五险薪资面议招工人数:10名工作地址:壹分利超市永兴店（万达广场北）

负责中医院超市收银，打理工作

冰雪时光（兰祺花园店）招聘店员：长期员工年龄:18到25岁要求：有良好的服务意识，能适应快节奏的工作环境，上班认真，有责任心，服从管理上班热线（）